濮陽(yáng)市高中教學(xué)工作考核評(píng)價(jià)方案

－－PAGE２－－－PAGE１－濮陽(yáng)市高中教學(xué)工作考核評(píng)價(jià)方案（試行）為實(shí)現(xiàn)教育質(zhì)量的新突破，樹(shù)立以提高質(zhì)量為核心的教育發(fā)展觀，建立以提高質(zhì)量為導(dǎo)向的管理制度和工作機(jī)制，促進(jìn)我市高中學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展、科學(xué)發(fā)展、健康發(fā)展，特制定本方案。一、指導(dǎo)思想以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心，制定引領(lǐng)提升的質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，建立以提高質(zhì)量為導(dǎo)向的管理制度和工作機(jī)制，推動(dòng)教育內(nèi)涵發(fā)展，促進(jìn)學(xué)校辦出水平、辦出特色。二、考核評(píng)價(jià)原則（一）面向全體學(xué)生；（二）促進(jìn)全面發(fā)展；（三）橫向?qū)Ρ扰c縱向?qū)Ρ炔⒅?；（四）常?guī)教學(xué)管理與教學(xué)研究并重。三、考核評(píng)價(jià)內(nèi)容考核評(píng)價(jià)實(shí)行千分制，內(nèi)容包括教學(xué)常規(guī)管理、教育科研與創(chuàng)新、教師專業(yè)成長(zhǎng)、學(xué)生全面發(fā)展和文化課教學(xué)質(zhì)量等五部分，另外，專設(shè)教學(xué)競(jìng)賽加分。（一）教學(xué)常規(guī)管理（80分）1.嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家課程計(jì)劃，開(kāi)齊開(kāi)足課程，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。2.建立健全教學(xué)常規(guī)和常規(guī)檢查考核制度。對(duì)備課、上課、輔導(dǎo)、作業(yè)批改、質(zhì)量檢測(cè)和學(xué)情分析、試卷評(píng)講、失誤矯正等有具體要求，每學(xué)期檢查考核不少于2次，并將檢查考核結(jié)果通報(bào)、運(yùn)用。3.制定學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師聽(tīng)評(píng)課制度，營(yíng)造推門(mén)聽(tīng)課、人人聽(tīng)課、人人評(píng)課、凡聽(tīng)必評(píng)的良好氛圍。校長(zhǎng)、業(yè)務(wù)校長(zhǎng)、教學(xué)中層、教師每學(xué)期聽(tīng)課分別不少于30節(jié)、50節(jié)、30節(jié)、20節(jié)，有聽(tīng)課、評(píng)課記錄。對(duì)聽(tīng)評(píng)課情況的檢查考核，每學(xué)期不少于2次，并將檢查考核結(jié)果通報(bào)、運(yùn)用。4.落實(shí)學(xué)生評(píng)教制度。通過(guò)評(píng)教活動(dòng)發(fā)現(xiàn)典型，查找問(wèn)題，改進(jìn)工作；評(píng)教結(jié)果全校通報(bào)、合理運(yùn)用。5.制定并認(rèn)真執(zhí)行各學(xué)科教學(xué)工作計(jì)劃。每學(xué)期開(kāi)學(xué)前，制定出一學(xué)期的教學(xué)工作計(jì)劃，細(xì)化到周；學(xué)校對(duì)教學(xué)計(jì)劃的執(zhí)行情況要有檢查、有督導(dǎo)。6.優(yōu)化教師獎(jiǎng)勵(lì)方案。學(xué)年初制定激勵(lì)教師團(tuán)體協(xié)作的獎(jiǎng)勵(lì)方案，及時(shí)落實(shí)、兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)，以充分調(diào)動(dòng)廣大教師的積極性。（二）教育科研和創(chuàng)新（35分）1.圍繞教育發(fā)展或教育教學(xué)中的主要問(wèn)題，積極承擔(dān)國(guó)家、省、市級(jí)教研課題；制定并落實(shí)校本課題研究制度，引領(lǐng)廣大教師積極參與。2.學(xué)習(xí)、借鑒教育先進(jìn)地區(qū)和名校的成熟經(jīng)驗(yàn)，探索適合本校校情的課堂教學(xué)模式，打造高效課堂。3.落實(shí)綜合實(shí)踐活動(dòng)課程要求，組織學(xué)生開(kāi)展研究性學(xué)習(xí)、社區(qū)服務(wù)與社會(huì)實(shí)踐以及勞動(dòng)技術(shù)教育，重視學(xué)生社團(tuán)建設(shè)，社團(tuán)活動(dòng)成效明顯。每學(xué)年組織1次綜合實(shí)踐交流活動(dòng)。4.重視閱讀教學(xué)，廣泛開(kāi)展師生閱讀活動(dòng)，積極創(chuàng)建市級(jí)書(shū)香校園，注重創(chuàng)建成功之后的進(jìn)一步提升。（三）教師專業(yè)成長(zhǎng)（30分）1.學(xué)校有校本教研制度、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和保障措施。2.