學院委員會議事規(guī)則

學院委員會議事規(guī)則第一章總則第一條為了堅持社會主義辦學方向，全面貫徹教育方針，推進學校改革和事業(yè)發(fā)展，加強黨委對學校工作的領導，確保XX學院委員會(以下簡稱“黨委會”)決策的科學化、民?；鶎咏M織工作條例》和《關于堅持和完善普通高等學校黨委領導下的校長負責制的實施意見》等有關規(guī)定，結合學校實際，制定本規(guī)則。第二條黨委會是代表大會閉會期間學校的最高決策機第二章議事范圍第三條議事范圍主要有：一、研究部署貫徹執(zhí)行路線、方針、政策以及上級黨組織重要決定的具體意見。二、學習傳達上級黨組織重要會議和重要文件精神，研究部署學校落實的具體措施。三、討論決定召開全校黨員代表大會和黨員代表會議的有關事項；審定提交黨代會的黨委工作報告和紀委工作報告；選舉黨委書記、副書記，表決通過校紀委選舉的書記、副書四、討論決定學校全面從嚴治黨和思想政治工作的重要學校政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設、制度建設及深入推動反腐敗斗爭中的重要事項；學校思想政治工作、宣傳工作、統(tǒng)戰(zhàn)工作、安全穩(wěn)定工作、精神文明建設工作、教代會工作、群團工作、老干部工校領導的工作分工及調整，干部選拔、教育、培養(yǎng)、考核、監(jiān)督和獎懲等工作，科級以上干部任免，校級后備干部推薦人選，全國、省、市、區(qū)人大代表和政協(xié)委員等候選人推薦人選，建設方面省級以上等榮譽稱號的推薦及獎勵事宜；學校人才工作規(guī)劃和重大人才政策，年度進人政策和進人計劃，各類人才隊伍建設計劃，各類人員編制計劃、人事調配原則、人員退休政策，重大人才工程人選等事項；涉及學校整體工作和黨建工作的非常設機構的設立、調以XX學院委員會名義發(fā)布的規(guī)章制度和上報上級黨委、部門的重要文件；學校黨委階段性重要工作安排；紀委提交黨委審議的有關事項。五、研究制定學校基本管理制度、重要行政規(guī)章制度，討論決定事關師生員工切身利益和學校發(fā)展的重要事項，審定學校發(fā)展規(guī)劃、年度(學期)工作要點、提交教代會審議六、討論決定學校教學、科研、行政管理等方面的重要學校內部機構設置、調整、撤銷及人員配備方案；學校年度財務預、決算方案及學校單項年度50萬元以預算金額300萬元以上的工程類基建項目、預算金額100萬元以上的貨物和服務類招標項目、預算金額50萬元以上工程類維修項目的支出安排，學校單項年度100萬以上的其它類大額資金支出安排；學校對外合作與交流工作中的重要問題。七、討論決定校長辦公會議提請黨委會議討論的問題。第三章議題確定第四條黨委會議題由學校領導班子成員提出，校辦公室第五條黨委會議題的醞釀。凡提交黨委會審議的議題必第六條議題的匯報材料要簡明扼要，突出重點，便于會事項或因其它特殊原因難以提前報送的，經會議主持人批準后，可將有關材料直接帶到會場。第四章會議召開第七條參會人員由黨委委員組成。非黨委委員的校領導、校辦公室主任和負責日常工作的紀委副書記一般列席會議。第八條黨委會由黨委書記召集并主持，或由黨委書記委托副書記召集并主持。根據會議議題內容，黨委會還可邀請有關同志列席會議。根據工作需要，黨委會也可召開擴大會議。列席會議和參加擴大會議的人員由黨委書記、或受書記委托的副書記確定。第九條會議的召開(一)黨委會根據工作需要召開，但必須有半數以上委員到會方能舉行。研究某項工作，其分管領導原則上必須出席。討論決定干部任免等重要事項時，應有三分之二以上的黨委委員到會方可召開。(二)黨委委員因故不能參加會議，應在會前向會議主持人請假。校辦公室會前向缺席的黨委委員呈送議題材料，收集黨委委員對議題提出的書面意見或建議，及時匯報黨委會主持人。(三)會議議題若涉及與會人員本人及其親屬的，本人必須回避。(四)與會人員要嚴格遵守會議紀律，需要保密的要嚴格保密。會議討論研究的問題要按規(guī)定嚴格保密，泄密并造成不良影響和后果的，要嚴肅追究責任。會議需要傳達的事項要按規(guī)定進行，不準隨意擴散和外傳。會上分發(fā)的涉密材料，會后應及時收回。黨委會討論決定的重要事項，按照黨(五)黨委會會務工作由校辦公室負責，包括收集議題、印制議題、制發(fā)通知、準備會議有關材料，整理會議記錄、第十條黨委會討論議題時，實行候會制度，在討論到有關問題時進入會場，匯報或討論完畢后即離會。第十一條黨委書記認為所議議題需要聽證的，有關部門第五章議事程序第十二條黨委會實行集體領導、民主集中、個別醞釀、以超過應到會委員人數的半數同意為通過。第十三條黨委會議事時，應一題一議，有議有決，逐項討論通過。會議主持人根據討論的情況進行歸納集中，提出明確意見，黨委成員通過后，形成會議決定或決議。第十四條在討論決定重大問題時，黨委成員都要充分發(fā)表意見，明確表態(tài)，按照少數服從多數的原則作出決定。對重要問題意見分歧較大，除了在緊急情況下必須按多數意見執(zhí)行外，應當暫緩作第十五條黨委會實行黨委書記末位表態(tài)制度，會議表決可采取口頭表決、舉手表決或投票表決等方式。對討論的議題意見基本一致時可進行口頭表決，對經過充分討論仍有分歧的議題可進行舉手表決；對重大問題和重要干部任免事項，采取投票方式進行表決。第十六條黨委會要堅持科學決策、民主決策和依法決策，討論決定學校重大問題，應在調查研究的基礎上提出建議方案，必要時進行風險評估，經領導班子成員溝通醞釀且無重大分歧后提交會議討論決定。討論干部問題，要逐個進行表決。對干部任免建議方案，在提交黨委會討論決定前，應在討論有關教學、科研、行政的重要議題，應在會前聽取校長意見。對專業(yè)性、技術性較強的重要事項，應經過專家評估及技術、政策、法律咨詢。對事關師生員工切身利益的重要事項，應通過教職工代表大會或其他方式，廣泛聽取師生員工的意見建議。對會議決定的事項如需變更、調整，應根據第六章決議執(zhí)行第十七條按照集體領導和個人分工負責相結合的原則，凡經黨委會研究決定的事項，由黨委、行政按其分工，各司其職，負責落實。如果對決議持有不同意見，允許保留，但在沒有作出新的決定之前，必須認真執(zhí)行黨委會的決定。如遇到新的情況，確實不可能按原決定執(zhí)行時，應及時提交黨委會復議，在特殊情況下，可由黨委書記征得多數委員同意后，作出適當調整，但應提交下次黨委會確認。對缺席的黨委委員，由校辦公室向他們轉達討論決定的事項，在確保信息安全的情況下，通過多種途徑送達議題材料，傳達會議精第十八條校領導要牽頭落實黨委會的決定，各自分管部門要貫徹執(zhí)行黨委會的決定。遇到新的情況和問題，應及時第十九條黨委會的事項，由校辦公室具體負責督辦和檢查。根