“對(duì)策分析”文件匯總

“對(duì)策分析”文件匯總目錄我國(guó)企業(yè)負(fù)債經(jīng)營(yíng)的現(xiàn)狀與對(duì)策分析我國(guó)名人促銷中的問(wèn)題與對(duì)策分析中小學(xué)乒乓球教學(xué)開(kāi)展現(xiàn)狀及其對(duì)策分析我國(guó)綠色金融發(fā)展面臨的機(jī)遇、挑戰(zhàn)與對(duì)策分析注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)失敗的原因及對(duì)策分析大學(xué)生村官政策執(zhí)行中的困境及對(duì)策分析我國(guó)企業(yè)負(fù)債經(jīng)營(yíng)的現(xiàn)狀與對(duì)策分析在當(dāng)今經(jīng)濟(jì)社會(huì)中，企業(yè)為了獲取更多的發(fā)展和競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，通常會(huì)采用負(fù)債經(jīng)營(yíng)的方式。然而，過(guò)度的負(fù)債經(jīng)營(yíng)也會(huì)給企業(yè)帶來(lái)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，因此，我們需要正確理解和應(yīng)對(duì)這一問(wèn)題。

目前，我國(guó)企業(yè)負(fù)債經(jīng)營(yíng)存在以下幾個(gè)主要問(wèn)題：

負(fù)債率過(guò)高：部分企業(yè)的負(fù)債率過(guò)高，超過(guò)了自身的承受能力，導(dǎo)致企業(yè)在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中承受了過(guò)大的財(cái)務(wù)壓力。

融資渠道單一：許多企業(yè)的主要融資渠道是銀行貸款，一旦銀行信貸政策收緊或經(jīng)濟(jì)環(huán)境變動(dòng)，企業(yè)的運(yùn)營(yíng)和擴(kuò)展就會(huì)受到嚴(yán)重制約。

短期負(fù)債占比過(guò)大：企業(yè)的流動(dòng)負(fù)債較多，而長(zhǎng)期負(fù)債較少。短期負(fù)債雖然可以迅速解決企業(yè)的短期資金需求，但也會(huì)帶來(lái)較大的流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)。

針對(duì)上述問(wèn)題，我們可以從以下幾個(gè)方面提出解決對(duì)策：

控制負(fù)債率：企業(yè)應(yīng)該根據(jù)自身實(shí)際情況和發(fā)展需求，制定合理的負(fù)債率上限，并盡可能將負(fù)債控制在可承受范圍之內(nèi)。

拓展融資渠道：除了銀行貸款，企業(yè)還可以考慮發(fā)行債券、引入戰(zhàn)略投資者、發(fā)行股票等方式進(jìn)行融資，以降低對(duì)單一融資渠道的依賴。

優(yōu)化負(fù)債結(jié)構(gòu)：企業(yè)可以適度增加長(zhǎng)期負(fù)債的比重，以優(yōu)化負(fù)債結(jié)構(gòu)，降低短期負(fù)債的流動(dòng)性風(fēng)險(xiǎn)。

加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理：企業(yè)應(yīng)提高財(cái)務(wù)管理的精細(xì)化程度，合理安排資金使用，降低財(cái)務(wù)費(fèi)用，提高資金使用效率。

提升風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)：企業(yè)應(yīng)強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)，正確認(rèn)識(shí)負(fù)債經(jīng)營(yíng)的利弊，制定和執(zhí)行有效的風(fēng)險(xiǎn)管理策略。

總結(jié)來(lái)說(shuō)，適度的負(fù)債經(jīng)營(yíng)能夠?yàn)槠髽I(yè)帶來(lái)一定的財(cái)務(wù)杠桿效應(yīng)和經(jīng)濟(jì)發(fā)展機(jī)會(huì)，而過(guò)度的負(fù)債經(jīng)營(yíng)則可能增加企業(yè)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和運(yùn)營(yíng)壓力。因此，我們需要根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況和發(fā)展需求，制定合理的負(fù)債經(jīng)營(yíng)策略，以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。我國(guó)名人促銷中的問(wèn)題與對(duì)策分析近年來(lái)，隨著市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的加劇，商家越來(lái)越注重營(yíng)銷策略的運(yùn)用。名人促銷作為一種有效的營(yíng)銷手段，越來(lái)越受到商家的青睞。然而，在實(shí)際操作中，我國(guó)名人促銷中存在一些問(wèn)題，這些問(wèn)題不僅影響了促銷效果，還可能對(duì)企業(yè)的形象和聲譽(yù)造成負(fù)面影響。本文將從我國(guó)名人促銷的現(xiàn)狀出發(fā)，分析存在的問(wèn)題，并提出相應(yīng)的對(duì)策。