每學(xué)期開(kāi)學(xué)前制定學(xué)校和各科校本教研計(jì)劃，確定具體的教研主題。校本教研工作做到活動(dòng)時(shí)間、地點(diǎn)、主題、主持人四落實(shí)，每次活動(dòng)有記錄、有總結(jié)。3.校本教研注重實(shí)效且形式多樣。4.積極創(chuàng)建市級(jí)校本教研示范校，注重創(chuàng)建成功之后的進(jìn)一步提升。5.重視青年教師培養(yǎng)，建立健全并認(rèn)真落實(shí)資深教師和青年教師的結(jié)對(duì)幫帶，促進(jìn)教師隊(duì)伍素質(zhì)和能力的整體提升。（四）學(xué)生全面發(fā)展（55分）1.學(xué)生品德發(fā)展水平。學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)有力、措施扎實(shí)，充分利用班會(huì)、重要節(jié)日、教學(xué)節(jié)點(diǎn)、專題報(bào)告、升旗儀式、成人儀式等開(kāi)展主題教育或勵(lì)志教育，學(xué)生行為習(xí)慣、公民素養(yǎng)、人格品質(zhì)、理想信念等得到良好的培養(yǎng)和發(fā)展，校內(nèi)無(wú)違法犯罪事件和嚴(yán)重侵犯教師、學(xué)生合法權(quán)益的現(xiàn)象發(fā)生。2.體育與健康。學(xué)校重視體育課教學(xué)、體育活動(dòng)開(kāi)展和體質(zhì)體能提升，有切實(shí)可行的措施和明顯的教學(xué)效果。3.心理健康教育。配備心理健康教育設(shè)施，開(kāi)展心理健康教育活動(dòng)。（五）教學(xué)成績(jī)（800分）以市招辦發(fā)布的高考成績(jī)?yōu)榛A(chǔ)，對(duì)各縣區(qū)、各高中的文化課教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行考評(píng)。根據(jù)看起點(diǎn)、比進(jìn)步的原則，對(duì)于教學(xué)質(zhì)量明顯進(jìn)步的學(xué)校實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)積分。四、考核評(píng)價(jià)辦法（一）教學(xué)過(guò)程管理按照附件1，針對(duì)教學(xué)常規(guī)管理、教育科研和創(chuàng)新、教師專業(yè)成長(zhǎng)和學(xué)生全面發(fā)展等四項(xiàng)內(nèi)容，市教育局每學(xué)年到學(xué)校進(jìn)行不少于一次的教育教學(xué)調(diào)研及考核評(píng)價(jià)活動(dòng)，滿分200分。工作程序：1.召開(kāi)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子座談會(huì)；2.檢查過(guò)程資料；3.聽(tīng)課、評(píng)課或參加教研活動(dòng)；4.檢查促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展的工作情況。（二）教學(xué)成績(jī)按照附件2和附件3，市教育局每年分別對(duì)各縣區(qū)和各高中進(jìn)行一次考評(píng)。五、結(jié)果運(yùn)用市教育局依據(jù)綜合考評(píng)情況，在每學(xué)年初召開(kāi)的高中教學(xué)工作會(huì)議上，發(fā)布考評(píng)結(jié)果、進(jìn)行質(zhì)量分析和開(kāi)展結(jié)果獎(jiǎng)懲。發(fā)布結(jié)果考評(píng)結(jié)果及時(shí)對(duì)外公布，并將各縣區(qū)、各高中的考評(píng)結(jié)果通報(bào)當(dāng)?shù)卣?.獎(jiǎng)勵(lì)按照附件2，評(píng)選出三個(gè)高中教育質(zhì)量先進(jìn)縣區(qū)予以表彰。（2）按照附件3，評(píng)選出六所高中教育質(zhì)量先進(jìn)學(xué)校、若干先進(jìn)年級(jí)組和先進(jìn)教研組予以表彰。對(duì)高中教育質(zhì)量先進(jìn)學(xué)校分別獎(jiǎng)勵(lì)30萬(wàn)、25萬(wàn)、20萬(wàn)、15萬(wàn)、10萬(wàn)、5萬(wàn)元，并增加教師節(jié)表彰指標(biāo)。對(duì)在名校學(xué)生培養(yǎng)方面做出突出貢獻(xiàn)的學(xué)校，市教育局另予以獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)辦法是，市一高、市油田一中被北大、清華錄取10人，獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元，每增加1人，再獎(jiǎng)勵(lì)5萬(wàn)元；其他高中，被北大、清華每錄取1人，獎(jiǎng)勵(lì)10萬(wàn)元，并授予特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。（3）按照附件4，對(duì)取得突出成績(jī)的教師予以表彰。3.懲戒對(duì)最后兩名，市教育局黨組將約談相關(guān)教育管理部門(mén)及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子，取消學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員晉升職稱資格、參評(píng)特級(jí)教師資格和教師