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集體合同示本集體合同示本甲方：（以下簡稱“公司”）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方：（以下簡稱“工會”）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，根據(jù)《勞動法》及其實(shí)施細(xì)則的規(guī)定，制定本集體合同，共同維護(hù)勞動關(guān)系和維護(hù)勞動者的合法權(quán)益。第一條雙方的基本信息公司名稱：公司地址：法人代表：成立日期：經(jīng)營范圍：工會名稱：工會地址：法人代表：成立日期：第二條各方身份、權(quán)利、義務(wù)、履行方式、期限、違約責(zé)任1.公司該做到：（1）依法簽訂勞動合同并按時向勞動者支付工資及社會保險費(fèi)用；（2）為員工提供良好的勞動條件和工作環(huán)境；（3）加強(qiáng)員工的技能培訓(xùn)和知識普及以提高員工的素質(zhì)；（4）認(rèn)真聽取員工的意見和建議，并及時回應(yīng)員工的需求；（5）做好職業(yè)道德的教育，遵照規(guī)章制度執(zhí)行公司的各項業(yè)務(wù)。2.工會該做到：（1）代表員工，維護(hù)員工的合法權(quán)益；（2）組織和引導(dǎo)員工積極參加各項業(yè)務(wù)和活動，促進(jìn)員工的全面發(fā)展；（3）監(jiān)督公司依法履行勞動合同，保障員工的利益；（4）定期與管理層進(jìn)行溝通和交流，代表員工提出意見和建議。3.履行方式：工會與公司將定期召開職工代表大會，共同商討、協(xié)商解決工作中遇到的問題。4.期限：本合同自簽字蓋章之日起執(zhí)行至二年后的12月31日止。5.違約責(zé)任：任何一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第三條需遵守中國相關(guān)法律法規(guī)雙方應(yīng)該遵守中華人民共和國法律法規(guī)，尊重勞動者的權(quán)利，實(shí)現(xiàn)公平和諧的勞動關(guān)系。第四條明確各方的權(quán)力和義務(wù)本合同系公司與工會之間達(dá)成的一項約定，雙方必需遵守和執(zhí)行，準(zhǔn)確理解各自的權(quán)利和義務(wù)，共同維護(hù)勞動關(guān)系，保護(hù)勞動者的合法權(quán)益。第五條法律效力和可執(zhí)行性本合同是公司與工會之間的一份法律文件，在法律上具有合同的效力，必須嚴(yán)格執(zhí)行。第六條其它本合同未盡事宜，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份，并與其他附屬文件一并保存。甲方（公司）：乙方（工會）：簽字：

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