中大校園招聘計劃

中大校園招聘計劃2024/3/11中大校園招聘計劃區(qū)域經(jīng)理區(qū)域經(jīng)理

需求數(shù)量：2人職位概述：制定并實施本區(qū)域營銷計劃、銷售目標，領(lǐng)導(dǎo)下屬人員完成分解目標。中大校園招聘計劃區(qū)域經(jīng)理中大校園招聘計劃區(qū)域經(jīng)理中大校園招聘計劃區(qū)域經(jīng)理專業(yè)要求動物醫(yī)學(xué)、動物營養(yǎng)、畜牧獸醫(yī)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)能力素質(zhì)要求必備能力：對市場營銷工作有較深刻認知，有良好的市場判斷能力和開拓能力，有較強的市場銷售經(jīng)驗和市場嗅覺個人素質(zhì)要求：自覺嚴謹、公正律己、敬業(yè)、豁達自信、高度的工作熱情、善于溝通、樂于挑戰(zhàn)中大校園招聘計劃區(qū)域經(jīng)理可直接晉升的職位

銷售部經(jīng)理、營銷總監(jiān)、總經(jīng)理助理、副總經(jīng)理中大校園招聘計劃銷售代表需求數(shù)量：20人職位概述：負責(zé)本區(qū)域內(nèi)市場的開發(fā)、銷售，完成銷售目標，并實時提供市場最新的信息。銷售代表中大校園招聘計劃銷售代表中大校園招聘計劃銷售代表專業(yè)要求動物醫(yī)學(xué)、動物營養(yǎng)、畜牧獸醫(yī)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)能力素質(zhì)要求必備能力：有良好的市場判斷能力和開拓能力，有較強的市場銷售經(jīng)驗和市場嗅覺個人素質(zhì)要求：自覺嚴謹、公正律己、敬業(yè)、豁達自信、高度的工作熱情、喜歡與人合作、喜歡挑戰(zhàn)自己、善于溝通、良好的團隊合作精神，較強的觀察力和應(yīng)變能力中大校園招聘計劃銷售代表可直接晉升的職位：

區(qū)域經(jīng)理、銷售部經(jīng)理、營銷總監(jiān)、總經(jīng)理助理中大校園招聘計劃技術(shù)服務(wù)專員所需數(shù)量：3人職位概述：

負責(zé)產(chǎn)品的售后服務(wù)工作，解決客戶的問題或投訴，編制產(chǎn)品技術(shù)資料，協(xié)助銷售部做好產(chǎn)品宣傳。技術(shù)服務(wù)專員中大校園招聘計劃技術(shù)服務(wù)專員中大校園招聘計劃技術(shù)服務(wù)專員中大校園招聘計劃技術(shù)服務(wù)專員專業(yè)要求：動物營養(yǎng)及飼料能力素質(zhì)要求：必備能力：熟悉產(chǎn)品的原理、使用方法等，有扎實的理論基礎(chǔ)和服務(wù)工作經(jīng)驗個人素質(zhì)要求：嚴謹、誠實、有責(zé)任心，較強的團隊合作能力和人際溝通能力、有高度的工作熱情、有親和力、有一定的語言技巧和應(yīng)變能力中大校園招聘計劃技術(shù)服務(wù)專員可直接晉升的職位：

技術(shù)服務(wù)部經(jīng)理、總經(jīng)理助理中大校園招聘計劃福利待遇公司提供的福利1、生日祝賀由行政部在員工生日當天發(fā)放生日蛋糕。對于外地員工，發(fā)放員工生日祝賀金50元。員工父母年齡在60歲以上的可享受生日蛋糕，對于外地員工父母，發(fā)放父母生日祝賀金50元。2、節(jié)日福利春節(jié)、五一、中秋等節(jié)假日視公司經(jīng)營狀況，節(jié)前由公司統(tǒng)一發(fā)放實物或組織消費活動。3、春節(jié)返家費對于外地員工（濱州地區(qū)以外），報銷春節(jié)往返路費。中大校園招聘計劃福利4、勤學(xué)補助為吸引高素質(zhì)人才，對于正規(guī)院校畢業(yè)的博士生（含雙碩士）可給予300元/月的補助；碩士生（含雙學(xué)士）可給予200元/月的補助；本科生可（含專升本）可給予50元/月的補助。5、子女教育基金對由高中升入大學(xué)的子女，可憑當年入學(xué)通知書獲得一次性教育基金500元。中大校園招聘計劃待遇試用期待遇：業(yè)務(wù)人員試用期為三個月，基本工資分為600元/月和800元/月試用期人員享有3個月出差補助：住宿50元/天+生活費用補助30元/天，合計80元/天；報銷區(qū)域內(nèi)產(chǎn)生的長途汽車票，火車票，市內(nèi)交通車票；出差補助、區(qū)域交通費用與每月完成任務(wù)量掛鉤；任務(wù)量第一個月為1噸，第二個月3噸，第三個月5噸，完不成者，生活補助和區(qū)域內(nèi)交通費用按60%比例報銷（不包括往返公司票據(jù)）。中大校園招聘計劃待遇出差天數(shù)最少20天，每2天用當?shù)刈鶛C報到一次。拜訪新客戶數(shù)量不低于30個每月，以詳細報表形式上交，每少一個扣100元。以上考核內(nèi)容弄虛作假者取消其試用資格。三個月后無出差補助，根據(jù)銷量補助區(qū)域內(nèi)交通費用。公司給予試用期業(yè)務(wù)人員一個公司所有的手機卡號，手機必須24小時處開機狀態(tài)，每月補助200元通訊費用。正式業(yè)務(wù)人員每月基本工資1000元，基本電話補助200元，報銷往返市場車票一次；業(yè)