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文檔簡(jiǎn)介

.::;老師個(gè)人參考方案總結(jié)老師的教學(xué)小技巧

1、吸引學(xué)生留意力,使教室安靜下來(lái)

★嘗試先什么也不做。靜靜地站著,完全平靜。靠的最近的學(xué)生會(huì)留意到,漸漸的其他學(xué)生也將留意到。在講課之前留出一兩分鐘的時(shí)間。

★不要大聲叫!假設(shè)仍然沒(méi)有安靜下來(lái),請(qǐng)一定要抑制住大聲叫出“安靜點(diǎn)〞的激動(dòng)。先跟幾個(gè)看上去已經(jīng)預(yù)備好聽(tīng)課的學(xué)生安靜的聊上幾句。

★利用人類(lèi)的好奇心。有時(shí)小聲說(shuō)話(huà)是個(gè)好主意!人類(lèi)天分里也包括了不肯錯(cuò)過(guò)任何事的好奇心。與離你最近的幾個(gè)學(xué)生小聲說(shuō)話(huà),剩下的特別多學(xué)生也將會(huì)停頓談話(huà),以便能聽(tīng)到你們?cè)谡f(shuō)什么。

★先布置一點(diǎn)任務(wù)。上課前先找點(diǎn)事情讓學(xué)生們做。把這些任務(wù)印在紙上發(fā)下去,或者是題簽寫(xiě)在黑板上。

★不要把學(xué)生的混亂當(dāng)成是對(duì)你的不敬。這是最自然不過(guò)的人類(lèi)天分,除非有什么值得留意的事情發(fā)生。

2、應(yīng)付干擾

★承受你也被干擾的事實(shí)。想要忽略掉干擾的來(lái)源接著上課只要害處沒(méi)有好處,由于大局部學(xué)生的留意力已被干擾破壞?;蛘咚麄?cè)诹粢庵銓⑷绾畏从常辉偌芯τ谀阏谡f(shuō)什么或者正在做什么。

★留意有些干擾事件是不可抗拒的。如此的話(huà),切忌這時(shí)不要批判產(chǎn)生干擾的學(xué)生或使他們難堪。

★耐心對(duì)待同事。在被同事或其他的老師打擾的時(shí)候要特別小心,即便它們的打擾特別不受歡送,而且也不是由于特別焦急的事情,但你也一定要輕聲對(duì)待來(lái)者,而千萬(wàn)不要讓學(xué)生看到你有一點(diǎn)點(diǎn)的不耐煩。

★變干擾為積極的學(xué)習(xí)經(jīng)歷。假設(shè)可能,從學(xué)生的干擾中找出值得學(xué)習(xí)的地點(diǎn)。越是讓他們認(rèn)為自己的干擾遭到了注重,他們就越是留意防止不用要的干擾。

★留意你與學(xué)生的間隔。離產(chǎn)生干擾的學(xué)生近一點(diǎn)。站在學(xué)生的旁邊比站在教室的另一端對(duì)學(xué)消費(fèi)生的阻礙要大得多。

★找尋干擾的動(dòng)機(jī)。假設(shè)干擾持續(xù)不時(shí),那可能使學(xué)生們厭倦了聽(tīng)課,希望能有一些更明確的任務(wù)。這時(shí)要防止“即已開(kāi)始,就要完成〞的方法。

★預(yù)備一些事情讓產(chǎn)生干擾的學(xué)生做。就當(dāng)天的課堂內(nèi)容預(yù)備一些相關(guān)的咨詢(xún)題,假設(shè)需要的話(huà),有學(xué)生干擾的時(shí)候就要求他回答一個(gè)咨詢(xún)題。這對(duì)應(yīng)付那些令人氣餒的干擾特別有用處。

3、防止班級(jí)混亂

★明文規(guī)定班級(jí)的一些行為準(zhǔn)那么。如有可能,讓學(xué)生參與制定規(guī)章制度。他們?cè)骄哂兄魅宋陶J(rèn)識(shí),就越可以遵照這些制度。

★立即獎(jiǎng)勵(lì)良好的行為。給他們一個(gè)微笑,幾句表彰和鼓舞的話(huà)語(yǔ)。平時(shí)表現(xiàn)不好的學(xué)生偶爾表現(xiàn)良好時(shí),一定要及時(shí)表彰他們——由于表彰,他們可能確實(shí)表現(xiàn)良好。

★承受學(xué)生發(fā)出的信號(hào)——依照學(xué)生的反響信息改變上課的方式是一種優(yōu)點(diǎn),而不是缺點(diǎn)。

★某個(gè)學(xué)生制造煩惱時(shí),立馬上其轉(zhuǎn)到教室的另一個(gè)地點(diǎn)。如此一來(lái)可以說(shuō)明你已經(jīng)留意到咨詢(xún)題了,另一方面也可以給這個(gè)學(xué)生一個(gè)改正自新的時(shí)機(jī)。

