生產(chǎn)工人安全生產(chǎn)責(zé)任范本_第1頁
生產(chǎn)工人安全生產(chǎn)責(zé)任范本_第2頁
生產(chǎn)工人安全生產(chǎn)責(zé)任范本_第3頁
生產(chǎn)工人安全生產(chǎn)責(zé)任范本_第4頁
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文檔簡介

第頁共頁生產(chǎn)工人安全生產(chǎn)責(zé)任范本第一章總則第一條為了維護(hù)工人的人身安全和健康,保障生產(chǎn)設(shè)備的安全和穩(wěn)定運(yùn)行,確保生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,制定本責(zé)任范本。第二條本責(zé)任范本適用于所有從事生產(chǎn)工作的工人。第三條生產(chǎn)工人有權(quán)要求用人單位提供安全、無害的工作環(huán)境和勞動(dòng)條件,有權(quán)拒絕違反安全規(guī)章制度和操作規(guī)程、違法安全生產(chǎn)法律法規(guī)的工作。第四條生產(chǎn)工人有義務(wù)遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)和工作規(guī)章制度,接受相關(guān)安全生產(chǎn)培訓(xùn),掌握并嚴(yán)格遵守本責(zé)任范本。第五條用人單位應(yīng)當(dāng)落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,制定安全生產(chǎn)制度和操作規(guī)程,明確生產(chǎn)工人安全生產(chǎn)的責(zé)任和義務(wù)。第六條工會(huì)組織有權(quán)監(jiān)督和檢查生產(chǎn)工人履行安全生產(chǎn)責(zé)任的情況,并及時(shí)向用人單位或者有關(guān)部門提出建議和要求。第七條生產(chǎn)工人在工作中發(fā)現(xiàn)有關(guān)安全生產(chǎn)違法行為的,有權(quán)向用人單位或者有關(guān)部門報(bào)告,并要求采取措施予以糾正。第八條利用現(xiàn)代信息技術(shù)手段,加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳和教育,提高生產(chǎn)工人的安全生產(chǎn)意識(shí)和能力。第二章安全生產(chǎn)義務(wù)第九條生產(chǎn)工人有義務(wù)維護(hù)用人單位的安全生產(chǎn)設(shè)備和設(shè)施的完好、正常運(yùn)行。第十條生產(chǎn)工人在工作中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,正確使用和保養(yǎng)生產(chǎn)設(shè)備和設(shè)施,確保設(shè)備和設(shè)施的安全穩(wěn)定運(yùn)行。第十一條生產(chǎn)工人在工作中應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,正確使用勞動(dòng)防護(hù)設(shè)施和個(gè)人防護(hù)用品,保護(hù)自己的人身安全。第十二條生產(chǎn)工人不得私自改動(dòng)、停用或者拆除安全設(shè)施,不得違章操作,不得擅自組織或者參與違法活動(dòng)。第十三條生產(chǎn)工人應(yīng)當(dāng)保證在做好安全防護(hù)的前提下進(jìn)行工作,不得存在酒后工作、違章作業(yè)、疲勞作業(yè)等違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為。第三章安全生產(chǎn)權(quán)益第十四條生產(chǎn)工人有權(quán)要求用人單位提供必要的安全生產(chǎn)設(shè)備和設(shè)施,提供必要的安全培訓(xùn)和教育,保障工人的安全生產(chǎn)權(quán)益。第十五條生產(chǎn)工人對(duì)于存在安全生產(chǎn)隱患的工作環(huán)境有權(quán)拒絕進(jìn)行工作,有權(quán)向用人單位提出整改要求或者報(bào)告有關(guān)部門。第十六條生產(chǎn)工人發(fā)現(xiàn)同事存在安全隱患或者違法行為的,有權(quán)勸阻并向用人單位或者有關(guān)部門報(bào)告。第十七條生產(chǎn)工人對(duì)于不符合安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品或者材料有權(quán)拒絕使用,并及時(shí)向用人單位匯報(bào)。第十八條生產(chǎn)工人有權(quán)獲得安全生產(chǎn)常識(shí)和技能的培訓(xùn),保證自己具備必要的安全生產(chǎn)能力。第四章處罰與認(rèn)定第十九條對(duì)于違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)和工作規(guī)章制度的生產(chǎn)工人,用人單位可以采取警告、通報(bào)批評(píng)、罰款等紀(jì)律處分的措施。第二十條對(duì)于造成嚴(yán)重后果的違法安全生產(chǎn)行為的生產(chǎn)工人,用人單位可以依法解除勞動(dòng)合同,并向有關(guān)部門報(bào)告。第二十一條對(duì)于尚未造成嚴(yán)重后果的安全生產(chǎn)違法行為,生產(chǎn)工人應(yīng)當(dāng)及時(shí)采取措施進(jìn)行整改,配合用人單位做好事故隱患的排查和整改工作。第二十二條對(duì)于認(rèn)定為優(yōu)秀生產(chǎn)工人的,用人單位可以給予獎(jiǎng)勵(lì)和表彰,提高工人的安全生產(chǎn)意識(shí)和積極性。第五章附則第二十三條本責(zé)任范本自發(fā)布之日起實(shí)施,用人單位和生產(chǎn)工人應(yīng)當(dāng)按照本責(zé)任范本的要求履行安全生產(chǎn)責(zé)任。第二十四條對(duì)于本責(zé)任范本未能明確規(guī)定的情況,應(yīng)當(dāng)參照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《勞動(dòng)法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定進(jìn)行處理。第二十五條本責(zé)任范本由用人單位根據(jù)生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品特點(diǎn)等具體情況進(jìn)行合理調(diào)整和補(bǔ)充。第二十六條用人單位應(yīng)當(dāng)向生產(chǎn)工人宣傳和解釋本責(zé)任范本的內(nèi)容,引導(dǎo)工人正確履行安全生產(chǎn)責(zé)任。第二十七條對(duì)于嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)的行為,將依法追究法律責(zé)任。第二十八條本責(zé)任范本解釋權(quán)歸用人單位所有。附件:生產(chǎn)工人安全生產(chǎn)責(zé)任承諾書根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》和《勞動(dòng)法》的規(guī)定,我承諾:第一條我將嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)和工作規(guī)章制度,接受必要的安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育。第二條我將正確使用和保養(yǎng)生產(chǎn)設(shè)備和設(shè)施,確保安全運(yùn)行。第三條我將嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,在工作中保護(hù)自己的人身安全。第四條我將不私自改動(dòng)、停用或者拆除安全設(shè)施,不違章操作。第五條我將保證在做好安全防護(hù)的前提下進(jìn)行工作,不存在酒后工作、違章作業(yè)、疲勞作業(yè)等違反安全生產(chǎn)規(guī)定的行為。第六條我將關(guān)注工作環(huán)境中存在的安全隱患,積極報(bào)告和整改。第七條我將積極參與安全生產(chǎn)宣傳和教育,提高安全生產(chǎn)意識(shí)和能力。第八條我將保護(hù)用人單位的安全生產(chǎn)設(shè)備和設(shè)施,確保生產(chǎn)工作的順利進(jìn)行。第九條我明白

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