公司工會工作總結(jié)暨工作要點

第頁共頁公司工會工作總結(jié)暨工作要點（字數(shù)：3765）一、工作總結(jié)自去年工會成立以來，我們堅持以黨的方針、政策和公司發(fā)展為指導，以服務職工群眾為宗旨，認真履行職能，積極開展各項工作。經(jīng)過一年多的努力，取得了一定的成績。以下是我們的工作總結(jié)：1.加強組織建設。成立工會委員會后，我們立即進行組織建設工作。經(jīng)過廣泛宣傳和動員，全公司職工普遍認識到工會的重要性，積極參與工會活動，形成了良好的組織氛圍。同時，我們還加強了工會干部隊伍建設，定期組織培訓和交流，提高了工作水平。2.積極維權(quán)服務。工會始終將維權(quán)服務作為重中之重，解決職工的困難和問題，維護職工的合法權(quán)益。我們及時了解職工的意見和建議，積極開展調(diào)查研究，提出解決方案，并向公司相關部門反映職工的訴求。同時，我們還加強了與相關部門的溝通和協(xié)調(diào)，確保問題得到解決。3.推動企業(yè)文化建設。我們積極參與企業(yè)文化建設，組織開展各類文藝活動，豐富職工的文化生活。我們還主動組織了多次職工座談會和文化講座，讓職工了解企業(yè)發(fā)展和文化傳統(tǒng)，增強了員工的歸屬感和凝聚力。4.加強職工培訓。我們重視職工的培訓和提升，組織職工參加各類培訓班和學習活動，提高職工的崗位技能和綜合素質(zhì)。此外，我們還與相關機構(gòu)合作，為職工提供更多的培訓機會和資源，努力提升職工的整體素質(zhì)。5.加強業(yè)務指導。面對公司發(fā)展的需要，我們注重為職工提供業(yè)務指導和幫助。我們建立了專門的咨詢服務中心，協(xié)助職工解決業(yè)務難題，并定期組織技術(shù)培訓和交流會議，提高職工的專業(yè)能力和業(yè)務水平。以上是我們工會一年多來的工作總結(jié)，雖然取得了一定的成績，但也存在一些問題和不足之處。下面是我們今后工作的要點和措施，以期更好地服務職工群眾。二、工作要點1.繼續(xù)加強組織建設。進一步加強工會干部隊伍建設，提高工作能力和水平。加強黨委和工會的聯(lián)系，保證工會工作與公司整體工作的銜接。2.深入開展維權(quán)服務工作。進一步加強與公司相關部門的溝通和協(xié)調(diào)，推動問題的解決。加強職工權(quán)益的宣傳和教育，讓職工明確自己的合法權(quán)益。3.加強企業(yè)文化建設。通過組織文化活動和講座，傳承和弘揚企業(yè)文化，增強職工的文化自信和凝聚力。4.深化職工培訓。根據(jù)職工的需求和公司的發(fā)展需要，制定具體的培訓計劃，提供多樣化的培訓方式和機會。5.加強業(yè)務指導服務。積極協(xié)調(diào)各部門，提供更多的業(yè)務指導和支持，幫助職工解決業(yè)務難題。6.加強溝通和交流。與職工保持密切的溝通和交流，關注職工的需求和訴求，及時傳達公司的政策和信息。三、工作措施1.加強宣傳教育。通過公司內(nèi)部刊物、宣傳欄、公告等方式，向職工宣傳工會的職能和工作內(nèi)容，引導職工積極參與工會活動。2.加強信息收集和反饋。建立完善的信息收集和反饋機制，及時了解職工的需求和訴求，向公司相關部門反映職工的意見和建議。3.定期召開工會委員會會議。每月召開一次工會委員會會議，總結(jié)工作，制定下一階段的工作計劃，并向職工報告工會工作進展。4.組織開展各類活動。根據(jù)職工的需求和公司的要求，組織開展各類文化、體育和娛樂活動，豐富職工的文化生活。5.加強培訓工作。廣泛開展職工培訓，通過培訓班和學習交流會，提高職工的技術(shù)能力和綜合素質(zhì)。6.加強與相關機構(gòu)的合作。與相關機構(gòu)建立長期穩(wěn)定的合作關系，爭取更多的培訓資源和專業(yè)指導。7.加強與兄弟單位的交流與合作。與其他公司工會進行交流