★找時(shí)間平復(fù)下來(lái)——假設(shè)你和某個(gè)學(xué)生發(fā)脾氣了,盡量找出幾分鐘的時(shí)間讓雙方都可以平復(fù)一下——將相關(guān)的學(xué)生帶出教室一段時(shí)間。如此也可以為日后說(shuō)“特別負(fù)疚發(fā)生如此的事,但是如何保證類(lèi)似事情不會(huì)再次發(fā)生〞作出鋪墊。

★調(diào)查不正當(dāng)行為的起因。與制造咨詢(xún)題的學(xué)生單獨(dú)談?wù)?,盡量找出其行為的緣故。有些時(shí)候這些緣故是可以理解,可以原諒的。

★不要對(duì)學(xué)生期望值過(guò)高——但也決不貶低他們。保證所布置的任務(wù)適宜學(xué)生程度,相信較差的學(xué)生也有自己的目的。說(shuō)明晰或者干脆省略掉你所布置的作業(yè)的評(píng)改規(guī)范。以上這些都要求你足夠理解學(xué)生的實(shí)際才干,從而布置他們能完成的任務(wù)。

4、利用黑板

★板書(shū)有多明晰?檢查一下你板書(shū)字體的大小,確定坐在最后一排的學(xué)生能看得明晰。

★利用上半局部。確保充沛利用了黑板的上半局部。只要確定后排的學(xué)生不會(huì)被前排同學(xué)擋住時(shí),才使用黑板的下半局部。

★列出上課打算。將要討論的咨詢(xún)題寫(xiě)在黑板上,如此,你對(duì)這些咨詢(xún)題做出回答時(shí),學(xué)生仍然可以看到咨詢(xún)題。

★讓學(xué)生技能看得明晰,又能聽(tīng)得明晰。在黑板上寫(xiě)字,背對(duì)著學(xué)生時(shí)就不要在講課了。

★讓學(xué)生有時(shí)機(jī)在黑板上寫(xiě)字。將黑板當(dāng)作一個(gè)公共領(lǐng)域,讓學(xué)生在黑板上寫(xiě)些東西。

★把黑板當(dāng)作教室資源。給幾組學(xué)生布置“板書(shū)任務(wù)〞。比如,當(dāng)開(kāi)始一個(gè)新的課題時(shí),要求學(xué)生整理并在黑板上寫(xiě)出“我們想明白的10個(gè)咨詢(xún)題〞。

★將學(xué)生的話(huà)寫(xiě)在黑板上。只要可能,就在黑板上寫(xiě)下學(xué)生回答以下咨詢(xún)題時(shí)的話(huà),使他們感受自己的方法遭到了注重。當(dāng)學(xué)生看到自己的話(huà)被寫(xiě)到黑板上時(shí),他們就會(huì)對(duì)正在討論的咨詢(xún)題產(chǎn)生一種更強(qiáng)的主人翁認(rèn)識(shí),留意力就會(huì)更加的集中。

5、教學(xué)時(shí)確保時(shí)機(jī)均等

★確保對(duì)學(xué)生行為一致。確保在要求學(xué)生回答以下咨詢(xún)題或發(fā)表意見(jiàn)時(shí)不論他們背景如何,你都以一樣態(tài)度對(duì)待。

★將男女生混合分組完成任務(wù)。到一定年齡,學(xué)生的自然趨勢(shì)是與同性別同學(xué)坐在一起,你必需對(duì)座位布置進(jìn)展干預(yù)。不依照性別分組,而盡量使用更隨意的方法,比如依照年齡和頭發(fā)顏色分組。

★防止尤歧視性的角色分配。盡量防止只叫男生搬家具抬箱子,或是只叫女生做清潔工作。

★喚起學(xué)生的平等認(rèn)識(shí)。鼓舞他們客觀對(duì)待不公平事件。幫他們找出處置不平等咨詢(xún)題的實(shí)在可行的方法。

★關(guān)注可能遭到不平等待遇的學(xué)生。從學(xué)生那兒獲得反響信息,留意任何可能由于某方面的不公平而產(chǎn)生的情緒。

★防止學(xué)生偏見(jiàn)。批判那些在言行上顯示出偏見(jiàn)的學(xué)生,引導(dǎo)他們朝向正確的,公平的態(tài)度開(kāi)展。

★盡量留意性別反響。由于男生的表現(xiàn)總沒(méi)有女生好。細(xì)心觀察男生對(duì)各種不同任務(wù)與活動(dòng)的反響,這也答應(yīng)助你開(kāi)展一些有利于公平處置的活動(dòng)。