目前，我國(guó)名人促銷的形式多種多樣，主要包括代言人、形象大使、慈善大使等。這些名人在廣告、宣傳、活動(dòng)等方面發(fā)揮著重要作用，能夠吸引消費(fèi)者的和購(gòu)買。然而，在實(shí)際操作中，一些商家存在盲目跟風(fēng)、過(guò)度依賴名人效應(yīng)等問(wèn)題，導(dǎo)致名人促銷的效果不盡如人意。

一些商家在選擇名人進(jìn)行促銷時(shí)，往往盲目跟風(fēng)，追求流行和時(shí)尚。這種做法忽略了產(chǎn)品的特點(diǎn)和目標(biāo)消費(fèi)群體的需求，導(dǎo)致名人與產(chǎn)品之間的關(guān)聯(lián)度不高，難以引起消費(fèi)者的共鳴和購(gòu)買欲望。

一些商家過(guò)度依賴名人效應(yīng)，認(rèn)為只要請(qǐng)到了知名的明星代言人，就能帶來(lái)可觀的銷售額。這種想法忽略了產(chǎn)品的品質(zhì)和口碑，導(dǎo)致消費(fèi)者對(duì)產(chǎn)品的信任度降低，甚至產(chǎn)生負(fù)面影響。

一些商家在名人促銷中缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，只注重短期的銷售效果。這種做法忽略了品牌的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和形象的塑造，導(dǎo)致品牌形象單缺乏內(nèi)涵，難以在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立足。

在選擇名人代言人時(shí)，商家應(yīng)該針對(duì)目標(biāo)消費(fèi)群體，選擇與之相關(guān)度高、具有影響力和號(hào)召力的名人。同時(shí)，還要考慮名人的形象和口碑是否與產(chǎn)品特點(diǎn)相符，以提高消費(fèi)者對(duì)產(chǎn)品的認(rèn)知度和好感度。

雖然名人效應(yīng)能夠帶來(lái)一定的銷售增長(zhǎng)，但產(chǎn)品的品質(zhì)和口碑才是決定消費(fèi)者購(gòu)買的關(guān)鍵因素。因此，商家應(yīng)該注重產(chǎn)品的研發(fā)和品質(zhì)提升，提高消費(fèi)者對(duì)產(chǎn)品的信任度和忠誠(chéng)度。

在名人促銷中，商家應(yīng)該制定長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，注重品牌的塑造和形象的建立。通過(guò)名人的形象和影響力，傳遞品牌的核心價(jià)值觀和文化內(nèi)涵，提高品牌的認(rèn)知度和美譽(yù)度。還要社會(huì)責(zé)任和公益事業(yè)，提升品牌的社會(huì)形象和影響力。

我國(guó)名人促銷中存在的問(wèn)題主要在于盲目跟風(fēng)、過(guò)度依賴名人效應(yīng)以及缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃等方面。要解決這些問(wèn)題，商家應(yīng)該從目標(biāo)消費(fèi)群體出發(fā)選擇合適的名人代言人提高產(chǎn)品的品質(zhì)和口碑制定長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃塑造品牌形象社會(huì)責(zé)任和公益事業(yè)提升品牌的社會(huì)形象和影響力等方面入手實(shí)現(xiàn)科學(xué)合理的名人促銷策略提高品牌的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力和可持續(xù)發(fā)展能力。中小學(xué)乒乓球教學(xué)開(kāi)展現(xiàn)狀及其對(duì)策分析乒乓球作為一項(xiàng)廣受歡迎的體育運(yùn)動(dòng)，在中國(guó)的普及程度是其他許多運(yùn)動(dòng)無(wú)法比擬的。然而，盡管乒乓球在中國(guó)的受歡迎程度高，但在中小學(xué)的教學(xué)中，乒乓球的開(kāi)展情況并不盡如人意。本文將就當(dāng)前中小學(xué)乒乓球教學(xué)的開(kāi)展現(xiàn)狀進(jìn)行探討，并提出相應(yīng)的對(duì)策。

設(shè)施和場(chǎng)地不足：許多學(xué)校雖然有乒乓球臺(tái)，但數(shù)量往往無(wú)法滿足學(xué)生需求，且場(chǎng)地條件也可能不佳。

教學(xué)方法單一：教師的教學(xué)方法往往偏向傳統(tǒng)，缺乏創(chuàng)新，難以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

