TGDIIA 006.08-2023 數(shù)據(jù)治理 第8部分：數(shù)據(jù)治理質量評價規(guī)范

ICS35.240.01L70/84T/GDIIA006.08-2023數(shù)據(jù)治理第8DataGovernancePart8：EvaluationSpecificationforQualityofDataGovernance2023-12-26發(fā)布 2023-12-26實施廣 東 省 信 息 協(xié) 會 發(fā)布T/GDIIA006.08-2023T/GDIIA006.08-2023目次范圍 1規(guī)范性引用文件 1術語和定義 1評價維度 1人員 1技術 1過程 2資源 2評價等級 2評價流程 2附錄A 4前??言T/GDIIA006《數(shù)據(jù)治理》分為以下部分：數(shù)據(jù)治理第1部分：通用要求；數(shù)據(jù)治理第2部分：數(shù)據(jù)治理技術服務規(guī)范；數(shù)據(jù)治理第3部分：數(shù)據(jù)治理服務管理規(guī)范；數(shù)據(jù)治理第4部分：數(shù)據(jù)治理服務單位能力評估規(guī)范；數(shù)據(jù)治理第5部分：數(shù)據(jù)安全治理能力評估規(guī)范；數(shù)據(jù)治理第6部分：數(shù)據(jù)治理從業(yè)人員能力評價指南；數(shù)據(jù)治理第7部分：數(shù)據(jù)治理成本度量規(guī)范；數(shù)據(jù)治理第8部分：數(shù)據(jù)治理質量評價規(guī)范。本文件為T/GDIIA006的第8部分。本標準按照GB/T1.1-2020給出的規(guī)則起草。本標準由廣東省信息協(xié)會標準化工作組提出并歸口。本標準起草單位：廣州賽寶聯(lián)睿信息科技有限公司、中國聯(lián)合網(wǎng)絡通信有限公司廣東省分公司。本標準參與單位：聯(lián)通（廣東）產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng)有限公司、深圳市華傲數(shù)據(jù)技術有限公司、南方電網(wǎng)互聯(lián)網(wǎng)服務有限公司、廣州中長康達信息技術有限公司、深圳市高亞弘信息咨詢有限公司、江蘇數(shù)兌科技有限公司。本標準主要起草人：黃建新、楊好、鄂梅、李勇路、游美英、何旭珩、李思隆、李超、葉凱旋、吳運昌。本文件的內容不涉及專利。數(shù)據(jù)治理第8部分：數(shù)據(jù)治理質量評價規(guī)范范圍本標準提出了數(shù)據(jù)治理質量評價的維度、等級和流程。本標準適用于數(shù)據(jù)治理單位和數(shù)據(jù)治理服務單位對數(shù)據(jù)治理項目的質量評價。規(guī)范性引用文件下列文件對于本文件的應用是必不可少的。凡是注日期的引用文件，僅注日期的版本適用于本文件。凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改單）適用于本文件。GB/T34960.1-20171部分：通用要求GB/T34960.5-20185部分：數(shù)據(jù)治理規(guī)范GB/T36073-2018數(shù)據(jù)管理能力成熟度評估模型術語和定義GB/T34960.1-2017、GB/T34960.5-2018界定的以及下列術語和定義適用于本文件。3.1數(shù)據(jù)治理質量評價qualityevaluationofdatagovernance對數(shù)據(jù)治理過程的有效性和質量進行評價的過程。評價維度數(shù)據(jù)治理質量評價從人員、技術、過程、資源4個維度進行評價，評價表及各項指標計分方法詳見附錄A。人員人員評價包括但不限于：數(shù)據(jù)治理組織架構數(shù)據(jù)治理組織層級設置；數(shù)據(jù)治理崗位和職責設置；數(shù)據(jù)治理團隊能力數(shù)據(jù)治理團隊的知識結構合理性；數(shù)據(jù)治理團隊解決問題的能力。技術技術評價包括但不限于：數(shù)據(jù)質量治理技術數(shù)據(jù)質量治理技術符合度；數(shù)據(jù)質量問題解決度；數(shù)據(jù)安全治理技術1T/GDIIA006.08-2023數(shù)據(jù)安全治理能力規(guī)劃技術；數(shù)據(jù)全生命周期安全技術；數(shù)據(jù)基礎設施安全技術；注：存在違反《數(shù)據(jù)安全法》、《個人信息保護法》等違法情形為一票否決項。數(shù)據(jù)治理服務技術數(shù)據(jù)治理服務規(guī)劃技術；數(shù)據(jù)治理服務實施技術；數(shù)據(jù)治理服務監(jiān)督改進技術。過程過程評價包括但不限于：1）數(shù)據(jù)治理服務實施過程項目實施過程目標達成度；項目成果完備性；數(shù)據(jù)治理服務監(jiān)督改進過程業(yè)務效益；客戶滿意度；創(chuàng)新和競爭力。資源資源評價包括但不限于：數(shù)據(jù)治理工具1）2）知識庫知識庫領域完備性；知識庫內容滿足度。評價等級按照附錄A評價各項指標，計算綜合得分，對應四個級別：綜合得分大于等于85分為優(yōu)秀；綜合得分大于等于70分，小于85分為良好；綜合得分大于等于60分，小于70分為一般；綜合得分小于60分為較差。