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第頁共頁幼兒園用工勞動合同甲方：（幼兒園名稱）乙方：（勞動者姓名）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和相關(guān)勞動法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，確定以下條款，簽訂本勞動合同，并共同遵守。第一條工作崗位及職責(zé)1.乙方被甲方錄用，聘任為幼兒園的（具體職位），負(fù)責(zé)相關(guān)工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的安排，完成與工作崗位相關(guān)的各項職責(zé)，并積極履行工作職責(zé)。第二條勞動合同期限1.本勞動合同簽訂的起止時間為，共計（具體時間）。2.雙方同意，在合同期滿前一個月內(nèi)雙方如需解除合同，應(yīng)提前書面通知對方。第三條工作時間和休假1.乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方規(guī)定的工作時間，履行合同約定。2.乙方享受國家規(guī)定的法定休假，并按照甲方規(guī)定的程序提出申請。3.乙方在享受休假前應(yīng)提前向甲方提出申請，并經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。第四條服從管理和保密規(guī)定1.乙方必須服從甲方的管理，遵守甲方的各項規(guī)章制度，接受甲方的領(lǐng)導(dǎo)和安排。2.乙方必須對工作中所涉及到的保密事項嚴(yán)格保守秘密，不得擅自泄露。第五條勞動報酬1.甲方將按照國家規(guī)定和乙方的實際工作內(nèi)容，支付相應(yīng)的工資和津貼。2.乙方的工資和津貼支付以銀行轉(zhuǎn)賬的方式進(jìn)行。第六條社會保險和福利待遇1.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。2.乙方享受國家規(guī)定的各項社會福利待遇。第七條違約責(zé)任1.一方違反本勞動合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.甲方有權(quán)隨時解雇乙方，但應(yīng)提前向乙方書面通知，并向乙方支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第八條糾紛解決1.本勞動合同雙方如發(fā)生糾紛，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.若協(xié)商不成，可根據(jù)中華人民共和國相關(guān)勞動法律法規(guī)的規(guī)定，通過勞動仲裁、人民法院等途徑解決。第九條其他約定1.本勞動合同雙方如有其他約定，應(yīng)在雙方的共同簽字或蓋章之后生效。2.本勞動合同以書面形式簽訂，雙方各執(zhí)一份。一式兩份，具有同等法律效力。本勞動合同自雙方簽字或蓋章之日起生效，期滿后自動終止。未盡事

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