執(zhí)業(yè)醫(yī)師合同_第1頁
執(zhí)業(yè)醫(yī)師合同_第2頁
執(zhí)業(yè)醫(yī)師合同_第3頁
執(zhí)業(yè)醫(yī)師合同_第4頁
執(zhí)業(yè)醫(yī)師合同_第5頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

執(zhí)業(yè)醫(yī)師合同甲方(醫(yī)療機構):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:_____________聯系方式:_______________乙方(執(zhí)業(yè)醫(yī)師):姓名:____________________性別:____________________身份證號:________________聯系方式:_______________鑒于甲方是一家合法成立的醫(yī)療機構,具備招聘執(zhí)業(yè)醫(yī)師的資格和能力;乙方是一名具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的專業(yè)人員,愿意在甲方提供醫(yī)療服務。為明確雙方的權利和義務,經雙方友好協商,特訂立本合同,以便共同遵守。第一條合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,共計____年。合同期滿后,如雙方無異議,可續(xù)簽。第二條工作內容乙方在甲方擔任執(zhí)業(yè)醫(yī)師,負責開展醫(yī)療、預防、保健、康復等醫(yī)療服務工作,并遵守甲方的各項規(guī)章制度。第三條工作時間乙方的工作時間按照甲方規(guī)定的工作時間執(zhí)行,如有加班,乙方應積極配合,并按照國家有關規(guī)定支付加班費。第四條薪酬待遇甲方根據乙方的職稱、工作業(yè)績及甲方規(guī)定的薪酬制度,支付乙方工資。具體工資標準1.基本工資:人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元/月;2.績效獎金:根據乙方的業(yè)績及甲方規(guī)定標準發(fā)放;3.五險一金:甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險及住房公積金。第五條保密義務乙方在合同期內及合同終止后,應對在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密、患者隱私等信息予以保密,不得泄露給第三方。第六條違約責任1.任何一方違反本合同的約定,導致合同無法履行或造成對方損失的,應承擔違約責任,向對方支付賠償金。2.乙方在合同期內擅自離職,應提前一個月書面通知甲方,并賠償甲方因此造成的損失。第七條合同解除1.雙方協商一致,可以解除本合同。2.乙方因個人原因提出解除合同,應提前一個月書面通知甲方。3.甲方因業(yè)務調整等原因需解除合同,應提前一個月通知乙方,并根據國家相關規(guī)定支付經濟補償。第八條爭議解決本合同在履行過程中,如發(fā)生爭議,雙方應友好協商解決;協商不成的,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。第九條附則1.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。3.本合同未盡事宜,可另行簽訂補充協議,補充協議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):________________乙方(簽字):________________簽訂日期:________________2024帶目錄帶附件詳細版-執(zhí)業(yè)醫(yī)師合同目錄一、合同雙方基本信息二、合同期限三、工作內容四、工作時間五、薪酬待遇六、保密義務七、違約責任八、合同解除九、爭議解決十、附則附件一:薪酬待遇明細表附件二:保密協議一、合同雙方基本信息甲方(醫(yī)療機構):名稱:____________________地址:____________________法定代表人:_____________乙方(執(zhí)業(yè)醫(yī)師):姓名:____________________性別:____________________身份證號:________________二、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,共計____年。合同期滿后,如雙方無異議,可續(xù)簽。三、工作內容乙方在甲方擔任執(zhí)業(yè)醫(yī)師,負責開展醫(yī)療、預防、保健、康復等醫(yī)療服務工作,并遵守甲方的各項規(guī)章制度。四、工作時間乙方的工作時間按照甲方規(guī)定的工作時間執(zhí)行,如有加班,乙方應積極配合,并按照國家有關規(guī)定支付加班費。五、薪酬待遇甲方根據乙方的職稱、工作業(yè)績及甲方規(guī)定的薪酬制度,支付乙方工資。具體工資標準1.基本工資:人民幣(大寫):____元整(小寫):¥_____元/月;2.績效獎金:根據乙方的業(yè)績及甲方規(guī)定標準發(fā)放;3.五險一金:甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險及住房公積金。六、保密義務乙方在合同期內及合同終止后,應對在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密、患者隱私等信息予以保密,不得泄露給第三方。七、違約責任1.任何一方違反本合同的約定,導致合同無法履行或造成對方損失的,應承擔違約責任,向對方支付賠償金。2.乙方在合同期內擅自離職,應提前一個月書面通知甲方,并賠償甲方因此造成的損失。八、合同解除1.雙方協商一致,可以解除本合同。2.乙方因個人原因提出解除合同,應提前一個月書面通知甲方。3.甲方因業(yè)務調整等原因需解除合同,應提前一個月通知乙方,并根據國家相關規(guī)定支付經濟補償。九、爭議解決本合同在履行過程中,如發(fā)生爭議,雙方應友好協商解決;協商不成的,可向甲方所在地人民法院提起訴訟。十、附則1.本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。2.本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。3.本合同未盡事宜,可另行簽訂補充協議,補充協議與本合同具有同等法律效力。甲方(蓋章):________________乙方(簽字):___________

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論