2024全新試用期勞動合同書

2024全新試用期勞動合同書甲方（用人單位）：____________________地質(zhì)：______________________________法定代表人：________________________乙方（勞動者）：____________________聯(lián)系號碼：________________________鑒于甲方擬聘請乙方擔(dān)任試用期員工，并根據(jù)《勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)協(xié)商一致，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同為試用期勞動合同，自______年______月______日至______年______月______日止，試用期共計______個月。1.2若乙方在試用期內(nèi)表現(xiàn)良好，甲方有權(quán)根據(jù)公司相關(guān)規(guī)定和乙方的工作表現(xiàn)，提前結(jié)束試用期并轉(zhuǎn)為正式員工。第二條工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.2乙方的工作地點(diǎn)為甲方所在地，如甲方因工作需要調(diào)整乙方的工作地點(diǎn)，乙方應(yīng)予以配合。第三條工作時間和休息休假3.1乙方的工作時間按照甲方的規(guī)定執(zhí)行，甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方的工作時間。3.2乙方享有國家法定節(jié)假日和休息日的休息休假權(quán)利，具體休假安排按照甲方規(guī)定執(zhí)行。第四條薪酬待遇4.1乙方在試用期的工資為每月人民幣______元（大寫：__________________________元整），甲方按月支付。4.2甲方根據(jù)公司規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。第五條保密條款5.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、客戶信息等保密信息予以嚴(yán)格保密，不得泄露給任何第三方。5.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償甲方因此遭受的損失。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方在試用期內(nèi)如違反公司規(guī)定，甲方有權(quán)解除本合同。第七條合同的變更、解除和終止7.1本合同的變更、解除和終止應(yīng)符合《勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。7.2甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更或解除本合同。第八條爭議解決8.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用法律。8.2雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：________________________附件：1.乙方聯(lián)系復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件3.乙方無犯罪記錄證明4.其他相關(guān)證明材料=====本合同更廣泛的場景，特設(shè)場景及條款=====特殊應(yīng)用場合及增加條款：1.高級管理人員或關(guān)鍵技術(shù)崗位：競業(yè)限制條款：規(guī)定乙方在離職后一定期限內(nèi)不得加入與甲方有競爭關(guān)系的公司或從事與甲方相同或相近的業(yè)務(wù)。股權(quán)激勵條款：如果乙方的工作表現(xiàn)達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)，甲方將提供股權(quán)激勵計劃，詳細(xì)說明股權(quán)激勵的條件、方式、數(shù)量和歸屬時間等。高級管理人員責(zé)任保險：甲方應(yīng)為乙方購買責(zé)任保險，以保障乙方在履行職責(zé)過程中可能產(chǎn)生的法律責(zé)任。2.銷售崗位：銷售目標(biāo)條款：明確乙方的銷售目標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn)，以及相應(yīng)的獎勵和懲罰措施。客戶信息保護(hù)條款：強(qiáng)調(diào)乙方對客戶信息的保密義務(wù)，以及違反保密義務(wù)的后果。差旅費(fèi)用報銷條款：詳細(xì)說明乙方在出差期間的交通、住宿、餐飲等費(fèi)用的報銷標(biāo)準(zhǔn)和流程。3.項目制工作：項目周期條款：明確項目的開始和結(jié)束時間，以及乙方在項目期間的職責(zé)和權(quán)利。