社聯(lián)部工作總結(jié)12篇

社聯(lián)部工作總結(jié)12篇社聯(lián)部工作總結(jié)1

一轉(zhuǎn)眼一個(gè)學(xué)年快過(guò)了，又到要工作總結(jié)的時(shí)候了，本學(xué)期社聯(lián)辦公室積極開(kāi)展工作，在工作中，我們辦公室各成員都收獲了快樂(lè)和勞動(dòng)成果，特別是那寶貴的工作經(jīng)驗(yàn)。現(xiàn)總結(jié)如下：

一、辦公室按時(shí)開(kāi)展每月初召開(kāi)的會(huì)議，辦公室各成員準(zhǔn)時(shí)簽到，認(rèn)真學(xué)習(xí)了會(huì)議精神。會(huì)議中做好了會(huì)議記錄，會(huì)議后積極與各部門(mén)展開(kāi)了會(huì)議內(nèi)容和精神的討論，并及時(shí)將會(huì)議精神傳達(dá)到各部門(mén)。

二、在畢業(yè)生晚會(huì)期間，系學(xué)生會(huì)各部門(mén)積極地分工協(xié)作對(duì)晚會(huì)的舉辦發(fā)揮著重要的作用，增強(qiáng)了系學(xué)生會(huì)團(tuán)隊(duì)的合作精神，為以后開(kāi)展類(lèi)似的活動(dòng)時(shí)提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)，辦公室成員也積極參與其中，更加有利于以后與部門(mén)之間的聯(lián)系和交流。之后又協(xié)助其它部門(mén)開(kāi)展活動(dòng)如：心理短劇大賽，銷(xiāo)售競(jìng)技大賽等。

三、在這些日子里，辦公室各新加入的大一成員積極向大二各學(xué)長(zhǎng)學(xué)姐虛心學(xué)習(xí)，也感受到了學(xué)生會(huì)各部門(mén)的那種熱情，在以后的工作中能互相幫助和理解，作為辦公室的一員，我也將會(huì)去與各部門(mén)成員交流意見(jiàn)和看法，讓他們也感受到辦公室的熱情。

四、辦公室是一個(gè)需要細(xì)心，工作要落實(shí)細(xì)致的部門(mén)，我們往往“要的不只是名字，而是名單，具體的聯(lián)系方式”這也應(yīng)該是我們辦公室的做事態(tài)度。上傳下達(dá)，我們要的還有一個(gè)“態(tài)度”，不管對(duì)誰(shuí)，我們都應(yīng)該態(tài)度誠(chéng)懇禮貌。有這樣一句話說(shuō)得很好：認(rèn)真做事可以把事情做對(duì)，細(xì)心做事卻可以把事情做好！

回顧今年的工作歷程，我們從中獲取成功的經(jīng)驗(yàn)，彌補(bǔ)工作中的不足，為以后更好的服務(wù)同學(xué)提供了借鑒，忙碌中感受自身工作的充實(shí)，工作中收獲友誼和信任，我們銘記“全心全意為學(xué)生服務(wù)”的宗旨。這一學(xué)期是適應(yīng)，是磨合，所以總有一些不成熟的地方，我們會(huì)謹(jǐn)記不足之處，加強(qiáng)改進(jìn)。

社聯(lián)部工作總結(jié)2

做部長(zhǎng)的這半個(gè)學(xué)期以來(lái)，從一開(kāi)始的手忙腳亂到現(xiàn)在慢慢適應(yīng)了自己的角色，可以比較從容地布置工作;從當(dāng)初做主管時(shí)的懵懵懂懂，各種天真到現(xiàn)在終于可以比較實(shí)際地去想一些部門(mén)的發(fā)展方向等等，感覺(jué)蛻變了很多，成長(zhǎng)了很多。

從接手部門(mén)以來(lái)，突然感覺(jué)肩上的壓力倍增。仿佛身上凝聚著過(guò)往幾代的期望。我把自己曾經(jīng)寫(xiě)的工作設(shè)想看了一遍又一遍，我真的想在我這短短一年任期內(nèi)有所作為，有所改變。即使這些改變的嘗試最終以失敗而告終，我也給后人留下了一筆寶貴的經(jīng)驗(yàn)。“上任的第一天就是你卸任的倒數(shù)第365天?！蔽乙恢庇浿@句話，不想再我離開(kāi)社聯(lián)時(shí)留下滿腹的遺憾。

老實(shí)說(shuō)，這半學(xué)期部門(mén)工作出了挺多問(wèn)題，難以回避。我想這最根本的原因是我們沒(méi)有適應(yīng)好這種角色的轉(zhuǎn)變吧。本不該親力親為的事頗為費(fèi)心地做了很多“表率”，該用心思考、總結(jié)、統(tǒng)籌的卻做的不夠到位。以前有人說(shuō)我們這一代人做主管做的很出色，做部長(zhǎng)卻問(wèn)題倍出。我想我們是不是太習(xí)慣于有人帶著我們?nèi)プ?，而不是自己去思考怎樣做，怎樣做得更好?/p>

說(shuō)到這里，我很想提提自己的性格問(wèn)題，肖驍給過(guò)我很多建議，我也很認(rèn)同，改正了一些，比如在某些場(chǎng)合注意自己言論等等。但有些我卻怎么也控制不好。例如，想問(wèn)題總會(huì)想的很悲觀很復(fù)雜，很難保持積極樂(lè)觀的心態(tài);再如，關(guān)鍵時(shí)會(huì)有點(diǎn)優(yōu)柔寡斷，缺乏魄力。記得二面時(shí)，大姐從始到終就問(wèn)了我一個(gè)問(wèn)題，說(shuō)我把總結(jié)的任務(wù)交給夢(mèng)書(shū)是不是推卸責(zé)任?現(xiàn)在再去想想我當(dāng)初那番冠冕堂皇的話背后的確有一顆怯懦的心。我想我是一個(gè)有責(zé)任感的人，但卻害怕承擔(dān)責(zé)任。還有，曾經(jīng)和夢(mèng)書(shū)、雅筠出現(xiàn)的一些矛盾很大程度上與我過(guò)于自我，有些武斷，難以控制好自己的情緒有一定關(guān)系。不錯(cuò)，我們關(guān)于事情做法以及部門(mén)的發(fā)展問(wèn)題存在分歧，甚至很大不合，但在這種窘境下大家固執(zhí)己見(jiàn)只會(huì)讓矛盾更深。我更需要做的是傾聽(tīng)和思考。這些性格上的缺點(diǎn)是我以前從未發(fā)覺(jué)過(guò)的，是當(dāng)部長(zhǎng)的這半學(xué)期讓我發(fā)現(xiàn)原來(lái)這些問(wèn)題是這樣致命。這也讓我重新思考一個(gè)leader的定位和作用：他做事的方式和決定必須建立在一個(gè)團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)上。一個(gè)團(tuán)隊(duì)中沒(méi)有高低之分，只是各自所承擔(dān)的工作不同。我必須承認(rèn)我的這些不足，然后牢記，改正。

讓我感到寬慰的是，部門(mén)的小童鞋還是一如既往的團(tuán)結(jié)，很快地度過(guò)了換屆帶來(lái)的陣痛期，投入到新的工作中去。雖然角色的轉(zhuǎn)變有些坎坷，但我還是看到了他們身上的巨大變化。我們也特別注意在平常的工作中多一些指導(dǎo)和溝通。肖驍說(shuō)：“我們要為他們的成長(zhǎng)負(fù)責(zé)?！钡拇_如此。但令我困惑的是，雖然我一再?gòu)?qiáng)調(diào)，部門(mén)孩子們的學(xué)習(xí)成績(jī)卻還是很成問(wèn)題，掛科的人很多，我不知道這是否是部門(mén)工作所引起的。這學(xué)期的工作相對(duì)來(lái)說(shuō)并不多，但卻干的大家手忙腳亂。有時(shí)我想下學(xué)期的工作量將會(huì)更大，到時(shí)又該怎么辦?我想效率很重要，而高效率的前提必須是合理、充分的分工。大家都要明確哪些是自己應(yīng)該做的，要有清晰的界定。我想我們幾個(gè)部長(zhǎng)更需要反思，活動(dòng)前的分工應(yīng)當(dāng)進(jìn)行細(xì)致全面的安排，而不是草率的甩給負(fù)責(zé)人或者突然的變來(lái)變?nèi)ァ?/p>

關(guān)于社聯(lián)，我一直有種深深的感覺(jué)，現(xiàn)在斗膽把它說(shuō)出來(lái)。做部長(zhǎng)這么久，我發(fā)現(xiàn)雖然大家是以社聯(lián)的名義統(tǒng)一在一起，但很多時(shí)候有些各自為政。大多數(shù)人首先想到的都是自己部門(mén)的利益，很難站在社聯(lián)這樣的高度去規(guī)劃。這也導(dǎo)致了部門(mén)間的私下合作其實(shí)很難進(jìn)行，除非有主席的硬性命令。同樣這也是為什么每一涉及到各部門(mén)要交什么東西的時(shí)候總是很拖拉，效率甚至趕不上社團(tuán)的原因了。很坦白的說(shuō)，這樣的事情我也做過(guò)，這樣的想法我也有?？赡艽蠹沂窍胱鳛椴块L(zhǎng)首先應(yīng)該管理好自己的部門(mén)吧。韻姐以前和我說(shuō)要是我能把部門(mén)的工作做成是社聯(lián)的工作，那我就成功了。我想我們本來(lái)就是一個(gè)整體，我們的出發(fā)點(diǎn)本應(yīng)該就是整個(gè)社聯(lián)。雖然這些很難做到，但我會(huì)試著先從自己改變。

