國土資源局確保廉潔過節(jié)方案措施

國土資源局確保廉潔過節(jié)方案措施匯報人：2023-12-28廉潔過節(jié)方案背景廉潔過節(jié)方案目標廉潔過節(jié)具體措施廉潔過節(jié)保障機制廉潔過節(jié)成效評估廉潔過節(jié)方案實施計劃目錄廉潔過節(jié)方案背景01廉潔過節(jié)是維護黨的形象和威信的重要體現(xiàn)，能夠增強黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。維護黨的形象促進社會風氣保護公共利益廉潔過節(jié)有助于樹立良好的社會風氣，弘揚社會主義核心價值觀，推動社會文明進步。廉潔過節(jié)有助于防止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生，保護公共利益不受損害，維護社會穩(wěn)定和諧。030201節(jié)日廉潔問題的重要性國土資源局作為國家重要部門，應(yīng)積極落實中央關(guān)于廉潔過節(jié)的精神，發(fā)揮表率作用。落實中央精神國土資源局的形象和公信力對于其履行職責至關(guān)重要，廉潔過節(jié)有助于樹立良好形象。維護部門形象國土資源局應(yīng)加強勤政廉政建設(shè)，通過廉潔過節(jié)推動整體工作作風的改進。促進勤政廉政建設(shè)國土資源局廉潔過節(jié)的必要性廉潔過節(jié)方案目標0203建立廉潔檔案為干部職工建立廉潔檔案，記錄其廉潔表現(xiàn)，作為評優(yōu)晉升的重要參考依據(jù)。01組織開展廉潔教育活動通過舉辦廉潔講座、觀看廉潔教育片等形式，提高干部職工的廉潔意識。02宣傳廉潔理念在單位內(nèi)部宣傳欄、網(wǎng)站等渠道發(fā)布廉潔標語、廉潔故事等內(nèi)容，營造廉潔氛圍。提升廉潔意識

規(guī)范節(jié)日行為制定節(jié)日行為規(guī)范明確節(jié)日期間干部職工的行為準則，包括禮品禮金上交、公車使用、公務(wù)接待等方面。嚴格執(zhí)行紀律規(guī)定對違反行為規(guī)范的干部職工進行嚴肅處理，樹立紀律規(guī)矩意識。加強監(jiān)督檢查成立專項督查組，對節(jié)日期間干部職工的行為進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。建立健全內(nèi)部監(jiān)督制度，明確各部門的監(jiān)督職責，形成監(jiān)督合力。完善內(nèi)部監(jiān)督機制主動接受紀檢監(jiān)察、審計等部門的監(jiān)督檢查，及時整改存在問題。加強外部監(jiān)督設(shè)立舉報電話、信箱等途徑，鼓勵干部職工積極舉報違規(guī)違紀行為。暢通舉報渠道強化監(jiān)督機制廉潔過節(jié)具體措施03通過組織學(xué)習、座談會等形式，加強對干部職工的廉潔教育，提高廉潔意識。開展廉潔教育活動利用宣傳欄、網(wǎng)站等渠道，廣泛宣傳廉潔理念，營造廉潔氛圍。宣傳廉潔理念通過觀看警示教育片、剖析典型案例等方式，引導(dǎo)干部職工汲取教訓(xùn)，增強自我約束力。開展警示教育加強宣傳教育嚴格執(zhí)行紀律對違反紀律的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理，絕不姑息。加強紀律監(jiān)督設(shè)立舉報電話、信箱等渠道，鼓勵群眾監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和糾正違規(guī)行為。制定節(jié)日期間紀律規(guī)定明確節(jié)日期間禁止收受禮品、禮金等行為，要求干部職工嚴格遵守。制定節(jié)日紀律加強內(nèi)部監(jiān)督建立健全內(nèi)部監(jiān)督機制，對節(jié)日期間的廉潔情況進行全面檢查。