項目獎金條款：根據(jù)項目的完成情況和乙方的工作表現(xiàn)，甲方將提供相應(yīng)的項目獎金。項目終止條款：約定在項目提前終止的情況下，乙方的薪酬和福利的處理方式。4.兼職工作：工作時間靈活性條款：根據(jù)乙方的主職工作和甲方的工作需求，靈活安排工作時間。兼職薪酬條款：明確乙方的兼職工資標(biāo)準(zhǔn)和工作量的計算方式。兼職工作保護(hù)條款：保障乙方在兼職期間的工作安全和合法權(quán)益。5.遠(yuǎn)程工作：遠(yuǎn)程工作條件條款：明確乙方遠(yuǎn)程工作的硬件和軟件要求，以及甲方提供的支持和資源。工作時間和成果提交條款：約定乙方的工作時間安排和成果提交的方式和時間。數(shù)據(jù)安全和隱私保護(hù)條款：強(qiáng)調(diào)乙方在遠(yuǎn)程工作中對甲方數(shù)據(jù)和隱私的保護(hù)義務(wù)。附件列表及要求說明：1.乙方聯(lián)系復(fù)印件：要求清晰、完整，以驗證乙方的身份信息。2.乙方學(xué)歷證明復(fù)印件：要求官方出具，以證明乙方的學(xué)歷背景。3.乙方無犯罪記錄證明：要求公安機(jī)關(guān)或相關(guān)機(jī)構(gòu)出具，以證明乙方無犯罪記錄。4.其他相關(guān)證明材料：如乙方的工作經(jīng)驗證明、技能證書、推薦信等，要求真實(shí)、有效。實(shí)際操作過程中的相關(guān)問題及解決辦法：1.合同條款解釋不清：在簽訂合同前，甲乙雙方應(yīng)對合同條款進(jìn)行充分溝通和解釋，確保雙方對合同內(nèi)容有清晰的理解。2.薪酬支付問題：甲方應(yīng)按照合同約定的時間和金額支付乙方的工資，如有延遲或拖欠，乙方有權(quán)向甲方提出索賠。3.工作內(nèi)容變更：甲方如需變更乙方的工作內(nèi)容，應(yīng)與乙方進(jìn)行充分溝通，并取得乙方的同意，必要時可簽訂補(bǔ)充協(xié)議。4.合同解除或終止：甲乙雙方在解除或終止合同時，應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定進(jìn)行，確保雙方的權(quán)益得到保障。5.保密信息泄露：甲方應(yīng)建立健全保密制度，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，一旦發(fā)生保密信息泄露，應(yīng)立即采取補(bǔ)救措施，并追究相關(guān)責(zé)任。6.勞動爭議：在合同履行過程中，如果出現(xiàn)勞動爭議，甲乙雙方應(yīng)嘗試通過內(nèi)部協(xié)商解決。如果內(nèi)部協(xié)商無效，可以尋求勞動仲裁機(jī)構(gòu)或法院的幫助，按照法定程序解決爭議。7.合同修改：如果合同執(zhí)行過程中需要修改合同條款，甲乙雙方應(yīng)平等協(xié)商，達(dá)成一致后，應(yīng)當(dāng)簽訂書面修改協(xié)議，并作為原合同的附件，與原合同具有同等法律效力。8.培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展：甲方應(yīng)根據(jù)乙方的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃提供必要的培訓(xùn)機(jī)會。合同中應(yīng)明確培訓(xùn)的性質(zhì)、時間、費(fèi)用承擔(dān)等，并約定乙方完成培訓(xùn)后的服務(wù)期限及違約責(zé)任。9.健康和安全：甲方應(yīng)提供安全的工作環(huán)境，乙方應(yīng)遵守甲方的安全規(guī)程。合同中應(yīng)包含關(guān)于工作場所健康安全的條款，以及發(fā)生工傷時的處理流程和責(zé)任分配。10.知識產(chǎn)權(quán)歸屬：如果乙方在工作過程中產(chǎn)生知識產(chǎn)權(quán)，合同應(yīng)明確知識產(chǎn)權(quán)的歸屬、使用和收益分配等事項，以避免未來的糾紛。11.合同的轉(zhuǎn)讓和繼承：如果甲方或乙方發(fā)生合并、分立等情況，合同應(yīng)明確是否允許轉(zhuǎn)讓以及轉(zhuǎn)讓的條件。同時，合同還應(yīng)規(guī)定乙方在合同期間去世的情況下，其合同權(quán)益的處理方式。12.通知和送達(dá)：合同中應(yīng)包含甲乙雙方的通知方式和送達(dá)地質(zhì)，確保雙方能夠有效地進(jìn)行溝通和文件送達(dá)。13.語言和法律適用：如果甲方和乙方來自不同國家和地區(qū)，合同應(yīng)明確使用的語言和適用的法律，以避免因語言和法律差異引起的糾紛。14.緊急情況處理：合同中應(yīng)包含突發(fā)事件的應(yīng)對措施和責(zé)任分配，例如自然災(zāi)害、疫情等不可抗力情況下的合同履行問題。15.自動續(xù)約條款：如果合同中包含自動續(xù)約條款，應(yīng)明確續(xù)約的條件、通知期限以及續(xù)約后的合同條款是否有所變動。注意事項：在簽訂合同前，甲乙雙