在社聯(lián)過(guò)去的十年里，的確發(fā)生了太多變化。我時(shí)常想我們是不是在漸漸的丟失一些本質(zhì)的東西。也許社團(tuán)的抱怨也全不是沒(méi)有道理，我們需要去正視這些問(wèn)題。我想這本就是社聯(lián)走到一定程度必然會(huì)出現(xiàn)的現(xiàn)象。我們是在不斷的壯大、發(fā)展，但社團(tuán)又從中收益多少，又有多少發(fā)展是建立在社團(tuán)的發(fā)展上的呢?我們總是會(huì)讓新的社聯(lián)人背誦這樣那樣的口號(hào)，但真的只有轉(zhuǎn)化為切實(shí)的可見(jiàn)的行動(dòng)，才會(huì)獲得社團(tuán)的認(rèn)可，這才是社聯(lián)最無(wú)上的光榮。當(dāng)然我也承認(rèn)事實(shí)上無(wú)論我們多努力，都不可能讓所有社團(tuán)都滿意，但至少我們?cè)谙蛑@個(gè)方向邁進(jìn)。上個(gè)學(xué)期在南校開(kāi)了大學(xué)城十校社聯(lián)的一個(gè)論壇，去過(guò)之后會(huì)有一種深深的感覺(jué)，不錯(cuò)，華工的社聯(lián)若從自身組織來(lái)說(shuō)絕對(duì)是最優(yōu)秀的，發(fā)展最完善的。但仔細(xì)聽(tīng)會(huì)發(fā)現(xiàn)很多社聯(lián)是把自己擺在一個(gè)與社團(tuán)平級(jí)甚至低于社團(tuán)的角色上的，感覺(jué)反到是社團(tuán)制約了社聯(lián)的發(fā)展。

總之，時(shí)常能感覺(jué)到我們?cè)谂c學(xué)生會(huì)白熱化的競(jìng)爭(zhēng)，但我始終堅(jiān)信我們是完全不一樣的組織，很多時(shí)候也沒(méi)有必要去比較。一味的模仿反而會(huì)讓我們失去自我，成為另一個(gè)“學(xué)生會(huì)”。我們所要做的就是堅(jiān)持我們自己的特色和道路，堅(jiān)持我們立足社團(tuán)的理念。或許上面的這番話很幼稚很無(wú)知，畢竟上面的校團(tuán)委對(duì)于社聯(lián)又有怎樣的要求我也不得而知，但請(qǐng)相信這些都是我的肺腑之言，因?yàn)?，我深深的熱?ài)著她。

一直以來(lái)，作為一個(gè)行政部門(mén)，我對(duì)人力的定位就是一體兩翼。一體是“專(zhuān)業(yè)化”，兩翼是績(jī)效和培訓(xùn)。這是人力工作的核心，是社聯(lián)和社團(tuán)培養(yǎng)人才機(jī)制的基礎(chǔ)，也是我們下學(xué)期需要大力開(kāi)拓的兩個(gè)版塊。關(guān)于工作，我重點(diǎn)說(shuō)下這兩個(gè)方面。

績(jī)效的工作對(duì)我而言是全新的挑戰(zhàn)，但于人力而言卻是勢(shì)在必行的工作。上學(xué)期我們參考總結(jié)了其他幾大組織和外校社聯(lián)的績(jī)效制度，編寫(xiě)了符合我們自己情況的相對(duì)完善的一套考核辦法。雖然這套方案，任有很多的不足，例如鑒于我們是學(xué)生組織，不可能有太多的懲罰措施，而且它對(duì)于我們自己部門(mén)來(lái)說(shuō)工作量巨大，內(nèi)耗嚴(yán)重。如何才能簡(jiǎn)化步驟，讓個(gè)部門(mén)也能省時(shí)省力地完成，是我們需要重點(diǎn)考慮的問(wèn)題。當(dāng)然，實(shí)施之初，難免會(huì)有流于形式的現(xiàn)象，也或多或少不被大家所重視，但我覺(jué)得最關(guān)鍵的是我們一定先做出來(lái)，然后堅(jiān)持下去，慢慢改進(jìn)。

我想當(dāng)年坤哥讓我來(lái)弄的培訓(xùn)平臺(tái)絕不是僅僅是一個(gè)放在網(wǎng)上讓大家下載資料的網(wǎng)絡(luò)后臺(tái)。培訓(xùn)平臺(tái)最初是想整合所有社聯(lián)和社團(tuán)的培訓(xùn)，但實(shí)際上很多社團(tuán)的培訓(xùn)是內(nèi)部的專(zhuān)業(yè)的，我們所能整合的是所有針對(duì)社團(tuán)的公共的培訓(xùn)。對(duì)此，我設(shè)想建立一個(gè)類(lèi)似于文體“活動(dòng)快車(chē)”的社團(tuán)精英系列培訓(xùn)，這不僅包括我們自己主打的“鷹翔計(jì)劃”，更希望廣大社團(tuán)能夠承辦一些培訓(xùn)(尤其是一些有實(shí)力有資源的大協(xié)會(huì))，參與其中，然后在社團(tuán)加分上給予一定的照顧。所以下學(xué)期開(kāi)學(xué)伊始我們就要盡快確定名字、logo等品牌因素，然后逐漸主動(dòng)接洽一些符合條件的協(xié)會(huì)。

這些培訓(xùn)的質(zhì)量是我們面臨的最艱巨的問(wèn)題。所以能夠開(kāi)拓多條尋找培訓(xùn)師的渠道，也是我們本學(xué)期的任務(wù)之一。例如和公關(guān)部合作拉取以培訓(xùn)作為回報(bào)的贊助，例如在本校尋找合適的老師，尋找社聯(lián)前輩的師兄師姐，或者直接花錢(qián)去請(qǐng)專(zhuān)職的培訓(xùn)師。無(wú)論如何，個(gè)中利弊只有嘗試了才會(huì)知道，即使失敗了也給后人留下了一筆難得的經(jīng)驗(yàn)財(cái)富。當(dāng)然最好是我們能逐漸積累起這么一批與社聯(lián)有良好合作關(guān)系的培訓(xùn)師資源。

總之，過(guò)去的已經(jīng)過(guò)去，我們只能總結(jié)接下來(lái)的這個(gè)學(xué)期將會(huì)是一個(gè)忙碌而艱巨的學(xué)期，既有新的項(xiàng)目需要開(kāi)拓，又有亞運(yùn)、10屆新生較少等惡略的外在條件的限制。我們將不得不拿出信心，拿出勇氣，用更多的努力去面對(duì)這些挑戰(zhàn)。也期望能夠在下個(gè)學(xué)期取得更多突破，更多收獲。

其實(shí)，能和大家一起努力，為社聯(lián)為人力，一直是我大學(xué)里最美好的片段......

社聯(lián)部工作總結(jié)3

做部長(zhǎng)的這半個(gè)學(xué)期以來(lái)，從一開(kāi)始的手忙腳亂到現(xiàn)在慢慢適應(yīng)了自己的角色，可以比較從容地布置工作；從當(dāng)初做主管時(shí)的懵懵懂懂，各種天真到現(xiàn)在終于可以比較實(shí)際地去想一些部門(mén)的發(fā)展方向等等，感覺(jué)蛻變了很多，成長(zhǎng)了很多。

從接手部門(mén)以來(lái)，突然感覺(jué)肩上的壓力倍增。仿佛身上凝聚著過(guò)往幾代的期望。我把自己曾經(jīng)寫(xiě)的工作設(shè)想看了一遍又一遍，我真的想在我這短短一年任期內(nèi)有所作為，有所改變。即使這些改變的嘗試最終以失敗而告終，我也給后人留下了一筆寶貴的經(jīng)驗(yàn)?！吧先蔚牡谝惶炀褪悄阈度蔚牡箶?shù)第365天?！蔽乙恢庇浿@句話，不想再我離開(kāi)社聯(lián)時(shí)留下滿腹的遺憾。

老實(shí)說(shuō)，這半學(xué)期部門(mén)工作出了挺多問(wèn)題，難以回避。我想這最根本的原因是我們沒(méi)有適應(yīng)好這種角色的轉(zhuǎn)變吧。本不該親力親為的事頗為費(fèi)心地做了很多“表率”，該用心思考、總結(jié)、統(tǒng)籌的卻做的不夠到位。以前有人說(shuō)我們這一代人做主管做的很出色，做部長(zhǎng)卻問(wèn)題倍出。我想我們是不是太習(xí)慣于有人帶著我們?nèi)プ?，而不是自己去思考怎樣做，怎樣做得更好?/p>