缺乏專業(yè)教師：有些學(xué)校缺乏具有專業(yè)乒乓球背景的教師，導(dǎo)致教學(xué)質(zhì)量受到影響。

學(xué)生參與度不高：由于各種原因，部分學(xué)生對(duì)乒乓球的熱情不高，導(dǎo)致其參與度低。

增加設(shè)施和場(chǎng)地的投入：學(xué)校應(yīng)加大投入，增加乒乓球臺(tái)的數(shù)量，改善場(chǎng)地條件，以滿足學(xué)生的需求。

創(chuàng)新教學(xué)方法：教師應(yīng)嘗試新的教學(xué)方法，如引入游戲教學(xué)、情境教學(xué)等，以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。

加強(qiáng)教師培訓(xùn)：學(xué)校應(yīng)定期組織乒乓球相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)，提高教師的教學(xué)水平。

提高學(xué)生參與度：學(xué)?？梢越M織各種形式的乒乓球比賽或活動(dòng)，提高學(xué)生的參與度，同時(shí)也可以培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)精神和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。

盡管中小學(xué)乒乓球教學(xué)存在一些問(wèn)題，但只要我們積極面對(duì)，采取有效的對(duì)策，這些問(wèn)題是可以得到解決的。希望通過(guò)本文的分析，能夠幫助我們更好地理解當(dāng)前的問(wèn)題，為改善中小學(xué)乒乓球教學(xué)提供參考。我國(guó)綠色金融發(fā)展面臨的機(jī)遇、挑戰(zhàn)與對(duì)策分析隨著社會(huì)對(duì)可持續(xù)發(fā)展和環(huán)境保護(hù)的日益，綠色金融的發(fā)展已成為全球的熱門話題。對(duì)于我國(guó)來(lái)說(shuō)，綠色金融的發(fā)展既帶來(lái)了前所未有的機(jī)遇，也面臨著一些挑戰(zhàn)。本文將就我國(guó)綠色金融發(fā)展所面臨的機(jī)遇、挑戰(zhàn)以及對(duì)策進(jìn)行分析。

全球趨勢(shì)：隨著全球環(huán)保意識(shí)的提升，綠色金融在全球范圍內(nèi)得到了廣泛認(rèn)可。國(guó)際金融機(jī)構(gòu)如世界銀行、亞洲開(kāi)發(fā)銀行等紛紛設(shè)立綠色基金，支持全球綠色金融的發(fā)展。這為我國(guó)綠色金融的發(fā)展提供了廣闊的市場(chǎng)和機(jī)遇。

國(guó)家政策：我國(guó)政府高度重視綠色金融的發(fā)展，出臺(tái)了一系列政策予以支持。例如，設(shè)立綠色發(fā)展基金，給予綠色金融稅收優(yōu)惠，推動(dòng)綠色債券市場(chǎng)的發(fā)展等。

產(chǎn)業(yè)升級(jí)：綠色金融的發(fā)展對(duì)于推動(dòng)我國(guó)產(chǎn)業(yè)升級(jí)，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的綠色轉(zhuǎn)型具有重要意義。通過(guò)引導(dǎo)資金流向環(huán)保產(chǎn)業(yè)，促進(jìn)清潔能源、節(jié)能環(huán)保等行業(yè)的發(fā)展，綠色金融將成為我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新動(dòng)力。

風(fēng)險(xiǎn)控制：綠色金融涉及的領(lǐng)域往往具有較高的風(fēng)險(xiǎn)，如環(huán)保項(xiàng)目的技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)等。這需要我國(guó)在推動(dòng)綠色金融發(fā)展的同時(shí)，建立健全的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和管理機(jī)制，確保資金的安全。

信息披露：綠色金融的透明度和信息披露仍有待提高。由于環(huán)保信息不對(duì)稱，可能影響金融機(jī)構(gòu)對(duì)環(huán)保項(xiàng)目的評(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)控制。

人才儲(chǔ)備：綠色金融的發(fā)展需要大量具備環(huán)保知識(shí)和金融技能的復(fù)合型人才。目前，我國(guó)在這方面的人才儲(chǔ)備相對(duì)較少，培養(yǎng)和引進(jìn)高素質(zhì)人才是推動(dòng)綠色金融發(fā)展的重要任務(wù)。

完善政策體系：我國(guó)應(yīng)繼續(xù)完善綠色金融的政策體系，通過(guò)制定更加細(xì)化的政策，引導(dǎo)更多的金融機(jī)構(gòu)參與綠色金融業(yè)務(wù)。同時(shí)，應(yīng)加強(qiáng)對(duì)環(huán)保項(xiàng)目的扶持力度，例如設(shè)立更多的綠色基金，提供更多的稅收優(yōu)惠等。

