工程信息管理課件 第四章系統(tǒng)分析

工程信息管理課件第四章系統(tǒng)分析系統(tǒng)分析概述問題定義和目標分析功能分析數(shù)據(jù)分析系統(tǒng)方案分析系統(tǒng)實施和管理系統(tǒng)分析概述01系統(tǒng)定義系統(tǒng)是由相互關(guān)聯(lián)、相互作用的元素組成的集合，具有特定功能和結(jié)構(gòu)的有機整體。系統(tǒng)具有目的性、集合性、相關(guān)性、環(huán)境適應(yīng)性等特征。系統(tǒng)分析的目的是對現(xiàn)有系統(tǒng)進行全面深入的分析，找出存在的問題和瓶頸，提出改進和優(yōu)化的方案，提高系統(tǒng)的性能和效率。系統(tǒng)分析的任務(wù)包括確定系統(tǒng)的目標和功能、分析系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)和組成、研究系統(tǒng)的行為和特性、評估系統(tǒng)的性能和效益等。系統(tǒng)分析的目的和任務(wù)123系統(tǒng)分析的步驟包括問題定義、系統(tǒng)調(diào)查、功能分析、邏輯設(shè)計、物理設(shè)計等。系統(tǒng)分析的方法包括面向數(shù)據(jù)流的結(jié)構(gòu)化分析方法、面向數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的Jackson方法、面向?qū)ο蟮姆治龇椒ǖ?。系統(tǒng)分析過程中需要運用各種工具和技術(shù)，如流程圖、數(shù)據(jù)流圖、系統(tǒng)流程圖等，以幫助分析和描述系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)和行為。系統(tǒng)分析的步驟和方法問題定義和目標分析02問題的細化將問題分解為更具體、可操作的部分，以便進行深入分析。確定問題的重要性和優(yōu)先級根據(jù)實際情況，對問題進行排序，確定解決問題的先后順序。問題的識別明確問題的性質(zhì)、范圍和限制條件，確保對問題的全面理解。問題的定義明確系統(tǒng)的目標用戶群體，了解他們的需求和期望。確定目標受眾確定功能性目標確定非功能性目標根據(jù)用戶需求，確定系統(tǒng)應(yīng)具備的功能和性能指標?？紤]系統(tǒng)的安全性、可靠性、可維護性等非功能屬性。030201確定系統(tǒng)目標技術(shù)約束考慮系統(tǒng)開發(fā)所使用的技術(shù)、工具和平臺，確保其可行性和適用性。資源約束合理分配系統(tǒng)開發(fā)所需的資源，包括人力、時間、預(yù)算等。環(huán)境約束考慮系統(tǒng)運行的環(huán)境條件，如硬件設(shè)施、網(wǎng)絡(luò)環(huán)境、外部接口等。確定系統(tǒng)約束功能分析03確定系統(tǒng)所需要完成的任務(wù)或達到的目標，以及系統(tǒng)如何完成這些任務(wù)或?qū)崿F(xiàn)這些目標的過程。功能定義可以采用自上而下或自下而上的方法，通過分析系統(tǒng)的總體結(jié)構(gòu)和組成部分，確定每個部分的功能及其對整體功能的影響。功能定義的方法功能定義根據(jù)功能對系統(tǒng)目標的影響程度，將功能分為必要功能和可選功能。必要功能是實現(xiàn)系統(tǒng)基本目標所必須具備的功能，而可選功能則是為了提高系統(tǒng)性能或增加系統(tǒng)附加值而存在的功能。必要功能與可選功能根據(jù)功能是否被設(shè)計者所明確認識和表述，將功能分為顯性功能和隱性功能。顯性功能是設(shè)計者明確認識并表述出來的功能，而隱性功能則是未被設(shè)計者所認識或表述的功能，可能在系統(tǒng)使用過程中被發(fā)現(xiàn)或認識。顯性功能與隱性功能功能分類功能之間的關(guān)聯(lián)性分析系統(tǒng)中各個功能之間的相互關(guān)系，確定它們之間的依賴、制約、促進等關(guān)系，以便更好地協(xié)調(diào)和優(yōu)化系統(tǒng)功能。功能與子系統(tǒng)之間的關(guān)系分析功能與子系統(tǒng)之間的關(guān)系，確定子系統(tǒng)的功能劃分和相互之間的協(xié)調(diào)方式，以便更好地實現(xiàn)系統(tǒng)整體功能的優(yōu)化。功能關(guān)系分析數(shù)據(jù)分析04通過問卷調(diào)查、實地考察、網(wǎng)絡(luò)爬蟲等技術(shù)手段，收集相關(guān)數(shù)據(jù)。數(shù)據(jù)采集方法確保數(shù)據(jù)的真實性、準確性和完整性，遵循科學、規(guī)范的數(shù)據(jù)采集流程。數(shù)據(jù)采集原則使用Excel、SPSS等工具進行數(shù)據(jù)采集和整理。數(shù)據(jù)采集工具數(shù)據(jù)采集

