職、民工駐地安全管理制度范本

第頁共頁職、民工駐地安全管理制度范本第一章總則第一條為了保護職工、民工的生命安全和財產(chǎn)安全，維護單位的正常生產(chǎn)秩序，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，制定本制度。第二條本制度適用于單位內(nèi)所有職工、民工的駐地安全管理工作。第三條駐地安全管理的工作目標是：預(yù)防事故的發(fā)生，遏制安全事故的蔓延，降低人員傷亡及財產(chǎn)損失，提高駐地的安全性和穩(wěn)定性。第二章駐地安全組織第四條單位設(shè)立駐地安全管理組織，負責(zé)駐地安全管理工作，包括安全管理委員會、安全管理部門和安全管理人員。第五條安全管理委員會是單位的最高安全管理機構(gòu)，由單位的主要領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門負責(zé)人組成。安全管理委員會主要負責(zé)駐地安全工作的決策、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和督促檢查，負責(zé)審議和批準駐地安全事故處理方案，對嚴重違反安全管理制度的行為進行處理。第六條安全管理部門是駐地安全工作的具體實施單位，由專門的安全管理人員組成。安全管理部門主要負責(zé)駐地安全管理工作的具體實施、協(xié)調(diào)、監(jiān)督和督促檢查，負責(zé)編制和修訂駐地安全管理制度、駐地安全教育培訓(xùn)計劃和駐地安全應(yīng)急預(yù)案。第七條安全管理人員是安全管理部門的具體實施人員，主要負責(zé)駐地的安全巡查、安全教育培訓(xùn)、事故應(yīng)急處理等工作。第三章駐地安全管理制度第八條單位制定并修訂駐地安全管理制度，具體包括駐地安全管理制度、駐地安全教育培訓(xùn)制度、駐地安全應(yīng)急預(yù)案等。第九條駐地安全管理制度主要包括以下內(nèi)容：（一）駐地安全責(zé)任制度：明確駐地安全的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、部門責(zé)任、崗位責(zé)任和個人責(zé)任。（二）駐地安全生產(chǎn)規(guī)程：明確駐地內(nèi)禁止的行為、應(yīng)進行的安全操作以及安全設(shè)備的使用要求。（三）駐地安全巡查制度：明確安全巡查的頻次、內(nèi)容、要求和責(zé)任。（四）駐地安全教育培訓(xùn)制度：規(guī)定職工、民工的安全教育培訓(xùn)內(nèi)容、時間、方式及責(zé)任。（五）駐地安全事故處理制度：規(guī)定駐地安全事故的報告、處理、調(diào)查和責(zé)任追究程序。（六）駐地安全應(yīng)急預(yù)案：編制針對各類安全事故的應(yīng)急預(yù)案，明確各級人員的應(yīng)急職責(zé)和處置流程。第四章駐地安全巡查第十條駐地安全管理人員應(yīng)每天進行不少于兩次巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，保證駐地的安全狀態(tài)。第十一條駐地安全巡查主要內(nèi)容包括：火災(zāi)隱患、電氣設(shè)備安全、消防設(shè)施、危險品儲存、工藝安全和人員安全等。第十二條駐地安全巡查人員發(fā)現(xiàn)不安全因素時，應(yīng)及時制止并整改，必要時應(yīng)立即上報安全管理部門。第五章駐地安全教育培訓(xùn)第十三條駐地安全管理部門應(yīng)制定安全教育培訓(xùn)計劃，明確安全教育培訓(xùn)的內(nèi)容、時間和方式。第十四條職工、民工在進入駐地工作前，應(yīng)接受基本的安全教育培訓(xùn)，對安全操作、安全防范等進行培訓(xùn)。第十五條駐地安全管理部門應(yīng)定期組織安全培訓(xùn)、演練活動，提高職工、民工的安全意識和應(yīng)急處理能力。第六章駐地安全應(yīng)急預(yù)案第十六條駐地安全管理部門負責(zé)編制和修訂駐地安全應(yīng)急預(yù)案，明確各級人員的應(yīng)急職責(zé)和處置流程。第十七條駐地安全應(yīng)急預(yù)案應(yīng)包括但不限于：安全事故報警程序、事故現(xiàn)場疏散及傷亡人員救護程序、事故初期處置程序等。第十八條駐地安全應(yīng)急預(yù)案應(yīng)經(jīng)常組織演練，發(fā)現(xiàn)問題及時修訂，提高應(yīng)急處理能力。第七章駐地安全監(jiān)督檢查第十九條安全管理委員會和安全管理部門應(yīng)定期組織安全監(jiān)督檢查，對駐地的安全管理工作進行評估和檢查。第二十條對于發(fā)現(xiàn)的違反安全管理制度的行為，安全管理人員應(yīng)及時下達整改通知，必要時應(yīng)予以處罰。第二十一條對于安全管理工作存在的問題，應(yīng)立即整改，確保駐地的安全。第八章處罰與獎勵第二十二條對于存在違反安全管理制度的行為，根據(jù)輕重情況可給予紀律處分，甚至解除勞動合同。第二十三條對于安全管理工作表現(xiàn)突出的個人或單位，應(yīng)予以獎勵，以激勵他們的參與度和責(zé)任感。第九章附則第二十四條駐地安全管理制度的解釋權(quán)歸單位。第二十五條本制度自發(fā)布之日起生效，同時廢止原有的