禁煙、禁火管理制度范本

第頁(yè)共頁(yè)禁煙、禁火管理制度范本第一章總則第一條為落實(shí)國(guó)家和地方相關(guān)法律法規(guī)，保護(hù)人民群眾的生命財(cái)產(chǎn)安全，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定，根據(jù)本單位特點(diǎn)，制定本禁煙、禁火管理制度。第二章禁煙管理第二條本單位內(nèi)一切人員禁止吸煙，包括但不限于工作場(chǎng)所、公共場(chǎng)所、車輛內(nèi)等。第三條本單位內(nèi)設(shè)立吸煙區(qū)域，盡量減少可能對(duì)他人造成二手煙危害。第四條對(duì)于違反禁煙規(guī)定的人員，將依據(jù)本單位規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理，包括但不限于口頭警告、書面警告、罰款、請(qǐng)假、停職、終止合同等處罰。第章禁火管理第五條本單位除特殊區(qū)域外，禁止一切明火行為，包括但不限于各種火種、香熏、蠟燭等。第六條進(jìn)行各類火災(zāi)防范應(yīng)急演練，提高人員防范、滅火、疏散應(yīng)急處理能力。第七條設(shè)立火災(zāi)隱患巡查制度，定期對(duì)各區(qū)域進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。第八條對(duì)于違反禁火規(guī)定的人員，將依據(jù)本單位規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理，包括但不限于口頭警告、書面警告、罰款、請(qǐng)假、停職、終止合同等處罰。第九條本單位將配備相應(yīng)的滅火器材，定期檢查并保持其正常工作狀態(tài)。第十條本單位設(shè)立火災(zāi)報(bào)警系統(tǒng)，進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控。第十一條本單位建立火災(zāi)應(yīng)急預(yù)案，確保在火災(zāi)事故發(fā)生時(shí)可以迅速采取措施，減少人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失。第十二條本單位建立火災(zāi)事故報(bào)告制度，對(duì)于有火災(zāi)事故發(fā)生的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)向上級(jí)主管部門及相關(guān)部門報(bào)告。第四章監(jiān)督第十三條本單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門負(fù)責(zé)對(duì)本禁煙、禁火管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，并及時(shí)進(jìn)行反饋。第十四條員工也可以對(duì)違反本禁煙、禁火管理制度的行為進(jìn)行舉報(bào)，經(jīng)核實(shí)屬實(shí)的，將依據(jù)本單位規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理。第五章處罰措施第十五條對(duì)于違反禁煙、禁火規(guī)定的人員，按照下列處罰措施執(zhí)行：（一）口頭警告；（二）書面警告；（三）扣發(fā)獎(jiǎng)金、調(diào)整考核；（四）罰款；（五）請(qǐng)假；（六）停職；（七）終止勞動(dòng)合同等。第六章附則第十六條本禁煙、禁火管理制度通過XXX渠道進(jìn)行宣傳，并進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。第十七條本禁煙、禁火管理制度自XXX年X月X日起施行。第十八條本禁煙、禁火管理制度如需修改，應(yīng)經(jīng)本單位領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門審批，并按規(guī)定程序進(jìn)行修改。第十九條本禁煙、禁火管理制度解釋權(quán)歸本單位負(fù)責(zé)人所有，最終解釋權(quán)歸本單位所有。第二十條本禁煙、禁火管理制度自獲得相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及