礦燈的領(lǐng)用、發(fā)放、考勤制度模版

第頁(yè)共頁(yè)礦燈的領(lǐng)用、發(fā)放、考勤制度模版第一章總則第一條為規(guī)范礦燈的領(lǐng)用、發(fā)放、考勤工作，提高礦燈的使用效率和安全性，特制定本制度。第二條本制度適用于我公司的全體員工，包括工人、職員、部門(mén)負(fù)責(zé)人等。第三條所有員工必須遵守本制度，自覺(jué)執(zhí)行礦燈的領(lǐng)用、發(fā)放、考勤規(guī)定。第四條礦燈的領(lǐng)用、發(fā)放、考勤工作由礦燈管理部門(mén)負(fù)責(zé)具體實(shí)施。第二章礦燈的領(lǐng)用第五條在正式上崗后，員工可以向個(gè)人所在部門(mén)或礦燈管理部門(mén)申請(qǐng)領(lǐng)用礦燈。第六條領(lǐng)用礦燈需要填寫(xiě)《礦燈領(lǐng)用登記表》。第七條員工領(lǐng)用礦燈前，必須進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)和安全說(shuō)明，并接受考核合格后方可領(lǐng)用。第八條礦燈的領(lǐng)用數(shù)量應(yīng)按照實(shí)際需要進(jìn)行合理分配，一人一燈，嚴(yán)禁重復(fù)領(lǐng)用。第九條員工領(lǐng)用礦燈后應(yīng)妥善保管，嚴(yán)禁私自轉(zhuǎn)借、買賣或丟失。第十條員工離職時(shí)必須將領(lǐng)用的礦燈歸還給所在部門(mén)或礦燈管理部門(mén)。第三章礦燈的發(fā)放第十一條礦燈管理部門(mén)負(fù)責(zé)將已經(jīng)登記的領(lǐng)用礦燈逐一發(fā)放給員工。第十二條礦燈的發(fā)放具體時(shí)間、地點(diǎn)由礦燈管理部門(mén)根據(jù)實(shí)際情況確定，并提前通知員工。第十三條員工在領(lǐng)取礦燈時(shí)必須憑借工作證和身份證，經(jīng)過(guò)核對(duì)無(wú)誤后方可領(lǐng)取。第十四條發(fā)放礦燈時(shí)，礦燈管理部門(mén)會(huì)對(duì)每個(gè)礦燈進(jìn)行檢查，確保礦燈的性能和安全性符合要求。第四章礦燈的考勤第十五條員工必須按照礦燈管理部門(mén)要求佩戴礦燈進(jìn)行考勤。第十六條礦燈管理部門(mén)會(huì)根據(jù)員工的上崗情況和工作時(shí)長(zhǎng)對(duì)礦燈的使用情況進(jìn)行記錄。第十七條員工在工作期間礦燈出現(xiàn)故障或者損壞時(shí)，應(yīng)立即向礦燈管理部門(mén)報(bào)告，并及時(shí)更換或修理。第十八條員工離崗時(shí)必須將礦燈交回礦燈管理部門(mén)進(jìn)行存放和維修。第五章違規(guī)處理第十九條員工私自轉(zhuǎn)借、買賣礦燈或者丟失礦燈的，礦燈管理部門(mén)將視情節(jié)輕重進(jìn)行相應(yīng)處罰，包括警告、罰款、停職等。第二十條員工違反本制度規(guī)定，嚴(yán)重影響工作安全和效率的，礦燈管理部門(mén)有權(quán)進(jìn)行紀(jì)律處分，包括辭退。第六章附則第二十一條礦燈管理部門(mén)有權(quán)對(duì)本制度進(jìn)行解釋，并根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改和完善。第二十二條本制度自頒布之日起生效，并逐級(jí)報(bào)批備案。第二十三條本制度解釋權(quán)歸礦燈管理部門(mén)所有。