下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
.::;員工滿意度調(diào)查表參考填寫日期:年月日為了進(jìn)步員工的工作積極性,完善公司各方面治理制度,并到達(dá)有的放矢的目的,現(xiàn)對(duì)我公司員工進(jìn)展此次不記名調(diào)查,希望大家從公司及自身的利益動(dòng)身,積極配合,認(rèn)真、詳實(shí)地填寫該調(diào)查表。同時(shí)為耽誤您的工作時(shí)間表示歉意!第一局部〔行政人事治理局部〕1、你認(rèn)為公司的招聘程序是否公正合理?假設(shè)不合理,應(yīng)在哪些方面還須改進(jìn)?A、特別合理B、較合理C、一般D、較不合理E、特別不合理,需改進(jìn)的方面:2、你認(rèn)為員工的績效考評(píng)應(yīng)該從以下幾個(gè)方面考核〔可多項(xiàng)選擇〕,A、任務(wù)完成情況B、工作過程C、工作態(tài)度D、其他:3、在績效考評(píng)中,你認(rèn)為2題選項(xiàng)中哪項(xiàng)應(yīng)為主要考核內(nèi)容:4、你認(rèn)為公司應(yīng)該按照下述哪些規(guī)范發(fā)放薪酬〔可多項(xiàng)選擇〕:A、績效考評(píng)結(jié)果B、學(xué)歷C、在公司效勞年限D(zhuǎn)、其他:5、在薪酬規(guī)范中,你認(rèn)為4題選項(xiàng)中哪項(xiàng)應(yīng)為主要按照:6、你認(rèn)為與公司簽?zāi)姆N勞動(dòng)合同更為適宜〔只限專職員工回答〕?A、1年B、2年C、3年D、沒有詳細(xì)年限限制,假設(shè)員工認(rèn)為公司不適宜或公司認(rèn)為員工不適宜可隨時(shí)協(xié)商解除勞動(dòng)合同。7、你認(rèn)為公司目前的福利政策〔節(jié)日禮品、生日禮物、安康體檢、帶薪假期、社會(huì)養(yǎng)老/失業(yè)保險(xiǎn)〕是否完善,假設(shè)不完善,還需進(jìn)展哪方面的改善。A、是B、否,改善:8、你認(rèn)為自己最需要哪些培訓(xùn)?9、你認(rèn)為是否有必要對(duì)公司的中層經(jīng)理進(jìn)展治理知識(shí)培訓(xùn)?A、有B、沒有10、假設(shè)是技術(shù)認(rèn)證培訓(xùn),同時(shí)需要個(gè)人出資,你最大的接受才干是多少?A、100元內(nèi)B、500元內(nèi)C、1000元內(nèi)D、假設(shè)該項(xiàng)培訓(xùn)對(duì)自己特別重要,還可以承當(dāng)更多。11、你認(rèn)為在公司工作有沒有開展前途?A、有B、說不準(zhǔn)C、沒有12、除薪酬外,你最看重:A、進(jìn)步自己才干的時(shí)機(jī)B、好的工作環(huán)境C、和諧的人際關(guān)系D、工作的成就感13、你認(rèn)為目前最大的咨詢題是:A、沒有進(jìn)步自己才干的時(shí)機(jī)B、工作環(huán)境較差C、人際關(guān)系不太和諧D、工作沒有的成就感14、你認(rèn)為目前的工作:A、特別適宜,同時(shí)有決心、有才干作好B、是我喜歡的工作,但自己的才干有所欠缺C、不是我理想的工作,但我可以作好D、不太適宜,希望換一個(gè)崗位15、你的職業(yè)傾向:A、希望在目前這個(gè)方向不時(shí)干下去B、希望換一個(gè)方向C、沒有想過D、按照環(huán)境的變化可以變化16、你認(rèn)為公司環(huán)境衛(wèi)生情況如何?A、特別好B、良好C、一般D、較差E、特別差17、你認(rèn)為現(xiàn)行考勤制度是否合理?,假設(shè)不合理,講明緣故。