說(shuō)到這里，我很想提提自己的性格問(wèn)題，肖驍給過(guò)我很多建議，我也很認(rèn)同，改正了一些，比如在某些場(chǎng)合注意自己言論等等。但有些我卻怎么也控制不好。例如，想問(wèn)題總會(huì)想的很悲觀很復(fù)雜，很難保持積極樂(lè)觀的心態(tài);再如，關(guān)鍵時(shí)會(huì)有點(diǎn)優(yōu)柔寡斷，缺乏魄力。記得二面時(shí)，大姐從始到終就問(wèn)了我一個(gè)問(wèn)題，說(shuō)我把總結(jié)的任務(wù)交給夢(mèng)書(shū)是不是推卸責(zé)任？現(xiàn)在再去想想我當(dāng)初那番冠冕堂皇的話背后的確有一顆怯懦的心。我想我是一個(gè)有責(zé)任感的人，但卻害怕承擔(dān)責(zé)任。還有，曾經(jīng)和夢(mèng)書(shū)、雅筠出現(xiàn)的一些矛盾很大程度上與我過(guò)于自我，有些武斷，難以控制好自己的情緒有一定關(guān)系。不錯(cuò)，我們關(guān)于事情做法以及部門(mén)的發(fā)展問(wèn)題存在分歧，甚至很大不合，但在這種窘境下大家固執(zhí)己見(jiàn)只會(huì)讓矛盾更深。我更需要做的是傾聽(tīng)和思考。這些性格上的缺點(diǎn)是我以前從未發(fā)覺(jué)過(guò)的，是當(dāng)部長(zhǎng)的這半學(xué)期讓我發(fā)現(xiàn)原來(lái)這些問(wèn)題是這樣致命。這也讓我重新思考一個(gè)leader的定位和作用：他做事的方式和決定必須建立在一個(gè)團(tuán)隊(duì)的基礎(chǔ)上。一個(gè)團(tuán)隊(duì)中沒(méi)有高低之分，只是各自所承擔(dān)的工作不同。我必須承認(rèn)我的這些不足，然后牢記，改正。

讓我感到寬慰的是，部門(mén)的小童鞋還是一如既往的團(tuán)結(jié)，很快地度過(guò)了換屆帶來(lái)的陣痛期，投入到新的工作中去。雖然角色的轉(zhuǎn)變有些坎坷，但我還是看到了他們身上的巨大變化。我們也特別注意在平常的工作中多一些指導(dǎo)和溝通。肖驍說(shuō)：“我們要為他們的成長(zhǎng)負(fù)責(zé)?！钡拇_如此。但令我困惑的是，雖然我一再?gòu)?qiáng)調(diào)，部門(mén)孩子們的學(xué)習(xí)成績(jī)卻還是很成問(wèn)題，掛科的人很多，我不知道這是否是部門(mén)工作所引起的。這學(xué)期的工作相對(duì)來(lái)說(shuō)并不多，但卻干的大家手忙腳亂。有時(shí)我想下學(xué)期的工作量將會(huì)更大，到時(shí)又該怎么辦？我想效率很重要，而高效率的前提必須是合理、充分的分工。大家都要明確哪些是自己應(yīng)該做的，要有清晰的界定。我想我們幾個(gè)部長(zhǎng)更需要反思，活動(dòng)前的分工應(yīng)當(dāng)進(jìn)行細(xì)致全面的安排，而不是草率的甩給負(fù)責(zé)人或者突然的變來(lái)變?nèi)ァ?/p>

關(guān)于社聯(lián)，我一直有種深深的感覺(jué)，現(xiàn)在斗膽把它說(shuō)出來(lái)。做部長(zhǎng)這么久，我發(fā)現(xiàn)雖然大家是以社聯(lián)的名義統(tǒng)一在一起，但很多時(shí)候有些各自為政。大多數(shù)人首先想到的都是自己部門(mén)的利益，很難站在社聯(lián)這樣的高度去規(guī)劃。這也導(dǎo)致了部門(mén)間的私下合作其實(shí)很難進(jìn)行，除非有主席的硬性命令。同樣這也是為什么每一涉及到各部門(mén)要交什么東西的時(shí)候總是很拖拉，效率甚至趕不上社團(tuán)的原因了。很坦白的說(shuō)，這樣的事情我也做過(guò)，這樣的想法我也有?？赡艽蠹沂窍胱鳛椴块L(zhǎng)首先應(yīng)該管理好自己的部門(mén)吧。韻姐以前和我說(shuō)要是我能把部門(mén)的工作做成是社聯(lián)的工作，那我就成功了。我想我們本來(lái)就是一個(gè)整體，我們的出發(fā)點(diǎn)本應(yīng)該就是整個(gè)社聯(lián)。雖然這些很難做到，但我會(huì)試著先從自己改變。

社聯(lián)部工作總結(jié)4

加入新聞部以來(lái)，我做的工作并不是很多。在十一月中，我主要報(bào)導(dǎo)了校社聯(lián)走訪我們?cè)荷鐖F(tuán)的會(huì)議，剪紙社的環(huán)保手工大賽活動(dòng)，也參與到了師范生才藝展的工作。

在其中，我學(xué)習(xí)到了許多工作技巧，比如拍照和修圖的技巧，要突出主題，注意修改照片的大小。而且通過(guò)十月份的聚餐，增進(jìn)了新聞部成員之間的'感情。讓給我感受到了這個(gè)大家庭的溫暖，并從中找到了歸屬感。

在工作中，我并有感受到新入部門(mén)時(shí)學(xué)姐所說(shuō)的枯燥，反而找到了樂(lè)趣。無(wú)論是走訪會(huì)議還是剪紙社的活動(dòng)，都讓我更好的了解社聯(lián)和我們的社團(tuán)，與大家有更多的交流，這對(duì)我今后的工作也是有很大幫助的。

在今天的全委會(huì)中，主席說(shuō)優(yōu)秀是一種習(xí)慣。并且強(qiáng)調(diào)了社聯(lián)的紀(jì)律問(wèn)題。我們要以主人翁的心態(tài)對(duì)待社聯(lián)，真正融入社聯(lián)這個(gè)大家庭。保持最初加入社聯(lián)的熱情，認(rèn)真對(duì)待社聯(lián)的工作，更好的為社聯(lián)服務(wù)。

社聯(lián)部工作總結(jié)5

時(shí)間過(guò)得真快，轉(zhuǎn)眼之間，加入財(cái)務(wù)部已經(jīng)快兩個(gè)多月了時(shí)間了。這兩個(gè)月，我學(xué)到了很多。從通過(guò)財(cái)務(wù)部面試的那一天起，我就以自己是財(cái)務(wù)部的一員而自豪。或許這話有點(diǎn)虛，但確實(shí)是我內(nèi)心的感受。每次開(kāi)例會(huì)，我都感受到了財(cái)務(wù)部成員的積極與認(rèn)真，感受到部長(zhǎng)和副部長(zhǎng)對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度。

兩個(gè)月的財(cái)務(wù)部工作經(jīng)歷使我真正了解了財(cái)務(wù)部這樣一個(gè)組織，低調(diào)、沉穩(wěn)、深藏不露，在這兩個(gè)月中我懂得了如何與他人溝通，也使我堅(jiān)信自己當(dāng)初選擇財(cái)務(wù)部沒(méi)有錯(cuò)。

從開(kāi)始到現(xiàn)在我們一直沒(méi)有做什么實(shí)際意義上關(guān)于財(cái)務(wù)方面的工作，暫時(shí)只是負(fù)責(zé)通知各個(gè)社團(tuán)財(cái)務(wù)部長(zhǎng)開(kāi)會(huì)，或許聽(tīng)起來(lái)很簡(jiǎn)單，但實(shí)際做起來(lái)卻有很多注意的方面。比如說(shuō)通知短信里面要注明：收到請(qǐng)回復(fù)。但是如果發(fā)出去以后財(cái)務(wù)部長(zhǎng)不回復(fù)，就得必須打電話，確認(rèn)社團(tuán)財(cái)務(wù)部長(zhǎng)收到通知，而且打電話語(yǔ)氣還要得客氣的。

自進(jìn)入財(cái)務(wù)部來(lái)，我們集體參與的活動(dòng)貌似也只有社團(tuán)文化節(jié)開(kāi)幕式上的《非雷勿擾》，劇本，道具什么的幾乎都是我們自己安排的，最后的總體效果也是非常不錯(cuò)的，轟動(dòng)全場(chǎng)，每一個(gè)干事都感到滿意。其實(shí)，我們最珍惜的是那份集體意識(shí)，讓人感覺(jué)到這是個(gè)溫暖的部門(mén)。大家合作完成一件事后，會(huì)有很強(qiáng)的滿足感。不是要干的多出色，多引人注意，而是要有自己的特色，做到十分努力。

