解除勞動關(guān)系協(xié)議書經(jīng)典_第1頁
解除勞動關(guān)系協(xié)議書經(jīng)典_第2頁
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第頁共頁解除勞動關(guān)系協(xié)議書經(jīng)典【解除勞動關(guān)系協(xié)議書】甲方：（單位名稱）地址：（單位地址）法定代表人：（法定代表人姓名）聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）乙方：（員工姓名）住址：（員工住址）身份證號碼：（員工身份證號碼）聯(lián)系電話：（員工聯(lián)系電話）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《勞動合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，為了明確雙方自愿解除勞動關(guān)系、維護(hù)雙方合法權(quán)益，經(jīng)過友好協(xié)商，甲乙雙方達(dá)成以下協(xié)議：一、解除勞動關(guān)系的原因：甲、乙雙方共同認(rèn)為，由于下述原因，無法繼續(xù)保持勞動關(guān)系，故協(xié)商解除勞動關(guān)系：（詳細(xì)列舉解除勞動關(guān)系的原因）二、解除勞動關(guān)系的形式：1.本協(xié)議書是甲、乙雙方友好協(xié)商的結(jié)果，經(jīng)雙方一致同意，解除勞動關(guān)系。2.乙方在閱讀并清楚了解本協(xié)議書內(nèi)容后，在自愿的情況下簽署。三、解除勞動關(guān)系的生效日期和不可撤銷性：1.本協(xié)議書自雙方簽署之日生效。2.協(xié)議一經(jīng)簽署，甲、乙雙方不可撤銷。四、解除勞動關(guān)系后的權(quán)益處理：1.根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，甲方應(yīng)支付乙方應(yīng)得的工資、福利、補(bǔ)償金以及其他法定權(quán)益。2.乙方應(yīng)及時歸還甲方所交付的工作證件、財物等。3.甲方和乙方均應(yīng)互相保守公司商業(yè)秘密和個人隱私。五、雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任：自雙方簽署本協(xié)議開始，雙方互不承擔(dān)因解除勞動關(guān)系所產(chǎn)生的違約責(zé)任。六、其他約定事項(xiàng)：1.協(xié)議簽署后，雙方解除勞動關(guān)系，根據(jù)實(shí)際情況由甲方辦理乙方的社保關(guān)系和相關(guān)手續(xù)。2.本協(xié)議書以正式文件形式保存，雙方各執(zhí)一份。本協(xié)議書經(jīng)甲、乙雙方簽署后生效。3.對于本協(xié)議書未涉及的相關(guān)法律事宜，雙方參照國家相關(guān)法規(guī)的規(guī)定執(zhí)行。甲方（單位）：乙方（員工）：簽署日期：

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