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第頁共頁超市服務(wù)員合同范本超市服務(wù)員合同甲方:(雇主名稱)地址:法定代表人:(雇主法定代表人)電話:傳真:乙方:(雇員名稱)身份證號碼:住址:電話:鑒于甲乙雙方自愿就雇傭互利互惠的事宜達成一致意見,特立本合同如下:第一條任務(wù)描述及待遇1.1乙方應(yīng)根據(jù)甲方的安排和需要,履行超市服務(wù)員的職責(zé),包括但不限于商品陳列、銷售和咨詢顧客、保持貨架整潔等工作。1.2乙方的工作時間、休假制度、加班安排、績效考核等事項應(yīng)根據(jù)甲方規(guī)定執(zhí)行。1.3乙方的基本工資為每月人民幣(以下簡稱“RMB”)xxxx元,甲方將按照國家相關(guān)規(guī)定和甲方自身的規(guī)定按時支付。1.4乙方還享有甲方提供的其他福利待遇,如社會保險、產(chǎn)品折扣等,具體情況以甲方相關(guān)規(guī)定為準(zhǔn)。第二條試用期2.1乙方的工作將首先進入試用期,試用期為三個月。2.2在試用期內(nèi),甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作表現(xiàn)決定是否正式聘用。試用期期間,乙方享有基本待遇的權(quán)益,并應(yīng)按照甲方要求完成工作任務(wù)。第三條保密義務(wù)3.1乙方在工作期間可能接觸到甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)信息、客戶資料等保密信息,乙方應(yīng)對此保密,并禁止將該等信息泄露給任何第三方。3.2乙方的保密義務(wù)不僅限于工作期間,而且在乙方離職后仍然有效。第四條懲罰與解雇4.1在工作期間,乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度,不得有違規(guī)行為,如遲到早退、無故缺勤、不服從管理等,甲方有權(quán)采取相應(yīng)的紀(jì)律處分。4.2乙方如有以下行為之一,甲方有權(quán)解除本合同:(1)盜竊、貪污公司財物;(2)故意破壞公司財產(chǎn);(3)泄露商業(yè)秘密;(4)違反保密義務(wù);(5)違法違規(guī)行為;(6)其他嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律和工作職責(zé)的行為。第五條離職及勞動爭議5.1在解除勞動關(guān)系前,乙方應(yīng)提前一個月書面通知甲方,如不能提前一個月通知,應(yīng)支付一個月工資作為賠償。5.2本合同的解決事項由雙方友好協(xié)商,如無法協(xié)商一致,由合同有關(guān)爭議的人民法院解決。第六條其他約定6.1本合同的效力、解釋、變更和終止均適用中華人民共和國現(xiàn)行有效的法律法規(guī)。6.2乙方承諾自愿簽訂本合同,并已詳細了解合同的內(nèi)容和權(quán)益義務(wù)。6.3本合同采用中文書寫,一式兩份,雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。甲方(雇主):乙方(雇員):簽字:
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