財(cái)務(wù)部工作的歷練，我變成了一個(gè)有責(zé)任感、使命感的人，做事時(shí)能為整體的的利益而思考，為自己的工作而努力。我懂得了合作、向他人求助、虛心接受指導(dǎo)的重要，也學(xué)會(huì)了在某些時(shí)候耐心等待的必要，并在處事過(guò)程中積累了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)，在與人合作交往中學(xué)到了平日從未涉及的知識(shí)。

我很榮幸自己加入財(cái)務(wù)部，我們財(cái)務(wù)部成員之間的友誼早已在這短短的兩個(gè)月的工作中變得深厚。我衷心希望院團(tuán)委社團(tuán)聯(lián)合會(huì)財(cái)務(wù)部能越做越好。

社聯(lián)部工作總結(jié)6

進(jìn)入大學(xué)已經(jīng)半年了，多多少少也該總結(jié)一下了。

進(jìn)入社聯(lián)半年多的時(shí)間，從剛開(kāi)始的羞澀膽小，到現(xiàn)在和自己的部門(mén)干事打成一片，這是一種進(jìn)步，更是一種成長(zhǎng)，是幾位部長(zhǎng)，師兄師姐和人力大家庭對(duì)我的信任，我始終懷抱感恩的心。由于工作性質(zhì)，在人力半多時(shí)間里，幾乎是與部里每個(gè)同事，每個(gè)干事一起度過(guò)的，我們一起一次活動(dòng)就是3，4個(gè)小時(shí)，一起準(zhǔn)備工作搬運(yùn)物資一起總結(jié)錯(cuò)誤教訓(xùn)一起去通宵。一起排練全員大會(huì)得節(jié)目，是剛進(jìn)入部門(mén)里面最幸福的時(shí)候。后來(lái)時(shí)間久了和大家都熟悉認(rèn)識(shí)了之后，又了不同的感覺(jué)，也有了一些責(zé)任，而這種責(zé)任也讓我覺(jué)得新鮮，于此我也學(xué)會(huì)了溝通的重要性和傾聽(tīng)他人意見(jiàn)的重要性，有些想法沒(méi)有實(shí)踐等于空想。

其實(shí)我總覺(jué)得在部門(mén)沒(méi)有得到自己應(yīng)有的發(fā)揮，也許是大家覺(jué)得我是設(shè)計(jì)學(xué)院的總給人不踏實(shí)不務(wù)實(shí)盲目追求浮夸而不做正事，那就大錯(cuò)特錯(cuò)了，我也很想盡力為人力貢獻(xiàn)一份力量，也讓大家看到我的實(shí)力。我很想在人力做出出色的成績(jī)，讓人覺(jué)得我們?nèi)肆€可以進(jìn)步，還可以有更多閃亮的地方。為了做一次社團(tuán)換屆或者社長(zhǎng)培訓(xùn)，雖然前前后后里里外外做了很多準(zhǔn)備工作每次開(kāi)會(huì)都討論，但還是有很多意外狀況發(fā)生。

可是我在這個(gè)人力大家庭里面能找到一種強(qiáng)烈得歸屬感，我干的很開(kāi)心又有成就感。比如聯(lián)系會(huì)長(zhǎng)通知事情，這些有些只是瑣碎的小事，但它真的足夠鍛煉我的耐心與細(xì)心。學(xué)生會(huì)總是往往會(huì)背負(fù)一些它不應(yīng)該有的罪名，但是不曾融入，不曾為之付出，那就沒(méi)有任何發(fā)言權(quán)來(lái)妄斷他是個(gè)怎樣的團(tuán)體。我覺(jué)得我要做的努力還有很多。在此我想對(duì)我們?nèi)肆μ釒讞l建議：：

①就像開(kāi)會(huì)時(shí)提的意見(jiàn)一樣，在通知方面我們做的雖然很不錯(cuò)但也有不盡人意的地方，就拿換屆大會(huì)來(lái)說(shuō)，有個(gè)別同學(xué)通知錯(cuò)了時(shí)間導(dǎo)致兩位社長(zhǎng)晚到，幸好這只是一個(gè)人，如果好多人都通知錯(cuò)了呢，所以應(yīng)該實(shí)行一種責(zé)任問(wèn)責(zé)制，落實(shí)到個(gè)人并有一定的懲罰措施，這并不是公開(kāi)批評(píng)那種懲罰，我們可以一起想出一些小懲罰或者什么的在不傷及他人自尊得情況下既讓他記住自己的錯(cuò)誤也能防止下次再犯~也是這個(gè)學(xué)期做的很不夠的地方。

②我覺(jué)得需要更多的宣傳形式，如小海報(bào)，我們好像沒(méi)有嘗試過(guò)讓別人去了解我們?nèi)肆Γ芏嗳硕疾恢牢覀儾块T(mén)到底是做什么的或者給人印象不夠深刻，在納新的時(shí)候就可以做很多宣傳的小海報(bào)，讓更多的人了解社聯(lián)，了解人力。

進(jìn)入人力這么久，我的心早就和人力大家庭融入一起了，每次的活動(dòng)每次的大會(huì)，我總覺(jué)得我們?cè)谝淮未芜M(jìn)步一次次成長(zhǎng)，我真心的很感謝認(rèn)識(shí)了這么一大群人，我們一起工作一起瘋一起鬧，生病了總會(huì)有大家的關(guān)心生日了總會(huì)有大家的祝福，我不是文采很好得人，每次想表達(dá)出對(duì)人力得愛(ài)但都是欲言又止，文字和感覺(jué)永遠(yuǎn)有隔閡。所有的部長(zhǎng)主管都像大哥哥大姐姐，我需要學(xué)習(xí)的太多，需要成長(zhǎng)的太多，我想不管以后會(huì)怎樣，就算是有人走或者有人留，我都不會(huì)改變我的心意，留在社聯(lián)留在人力是我認(rèn)為我做的最正確的一件事情。我希望，在新的一年里面，我們每個(gè)人能繼續(xù)做自己喜歡的事情，和喜歡得人說(shuō)喜歡的話，繼續(xù)堅(jiān)持自己一直在堅(jiān)持得東西，抓住自己不想放手的東西，珍惜該珍惜的人和事，能開(kāi)著自己的車(chē)，陪著愛(ài)的人，去最想去的地方，做自己想做的事情，并做好你想做好的事情，總要的是，平常心。希望我們能越來(lái)越相親相愛(ài)。

我仍然清晰的記得在大一剛開(kāi)學(xué)時(shí)，各個(gè)社團(tuán)都在招新。社團(tuán)多到我眼花繚亂。我一時(shí)間不知道要選擇哪個(gè)社團(tuán)。經(jīng)過(guò)一番思考后，我參加了社聯(lián)人力的面試。在面試時(shí)，我被徐昊師兄嚴(yán)肅的表情給震懾了。經(jīng)過(guò)兩輪的面試，我進(jìn)入了社聯(lián)人力。

社聯(lián)人力是一個(gè)大家庭。我非常榮幸加入了社聯(lián)人力這個(gè)大家庭。剛進(jìn)入社聯(lián)人力時(shí)，我很快發(fā)現(xiàn)，師兄師姐們都非常的和藹可親，就連徐昊師兄也笑口常開(kāi)。每當(dāng)我們生日時(shí)，我們都會(huì)收到其他家庭成員的祝福短信。很多時(shí)候，如果我們生病了，我們都會(huì)得到關(guān)心。我們HR小朋友軍訓(xùn)時(shí)，在寒風(fēng)呼嘯中，師兄師姐們給我們送上了暖暖的豆?jié){。

在這個(gè)學(xué)期里，我做的工作雖然是比較瑣碎的，但是從這當(dāng)中，我學(xué)會(huì)了不少的東西。在這學(xué)期里，讓我記憶最深刻的就是會(huì)長(zhǎng)換屆大會(huì)。有些社團(tuán)很認(rèn)真的對(duì)待會(huì)長(zhǎng)換屆大會(huì)，但是有些社團(tuán)應(yīng)付式地舉行會(huì)長(zhǎng)換屆大會(huì)。針對(duì)存在不認(rèn)真換屆的社團(tuán)，我在這里提一提我的建議：我覺(jué)得，在以后的會(huì)長(zhǎng)換屆大會(huì)中，我們可以采取獎(jiǎng)勵(lì)政策。在會(huì)長(zhǎng)換屆大會(huì)中，弄得好的社團(tuán)應(yīng)該獎(jiǎng)勵(lì)一下(如加分等)。對(duì)敷衍了事的社團(tuán)，我們應(yīng)該與之交流，讓其以正確的態(tài)度對(duì)待會(huì)長(zhǎng)換屆大會(huì)。

在會(huì)長(zhǎng)交接儀式中，我覺(jué)得當(dāng)場(chǎng)氣氛較僵硬。我們應(yīng)該推陳出新，弄點(diǎn)心意。在此我提一下我的建議：在新老會(huì)長(zhǎng)交接時(shí)，我覺(jué)得，新會(huì)長(zhǎng)可以闡述一下其社團(tuán)在他接任以后應(yīng)該發(fā)展到什么程度，他應(yīng)該怎么去發(fā)展其社團(tuán)，應(yīng)該舉辦什么活動(dòng)等等。讓新老會(huì)長(zhǎng)有足夠的發(fā)言時(shí)間。

