聘用總經(jīng)理合同

第頁共頁聘用總經(jīng)理合同【合同標題】聘用總經(jīng)理合同【合同日期】____年____月____日甲方（雇主）：______公司地址：___________________電話：___________________乙方（雇員）：___________________住址：___________________電話：___________________鑒于甲方需要委任一位有管理才能和經(jīng)驗的乙方來擔任總經(jīng)理，乙方愿意接受甲方的聘用，雙方在平等、自愿和誠實守信的基礎上，經(jīng)協(xié)商一致，達成如下合同：第一條職位與職責甲方聘請乙方擔任總經(jīng)理，并負責公司各項決策、管理和經(jīng)營工作。乙方應根據(jù)甲方的要求，認真履行工作職責，推動公司的發(fā)展和利益最大化。第二條管理權限乙方作為總經(jīng)理，享有公司最高管理權限。甲方將向乙方明確授權，并提供必要的資源和支持，以便乙方能夠順利履行職責。第三條薪酬與福利1.甲方向乙方支付的薪酬為每月_______元（大寫：_____________元整），支付方式為銀行轉賬。2.甲方向乙方提供完善的社會保險和福利待遇，包括但不限于醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、工傷保險和失業(yè)保險等。3.如乙方在工作期間表現(xiàn)出色，公司業(yè)績顯著提升，甲方有權酌情提高乙方的薪酬。第四條工作時間與休假1.乙方按照公司的工作時間制度，履行工作職責。如乙方需要超出正常工作時間工作，甲方將給予適當補償。2.乙方享有按照國家法定假期和公司規(guī)定的年休假。第五條保密約定1.乙方在履行職責期間，將可能接觸到甲方的商業(yè)機密和重要信息。乙方應對這些信息予以保密，并不得向任何第三方泄露。2.在合同終止后，乙方應立即歸還甲方所有的文件、資料和機密信息，不得擅自保留。第六條競業(yè)限制1.乙方在合同履行期間，不得從事與甲方業(yè)務相同或相似的競爭性工作，不得為其他競爭企業(yè)工作。2.對于違反競業(yè)限制的行為，甲方有權采取法律手段予以追究，并要求乙方承擔相應的經(jīng)濟損失。第七條合同解除1.合同在以下情況下可以提前終止：a.雙方達成一致；b.甲方解散或破產(chǎn)；c.乙方因身體健康原因無法繼續(xù)擔任總經(jīng)理。2.如因乙方故意違反合同的規(guī)定，給甲方造成重大經(jīng)濟損失，甲方有權單方面解除合同，并要求乙方賠償損失。第八條爭議解決雙方如因履行本合同發(fā)生爭議，應本著友好協(xié)商的原則進行解決。如協(xié)商仍不能解決，則應向所在地人民法院提起訴訟。第九條其他事項1.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。2.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：日期：日期：制作人：【附件】1.乙方的個人簡歷、有效身份證明和相關證書等復印件；2.公司