A、合理B、不合理,緣故:18、你認(rèn)為當(dāng)前的人事治理的最大咨詢題在什么地點(diǎn)?A、招聘B、培訓(xùn)C、薪酬D、考評(píng)第二局部〔員工個(gè)人局部〕1、你認(rèn)為公司目前的工作環(huán)境A、特別好B、較好C、一般D、較差E、特別差假設(shè)選D或E,你希望哪方面有所改進(jìn):2、如今工作時(shí)間的布置是否合理A、特別合理B、較合理C、一般D、較不合理E、特別不合理假設(shè)選D或E,你希望哪方面有所改進(jìn):3、你對(duì)工作緊迫性的感受如何A、特別緊迫B、較緊迫C、一般D、較輕松E、特別輕松假設(shè)選D或E,你希望哪方面有所改進(jìn):4、你認(rèn)為工作的挑戰(zhàn)性如何A、特別有挑戰(zhàn)性B、較有挑戰(zhàn)性C、一般D、較無挑戰(zhàn)性E、無挑戰(zhàn)性假設(shè)選D或E,你希望哪方面有所改進(jìn):5、你認(rèn)為自己的才干是否得到了充沛發(fā)揮A、已盡我所能B、未能完全發(fā)揮C、沒感受D、對(duì)我的才干有些埋沒E、沒有能讓我施展的時(shí)機(jī)假設(shè)選D或E,你希望哪方面有所改進(jìn):6、你的工作是否得到了指導(dǎo)及同事的認(rèn)可A、特別認(rèn)可B、較認(rèn)可C、一般D、較不認(rèn)可E、特別不認(rèn)可假設(shè)選D或E,你希望哪方面有所改進(jìn):7、你對(duì)目前的待遇是否滿意A、特別滿意B、較滿意C、一般D、較不滿意E、不滿意假設(shè)選D或E,你希望哪方面有所改進(jìn):8、你與同事的工作關(guān)系是否融洽A、特別融洽B、較融洽C、一般D、較不融洽E、特別不融洽假設(shè)選D或E,你希望哪方面有所改進(jìn):9、你與其他部門的合作是否融洽A、特別融洽B、較融洽C、一般D、較不融洽E、特別不融洽假設(shè)選D或E,你希望哪方面有所改進(jìn):10、是否受多重指導(dǎo)A、經(jīng)常是B、偶爾C、歷來沒有假設(shè)選A,你希望哪方面有所改進(jìn):11、工作職責(zé)是否明確A、是B、不是假設(shè)選B,你希望哪方面有所改進(jìn):12、你對(duì)哪層指導(dǎo)寄予希望A、直截了當(dāng)上級(jí)B、主管經(jīng)理C、總經(jīng)理13、你認(rèn)為公司的主要優(yōu)勢(shì)是什么A、技術(shù)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度新材料研發(fā)與產(chǎn)業(yè)化推廣合同3篇
- 2025年度智能車庫租賃定金合同4篇
- 2024濕地公園生態(tài)教育展示中心建設(shè)合同3篇
- 2024投標(biāo)聯(lián)合體協(xié)議書模板:新型城鎮(zhèn)化項(xiàng)目合作3篇
- 2025個(gè)人股份代持協(xié)議范本與合同履行評(píng)估報(bào)告4篇
- 2025年度金融產(chǎn)品個(gè)人居間推廣合同4篇
- 2025年度個(gè)人股份代持協(xié)議書(藝術(shù)品投資合作)4篇
- 2025年浙江湖州供銷集團(tuán)有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 2025年山東玻纖集團(tuán)股份有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 2025年廣西防城港市港發(fā)控股集團(tuán)招聘筆試參考題庫含答案解析
- 2024年工程咨詢服務(wù)承諾書
- 青桔單車保險(xiǎn)合同條例
- 車輛使用不過戶免責(zé)協(xié)議書范文范本
- 《獅子王》電影賞析
- 2023-2024學(xué)年天津市部分區(qū)九年級(jí)(上)期末物理試卷
- DB13-T 5673-2023 公路自愈合瀝青混合料薄層超薄層罩面施工技術(shù)規(guī)范
- 河北省保定市定州市2025屆高二數(shù)學(xué)第一學(xué)期期末監(jiān)測(cè)試題含解析
- 哈爾濱研學(xué)旅行課程設(shè)計(jì)
- 2024 smart汽車品牌用戶社區(qū)運(yùn)營全案
- 中醫(yī)護(hù)理人文
- 2024-2030年中國路亞用品市場(chǎng)銷售模式與競(jìng)爭(zhēng)前景分析報(bào)告
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論