數(shù)據(jù)處理數(shù)據(jù)清洗對數(shù)據(jù)進行預(yù)處理，如缺失值填充、異常值處理等，以提高數(shù)據(jù)質(zhì)量。數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換將數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換為適合分析的格式或類型，如將分類數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換為數(shù)值型數(shù)據(jù)。數(shù)據(jù)分組根據(jù)研究目的和需求，對數(shù)據(jù)進行分組和分類，以便進行進一步的分析。對數(shù)據(jù)進行描述性統(tǒng)計，如均值、方差、頻數(shù)等，以了解數(shù)據(jù)的基本特征和分布情況。描述性分析通過回歸分析、聚類分析、因子分析等方法，探究數(shù)據(jù)之間的內(nèi)在聯(lián)系和規(guī)律。推斷性分析利用圖表、圖像等形式呈現(xiàn)數(shù)據(jù)分析結(jié)果，幫助用戶更好地理解和解釋數(shù)據(jù)。可視化分析數(shù)據(jù)分析方法系統(tǒng)方案分析05技術(shù)可行性經(jīng)濟可行性社會可行性組織可行性可行性分析評估現(xiàn)有技術(shù)條件是否滿足系統(tǒng)實現(xiàn)的需求，包括軟硬件設(shè)施、網(wǎng)絡(luò)通信等?？紤]系統(tǒng)實施對社會的影響，如法律法規(guī)、道德倫理等方面是否符合要求。分析系統(tǒng)開發(fā)的成本效益，包括投資、運營維護費用等，判斷是否具有經(jīng)濟效益。評估組織內(nèi)部是否具備實施系統(tǒng)的資源、能力和人才，以及組織文化和戰(zhàn)略是否與系統(tǒng)相匹配。對多個系統(tǒng)方案進行比較，從技術(shù)、經(jīng)濟、社會和組織等方面進行綜合評估。方案對比根據(jù)對比結(jié)果，選擇最適合的方案，并確定實施計劃和優(yōu)先級。方案選擇對選定方案進行風險評估，識別潛在的風險和挑戰(zhàn)，制定應(yīng)對措施。風險評估方案比較和選擇03系統(tǒng)維護定期對系統(tǒng)進行維護和檢修，確保系統(tǒng)穩(wěn)定、可靠地運行。01系統(tǒng)優(yōu)化根據(jù)系統(tǒng)運行的實際效果，對系統(tǒng)進行優(yōu)化和改進，提高系統(tǒng)的性能和效率。02系統(tǒng)升級隨著技術(shù)發(fā)展和業(yè)務(wù)需求變化，對系統(tǒng)進行升級和更新，以保持系統(tǒng)的先進性和適應(yīng)性。系統(tǒng)優(yōu)化和改進系統(tǒng)實施和管理06系統(tǒng)實施計劃和組織實施計劃制定詳細的系統(tǒng)實施計劃，包括時間表、任務(wù)分配和預(yù)期結(jié)果。確保所有相關(guān)人員都清楚自己的責任，并了解整個實施過程的流程和步驟。組織結(jié)構(gòu)建立合適的組織結(jié)構(gòu)以支持系統(tǒng)實施。這可能包括設(shè)立項目管理辦公室、項目團隊和跨部門協(xié)作小組，以確保各部門之間的有效溝通和合作。選擇適合項目需求的系統(tǒng)開發(fā)方法，如敏捷開發(fā)、瀑布模型或迭代開發(fā)。明確各個開發(fā)階段的任務(wù)、活動和交付成果。根據(jù)項目需求選擇合適的系統(tǒng)開發(fā)工具和技術(shù)。這可能包括建模工具、集成開發(fā)環(huán)境（IDE）、版本控制系統(tǒng)等，以確保高效的系統(tǒng)開發(fā)和部署。系統(tǒng)開發(fā)方法和工具工具和技術(shù)開發(fā)方法系統(tǒng)管理制定系統(tǒng)管理計劃，明確系統(tǒng)運行、監(jiān)控和維護的流程和標準操作程序（SOP）。確保系統(tǒng)能夠穩(wěn)定、可靠地運