安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度模板

第頁(yè)共頁(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度模板第一章總則第一條為確保本單位安全生產(chǎn)工作順利進(jìn)行，提高員工對(duì)安全生產(chǎn)的認(rèn)識(shí)和責(zé)任意識(shí)，培養(yǎng)員工的安全生產(chǎn)技能，建立健全安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度，依法制定本制度。第二條本制度適用于本單位所有員工，包括正式員工、臨時(shí)員工以及外包人員等。第三條本制度的基本原則是:依法、科學(xué)、公正、有效。第二章教育培訓(xùn)目標(biāo)第四條本單位對(duì)所有員工進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，旨在使員工掌握下列內(nèi)容：（一）安全生產(chǎn)法律法規(guī)及政策的基本知識(shí)；（二）本單位的安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)和制度；（三）工作場(chǎng)所的安全設(shè)施和安全操作規(guī)程；（四）應(yīng)急救援措施和應(yīng)急預(yù)案的基本要求；（五）常見(jiàn)安全事故的防范措施和處理方法；（六）安全生產(chǎn)責(zé)任的意識(shí)和安全文化的培養(yǎng)；（七）其他與員工安全生產(chǎn)相關(guān)的知識(shí)和技能。第三章教育培訓(xùn)內(nèi)容第五條根據(jù)教育培訓(xùn)目標(biāo)，本單位每年對(duì)員工進(jìn)行不少于2次的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)。第六條安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)內(nèi)容包括：（一）安全生產(chǎn)法律法規(guī)及政策的基本知識(shí)；（二）本單位的安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)和制度；（三）工作場(chǎng)所的安全設(shè)施和安全操作規(guī)程；（四）應(yīng)急救援措施和應(yīng)急預(yù)案的基本要求；（五）常見(jiàn)安全事故的防范措施和處理方法；（六）安全生產(chǎn)責(zé)任的意識(shí)和安全文化的培養(yǎng)；（七）其他與員工安全生產(chǎn)相關(guān)的知識(shí)和技能。第四章教育培訓(xùn)方式第七條本單位根據(jù)實(shí)際情況，采用多種方式進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，包括：（一）集中培訓(xùn)：定期組織集中培訓(xùn)，由專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或?qū)I(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)；（二）現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)：利用工作場(chǎng)所進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，由公司內(nèi)部專(zhuān)家或持證人員進(jìn)行培訓(xùn)；（三）網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)：利用互聯(lián)網(wǎng)等方式進(jìn)行在線(xiàn)培訓(xùn)，由專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)或公司內(nèi)部人員進(jìn)行培訓(xùn)；（四）個(gè)別輔導(dǎo)：針對(duì)特殊崗位或特殊人員，由公司內(nèi)部人員進(jìn)行個(gè)別輔導(dǎo)。第五章教育培訓(xùn)記錄和考核第八條本單位對(duì)每次教育培訓(xùn)活動(dòng)進(jìn)行記錄，包括培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)人員、培訓(xùn)內(nèi)容等。第九條本單位設(shè)立安全知識(shí)考試，對(duì)每位員工進(jìn)行考核，并將考核結(jié)果納入員工的績(jī)效考核。第十條對(duì)于沒(méi)有通過(guò)考核或未參加培訓(xùn)的員工，本單位將進(jìn)行補(bǔ)課或補(bǔ)考，并再次進(jìn)行考核。第六章教育培訓(xùn)資源第十一條本單位建立安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)資源庫(kù)，包括安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)課件、培訓(xùn)教材等。第十二條本單位積極與相關(guān)機(jī)構(gòu)合作，利用外部資源進(jìn)行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，包括專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、應(yīng)急救援機(jī)構(gòu)等。第七章附則第十三條本制度由安全生產(chǎn)管理部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。第十四條本制度自頒布之日起執(zhí)行，有效期為三年，期滿(mǎn)后需進(jìn)行修訂。第十五條如有單位或個(gè)人違反本制度的規(guī)定，將依照相關(guān)法律法規(guī)予以處罰?？偨Y(jié)：本制度旨在確保本單位安全生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行，提高員工對(duì)安全生產(chǎn)的認(rèn)識(shí)和責(zé)任意識(shí)，培養(yǎng)員工的安全生產(chǎn)技能。制度明確了教育培訓(xùn)目標(biāo)、內(nèi)容、方式，同時(shí)要求進(jìn)行記錄和