風(fēng)險(xiǎn)控制：在推動(dòng)綠色金融發(fā)展的同時(shí)，必須高度重視風(fēng)險(xiǎn)控制。應(yīng)建立健全的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和管理機(jī)制，通過(guò)科學(xué)的方法和技術(shù)手段，對(duì)環(huán)保項(xiàng)目進(jìn)行嚴(yán)謹(jǐn)?shù)脑u(píng)估和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)，以確保資金的安全。

信息披露與透明度：應(yīng)加強(qiáng)環(huán)保信息披露的力度，建立全面的信息披露機(jī)制，增加綠色金融的透明度。這不僅可以增強(qiáng)投資者的信心，還可以吸引更多的資金流入環(huán)保產(chǎn)業(yè)。

人才培養(yǎng)：針對(duì)人才儲(chǔ)備不足的問(wèn)題，我國(guó)應(yīng)積極推動(dòng)綠色金融領(lǐng)域的人才培養(yǎng)。通過(guò)設(shè)立專門的培訓(xùn)計(jì)劃和課程，培養(yǎng)出一批既具備環(huán)保知識(shí)，又擁有金融技能的復(fù)合型人才，以滿足綠色金融發(fā)展的需求。

國(guó)際合作與交流：加強(qiáng)國(guó)際合作與交流，學(xué)習(xí)借鑒國(guó)際上成功的經(jīng)驗(yàn)和做法，對(duì)于推動(dòng)我國(guó)綠色金融的發(fā)展具有重要意義?？梢酝ㄟ^(guò)舉辦國(guó)際會(huì)議、派遣學(xué)習(xí)團(tuán)等方式，與國(guó)際金融機(jī)構(gòu)和相關(guān)國(guó)家進(jìn)行深入的交流與合作。

總結(jié)：我國(guó)綠色金融發(fā)展面臨著前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。要抓住機(jī)遇，應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，必須從政策體系、風(fēng)險(xiǎn)控制、信息披露、人才培養(yǎng)和國(guó)際合作等多個(gè)方面進(jìn)行全面的努力。只有這樣，我國(guó)才能在推動(dòng)綠色金融發(fā)展的實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展和環(huán)境保護(hù)的目標(biāo)。注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)失敗的原因及對(duì)策分析隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步，注冊(cè)會(huì)計(jì)師在審計(jì)中的作用越來(lái)越重要。然而，近年來(lái)審計(jì)失敗的案例屢見(jiàn)不鮮，給社會(huì)公眾帶來(lái)了極大的困擾。本文將深入探討注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)失敗的原因，并提出相應(yīng)的對(duì)策，以期提高審計(jì)質(zhì)量，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)的健康有序發(fā)展。

審計(jì)師的個(gè)人素質(zhì)是決定審計(jì)成敗的關(guān)鍵因素。一些審計(jì)師由于專業(yè)能力不足、工作態(tài)度不認(rèn)真、道德水平低下等原因，導(dǎo)致審計(jì)失敗。具體表現(xiàn)為：對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的審查不嚴(yán)格，對(duì)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的理解不深入，對(duì)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的評(píng)估不足等。

審計(jì)師與被審計(jì)單位之間的溝通不暢也是導(dǎo)致審計(jì)失敗的重要原因。一些審計(jì)師由于對(duì)被審計(jì)單位的業(yè)務(wù)理解不夠深入，或者表達(dá)能力不足，導(dǎo)致無(wú)法準(zhǔn)確把握被審計(jì)單位的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)情況。同時(shí)，被審計(jì)單位也可能存在隱瞞真實(shí)情況的現(xiàn)象，給審計(jì)師的審計(jì)工作帶來(lái)困難。

審計(jì)師團(tuán)隊(duì)的配合能力也是影響審計(jì)質(zhì)量的重要因素。一些審計(jì)團(tuán)隊(duì)由于缺乏有效的協(xié)作機(jī)制和溝通技巧，導(dǎo)致無(wú)法充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的優(yōu)勢(shì)，從而影響了審計(jì)質(zhì)量。團(tuán)隊(duì)中個(gè)別成員的疏忽或舞弊行為也可能導(dǎo)致整個(gè)團(tuán)隊(duì)的審計(jì)失敗。

