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PAGEPAGE1協(xié)議編號:_______離職補償及福利支付協(xié)議甲方(雇主):__________乙方(雇員):__________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上,就乙方離職后的補償及福利支付事宜,經(jīng)友好協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:一、離職補償1.1乙方同意在簽署本協(xié)議之日起____個工作日內(nèi)向甲方提交書面的離職申請。1.2甲方同意在乙方按照本協(xié)議第一條第一款的規(guī)定提交離職申請后,向乙方支付離職補償金。離職補償金的計算方式為:乙方在職期間的平均月工資×工作年限×2。1.3甲方應(yīng)在乙方離職之日起____個工作日內(nèi),將離職補償金支付至乙方指定的銀行賬戶。二、福利支付2.1乙方在職期間,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和公司福利政策為乙方繳納社會保險和住房公積金。2.2乙方離職后,甲方同意按照國家規(guī)定和公司福利政策繼續(xù)為乙方繳納社會保險和住房公積金,直至乙方找到新的工作單位。2.3乙方離職后,甲方同意按照公司規(guī)定為乙方提供就業(yè)推薦服務(wù),包括但不限于推薦新的工作機(jī)會、提供職業(yè)咨詢等。三、保密條款3.1乙方同意,在離職后繼續(xù)遵守甲方的保密義務(wù),不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。3.2乙方同意,在離職后不得以任何方式損害甲方的商業(yè)信譽、聲譽和利益。四、爭議解決4.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。4.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。五、其他條款5.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。5.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:__________以上示例僅供參考,具體合同內(nèi)容請根據(jù)實際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽署正式合同前,請務(wù)必咨詢專業(yè)律師意見。協(xié)議編號:_______2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-離職補償及福利支付協(xié)議目錄一、引言二、定義與解釋三、離職補償四、福利支付五、保密條款六、爭議解決七、其他條款八、附件九、簽字蓋章頁一、引言1.1本協(xié)議(以下簡稱“本協(xié)議”)由以下雙方于2024年____月____日簽署:甲方(雇主):__________乙方(雇員):__________1.2本協(xié)議旨在規(guī)范甲乙雙方在乙方離職后的補償及福利支付事宜,確保雙方權(quán)益得到公平、合理的保障。二、定義與解釋2.1在本協(xié)議中,除非上下文另有規(guī)定,否則下列術(shù)語應(yīng)具有以下含義:“離職補償金”指根據(jù)本協(xié)議第三條規(guī)定,甲方應(yīng)向乙方支付的離職補償金?!案@Ц丁敝父鶕?jù)本協(xié)議第四條規(guī)定,甲方應(yīng)向乙方支付的福利費用?!氨C苄畔ⅰ敝父鶕?jù)本協(xié)議第五條規(guī)定,乙方應(yīng)保密的信息。三、離職補償3.1乙方同意在簽署本協(xié)議之日起____個工作日內(nèi)向甲方提交書面的離職申請。3.2甲方同意在乙方按照本協(xié)議第三條第一款的規(guī)定提交離職申請后,向乙方支付離職補償金。離職補償金的計算方式為:乙方在職期間的平均月工資×工作年限×2。3.3甲方應(yīng)在乙方離職之日起____個工作日內(nèi),將離職補償金支付至乙方指定的銀行賬戶。四、福利支付4.1乙方在職期間,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定和公司福利政策為乙方繳納社會保險和住房公積金。4.2乙方離職后,甲方同意按照國家規(guī)定和公司福利政策繼續(xù)為乙方繳納社會保險和住房公積金,直至乙方找到新的工作單位。4.3乙方離職后,甲方同意按照公司規(guī)定為乙方提供就業(yè)推薦服務(wù),包括但不限于推薦新的工作機(jī)會、提供職業(yè)咨詢等。五、保密條款5.1乙方同意,在離職后繼續(xù)遵守甲方的保密義務(wù),不得向任何第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。5.2乙方同意,在離職后不得以任何方式損害甲方的商業(yè)信譽、聲譽和利益。六、爭議解決6.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。6.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。七、其他條款7.1本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。八、附件附件一:乙方在職期間工資支付證明附件二:乙方社會保險和住房公積金繳納證明九、簽字蓋章頁甲方(蓋章):__________乙方(簽字):__________簽訂日期:__________以上示例僅供參考,具體合同內(nèi)容請根據(jù)實際情況進(jìn)行調(diào)整。在簽署正式合同前,請務(wù)必咨詢專業(yè)律師意見。附件列表:1.乙方在職期間工資支付證明2.乙方社會保險和住房公積金繳納證明法律名詞及解釋:1.離職補償金:指甲方根據(jù)本協(xié)議第三條規(guī)定,向乙方支付的離職補償金,計算方式為乙方在職期間的平均月工資×工作年限×2。2.社會保險:指甲方按照國家規(guī)定和公司福利政策為乙方繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。3.住房公積金:指甲方按照國家規(guī)定和公司福利政策為乙方繳納的住房公積金,用于乙方購房、租房等住房消費。4.保密信息:指甲方要求乙方保密的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等。實際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及解決辦法:1.乙方未按時提交離職申請:甲方應(yīng)與乙方溝通,了解原因,并在必要時提醒乙方按照協(xié)議規(guī)定履行義務(wù)。如乙方無故拖延,甲方有權(quán)按照協(xié)議規(guī)定采取相應(yīng)措施。2.甲方未按時支付離職補償金:乙方有權(quán)要求甲方支付違約金,并追究甲方法律責(zé)任。甲方應(yīng)確保按照協(xié)議規(guī)定的時間支付離職補償金,以免產(chǎn)生糾紛。3.乙方泄露保密信息:甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任,賠償因此造成的損失。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密條款,避免泄露保密信息。4.社會保險和住房公積金繳納問題:甲方應(yīng)確保按照國家規(guī)定和公司福利政策為乙方繳納社會保險和住房公積金。如有遺漏,甲方應(yīng)及時補繳,以免影響乙方的權(quán)益。適用場景:本合同適用于以下場景:1.乙方主動離職,與甲方協(xié)商達(dá)成一致,同意按照本協(xié)議規(guī)定支付離職補償金及福利。2.甲方因業(yè)務(wù)調(diào)整等原因,與乙方協(xié)商解除勞動合同,同意按照本協(xié)議規(guī)定支付離職補償金及福利。3.雙方在勞
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