員工勞動(dòng)合同協(xié)議書(甲方優(yōu)先)

員工勞動(dòng)合同協(xié)議書甲方（用人單位）：____________________地址：______________________________聯(lián)系電話：__________________________乙方（員工）：______________________身份證號(hào)：__________________________聯(lián)系電話：__________________________鑒于甲方愿意聘請(qǐng)乙方為員工，乙方愿意在甲方提供的勞動(dòng)崗位上工作，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。1.2試用期：甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行為期____個(gè)月的試用期，試用期內(nèi)，甲乙雙方均可隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，但應(yīng)提前三日通知對(duì)方。試用期滿后，甲方認(rèn)為乙方不符合錄用條件的，可以解除勞動(dòng)合同。第二條工作內(nèi)容2.1乙方同意在甲方從事____崗位（工種）的工作。2.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應(yīng)服從甲方的安排。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為每天____小時(shí)，每周工作____天，具體工作時(shí)間由甲方安排。3.2甲方應(yīng)保證乙方的法定節(jié)假日休息，并按國家規(guī)定支付加班工資。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元，工資支付方式為____。4.2甲方應(yīng)按月支付乙方工資，支付日期為每月的____日。4.3甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)、公司經(jīng)營狀況等因素調(diào)整乙方的工資。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。5.2甲方應(yīng)給予乙方國家規(guī)定的福利待遇。第六條勞動(dòng)合同的解除和終止6.1甲乙雙方在合同期內(nèi)，如需解除勞動(dòng)合同，應(yīng)提前三十日書面通知對(duì)方。6.2乙方在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)隨時(shí)解除勞動(dòng)合同，無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。6.3乙方在合同期內(nèi)，如有嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度、失職、營私舞弊等行為，甲方有權(quán)解除勞動(dòng)合同，并依法追究乙方的法律責(zé)任。第七條違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的各項(xiàng)條款，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。第八條爭議解決8.1本合同的簽訂、履行、解除、終止等事項(xiàng)，如有爭議，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條附則9.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____年____月____日以上為員工勞動(dòng)合同協(xié)議書的示例，具體內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改和完善。在簽訂合請(qǐng)務(wù)必遵守相關(guān)法律法規(guī)，確保合同的合法性和有效性。如有需要，請(qǐng)咨詢專業(yè)律師。新的：甲方主導(dǎo)型員工勞動(dòng)合同中介版協(xié)議書目錄：一、合同雙方基本信息二、合同期限與試用期三、工作內(nèi)容與崗位調(diào)整四、工作時(shí)間與休息休假五、勞動(dòng)報(bào)酬與支付方式六、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇七、勞動(dòng)合同的解除與終止八、違約責(zé)任與解決方式九、中介責(zé)任、權(quán)利與義務(wù)十、甲方主導(dǎo)性條款十一、乙方違約認(rèn)定及處罰十二、爭議解決與法律適用十三、附則附件：相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度甲方（用人單位）：____________________地址：______________________________聯(lián)系電話：__________________________乙方（員工）：______________________身份證號(hào)：__________________________聯(lián)系電話：__________________________中介方（中介機(jī)構(gòu)）：____________________地址：______________________________聯(lián)系電話：__________________________鑒于甲方愿意聘請(qǐng)乙方為員工，乙方愿意在甲方提供的勞動(dòng)崗位上工作，中介方作為甲乙雙方的橋梁和紐帶，本著平等自愿、公平公正的原則，根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》及國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。一、合同雙方基本信息1.1甲方基本信息1.2乙方基本信息1.3中介方基本信息二、合同期限與試用期2.1合同期限2.2試用期三、工作內(nèi)容與崗位調(diào)整3.1工作內(nèi)容3.2崗位調(diào)整四、工作時(shí)間與休息休假4.1工作時(shí)間4.2休息休假五、勞動(dòng)報(bào)酬與支付方式5.1勞動(dòng)報(bào)酬5.2支付方式六、社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇6.1社會(huì)保險(xiǎn)6.2福利待遇七、勞動(dòng)合同的解除與終止7.1解除與終止條件7.2解除與終止程序八、違約責(zé)任與解決方式8.1違約責(zé)任8.2解決方式九、中介責(zé)任、權(quán)利與義務(wù)9.1中介責(zé)任9.2中介權(quán)利9.3中介義務(wù)十、甲方主導(dǎo)性條款10.1甲方?jīng)Q策權(quán)10.2甲方管理權(quán)10.3甲方監(jiān)督權(quán)十一、乙方違約認(rèn)定及處罰11.1違約行為11.2處罰措施十二、爭議解決與法律適用12.1爭議解決12.2法律適用十三、附則13.1合同生效13.2合同份數(shù)附件：相關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章制度甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________中介方（蓋章）：___