回憶了一下我這個(gè)學(xué)期在社聯(lián)人力的工作，我發(fā)現(xiàn)工作較瑣碎，較煩人，但是，從中我學(xué)到了很多。

社聯(lián)部工作總結(jié)7

時(shí)光荏苒，轉(zhuǎn)眼間本學(xué)年的學(xué)社聯(lián)工作已接近尾聲。在這一學(xué)年中，在校團(tuán)委老師的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們活動(dòng)部秉承“團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、創(chuàng)新”的理念和“繁榮校園文化，拓展學(xué)生素質(zhì)”的發(fā)展宗旨積極開(kāi)展了工作。同時(shí)，在學(xué)社聯(lián)主席團(tuán)、各部門(mén)成員支持以及本部門(mén)成員的共同努力下，本部門(mén)的工作進(jìn)展順利。

上學(xué)期開(kāi)始時(shí)，本部門(mén)注入了新的血液，有了一批上進(jìn)好學(xué)的新成員，這一學(xué)期部門(mén)工作中我們團(tuán)結(jié)一心，互相幫助；生活中我們因?yàn)榉窒矶男南嘞?。在這一學(xué)年中，我們針對(duì)不同社團(tuán)的特點(diǎn)和學(xué)校的實(shí)際情況，有目的、有計(jì)劃地參與了各式各樣的校園活動(dòng)，豐富了同學(xué)們的課余生活，也受到了許多好評(píng)，取得了較好的成績(jī)。

但是，我們?cè)诠ぷ髦幸舶l(fā)現(xiàn)了組織中與社團(tuán)中存在的一些問(wèn)題，針對(duì)這些問(wèn)題，我們積極地提出意見(jiàn)和搜集他人的意見(jiàn)，對(duì)問(wèn)題進(jìn)行改善和解決。在接下來(lái)的新學(xué)年中，我們活動(dòng)部會(huì)努力提高工作效率，完善方式方法，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與創(chuàng)新，從而更好地發(fā)揮自身職能，為學(xué)生、社團(tuán)及學(xué)校做出更好的服務(wù)。

一、年度工作概況

①上半學(xué)期工作概況

（一）招新工作：

1．副部選聘：

活動(dòng)部經(jīng)過(guò)層層篩選和面試最終確定最后兩位副部長(zhǎng)，分別為張自遠(yuǎn)和喻姝。

2.干事的招聘：

a、活動(dòng)部參與值班，發(fā)放和收集申請(qǐng)表，做好前期宣傳。

b、本部門(mén)共收到207份申請(qǐng)書(shū)，認(rèn)真閱讀并做好記錄。

c、本部門(mén)在七教參加競(jìng)選的同學(xué)逐一進(jìn)行第一輪的面試，經(jīng)篩選，60位面試者進(jìn)入第二輪復(fù)試。

e、最后，通過(guò)部長(zhǎng)和副部長(zhǎng)的討論得出再次入圍的18位侯選人。

f、最后入圍的人選在經(jīng)過(guò)分管主席蔡魯峰的面試，最后由主席蔡魯峰和部門(mén)部長(zhǎng)和副部長(zhǎng)的討論中最終確定最后的人選，他們分別是：金嘉杰、董相良、彭楚風(fēng)、周銘穎、錢(qián)巧林、張然、羅晶晶、黃思。

g、對(duì)招新中的資料進(jìn)行整理，召開(kāi)部門(mén)會(huì)議，交代本部門(mén)相關(guān)事宜，傳輸部門(mén)文化，確定各人員的分工情況，強(qiáng)調(diào)工作中的態(tài)度以及部門(mén)工作中的要求，并對(duì)他們提出期望。

3、社團(tuán)招新：

a、規(guī)定社團(tuán)不用遞交招新策劃。

b、參加常委會(huì)聽(tīng)從主席團(tuán)分配任務(wù)，其中活動(dòng)部主要負(fù)責(zé)任務(wù)：批下招新點(diǎn)的場(chǎng)地、另外活動(dòng)部還負(fù)責(zé)招新地點(diǎn)的接電工作。

c、招新的兩天各社團(tuán)開(kāi)展了隆重的招新活動(dòng)，活動(dòng)部門(mén)負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)維序的相關(guān)工作和幫助需要接電源的協(xié)會(huì)接電。并安排了干事與協(xié)會(huì)的干部交流主要是和活動(dòng)部長(zhǎng)的交流，以便以后的工作能夠順利開(kāi)展。

d、招新工作結(jié)束后及時(shí)對(duì)場(chǎng)地衛(wèi)生檢查并記錄，并進(jìn)行部門(mén)總結(jié)。

e、及時(shí)督促并收集各社團(tuán)的招新工作總結(jié)

（二）大型活動(dòng)

1、軍訓(xùn)慰問(wèn)團(tuán)演出

此次活動(dòng)中活動(dòng)部和曲藝協(xié)會(huì)、瀏陽(yáng)河文學(xué)社一起去四個(gè)院帶來(lái)精彩的慰問(wèn)演出，此次活動(dòng)得到各學(xué)院軍訓(xùn)負(fù)責(zé)人和新生們的一致好評(píng)。

2、宣傳手冊(cè)的發(fā)放

本部門(mén)主要負(fù)責(zé)芷蘭11舍及8舍的發(fā)放。

3、迎新晚會(huì)

本部門(mén)主要負(fù)責(zé)舞臺(tái)的道具，配合演員將迎新晚會(huì)開(kāi)展好。

4、第十一屆學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會(huì)成立大會(huì)

本部門(mén)主要負(fù)責(zé)會(huì)場(chǎng)的審批以及現(xiàn)場(chǎng)的維序工作。

5、校級(jí)學(xué)生組織“龍騰杯”籃球聯(lián)賽

該活動(dòng)活動(dòng)部有4名干事參加比賽，其余人員均作為拉拉隊(duì)為球員加油

6、雙代會(huì)事宜

本部門(mén)屬于機(jī)動(dòng)組，分別貼了席簽，布置會(huì)場(chǎng)，打掃場(chǎng)地衛(wèi)生，搬運(yùn)桌椅，以及通道站崗等事情。

（三）活動(dòng)管理及日常工作

1、統(tǒng)一了“三表一書(shū)”、活動(dòng)總結(jié)的格式，并規(guī)定了會(huì)員大會(huì)的策劃格式（節(jié)儉為準(zhǔn)）將其傳到活動(dòng)部群共享，并打印出來(lái)分發(fā)給各社團(tuán)，保證了格式的統(tǒng)一。

2、活動(dòng)審批時(shí)間的變化：

活動(dòng)的審批時(shí)間定在了每周一與周三。

周一審批文化藝術(shù)類(lèi)（劉旭東）和學(xué)術(shù)科技類(lèi)（蔡魯峰）的活動(dòng)。

周三審批社會(huì)公益類(lèi)（譚德權(quán)）與體育競(jìng)技類(lèi)（涂媛）的活動(dòng)。

3、活動(dòng)的監(jiān)督與管理：

a、活動(dòng)部對(duì)每位干事進(jìn)行分工，每個(gè)人負(fù)責(zé)7~8個(gè)社團(tuán)，對(duì)其分管的社團(tuán)進(jìn)行全程監(jiān)督與管理。

b、在活動(dòng)的審批之前就與社團(tuán)的人緊密聯(lián)系，對(duì)活動(dòng)進(jìn)行充分的了解，分析活動(dòng)的可行性，協(xié)助他們改正存在的問(wèn)題。

社聯(lián)部工作總結(jié)8

首先想先談一下我對(duì)社聯(lián)秘書(shū)部的理解，當(dāng)然，會(huì)有些粗略。社聯(lián)秘部處主要負(fù)責(zé)：

一、社聯(lián)文本工作，各種材料的總結(jié)及整理。

二、負(fù)責(zé)各部會(huì)議記錄的記錄整理保留。

三、各種活動(dòng)、會(huì)議等群體活動(dòng)的簽到工作。

四、聯(lián)系主席、各部長(zhǎng)、干事的中流砥柱。

五、協(xié)調(diào)各部事宜，做好信息的及時(shí)溝通。

在大一這學(xué)期，我深切地感受到自己與社聯(lián)秘書(shū)部，以及社聯(lián)的密切聯(lián)系，無(wú)論在什么活動(dòng)中我們部都是和社聯(lián)這一組織緊密聯(lián)系在一起的，我們部也是作為一個(gè)整體存在著，并且一直團(tuán)結(jié)互助工作。

20xx—20xx年度的社聯(lián)秘書(shū)部的主要活動(dòng)如下：

一、20xx—20xx年度的社團(tuán)聯(lián)合會(huì)的會(huì)議記錄，會(huì)議成員的點(diǎn)名簽到，并在會(huì)議結(jié)束后寫(xiě)簡(jiǎn)訊，并且將簡(jiǎn)訊發(fā)到社聯(lián)的博客里。這使得各個(gè)學(xué)生以及其他人了解我系社聯(lián)，同時(shí)也讓我們社聯(lián)的成員也更加了解自己的組織。

