教師勞動合同書通用版

第頁共頁教師勞動合同書通用版教師勞動合同甲方：（單位名稱）地址：法定代表人：電話：乙方：（教師姓名）身份證號碼：聯(lián)系地址：聯(lián)系電話：鑒于甲方有意聘請乙方擔(dān)任教師一職，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《勞動法》和其他相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，達(dá)成如下勞動合同：一、工作內(nèi)容及崗位職責(zé)1.1乙方將擔(dān)任甲方的教師，主要從事以下工作內(nèi)容：（詳細(xì)描述乙方的工作職責(zé)和資格要求）1.2乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的工作紀(jì)律和管理規(guī)定，按時(shí)上下班，認(rèn)真履行教學(xué)任務(wù)，保證教學(xué)質(zhì)量。二、工作時(shí)間和地點(diǎn)2.1工作時(shí)間：乙方的工作時(shí)間為每周（或每月）的工作日（例：周一至周五）。2.2工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在單位（例：學(xué)校名稱）。三、合同期限3.1本合同有效期為（具體日期），自乙方入職之日起至合同期滿。3.2合同期滿前的續(xù)簽：乙方需在合同期滿前（具體日期）向甲方提出續(xù)簽合同的申請。甲方有權(quán)根據(jù)自身情況決定是否同意續(xù)簽。四、薪酬待遇與福利4.1乙方的薪酬待遇為每月基本工資稅前金額為（具體金額）元。4.2乙方享有甲方提供的相關(guān)福利待遇，包括但不限于：社會保險(xiǎn)、住房公積金、帶薪年假、節(jié)假日福利等。五、勞動保護(hù)和勞動條件5.1甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供適宜的工作環(huán)境和工作條件，保證乙方的勞動安全和身體健康。5.2甲方應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行教師培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)，提高乙方的專業(yè)水平和業(yè)務(wù)能力。5.3甲方應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定為乙方繳納相應(yīng)的社會保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金。六、違約責(zé)任6.1甲方違反本合同約定，未按時(shí)支付乙方工資或未按合同約定提供其他福利待遇的，應(yīng)當(dāng)支付乙方相應(yīng)的賠償。6.2乙方違反本合同約定，未按時(shí)履行教學(xué)任務(wù)或未按合同約定保證教學(xué)質(zhì)量的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并向甲方支付違約金。七、解除合同7.1任何一方均有權(quán)解除合同，但應(yīng)提前（具體期限）通知對方并說明解除的原因。7.2任何一方解除合同應(yīng)支付違約金或賠償金。八、其他約定8.1本合同與其他書面協(xié)議一致時(shí)，以協(xié)議為準(zhǔn)；未約定的事項(xiàng)可以協(xié)商達(dá)成書面補(bǔ)充協(xié)議。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。乙方（簽名）：