職工宿舍安全職責(zé)范本

第頁(yè)共頁(yè)職工宿舍安全職責(zé)范本第一章總則第一條為了保障職工宿舍的安全，提高職工的生活質(zhì)量和安全意識(shí)，根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定，制定本安全職責(zé)范本。第二條本安全職責(zé)范本適用于公司所有的職工宿舍。第三條職工宿舍的安全責(zé)任主體為公司。第四條職工宿舍的管理人員是職工宿舍安全的具體負(fù)責(zé)人，應(yīng)負(fù)責(zé)職工宿舍的日常安全管理工作。第五條職工宿舍安全職責(zé)范本是職工宿舍安全管理的依據(jù)，公司與職工宿舍安全職責(zé)范本缺乏規(guī)定的事項(xiàng)，可向公司有關(guān)部門(mén)咨詢(xún)解決。第二章職工宿舍的安全職責(zé)第六條公司應(yīng)保障職工宿舍內(nèi)外環(huán)境的安全，提供清潔、衛(wèi)生和安全人性化的生活環(huán)境。第七條公司負(fù)責(zé)全面檢查職工宿舍的安全隱患，定期組織安全演練，提高職工的安全意識(shí)和自救能力。第八條職工宿舍管理人員應(yīng)做好以下工作：（一）保證職工宿舍內(nèi)外的安全狀況正常，確保消防設(shè)備的完好和正常使用。（二）負(fù)責(zé)職工宿舍的日常巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決或上報(bào)。（三）教育職工宿舍的職工掌握消防知識(shí)和應(yīng)急處理能力。（四）負(fù)責(zé)職工宿舍的衛(wèi)生清潔工作，保證宿舍環(huán)境的衛(wèi)生和整潔。第九條職工宿舍管理人員應(yīng)具備以下條件：（一）具備一定的管理經(jīng)驗(yàn)和基本的安全知識(shí)。（二）具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和應(yīng)急處理能力。（三）具備清潔和維護(hù)宿舍的能力。第十條職工宿舍管理人員應(yīng)遵守以下規(guī)定：（一）遵守公司的工作紀(jì)律和安全制度。（二）嚴(yán)禁將職工宿舍租給非職工人員居住。（三）按時(shí)完成職工宿舍的管理任務(wù)，不得延誤或忽視。第十一條職工宿舍管理人員應(yīng)定期召開(kāi)安全會(huì)議，加強(qiáng)與職工的溝通和交流，共同維護(hù)職工宿舍的安全。第十二條職工宿舍管理人員應(yīng)定期組織職工進(jìn)行消防演練，提高職工的消防意識(shí)和自救能力。第三章職工宿舍的安全設(shè)施第十三條公司應(yīng)提供職工宿舍的基本安全設(shè)施，包括火災(zāi)警報(bào)器、滅火器、滅火器箱等。第十四條公司應(yīng)保證職工宿舍的電線(xiàn)、電器設(shè)備及供水設(shè)施的正常使用，定期檢查電器設(shè)備的安全狀況。第十五條每個(gè)職工宿舍應(yīng)裝有防盜門(mén)鎖，確保職工的人身及財(cái)產(chǎn)安全。第四章職工宿舍的安全培訓(xùn)第十六條公司應(yīng)定期組織職工宿舍的安全培訓(xùn)，提高職工的安全意識(shí)和自救能力。第十七條安全培訓(xùn)應(yīng)包括以下內(nèi)容：（一）消防知識(shí)培訓(xùn)，包括火災(zāi)預(yù)防、火災(zāi)逃生、使用滅火器等。（二）應(yīng)急處理能力培訓(xùn)，包括突發(fā)事件的處理和自救技巧等。（三）宿舍衛(wèi)生和清潔管理培訓(xùn)，提高職工的衛(wèi)生意識(shí)。第十八條職工宿舍管理人員應(yīng)參加公司組織的安全培訓(xùn)，提高自己的安全知識(shí)和管理能力。第五章職工宿舍的安全檢查第十九條公司應(yīng)定期組織職工宿舍的安全檢查，確保職工宿舍的安全狀況。第二十條安全檢查內(nèi)容包括以下方面：（一）檢查宿舍內(nèi)外的消防設(shè)施是否正常，安全通道是否暢通。（二）檢查宿舍內(nèi)外的電器設(shè)備是否安全使用，是否存在漏電等隱患。（三）檢查宿舍的衛(wèi)生狀況，是否存在衛(wèi)生死角。第二十一條職工宿舍管理人員應(yīng)配合公司的安全檢查工作，積極配合解決安全問(wèn)題。第六章職工宿舍的安全處理第二十二條如果發(fā)生職工宿舍安全事件，職工宿舍管理人員應(yīng)立即組織應(yīng)急處理，并及時(shí)報(bào)告公司相關(guān)部門(mén)。第二十三條職工宿舍管理人員在處理職工宿舍安全事件過(guò)程中，應(yīng)積極配合相關(guān)部門(mén)的工作，保障職工的安全。第二十四條職工宿舍管理人員在處理職工宿舍安全事件過(guò)程中，必要時(shí)可以向警方報(bào)警，并配合警方的工作。第七章管理工作的評(píng)估和獎(jiǎng)罰第二十五條公司應(yīng)定期對(duì)職工宿舍管理工作進(jìn)行評(píng)估，對(duì)工作較好的職工宿舍給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)工作不到位的職工宿舍給予相應(yīng)處理。第二十六條職工宿舍管理人員應(yīng)按照公司相關(guān)規(guī)定履行職責(zé)，嚴(yán)禁違規(guī)操作和行為。第八章附則第二十七條公司可以根據(jù)實(shí)際情況制定具體的職工宿舍安全職責(zé)細(xì)則。第二十八條本安全職責(zé)范本自發(fā)布之日起生效。第二十九條如需修改本安全職責(zé)范本，應(yīng)經(jīng)公司批準(zhǔn)并告知職