二、為豐富大學(xué)生活，協(xié)助諸多社團(tuán)舉辦辯論賽，書(shū)畫(huà)展，文藝娛樂(lè)活動(dòng)以及數(shù)學(xué)物理競(jìng)賽等一些列的活動(dòng)，極大地提高了大家對(duì)校園活動(dòng)的熱情，并且培養(yǎng)了干事的組織活動(dòng)能力和交際能力。

三、社團(tuán)巡禮節(jié)期間，各社團(tuán)展示自己風(fēng)采，我們部成員努力幫助各社團(tuán)完成巡禮節(jié)期間的活動(dòng)，以及活動(dòng)前中后三期通訊稿的編寫(xiě)。

四、積極參與“蒲公英”書(shū)社活動(dòng)，組織校內(nèi)人員積極募集圖書(shū)，并前往雙河小學(xué)支教。

在20xx—20xx年度活動(dòng)中，不足之處：

一、在許多活動(dòng)中，我們干事考慮問(wèn)題欠缺，總是覺(jué)得自己只要聽(tīng)從主席部長(zhǎng)額安排就好，其他的自己就不用考慮了。其實(shí)干事做事應(yīng)從心把自己以領(lǐng)導(dǎo)者自居，這樣想問(wèn)題，做事情才能全面，大局。雖然我現(xiàn)在只是一個(gè)剛做了一個(gè)學(xué)期的干事，但是在這個(gè)組織中，我學(xué)到了一點(diǎn)，就是，想問(wèn)題應(yīng)該要換位思考，應(yīng)該學(xué)會(huì)從不同的位置去用不同的角度思考問(wèn)題，這樣才能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，分析問(wèn)題，解決問(wèn)題。

二、有默契才有效率，部門(mén)間干事還是很生疏，很多都見(jiàn)過(guò)，但是還是記不住名字。我想這一學(xué)期，我們做得最不好的就是這一點(diǎn)。我想我們沒(méi)有經(jīng)常主動(dòng)同其他部門(mén)的同事溝通與交流是一個(gè)很重要的因素?；蛟S身為秘書(shū)部的干事，這種情況在每個(gè)人身上都會(huì)有，基于秘書(shū)部本身特殊的性質(zhì)，我想最大的因素是自己真的做得不夠。其實(shí)，和同事們熟絡(luò)，成為朋友是很重要的，彼此之間建立了一種無(wú)形的默契，其實(shí)對(duì)于工作合作的時(shí)候很有利，我想這樣的關(guān)系下工作除了能擦出火花之外，效率也高很多。此外，也可以擴(kuò)大自己的交際圈。有一句話說(shuō)得很對(duì)，就是學(xué)會(huì)做事先學(xué)會(huì)做人。

三、在工作中，雖然認(rèn)真地去完成，但由于對(duì)工作不熟悉以及許多初增工作，許多地方考慮不周，以后要更加努力，當(dāng)然，在自己很累的時(shí)候也許有少許的不主動(dòng)，以后也要注意改進(jìn)。

下學(xué)期的工作計(jì)劃

我們部將在下一學(xué)期進(jìn)一步為“蒲公英”書(shū)社做出自己的努力，爭(zhēng)取在社會(huì)上取得認(rèn)可，并且聯(lián)系社會(huì)的支持和關(guān)注。此外，我們針

對(duì)自己的不足及時(shí)作出改正，及時(shí)更新社聯(lián)成員耳朵聯(lián)系方式，安排秘書(shū)部各干事日后工作的事宜及內(nèi)容，充分調(diào)動(dòng)干事們的工作積極性。希望在全體成員的共同努力下，讓社聯(lián)再上新高，為我系學(xué)生提供更多的幫助，樹(shù)立自己的典型，成為我們學(xué)院學(xué)生組織的驕傲。

社聯(lián)部工作總結(jié)9

本學(xué)期的工作既將結(jié)束，自開(kāi)學(xué)到現(xiàn)在給人的第一感覺(jué)是忙，第二就是快!每年的這個(gè)學(xué)期(上半年)都是學(xué)校開(kāi)展活動(dòng)最多，最活躍的時(shí)期;所以也是學(xué)生會(huì)工作最忙最累的時(shí)間，尤其是宣傳部.但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少，成長(zhǎng)了很多;雖然工作中免不了有挫折缺陷.我們部門(mén)的成長(zhǎng)可以從日常工作，開(kāi)展及參與活動(dòng)，部門(mén)管理三個(gè)方面來(lái)總結(jié)：

第一、在常規(guī)工作方面，首先我們能夠圓滿完成院團(tuán)委，學(xué)生會(huì)布置的工作任務(wù)，每個(gè)月的工作量都完全達(dá)標(biāo)!這個(gè)學(xué)期我們部門(mén)做的主要工作有：1傳達(dá)上級(jí)通知和協(xié)助其他部門(mén)出海報(bào)，做宣傳;2對(duì)宣傳板，宣傳欄的管理;3黑板報(bào)的評(píng)比工作三個(gè)方面.在這三個(gè)方面我們根據(jù)不同的問(wèn)題采取了不同的對(duì)策，并取得了一定的成功：

1、出海報(bào)，通知這一塊，通過(guò)與各系宣傳部長(zhǎng)的交流，我們也采用了勞動(dòng)責(zé)任承包制，每次活動(dòng)的海報(bào)由一個(gè)部員負(fù)責(zé)包下來(lái)，由他聯(lián)系部?jī)?nèi)人員做幫手完成工作任務(wù).由來(lái)我們把工作表現(xiàn)與評(píng)優(yōu)評(píng)干聯(lián)系在一起，這樣一來(lái)就很大的提高了部員的工作熱情和積極性;既給了部員表現(xiàn)鍛煉的機(jī)會(huì)，同時(shí)部門(mén)內(nèi)又形成了一種競(jìng)爭(zhēng)意識(shí).另一方面就是加強(qiáng)了部員間的聯(lián)系，促進(jìn)了部員間的了解，使整個(gè)部門(mén)更加團(tuán)結(jié)有力!

2、對(duì)宣傳板，宣傳欄的管理，我們分派專(zhuān)門(mén)的人員兼以負(fù)責(zé)(同樣要做其他的宣傳工作)。為管理得更好，保證宣傳工作有條不紊的開(kāi)展，我們還做了以下二步工作：a頒發(fā)相關(guān)的管理?xiàng)l例，明文規(guī)定要求借用宣傳板須申請(qǐng)，登記，按時(shí)歸還.b特別開(kāi)了一次宣傳聯(lián)盟會(huì)議，號(hào)召大家一起來(lái)做營(yíng)造宣傳氛圍，美化宣傳環(huán)境的工作。

3、黑板報(bào)評(píng)比工作我們也2人負(fù)責(zé)，工作中我們也發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題，如有的些班級(jí)出黑板報(bào)不認(rèn)真，很隨意的畫(huà)一下就算完事了。為了充分調(diào)動(dòng)各系各班對(duì)學(xué)院文藝工作宣傳的積極性，我們部門(mén)提議以后的黑板報(bào)評(píng)比中能用相機(jī)保存優(yōu)秀期刊，以便下屆新生入學(xué)后對(duì)宣傳委員和相關(guān)宣傳工作的培訓(xùn)，培訓(xùn)中用上各系各班保存下來(lái)的東西，也是一種不錯(cuò)的鼓勵(lì)方式。

第一、本學(xué)期我們?cè)诠ぷ髦锌梢哉f(shuō)是盡心盡力，始終堅(jiān)持以服務(wù)他人超越自我為宗旨.這也贏得了其他部門(mén)的尊敬和支持，若5月份我們部門(mén)回收宣傳板人力不夠，得到了國(guó)旗班，學(xué)習(xí)部，紀(jì)檢組，辦公室四個(gè)部門(mén)十多人的幫助。

第二，開(kāi)展活動(dòng)方面，由于我們部門(mén)以服務(wù)為主的特殊性，本部門(mén)很少有時(shí)間開(kāi)展自己的活動(dòng).大學(xué)生作品交流會(huì)可以說(shuō)是我部一個(gè)比較有特色，有影響力的活動(dòng)：這次第四界大學(xué)生作品交流會(huì)，我們一改前法取得了很大的成功：全院包括科技學(xué)院共上交作品達(dá)三百余幅.這主要是因?yàn)椋阂槐敬斡筛飨?，部門(mén)自己負(fù)責(zé)組織;我們協(xié)助保存管理和提供展板.二設(shè)置優(yōu)秀組織獎(jiǎng)和個(gè)人單項(xiàng)獎(jiǎng)，由各系自己負(fù)責(zé)拉選票，提高了各系及廣大同學(xué)的參賽熱情.三評(píng)選時(shí)選票占百分之三十，評(píng)委占百分之七十.保證了評(píng)選活動(dòng)的公平公正.這次經(jīng)驗(yàn)與創(chuàng)新在我們以后的工作中都是值得借鑒的.此外，本學(xué)期我們除了參加集體升國(guó)旗之外還參加了學(xué)生會(huì)組織的學(xué)生干部培訓(xùn);讓部員不僅在宣傳工作方面得到鍛煉，還能在交際寫(xiě)作方面得到一定的鍛煉.還組織了一些娛樂(lè)活動(dòng)，豐富了部門(mén)的課余生活。