評價流程開展數(shù)據(jù)治理質量評價的工作流程和步驟應包括：明確目標：明確數(shù)據(jù)治理質量評價的目標；制定計劃：制定詳細的評價計劃，包括評價對象、評價內容、評價指標、時間安排等；實施評價：收集數(shù)據(jù)治理評價指標相關的數(shù)據(jù)，進行定量和定性分析，計算各項指標得分并匯總，確定評價等級；2T/GDIIA006.08-2023分析問題：分析得分低的評價指標中存在的問題和不足，找出產(chǎn)生的原因；改進措施：制定相應的改進措施，優(yōu)化數(shù)據(jù)治理技術、制度和流程；持續(xù)監(jiān)控：持續(xù)監(jiān)控評價指標的改進情況，確保數(shù)據(jù)治理質量持續(xù)提高。3T/GDIIA006.08-2023附錄A（規(guī)范性附錄）數(shù)據(jù)治理質量評價指標及評價分值一級指標二級指標三級指標評價標準人員（20分）數(shù)據(jù)治理組織架構（10分）數(shù)據(jù)治理組織層級設置（5分）4-5分；2-4分；0-2分。職責設置（5分）設置數(shù)據(jù)質量管理崗、數(shù)據(jù)安全管理位職責，配備符合崗位要求和數(shù)量的人4-5分；設置數(shù)據(jù)質量管理崗、數(shù)據(jù)安全管理2-4分；0-2分。數(shù)據(jù)治理團隊能力（10分）數(shù)據(jù)治理團隊的知識結構合理性（5分）按項目要求配備人員，其專業(yè)知識覆習和發(fā)展情況等滿足數(shù)據(jù)治理要求，得4-5分；按項目要求配備人員，但專業(yè)知識覆習和發(fā)展情況等不完全滿足數(shù)據(jù)治理要2-4分；未完全按項目要求配備人員，得0-2分。數(shù)據(jù)治理團隊解決問題的能力（5分）4-5分；2-4分；0-2分。數(shù)據(jù)質量治理技術符合度對照立項文件、項目合同、需求書、考核表等文件中對數(shù)據(jù)質量治理技術的要求。4T/GDIIA006.08-2023技術（40分）技術10分（5分）實行扣分制，每項不滿足質量要求扣0.5分，扣完為止。數(shù)據(jù)質量問題解決度（5分）采用的數(shù)據(jù)質量治理技術可實現(xiàn)數(shù)據(jù)質0.5分，扣完為止。數(shù)據(jù)安全治理技術（15分）數(shù)據(jù)安全治理能力規(guī)劃（5分）采用數(shù)據(jù)安全相關技術實現(xiàn)數(shù)據(jù)安全治理規(guī)劃的動態(tài)管理，能夠及時識別和響應同情況和需求對數(shù)據(jù)安全措施進行動態(tài)調整和管理，制定合適的指標和監(jiān)測方4-5分；采用數(shù)據(jù)安全相關技術實現(xiàn)數(shù)據(jù)安全治理規(guī)劃的動態(tài)管理，具有較強的靈活性，有績效評估措施，得2-4分；采用數(shù)據(jù)安全相關技術實現(xiàn)數(shù)據(jù)安全治理規(guī)劃的動態(tài)管理，但靈活性不足，績效評估措施未設置或缺失，得0-2分。數(shù)據(jù)生命周期安全技術（5分）根據(jù)數(shù)據(jù)治理項目確定的生命周期所采用的安全治理技術（參考《數(shù)據(jù)治理第5。10.5數(shù)據(jù)基礎設施安全技術（5分）根據(jù)數(shù)據(jù)治理項目確定的數(shù)據(jù)基礎設施所采用的安全技術（參考《數(shù)據(jù)治理第5。10.5數(shù)據(jù)治理服務技術（15分）數(shù)據(jù)治理服務規(guī)劃技術（3分）根據(jù)數(shù)據(jù)治理項目確定的數(shù)據(jù)治理服務規(guī)劃技術（2部分：所選技術在數(shù)據(jù)治理領域的成熟度和可靠性均符合2-3分；所選技術在數(shù)據(jù)治理領域的成熟度和可1-2分；所選技術在數(shù)據(jù)治理領域的成熟度和可5T/GDIIA006.08-2023本和長期收益，得0-1分。數(shù)據(jù)治理服務實施技術（8分）數(shù)據(jù)治理實施構建數(shù)據(jù)治理實施機制和（2部分：數(shù)據(jù)治理技術服務規(guī)范》）。實行扣分制，每缺少10.5分，扣完為止。數(shù)據(jù)治理服務監(jiān)督改進技術（4分）根據(jù)數(shù)據(jù)治理項目確定的數(shù)據(jù)治理服務監(jiān)督改進技術（2部10.5分，扣完為止。過程（30分）規(guī)劃過程（8分）戰(zhàn)略規(guī)劃完整性（4分）3-4分；2-3分；理戰(zhàn)略不夠清晰，相關要素不完善，得0-2分。戰(zhàn)略規(guī)劃可行性（4分）41項扣0.5分。實施過程（12分）標達成度（6分）（或實施合同和項目管理10.5止。項目成果完備性（6分）（或實施合同和項目管理過程要求（3部4-6分；2-4分；0-2分。6T/GDIIA006.08-2023數(shù)據(jù)治理服務監(jiān)督改進過程（10分）業(yè)務效益（4分）10.5分。客戶滿意度（4分）3-42-3分、0-2分、0分。創(chuàng)