提高審計(jì)師的個(gè)人素質(zhì)是防止審計(jì)失敗的根本途徑。具體來(lái)說(shuō)，審計(jì)師應(yīng)加強(qiáng)專業(yè)知識(shí)和技能的學(xué)習(xí)，不斷提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。同時(shí)，要保持嚴(yán)謹(jǐn)、客觀、公正的工作態(tài)度，始終遵守職業(yè)道德準(zhǔn)則。相關(guān)部門也要加強(qiáng)對(duì)審計(jì)師的監(jiān)管力度，建立嚴(yán)格的處罰機(jī)制，對(duì)那些違反職業(yè)道德的審計(jì)師進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

加強(qiáng)審計(jì)師與被審計(jì)單位之間的溝通是防止審計(jì)失敗的重要措施。審計(jì)師要充分了解被審計(jì)單位的業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)狀況，以便更好地把握其經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。要提高雙方的溝通效率，保證信息的準(zhǔn)確傳遞。同時(shí)，被審計(jì)單位也應(yīng)積極配合審計(jì)師的工作，提供真實(shí)、完整的財(cái)務(wù)資料和經(jīng)營(yíng)情況說(shuō)明。針對(duì)可能存在的溝通障礙，雙方應(yīng)積極尋求解決方案，以確保審計(jì)工作的順利進(jìn)行。

強(qiáng)化審計(jì)師的團(tuán)隊(duì)配合能力是提高審計(jì)質(zhì)量的關(guān)鍵所在。要建立健全的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制，確保團(tuán)隊(duì)成員之間的信息共享和協(xié)同作業(yè)。加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)成員之間的溝通與交流，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。同時(shí)，還要對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行定期的培訓(xùn)和輪崗，提高其綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。要完善團(tuán)隊(duì)的監(jiān)督與審核機(jī)制，確保每個(gè)成員都嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和審計(jì)標(biāo)準(zhǔn)。

注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)失敗的原因主要包括審計(jì)師個(gè)人素質(zhì)問(wèn)題、審計(jì)師與被審計(jì)單位之間的溝通問(wèn)題以及審計(jì)師團(tuán)隊(duì)配合問(wèn)題。為提高審計(jì)質(zhì)量，應(yīng)從以下三個(gè)方面著手：提高審計(jì)師的個(gè)人素質(zhì)、加強(qiáng)審計(jì)師與被審計(jì)單位之間的溝通以及強(qiáng)化審計(jì)師的團(tuán)隊(duì)配合能力。只有解決好這些問(wèn)題，才能有效減少審計(jì)失敗的發(fā)生，維護(hù)經(jīng)濟(jì)的健康有序發(fā)展。大學(xué)生村官政策執(zhí)行中的困境及對(duì)策分析大學(xué)生村官政策是中國(guó)政府為推動(dòng)農(nóng)村發(fā)展、改善農(nóng)村面貌、解決大學(xué)生就業(yè)問(wèn)題而實(shí)施的一項(xiàng)政策。然而，在政策執(zhí)行過(guò)程中，存在一些困境和問(wèn)題，影響了政策的效果和目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。本文將分析這些困境，并提出相應(yīng)的對(duì)策建議。

政策宣傳不足。許多大學(xué)生對(duì)政策了解不夠，對(duì)政策的目的、意義和具體內(nèi)容不清楚，導(dǎo)致他們參與的積極性不高。

選聘標(biāo)準(zhǔn)不透明。在選聘過(guò)程中，一些地方存在不公平、不公正的現(xiàn)象，導(dǎo)致一些優(yōu)秀的大學(xué)生無(wú)法獲得機(jī)會(huì)。

培訓(xùn)和管理不到位。一些大學(xué)生被選聘后，缺乏必要的培訓(xùn)和管理，無(wú)法適應(yīng)農(nóng)村工作環(huán)境，無(wú)法發(fā)揮自己的才能。

待遇和保障不足。一些大學(xué)生村官的生活和工作條件艱苦，待遇和保障不足，導(dǎo)致他們的工作積極性和穩(wěn)定性受到影響。

加強(qiáng)政策宣傳。政府應(yīng)加大對(duì)政策的宣傳力度，通過(guò)各種渠道向大學(xué)生和社會(huì)各界宣傳政策的宗旨、意義和具體內(nèi)容，提高大學(xué)生的參與度和認(rèn)同感。

建立公平、透明的選聘機(jī)制。政府應(yīng)建立公開(kāi)、公平、公正的選聘機(jī)制，確保每個(gè)符合條件的大學(xué)生都有機(jī)會(huì)參與競(jìng)爭(zhēng)。

加強(qiáng)培訓(xùn)和管理。政府應(yīng)加強(qiáng)對(duì)大學(xué)生的培訓(xùn)和管