★留意幽默分寸。不要將那些可能被某一群體的人認(rèn)為有欺侮含義的笑話(huà)或逸事。

6、喚起成就感的戰(zhàn)略

★向?qū)W生說(shuō)明對(duì)每一學(xué)期的要求。告訴他們?cè)谶@段時(shí)間需要學(xué)些什么,練些什么,同時(shí)確保和你的整體打算一致。

★依照學(xué)生才干或往常表現(xiàn),為學(xué)生設(shè)立不同目的。學(xué)生都需要進(jìn)步與挑戰(zhàn)。假設(shè)你給所有學(xué)生都布置同樣的任務(wù),那么只能滿(mǎn)足極少數(shù)學(xué)生。

★教會(huì)學(xué)生圖示自己的學(xué)習(xí)進(jìn)程。教會(huì)他們采用圖表。標(biāo)注每次獲得的成果。這也有助于學(xué)生的時(shí)間治理才干。

★對(duì)比前一次成果制定目的。如可能,要求學(xué)生回憶以往表現(xiàn),制定過(guò)渡時(shí)期打算檢查學(xué)習(xí)結(jié)果并提供反響信息,挖掘出每個(gè)學(xué)生的最大潛力。

★考試與學(xué)習(xí)一體化。確??荚嚺c規(guī)定的學(xué)習(xí)目的嚴(yán)密聯(lián)絡(luò);確??荚囉性敿?xì)的規(guī)范,可在一定時(shí)間范圍內(nèi)完成并可產(chǎn)生一定效果??荚囯y度事宜將更有助于學(xué)生的學(xué)習(xí)。

★在班級(jí)里倡導(dǎo)一種學(xué)習(xí)先進(jìn)的風(fēng)氣。高規(guī)范高要求不只是一種鼓舞,更是一種期待。假設(shè)老師不時(shí)地提出高要求高規(guī)范,那些抱有遠(yuǎn)大志向,希望挖掘出最大潛力的學(xué)生擇最有可能獲得勝利。

★讓學(xué)生布置自己的學(xué)習(xí)。有助于培養(yǎng)學(xué)生的自主權(quán)及終身受用的學(xué)習(xí)才干,使他們更自信的接著進(jìn)修。

7、修改學(xué)生作業(yè)

★留出地點(diǎn)寫(xiě)評(píng)語(yǔ)。例如,要求學(xué)生在紙的兩側(cè)或作業(yè)末尾留出空白,以便你做評(píng)論。

★理解學(xué)生拿到已經(jīng)修改的作業(yè)時(shí)的心情。記住,當(dāng)學(xué)生拿到已修改的作業(yè)時(shí),他們通常特別緊張,也確實(shí)是說(shuō)它們對(duì)作業(yè)本上的評(píng)語(yǔ),尤其是他們最先看到的那些特別敏感。

★謹(jǐn)記分?jǐn)?shù)的重要性。假設(shè)給學(xué)生打分,學(xué)生往往最先留意到分?jǐn)?shù),而且,分?jǐn)?shù)還會(huì)支配他們對(duì)你寫(xiě)的評(píng)語(yǔ)地反響。假設(shè)分?jǐn)?shù)過(guò)高,他們可能會(huì)忽略大局部反響意見(jiàn);但假設(shè)分?jǐn)?shù)過(guò)低,他們有可能特別沮喪,從而根本不會(huì)去看你寫(xiě)的評(píng)語(yǔ)。針對(duì)這些情況,細(xì)心考慮一下打分是否真得特別重要,或許有沒(méi)有必要先給出反響意見(jiàn),然后在打分。

★小心對(duì)待打叉。要記住,錯(cuò)誤旁邊的紅叉叉會(huì)讓人感受非常沮喪,非常挫敗。盡量使用其他方法指出學(xué)生的錯(cuò)誤,比如用熒光筆畫(huà)出錯(cuò)誤局部,并在旁邊注明。

★找到比打勾更好的方法。雖然紅勾勾對(duì)學(xué)生來(lái)說(shuō)是好消息,但我們也可以加上一些更確信的話(huà)語(yǔ),比如說(shuō)“好觀點(diǎn)〞,“做得好〞等,都可以大大的鼓舞學(xué)生。

8、從學(xué)生那兒獲得反響信息

★留意可獲得反響的信息。學(xué)生的面部表情是最快的反響來(lái)源。他們對(duì)你,對(duì)你布置的作業(yè),對(duì)你的教學(xué)方式都會(huì)給出反響信息。細(xì)心觀察,你就會(huì)立即分辨出他們對(duì)一件事情的態(tài)度是熱情仍然厭煩。

★搜集說(shuō)明學(xué)生觀點(diǎn)的證據(jù)。是不是得發(fā)給學(xué)生一些咨詢(xún)卷,獲取他們對(duì)某一事件的反響信息。

★忽略不嚴(yán)肅的信息。總有一些學(xué)生不認(rèn)真回答以下咨詢(xún)題。忽略這些咨詢(xún)題,把留意力集

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