開展專項督查組織專項督查組，對重點領(lǐng)域、重點部門進行督查，確保各項紀律規(guī)定得到有效執(zhí)行。強化社會監(jiān)督通過媒體、網(wǎng)絡(luò)等渠道，接受社會各界的監(jiān)督和評價，及時回應(yīng)群眾關(guān)切。強化監(jiān)督檢查123對發(fā)現(xiàn)的違規(guī)行為，依法依規(guī)進行處理，決不姑息遷就。嚴格依法依規(guī)處理對違規(guī)行為進行公開曝光，形成強大輿論壓力，警示他人。公開曝光對違規(guī)行為的責任人進行追究，嚴肅處理，以達到懲前毖后、治病救人的目的。追究責任嚴肅查處違規(guī)行為廉潔過節(jié)保障機制04123明確各級領(lǐng)導(dǎo)和工作人員的職責，確保責任落實到人。建立責任追究制度，對違反廉潔紀律的行為進行嚴肅處理。加強內(nèi)部監(jiān)督，定期對各級領(lǐng)導(dǎo)和工作人員進行考核評估。建立責任制建立健全廉潔過節(jié)相關(guān)制度，明確行為規(guī)范和紀律要求。完善內(nèi)部管理機制，加強權(quán)力制約和監(jiān)督。推行公開透明，加強信息披露和公示制度建設(shè)。完善制度建設(shè)主動接受媒體和公眾的監(jiān)督，及時回應(yīng)社會關(guān)切。加強與紀檢監(jiān)察、審計等部門的協(xié)作配合，形成監(jiān)督合力。鼓勵群眾舉報違法違紀行為，建立健全舉報獎勵制度。加強社會監(jiān)督廉潔過節(jié)成效評估05評估國土資源局員工對廉潔過節(jié)的認識和重視程度，是否能夠自覺遵守相關(guān)規(guī)定。廉潔意識評估國土資源局在廉潔過節(jié)方面的制度建設(shè)及執(zhí)行情況，包括制度是否完善、執(zhí)行是否嚴格等。制度執(zhí)行評估對國土資源局廉潔過節(jié)的監(jiān)督檢查工作是否到位，是否存在漏洞和不足。監(jiān)督檢查了解社會對國土資源局廉潔過節(jié)的評價和反饋，是否符合公眾期望和要求。社會評價評估指標體系評估方法與流程資料審查對國土資源局的制度文件、會議記錄、財務(wù)憑證等相關(guān)資料進行審查，了解其廉潔過節(jié)工作的實際情況。實地調(diào)查通過實地走訪、觀察等方式，了解國土資源局在廉潔過節(jié)方面的具體措施和執(zhí)行情況。問卷調(diào)查向國土資源局員工及社會公眾發(fā)放問卷，了解其對廉潔過節(jié)的認知和評價。專家評估邀請相關(guān)領(lǐng)域的專家對國土資源局的廉潔過節(jié)工作進行評估和指導(dǎo)，提出改進意見和建議。激勵表彰對于在廉潔過節(jié)方面表現(xiàn)優(yōu)秀的單位和個人，給予表彰和獎勵，樹立榜樣作用。經(jīng)驗總結(jié)總結(jié)國土資源局在廉潔過節(jié)方面的成功經(jīng)驗和做法，為今后的工作提供借鑒和參考。問責處理對于違反廉潔過節(jié)規(guī)定的行為，依法依規(guī)進行處理和問責，維護紀律的嚴肅性和權(quán)威性。反饋整改根據(jù)評估結(jié)果，向國土資源局反饋存在的問題和不足，并要求其進行整改和完善。評估結(jié)果運用廉潔過節(jié)方案實施計劃06前期準備階段制定方案、明確責任分工、組織培訓(xùn)和宣傳。總結(jié)評估階段對實施效果進行評估，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提出改進意見。實施階段按照方案要求，逐項落實各項措施，確保工作有序推進。實施時間安排局辦公室負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織培訓(xùn)和宣傳工作。紀檢監(jiān)察室負責監(jiān)督檢查、執(zhí)紀問責，確保各項措施落實到位。相關(guān)業(yè)務(wù)科室負責具體工作的落實，如加強財務(wù)管理、規(guī)范審批流程等。實施責任分工