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文檔簡介

新能源科技公司外來單位及人員違反相關(guān)規(guī)定的管理辦法第一條為加強(qiáng)公司對(duì)各外來單位及人員的管理,樹立良好企業(yè)形象,優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,結(jié)合公司實(shí)際,特制訂本辦法。第二條管理原則1.公司對(duì)外來單位及人員違反相關(guān)制度的管理應(yīng)本著“實(shí)事求是,教育為主,處罰為輔”的原則。2.公司相關(guān)單位應(yīng)本著“先提醒,后處罰”的管理原則。即各相關(guān)單位根據(jù)不同情況通過以下方式方法提醒各外來單位及人員應(yīng)遵守的規(guī)章制度后,對(duì)仍有違反的外來單位及人員再按照本辦法給予相應(yīng)處理:(1)在醒目位置擺放有處罰管理規(guī)定的標(biāo)識(shí)牌;(2)提前以電話通知或進(jìn)廠前口頭告知;(3)與外來單位簽訂相關(guān)協(xié)議。第三條管理部門對(duì)外來單位及人員具有管理權(quán)限的單位有:公司相關(guān)職能單位。第四條管理辦法1.企業(yè)管理部(1)對(duì)外來單位及人員未按招標(biāo)邀請(qǐng)函規(guī)定的時(shí)間前來投標(biāo)的行為,給予罰款100至500元。(2)對(duì)外來單位及人員未按照招標(biāo)邀請(qǐng)函的明確要求來提供資質(zhì)證明的行為,給予罰款100至2000元。(3)對(duì)外來單位及人員在招標(biāo)過程中出現(xiàn)串標(biāo)的行為,將取消該單位今后在公司投標(biāo)的權(quán)利,并給予罰款1000至3000元。2.安保部(1)對(duì)外來單位車輛未經(jīng)批準(zhǔn)隨便長時(shí)間占道的,未按照后勤安保部規(guī)定的速度、線路行駛的行為,處以罰款50至200元。(2)對(duì)外來單位車輛出現(xiàn)防火帽脫落及損壞防火帽的行為,處以罰款50至200元。(3)對(duì)外來單位車輛發(fā)現(xiàn)過磅作弊的行為,處以罰款200至1000元。(4)對(duì)外來單位及個(gè)人出現(xiàn)亂拿亂用或偷盜場內(nèi)物資的行為,處以該物資原價(jià)10倍金額的罰款。(5)對(duì)外來單位及個(gè)人未經(jīng)批準(zhǔn)進(jìn)行拍照、錄像的行為,處以罰款500至1000元,并沒收所有的照相錄像器材。(6)對(duì)外來單位及人員在廠區(qū)內(nèi)發(fā)生酗酒、打架、斗毆事件的行為,對(duì)其責(zé)任方處以罰款500至1000元。3.銷售部(1)對(duì)外來單位及人員出現(xiàn)不服從公司相關(guān)單位管理亂排放的行為,處以罰款200至10000元。(2)對(duì)外來單位及人員存在原料供應(yīng)作假的行為,處以罰款200至20000元,并降低客戶信用等級(jí),情節(jié)嚴(yán)重者將取消其供貨商資格。(3)對(duì)外來單位及人員行賄公司營銷人員的行為,處以罰款2000至10000元,并取消其供貨商資格。4、安全部:安全部負(fù)責(zé)對(duì)承包商施工現(xiàn)場違章行為按照承包商管理規(guī)定進(jìn)行處罰。5.供應(yīng)部(1)對(duì)外來單位出現(xiàn)未按照合同約定履行合同的行為,按照合同約定的處罰額度給予處罰。(2)對(duì)外來單位及人員出現(xiàn)未按照規(guī)定擺放廢料及退料的行為,處以罰款100至500元。9.其他外來單位及人員引起公司損失的其它行為,可參照同類行為罰款標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行處罰。對(duì)于拒不執(zhí)行管理規(guī)定、不接受處罰且不按要求整改的單位和個(gè)人要加倍進(jìn)行處罰,情節(jié)嚴(yán)重的責(zé)令停工整改。對(duì)外來單位及人員違反相關(guān)規(guī)定的行為,責(zé)任在相關(guān)單位的,按公司相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。第五條管理流程各單位建立《外來單位及人員違反相關(guān)規(guī)定》臺(tái)賬。當(dāng)公司相關(guān)單位人員發(fā)現(xiàn)外來單位及人員違反相關(guān)規(guī)定時(shí),采取由職能歸口管理單位牽頭,相關(guān)單位配合處理的辦法。具體應(yīng)按照以下流程進(jìn)行管理:1.填寫《山東xx新能源科技有限公司股份有限公司處罰通知單》(見附件),經(jīng)辦人員簽字確認(rèn),經(jīng)辦人所在單位負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn),報(bào)經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)審核。2.將處罰通知單第三聯(lián)轉(zhuǎn)交至財(cái)務(wù)部,并將違反相關(guān)制度的外來單位及人員領(lǐng)至資產(chǎn)財(cái)務(wù)部進(jìn)行交款。第六條相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)1.獎(jiǎng)勵(lì)范圍針對(duì)第四條第2款第3、4項(xiàng),第四條第5款第1項(xiàng)按獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)。2.獎(jiǎng)勵(lì)對(duì)象公司全體員工。3.獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)(1)廠區(qū)內(nèi)吸煙、點(diǎn)蚊香等有明火行為的罰款,按照實(shí)際到賬額的100%給予獎(jiǎng)勵(lì)。(2)偷盜行為的罰款,實(shí)際到賬額不超過1萬元,按照50%給予獎(jiǎng)勵(lì);實(shí)際到賬金額超過1萬元至5萬元的,在0.5萬元基礎(chǔ)上超過1萬元部分按照30%給予獎(jiǎng)勵(lì);實(shí)際到賬金額超過5萬元至10萬元的,在1.7萬元基礎(chǔ)上超過5萬元部分按照15%給予獎(jiǎng)勵(lì);實(shí)際到賬額超過10萬元至100萬元的,在2.45萬元基礎(chǔ)上超過10萬元部分按照5%給予獎(jiǎng)勵(lì);實(shí)際到賬額超過100萬元的,需上總經(jīng)理辦公會(huì)討論按討論意見給予獎(jiǎng)勵(lì)。即如下表所示:項(xiàng)目序號(hào)實(shí)際到賬金額x(萬元)獎(jiǎng)勵(lì)金額(萬元)10﹤x≤150%x21﹤x≤50.5+(x-1)×30%35﹤x≤101.7+(x-5)×15%410﹤x≤1002.45+(x-10)×5%5x﹥100上總經(jīng)理辦公會(huì)討論3.偷盜未遂行為的罰款,由后勤安保部根據(jù)實(shí)際情況提出獎(jiǎng)罰意見,經(jīng)相關(guān)單位討論后報(bào)總經(jīng)理辦公會(huì)審議通過后執(zhí)行。4.相

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