第三，部門(mén)內(nèi)部管理方面，首先嚴(yán)格按學(xué)生會(huì)管理?xiàng)l例執(zhí)行，同時(shí)采取了一些有效的措施，如寫(xiě)個(gè)人工作感想了解部員想法，辦公室內(nèi)特備一本交流留言本，加強(qiáng)部員之間的交流，同時(shí)吸收一些好的建議。

盡管如此，我們部門(mén)還是存在一些問(wèn)題，工作中難免出現(xiàn)錯(cuò)誤與缺陷;在一些細(xì)小的方面有待加強(qiáng).總體而言，我們部門(mén)本學(xué)期的工作是比較成功的，有大膽的創(chuàng)新嘗試，有一步一個(gè)腳印的塌實(shí)認(rèn)真與負(fù)責(zé).相信我們宣傳部將越來(lái)越好，我們一直在努力，在思考;我們相信有一份耕耘有一份收獲。

社聯(lián)部工作總結(jié)10

緊張的一學(xué)期即將過(guò)去，同時(shí)也意味著這學(xué)期社聯(lián)的工作也即將告一段落。通過(guò)這個(gè)學(xué)期在社聯(lián)的工作讓我看到了一個(gè)正在不斷壯大的團(tuán)體，但就本部門(mén)來(lái)說(shuō)也看到了許多的不足。

首先就是干事的個(gè)人技能不夠強(qiáng)，獨(dú)立出一些宣傳畫(huà)，宣傳板還是有很大困難的。我感覺(jué)這個(gè)問(wèn)題就是沒(méi)有做好招新前的動(dòng)員工作。下學(xué)期的活動(dòng)很多，我感覺(jué)干事的工作強(qiáng)度跟不上下學(xué)期的繁重活動(dòng)。如果宣傳部在下學(xué)期有再次招新這個(gè)機(jī)會(huì)，我希望重新招納一些有繪畫(huà)，書(shū)法功底的干事。

第二，部門(mén)之間工作計(jì)劃不能及時(shí)的通知和落實(shí)。最后就是我的自我檢討，這學(xué)期沒(méi)有組織一些學(xué)生活動(dòng)，比如繪畫(huà)或者一些文藝作品的制作比賽。雖然這些活動(dòng)可能是分團(tuán)委宣傳部的工作，但我認(rèn)為社聯(lián)獨(dú)立組織了宣傳部就應(yīng)該有自己的獨(dú)立宣傳體系?；顒?dòng)也不能都由協(xié)會(huì)組辦，每個(gè)部門(mén)一學(xué)期組織一次本部的獨(dú)立活動(dòng)我認(rèn)為還是挺有必要的。

這學(xué)期宣傳部的工作不是十分讓人滿意，所以我希望通過(guò)一些計(jì)劃讓下學(xué)期有一個(gè)好的轉(zhuǎn)變。

宣傳部下學(xué)期的工作計(jì)劃主要由以下四個(gè)方面進(jìn)行開(kāi)展：

一、常規(guī)工作：

宣傳部以宣傳為本，在院開(kāi)展每項(xiàng)活動(dòng)之前，宣傳部都將一如既往地進(jìn)行一系列的宣傳造勢(shì)：橫幅、海報(bào)、傳單。由于資金與人手有限的原因，我們沒(méi)有足夠的實(shí)力每次都開(kāi)展大規(guī)模的鋪張式宣傳?！袄糜邢薜馁Y源，達(dá)到最好的宣傳效果”是宣傳部工作的重要方針。

二、合作宣傳：

宣傳不僅是一個(gè)部門(mén)的工作，做好宣傳需要每個(gè)部門(mén)的協(xié)調(diào)配合：

1）主辦部門(mén)須提前于宣傳部做好相關(guān)的溝通，包括橫幅、海報(bào)的時(shí)間期限，制作要求，活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的需求。

2）同時(shí)，我們也希望，在橫幅、海報(bào)、發(fā)放過(guò)程中，能有主辦部門(mén)的同學(xué)的共同參與，這樣能夠適當(dāng)減輕宣傳部同學(xué)花在這些比較簡(jiǎn)便工作上的精力

三、部門(mén)組建：

對(duì)于宣傳部?jī)?nèi)部的管理，我真切地希望能給每位宣傳部的成員帶來(lái)輕松且有序的環(huán)境。每個(gè)人有專(zhuān)攻的任務(wù)，但也要涉及其他的工作，這樣在某向工作人員短缺時(shí)，能夠靈活的調(diào)人手。定期會(huì)議不是最有必要，但在一項(xiàng)重要任務(wù)工作開(kāi)展前，部門(mén)成員及其他部門(mén)的相關(guān)人員希望能共同開(kāi)會(huì)，以便今后工作的順利開(kāi)展。

四、部門(mén)活動(dòng)

宣傳部的具體工作計(jì)劃由各協(xié)會(huì)所組織的活動(dòng)而定，所以在這里不便做具體設(shè)想。

最后，宣傳部鄭重承諾：我們將在未來(lái)的工作中努力幫助社聯(lián)各部門(mén)做好宣傳工作。

社聯(lián)部工作總結(jié)11

時(shí)間過(guò)得很快，眨眼間上學(xué)期已經(jīng)結(jié)束，這是我們總結(jié)過(guò)去、展望未來(lái)的時(shí)刻，這一學(xué)期，我們宣傳部在學(xué)生會(huì)這個(gè)大家庭中成長(zhǎng)著、發(fā)展著、探索著，真的是有所進(jìn)步、有所收獲。我們回顧過(guò)去，其實(shí)是為了更好地汲取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，更是為了下半年的工作奠定很好的基礎(chǔ)。這一學(xué)期宣傳部所做的工作，總體來(lái)說(shuō)是比較成功的。本學(xué)期我們組織過(guò)大大小小的活動(dòng)，承擔(dān)了一些重要而又繁瑣的工作，經(jīng)過(guò)宣傳部全體成員近半年的努力,我們?nèi)〉昧艘恍┏煽?jī),當(dāng)然也會(huì)存在一些小問(wèn)題。為了以后能夠更好的開(kāi)展工作,提高我們的工作能力,服務(wù)同學(xué),首先在此做工作總結(jié)如下：

一、迎接新成員的熱身：

XX屆新同學(xué)在經(jīng)過(guò)三層選拔，成為了宣傳部的新干事。為了迎接新成員的到來(lái)，教會(huì)新成員一些道理，部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)安排了幾項(xiàng)游戲。游戲內(nèi)容豐富，形式多樣，意喻深刻，它們告訴新成員們，進(jìn)入了學(xué)生會(huì)宣傳部，就要把這里當(dāng)做一個(gè)小家，大家要團(tuán)結(jié)合作，共求進(jìn)取，互相幫助。這些游戲不僅給大家?guī)?lái)了快樂(lè)，也讓本來(lái)陌生的彼此變得漸漸熟悉、親近，更讓大家學(xué)到了一些道理。

二、進(jìn)行過(guò)兩次較大規(guī)模的培訓(xùn)：

第一次培訓(xùn)主要是了解宣傳部的工作職責(zé)和日常禮儀方面要注意的問(wèn)題。第二次培訓(xùn)主要是全體成員通過(guò)電腦來(lái)學(xué)習(xí)在工作中運(yùn)用到的ps技術(shù)。這兩次培訓(xùn)規(guī)模極大，顯示了部門(mén)重視對(duì)新成員工作技能的培訓(xùn)，也告訴了新成員們應(yīng)該不斷學(xué)習(xí)，加強(qiáng)自己的工作能力，從身邊的小事做起。

三、第X屆院運(yùn)動(dòng)會(huì)：

院運(yùn)動(dòng)會(huì)是我院的大型活動(dòng)之一，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)高度重視。在學(xué)生會(huì)的指導(dǎo)下，各部門(mén)各司其職，部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)分配好部門(mén)成員工作。不論是在運(yùn)動(dòng)會(huì)的開(kāi)展前，開(kāi)展的過(guò)程和開(kāi)展的結(jié)尾，我們宣傳部都把工作完成得非常出色。各個(gè)成員所在其職，盡其責(zé)，在做好本部工作的前提下，還協(xié)助其他部門(mén)完成工作，這種主動(dòng)性是值得肯定和發(fā)揚(yáng)的。

四、雙選會(huì)：

雙選會(huì)作為用人單位和畢業(yè)生互相選擇的一個(gè)招聘活動(dòng)，對(duì)于我院的在校學(xué)生是意義重大的。畢業(yè)生可以在用人單位中參加應(yīng)聘，而大一、大二、大三學(xué)生則可以通過(guò)用人單位給出的招聘條件，發(fā)現(xiàn)自己的不足，從而改正自己，完善自我，提高自己在畢業(yè)后的招聘中成功應(yīng)聘的幾率。我宣傳部派出幾位成員組成書(shū)寫(xiě)組，在雙選會(huì)中幫助用人單位書(shū)寫(xiě)招聘書(shū)，這不僅提高了我部門(mén)成員的書(shū)寫(xiě)能力，還在與用人單位交流的過(guò)程中提高了溝通協(xié)調(diào)能力。在這次活動(dòng)中，我部成員充分顯示了宣傳部的能力，為人服務(wù)，展現(xiàn)了我院的良好精神風(fēng)貌。

