重點時?段安全值守制度

重點時段安全值守制度2023-11-11制度總則值守安排值守規(guī)范值守保障措施值守應(yīng)急預(yù)案相關(guān)文件與附件contents目錄01制度總則目的與意義重點時段安全值守制度的目的是保障在特定重點時段，如重大節(jié)日、活動或重要會議期間，各項安全工作的順利進行，確保不發(fā)生安全事故。確保重點時段安全該制度的意義在于通過提前部署安全防范措施，預(yù)防和降低潛在的安全風(fēng)險，保障公眾和參與活動人員的安全。預(yù)防安全風(fēng)險適用重點時段本制度適用于各單位、組織在重大節(jié)日、活動或重要會議等重點時段的安全值守工作。適用對象各單位的主要負責(zé)人、安全管理人員、保衛(wèi)人員以及其他相關(guān)人員均應(yīng)遵守本制度。適用范圍值守原則各單位應(yīng)建立由主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭的安全值守工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)統(tǒng)一組織、協(xié)調(diào)和監(jiān)督本單位的安全值守工作。統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，各單位應(yīng)明確各級人員的安全值守職責(zé)，確保各項措施落到實處。分級負責(zé)重視安全隱患排查和預(yù)防工作，及時發(fā)現(xiàn)并解決潛在的安全隱患，防患于未然。預(yù)防為主各單位應(yīng)加強溝通協(xié)調(diào)，形成工作合力，確保安全值守工作的順利進行。協(xié)同配合02值守安排負責(zé)統(tǒng)籌值守人員的安排和管理。安全主管值班人員應(yīng)急小隊按照排班表進行輪流值班，確保重點時段安全值守。負責(zé)應(yīng)對突發(fā)事件，隨時待命。03值守人員0201按照實際需要安排值守時間，通常為重點時段開始前1小時至重點時段結(jié)束后的1小時。如有特殊情況，需提前報備安全主管進行調(diào)整。值守時間值守交接交接內(nèi)容包括：值班期間的安全狀況、待處理事項、突發(fā)事件的應(yīng)對措施等。交接需在指定的地點進行，并確保交接過程的安全性。值班人員需按照規(guī)定的時間進行交接，確保無縫對接。03值守規(guī)范03保持警覺值守人員應(yīng)保持高度警覺，發(fā)現(xiàn)可疑情況或異常情況應(yīng)及時報告和處理。值守紀律01遵守工作紀律值守人員應(yīng)遵守公司規(guī)定和工作紀律，不得擅離職守或做與工作無關(guān)的事情。02定時巡查值守人員應(yīng)按照規(guī)定的時間和路線進行巡查，確保重點區(qū)域的安全。值守人員應(yīng)熟悉應(yīng)急預(yù)案，了解應(yīng)對突發(fā)事件的流程和方法。熟知應(yīng)急預(yù)案值守人員遇到突發(fā)事件應(yīng)及時報告給上級領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門，并采取緊急處理措施。及時報告值守人員應(yīng)積極配合相關(guān)部門處理突發(fā)事件，提供必要的支持和協(xié)助。配合處理值守應(yīng)急處理值守記錄與報告記錄值班情況值守人員應(yīng)記錄值班情況，包括巡查時間、巡查區(qū)域、發(fā)現(xiàn)的問題等。定期匯報值守人員應(yīng)定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報值班情況，提出改進建議和意見。檔案保存值守記錄應(yīng)歸檔保存，以便于對值班情況進行查詢和分析。04值守保障措施VS針對重點時段的安全值守要求，定期組織員工開展安全培訓(xùn)，提高安全意識和操作技能。制定應(yīng)急預(yù)案針對可能出現(xiàn)的突發(fā)事件，制定詳細的應(yīng)急預(yù)案，并進行演練，確保值守人員能夠迅速、有效地應(yīng)對。定期開展安全培訓(xùn)培訓(xùn)與演練提供充足的安保設(shè)備根據(jù)重點時段的安全值守需要，提供充足的安保設(shè)備，如監(jiān)控設(shè)備、安檢設(shè)備等。定期進行設(shè)備檢查和維護對安保設(shè)備進行定期檢查和維護，確保設(shè)備的正常運行，及時更新老舊設(shè)備。物資保障設(shè)立專門的監(jiān)督小組，對重點時段的安全值守工作進行監(jiān)督和檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。制定詳細的考核標準，對值守人員的表現(xiàn)進行評估和考核，激勵員工更好地履行職責(zé)。設(shè)立監(jiān)督小組制定考核標準監(jiān)督與考核05值守應(yīng)急預(yù)案成立重點時段安全值守工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、檢查各項安全值守工作的開展。組織領(lǐng)導(dǎo)總體預(yù)案制定值班安排表，明確各級值班人員的職責(zé)和任務(wù)，確保24小時值班制度的落實。值班安排值班人員必須嚴格遵守值班紀律，保持手機暢通，不得擅離崗位，做好值班記錄。值班紀律突發(fā)事件處置預(yù)案處置措施針對不同類型的突發(fā)事件，制定相應(yīng)的處置措施，確保及時、有效地處理。善后處理對突發(fā)事件進行善后處理，包括事故調(diào)查、責(zé)任追究、總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)等。報告程序建立突發(fā)事件報告程序，對發(fā)生的突發(fā)事件進行及時、準確的報告。惡劣天氣應(yīng)急預(yù)案針對惡劣天氣制定應(yīng)急預(yù)案，確保各項安全值守工作的正常開展。網(wǎng)絡(luò)故障應(yīng)急預(yù)案針對網(wǎng)絡(luò)故障制定應(yīng)急預(yù)案，確保網(wǎng)絡(luò)安全和信息暢通。停電應(yīng)急預(yù)案制定停電應(yīng)急預(yù)案，采取有效措施確保值班工作的正常進行。特殊情況處理預(yù)案06相關(guān)文件與附件明確值守人員的職責(zé)、要求和工作紀律。值守人員管理規(guī)定規(guī)定各重點時段的值守人員名單、值守時間和具體要求。值守安排表制定應(yīng)對突發(fā)事件和緊急情況的預(yù)案，包括預(yù)警、響應(yīng)、處置和善后處理等。值守應(yīng)急預(yù)案相關(guān)制度與規(guī)定值守日志記錄值守人員的工作情況、巡查記錄、發(fā)現(xiàn)問題及處理措施等。巡查記錄記錄巡查時間、巡查人員、巡查區(qū)域、發(fā)現(xiàn)問題及處理措施等。交接記錄記錄交接時間、交接人員、交接事項及注意事項等。值守記錄表值守人員名