人力資源免責(zé)

PAGEPAGE1人力資源免責(zé)合同甲方（雇主）：____________________乙方（雇員）：____________________鑒于甲方擬聘請乙方為甲方提供人力資源服務(wù)，為確保雙方權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同目的1.1甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，聘請乙方提供人力資源服務(wù)。1.2乙方愿意為甲方提供人力資源服務(wù)。第二條合同內(nèi)容2.1乙方根據(jù)甲方的要求，為甲方提供招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理等方面的人力資源服務(wù)。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，為甲方制定人力資源管理制度，并協(xié)助甲方實施。2.3乙方應(yīng)按照甲方的要求，為甲方提供人力資源信息咨詢服務(wù)。第三條合同期限3.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。3.2合同期滿前，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。第四條合同費用4.1甲方應(yīng)按照本合同的約定，向乙方支付人力資源服務(wù)費。4.2人力資源服務(wù)費的具體金額和支付方式由雙方另行協(xié)商確定。第五條免責(zé)條款5.1乙方在履行本合同過程中，如因甲方提供的資料不真實、不準(zhǔn)確、不完整，導(dǎo)致乙方無法提供人力資源服務(wù)，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。5.2乙方在履行本合同過程中，如因不可抗力因素導(dǎo)致無法提供人力資源服務(wù)，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。5.3甲方在履行本合同過程中，如因乙方提供的資料不真實、不準(zhǔn)確、不完整，導(dǎo)致甲方無法使用人力資源服務(wù)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。第六條保密條款6.1雙方在履行本合同過程中，應(yīng)對對方的商業(yè)秘密和機密信息予以嚴格保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方披露。6.2本合同的簽訂、內(nèi)容和履行情況，未經(jīng)雙方書面同意，不得向任何第三方披露。第七條違約責(zé)任7.1雙方應(yīng)嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給守約方造成的損失。7.2甲方未按照本合同的約定支付人力資源服務(wù)費的，應(yīng)按照逾期支付金額的____%向乙方支付滯納金。第八條爭議解決8.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至____仲裁委員會進行仲裁。8.2仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。第九條其他條款9.1本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商確定。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________2024帶目錄帶附件詳細版-人力資源免責(zé)合同目錄一、合同雙方二、合同目的三、合同內(nèi)容四、合同期限五、合同費用六、免責(zé)條款七、保密條款八、違約責(zé)任九、爭議解決十、其他條款十一、附件一、合同雙方甲方（雇主）：____________________乙方（雇員）：____________________鑒于甲方擬聘請乙方為甲方提供人力資源服務(wù)，為確保雙方權(quán)益，經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。二、合同目的1.甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，聘請乙方提供人力資源服務(wù)。2.乙方愿意為甲方提供人力資源服務(wù)。三、合同內(nèi)容1.乙方根據(jù)甲方的要求，為甲方提供招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理等方面的人力資源服務(wù)。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求，為甲方制定人力資源管理制度，并協(xié)助甲方實施。3.乙方應(yīng)按照甲方的要求，為甲方提供人力資源信息咨詢服務(wù)。四、合同期限1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年，自____年____月____日至____年____月____日。2.合同期滿前，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。五、合同費用1.甲方應(yīng)按照本合同的約定，向乙方支付人力資源服務(wù)費。2.人力資源服務(wù)費的具體金額和支付方式由雙方另行協(xié)商確定。六、免責(zé)條款1.乙方在履行本合同過程中，如因甲方提供的資料不真實、不準(zhǔn)確、不完整，導(dǎo)致乙方無法提供人力資源服務(wù)，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。2.乙方在履行本合同過程中，如因不可抗力因素導(dǎo)致無法提供人力資源服務(wù)，乙方不承擔(dān)任何責(zé)任。3.甲方在履行本合同過程中，如因乙方提供的資料不真實、不準(zhǔn)確、不完整，導(dǎo)致甲方無法使用人力資源服務(wù)，甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。七、保密條款1.雙方在履行本合同過程中，應(yīng)對對方的商業(yè)秘密和機密信息予以嚴格保密，未經(jīng)對方書面同意，不得向任何第三方披露。2.本合同的簽訂、內(nèi)容和履行情況，未經(jīng)雙方書面同意，不得向任何第三方披露。八、違約責(zé)任1.雙方應(yīng)嚴格履行本合同的約定，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給守約方造成的損失。2.甲方未按照本合同的約定支付人力資源服務(wù)費的，應(yīng)按照逾期支付金額的____%向乙方支付滯納金。九、爭議解決1.雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至____仲裁委員會進行仲裁。2.仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。十、其他條款1.本合同未盡事宜，由雙方另行協(xié)商確定。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________附件：1.人力資源服務(wù)費支付方式和金額2.甲方提供的資料清單3.乙方提供的資料清單附件列表：1.人力資源服務(wù)費支付方式和金額2.甲方提供的資料清單3.乙方提供的資料清單法律名詞及解釋：1.人力資源服務(wù)：指乙方為甲方提供的招聘、培訓(xùn)、薪酬福利管理、員工關(guān)系管理等方面的服務(wù)。2.不可抗力：指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，如自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭等。3.商業(yè)秘密：指不為公眾所知悉、能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.機密信息：指甲乙雙方在履行本合同過程中獲悉的對方的秘密信息。5.違約金：指一方違反合同約定，應(yīng)向守約方支付的一定金額作為違約責(zé)任。6.滯納金：指甲方未按照約定支付人力資源服務(wù)費，應(yīng)向乙方支付的一定金額作為逾期支付的違約責(zé)任。7.仲裁：指雙方在爭議解決過程中，將爭議提交至仲裁委員會進行裁決的一種方式。實際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及注意事項：1.資料提供不真實、不準(zhǔn)確、不完整：雙方在提供資料時，應(yīng)嚴格審查，確保資料的真實性、準(zhǔn)確性和完整性，以免影響合同的履行。2.保密信息泄露：雙方在履行合同過程中，應(yīng)加強保密意識，采取有效措施防止保密信息泄露。3.合同續(xù)簽：合同到期前，雙方應(yīng)提前溝通，如需續(xù)簽，應(yīng)及時簽訂書面續(xù)簽協(xié)議。4.爭議解決：在爭議解決過程中，雙方應(yīng)遵循友好協(xié)商的原則，盡量避免法律訴訟或仲裁，以降低雙方的成本和風(fēng)險。解決辦法：1.資料提供問題：雙方在提供資料時，應(yīng)進行嚴格審查，確保資料的真實性、準(zhǔn)確性和完整性。如有疑問，應(yīng)及時與對方溝通核實。2.保密信息泄露：雙方應(yīng)加強保密意識，采取有效措施防止保密信息泄露，如簽訂保密協(xié)議、限制信息傳播范圍等。3.合同續(xù)簽：雙方在合同到期前，應(yīng)提前溝通，如需續(xù)簽，應(yīng)及時簽訂書面續(xù)簽協(xié)議，明