五、文藝晚會(huì)：

"我們行健人"文藝晚會(huì)是我院的重頭戲，這個(gè)活動(dòng)不僅是豐富學(xué)生的課余生活調(diào)味劑，也是我院與其他院校溝通的一座橋梁。不論是禮堂的布置，現(xiàn)場(chǎng)的紀(jì)律維護(hù)等等，都是由學(xué)生會(huì)主要負(fù)責(zé)。我們宣傳部與勤工部共同合作，主要負(fù)責(zé)禮堂的布置。在文藝晚會(huì)開(kāi)展前期，我們部門(mén)根據(jù)活動(dòng)策劃方案，認(rèn)真制作了晚會(huì)要用到的裝飾物。在活動(dòng)當(dāng)天，我們部門(mén)花了盡可能少的時(shí)間去完成了大量的布置任務(wù)，并且把任務(wù)完成得很好，這是很值得表?yè)P(yáng)的。

六、學(xué)生會(huì)山寨文藝晚會(huì)：

這是一個(gè)以?shī)蕵?lè)和搞笑并存的由學(xué)生會(huì)各部門(mén)各成員表演的晚會(huì)。我們部門(mén)派出的八名成員，在短時(shí)間內(nèi)認(rèn)真排練所選節(jié)目。在晚會(huì)當(dāng)天，我部門(mén)的節(jié)目一表演，引得全場(chǎng)轟動(dòng)，不斷鼓掌。這也顯示了我部門(mén)高效率的完成工作，高質(zhì)量的表演結(jié)果。

七、出板報(bào)：

這一學(xué)期，我宣傳部積極響應(yīng)校領(lǐng)導(dǎo)的號(hào)召，定期的出不同內(nèi)容的板報(bào)。我部成員在制作板報(bào)時(shí)分工明確，把問(wèn)題分割成幾大塊，把工作，責(zé)任到人，這樣提高了工作的效率同時(shí)，也加強(qiáng)了宣傳部整體的戰(zhàn)斗力。

這一學(xué)期，我們各個(gè)成員工作積極、主動(dòng)、熱情，把各項(xiàng)工作都做得不錯(cuò)，但是總體來(lái)說(shuō)還是發(fā)現(xiàn)了一些問(wèn)題。接下來(lái)，我指出這些不足：

1、成員們的工作技能單一，每一種工作只能是相同的那幾個(gè)人來(lái)做，這在分配工作中引起了較大困難，也不利于大家提高自己的工作技能.

2、工作效率不高，如：出一張板報(bào)，構(gòu)思的時(shí)間太長(zhǎng)，浪費(fèi)了太多時(shí)間，特別是在晚上工作的時(shí)候，影響了睡眠，給第二天的正常上課帶來(lái)不便。

3、大型活動(dòng)宣傳工作不到位，網(wǎng)站上沒(méi)有專(zhuān)門(mén)的一欄來(lái)宣傳活動(dòng)，這造成知曉度不高。

4、考慮問(wèn)題不周全，如：文藝晚會(huì)的兩個(gè)中國(guó)結(jié)被幕布扯住了，影響了美觀，這是在制作的時(shí)候沒(méi)有考慮到的。

5、時(shí)間觀念不夠強(qiáng)，比如在集隊(duì)的時(shí)候或者是會(huì)議的時(shí)候，來(lái)的人往往是稀稀拉拉，不能按時(shí)到場(chǎng)，這給大家造成不便。

6、個(gè)別成員把個(gè)人感情帶到工作中來(lái)，這是不應(yīng)該的。

7、不夠重視細(xì)節(jié)，拖拖拉拉。

8、在辦公室用完工具后沒(méi)能主動(dòng)的收拾工具，使工具歸位。

9、禮貌問(wèn)題，看到領(lǐng)導(dǎo)們不愿打招呼。

以上是我發(fā)現(xiàn)的這學(xué)期的一些不足，希望有責(zé)改之，無(wú)則加勉。

最后，我給下個(gè)學(xué)期的工作提出一些展望：

1、各個(gè)成員應(yīng)不斷提高自己的工作技能，如手工、畫(huà)畫(huà)、ps、寫(xiě)作等，讓自己在宣傳部的任何一份工作中都能勝任。

2、在工作中注重培養(yǎng)溝通、協(xié)調(diào)、合作的能力，提高自主性，盡量不要依賴于他人。

3、提早計(jì)劃，未雨綢繆，在任何一份工作即將開(kāi)始的時(shí)候，都應(yīng)該提前做好工作計(jì)劃，免得臨時(shí)抱佛腳，這樣不僅沒(méi)有效率，也沒(méi)有質(zhì)量。

4、每一個(gè)活動(dòng)開(kāi)始之前，都要切實(shí)活動(dòng)的目的和要求。

5、合理安排學(xué)習(xí)和工作的時(shí)間，讓兩者不要起沖突，并能互相促進(jìn)學(xué)習(xí)。

6、要保持良好的人際關(guān)系，善于跟自己不喜歡的人工作、協(xié)調(diào)、合作，提高自己的承壓能力。

7、要有樂(lè)于助人等奉獻(xiàn)精神，主動(dòng)幫助他人。

8、增強(qiáng)責(zé)任感，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，積極與領(lǐng)導(dǎo)溝通，提高工作效率。

9、勤學(xué)習(xí)，提高工作能力;勤思考，理論聯(lián)系實(shí)際。

下個(gè)學(xué)期，我們宣傳部要做的工作還有很多，希望大家能夠改正不足，吸取以前的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，發(fā)展創(chuàng)新精神，不斷完善自己，提高自己分團(tuán)結(jié)寫(xiě)作能力，使自己的學(xué)習(xí)，工作兩不耽誤，共同進(jìn)步!

社聯(lián)部工作總結(jié)12

送走烈日炎炎的夏，走過(guò)天高氣爽的秋，迎來(lái)寒風(fēng)凜冽的冬。自六月份社聯(lián)換屆以來(lái)，財(cái)務(wù)部作為社聯(lián)的五大部門(mén)之一，又走過(guò)了近六個(gè)月的風(fēng)風(fēng)雨雨。這半年中我們的工作很多，收獲也很多。下面本部門(mén)就今年的工作做如下總結(jié)：

在本學(xué)年我們的工作主要分為三塊：本職工作、內(nèi)部建設(shè)、及其他日常工作。

本職工作：

一、財(cái)務(wù)培訓(xùn)及干事考核。

在今年十月中旬我們舉行了各社團(tuán)參加的財(cái)務(wù)培訓(xùn)。這個(gè)培訓(xùn)是社團(tuán)系列指導(dǎo)工作的第一個(gè)培訓(xùn)。為使培訓(xùn)更加明了，我們將財(cái)務(wù)相關(guān)內(nèi)容制作成ppt供大家參考學(xué)習(xí)。

培訓(xùn)之后我們還配合社聯(lián)舉行了一場(chǎng)干事筆試考核，檢查干事工作能力與態(tài)度。多管齊下最終收到了良好的效果，圓滿完成了干事留任。但在其中也存在有問(wèn)題，比方說(shuō)因時(shí)間沖突未能提前準(zhǔn)備好教室，導(dǎo)致培訓(xùn)地點(diǎn)改動(dòng)給社團(tuán)人造成了不變。在以后工作中我們會(huì)未雨綢繆，提前準(zhǔn)備。

二、采購(gòu)與發(fā)放三聯(lián)單收據(jù)。

在財(cái)務(wù)培訓(xùn)之后我們就開(kāi)始了發(fā)放三聯(lián)單，總體來(lái)說(shuō)沒(méi)有出現(xiàn)差錯(cuò)。但在發(fā)放或收取相關(guān)材料時(shí)，社團(tuán)總是拖延。導(dǎo)致工作周期拖長(zhǎng)，效率低下。另外在發(fā)放時(shí)一定要當(dāng)面點(diǎn)清以免今后帶來(lái)不必要的麻煩。在以后工作中我們會(huì)給社團(tuán)嚴(yán)格限定期限，以按時(shí)完成任務(wù)。

三、會(huì)員證辦理。

在收齊會(huì)員三聯(lián)單收據(jù)之后，我們開(kāi)始給各協(xié)會(huì)會(huì)員辦理會(huì)員證。但由于需要收集材料和設(shè)計(jì)會(huì)員證的模板導(dǎo)致工作周期拉長(zhǎng)。在今年我們已經(jīng)將社團(tuán)所交材料妥善保管，在下一年工作中社團(tuán)會(huì)員證制作工作將會(huì)變的簡(jiǎn)單快捷。

四、查賬。

本學(xué)年社團(tuán)財(cái)務(wù)狀況的