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第頁共頁超市勞務(wù)用工合同范本雇主:地址:電話:勞務(wù)方:地址:電話:鑒于勞動需求,雇主與勞務(wù)方經(jīng)過友好協(xié)商,達成以下合同:第一條雇傭期限1.1本合同自簽訂之日起生效,并于合同載明的時間起至合同載明的時間終止。1.2雙方同意在合同終止前15日向?qū)Ψ教崆懊嬲劺m(xù)簽事宜,如雙方未能達成一致,則本合同自然終止。第二條工作內(nèi)容2.1勞務(wù)方同意根據(jù)雇主的安排,按照規(guī)定的工作時間和崗位要求從事超市勞務(wù)工作。2.2勞務(wù)方需遵守雇主的工作紀律和規(guī)章制度,服從雇主的工作安排。第三條工作時間和休假3.1勞務(wù)方的工作時間為每周5天,每天工作8小時,其中包括用餐時間。3.2雇主有權(quán)根據(jù)工作需要進行輪班安排,并提前告知勞務(wù)方。3.3勞務(wù)方享有合法的法定休假權(quán)益,具體休假安排及補償標準按照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。第四條工資和福利待遇4.1雇主向勞務(wù)方支付的工資標準按照雙方約定的每小時工資乘以工作小時數(shù)計算。4.2勞務(wù)方應(yīng)當自行繳納法定的社保和公積金,具體繳費標準按照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。4.3根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定,勞務(wù)方享受雇主提供的五險一金及其他福利待遇。第五條勞動安全和職業(yè)健康5.1雇主負責(zé)為勞務(wù)方提供必要的勞動安全保護設(shè)備和條件,確保勞務(wù)方的人身安全和職業(yè)健康。5.2勞務(wù)方應(yīng)當嚴格遵守雇主的安全操作規(guī)程和相關(guān)要求,切實維護勞動安全和職業(yè)健康。第六條合同解除和違約責(zé)任6.1在合同期限內(nèi),任何一方違反合同規(guī)定,應(yīng)當承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2如果勞務(wù)方連續(xù)違約超過3次,雇主有權(quán)單方解除合同,并可以追究勞務(wù)方的相應(yīng)法律責(zé)任。6.3如果因不可抗力因素導(dǎo)致合同無法履行,雙方不承擔(dān)違約責(zé)任,但應(yīng)及時通知對方,并盡力減少損失。第七條爭議解決7.1如果雙方在履行合同中發(fā)生爭議,應(yīng)當通過友好協(xié)商解決。如未能達成一致,可向勞動爭議仲裁委員會或法院提起訴訟。第八條其他約定事項8.1本合同未盡事宜,由雙方協(xié)商解決,并以書面形式作出補充協(xié)議,補充協(xié)議與本合同具有同等效力。8.2本合同一式兩
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