資源開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)5篇_第1頁
資源開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)5篇_第2頁
資源開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)5篇_第3頁
免費預(yù)覽已結(jié)束,剩余1頁可下載查看

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

Word———資源開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)5篇【第1篇】資源開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)

資源開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé):

1、在主管的領(lǐng)導(dǎo)下,進行生態(tài)建設(shè)的落地實施,提報供應(yīng)商資源開發(fā)方案,進行供應(yīng)商資源的市場分析、調(diào)查、尋源、開發(fā)、考察、準入、管理等工作,完成既定工作任務(wù)、指標(biāo);

2、負責(zé)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商的開發(fā)、準入,策略合作機制的建立、實施及評價等工作;

3、進行策略供應(yīng)商及主力供應(yīng)商的培育;

4、幫助建立供應(yīng)商評價體系,負責(zé)合格供應(yīng)商分類、分級管理,組織相關(guān)部門對供應(yīng)商進行評價;

5、搭建共享資源庫并動態(tài)維護;

6、負責(zé)定期收集供應(yīng)商負面信息,監(jiān)控供應(yīng)商的使用風(fēng)險;進行供應(yīng)鏈風(fēng)險管理;

7、完成其他部門的協(xié)同工作;

8、樂觀完成上級交給的臨時性工作。

任職要求:

1、高校本科及以上文化程度或中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱,經(jīng)營管理類、供應(yīng)鏈類、電氣類相關(guān)專業(yè);

2、從事電力企業(yè)相關(guān)生產(chǎn)工作5年及以上,供應(yīng)商管理工作3年及以上;

3、具備溝通協(xié)調(diào)力量、數(shù)據(jù)分析力量、項目管理力量、文案編寫力量、推動執(zhí)行力量、組織及公關(guān)力量等。有供應(yīng)商開發(fā)和供應(yīng)商管理閱歷;

4、有創(chuàng)新精神和較強的抗壓力量,工作樂觀主動。

崗位職責(zé):

1、在主管的領(lǐng)導(dǎo)下,進行生態(tài)建設(shè)的落地實施,提報供應(yīng)商資源開發(fā)方案,進行供應(yīng)商資源的市場分析、調(diào)查、尋源、開發(fā)、考察、準入、管理等工作,完成既定工作任務(wù)、指標(biāo);

2、負責(zé)優(yōu)質(zhì)供應(yīng)商的開發(fā)、準入,策略合作機制的建立、實施及評價等工作;

3、進行策略供應(yīng)商及主力供應(yīng)商的培育;

4、幫助建立供應(yīng)商評價體系,負責(zé)合格供應(yīng)商分類、分級管理,組織相關(guān)部門對供應(yīng)商進行評價;

5、搭建共享資源庫并動態(tài)維護;

6、負責(zé)定期收集供應(yīng)商負面信息,監(jiān)控供應(yīng)商的使用風(fēng)險;進行供應(yīng)鏈風(fēng)險管理;

7、完成其他部門的協(xié)同工作;

8、樂觀完成上級交給的臨時性工作。

任職要求:

1、高校本科及以上文化程度或中級及以上專業(yè)技術(shù)職稱,經(jīng)營管理類、供應(yīng)鏈類、電氣類相關(guān)專業(yè);

2、從事電力企業(yè)相關(guān)生產(chǎn)工作5年及以上,供應(yīng)商管理工作3年及以上;

3、具備溝通協(xié)調(diào)力量、數(shù)據(jù)分析力量、項目管理力量、文案編寫力量、推動執(zhí)行力量、組織及公關(guān)力量等。有供應(yīng)商開發(fā)和供應(yīng)商管理閱歷;

4、有創(chuàng)新精神和較強的抗壓力量,工作樂觀主動。

【第2篇】資源開發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé)

1、大專及以上學(xué)歷,5年及以上企業(yè)管理或?qū)W校資源對接同崗位工作閱歷;

2、有教育相關(guān)產(chǎn)業(yè)集團運作和市場拓綻開發(fā)工作經(jīng)受,并有勝利案例者優(yōu)先;

3、熟知職業(yè)學(xué)校和各類培訓(xùn)項目運作流程,具備較強的管理力量;

4、具備高度的工作熱忱,劇烈精彩的談判、溝通、協(xié)調(diào)、執(zhí)行力量,較強的責(zé)任心和抗壓力量;

5、喜愛職業(yè)教育,吃苦耐勞,有大局意識,認同集團文化,思想與集團保持高度全都。

薪酬福利:

1、職業(yè)進展:百匯企業(yè)高校學(xué)習(xí)提升;集團副總裁或分公司總經(jīng)理進展方向。

2、薪酬福利:企業(yè)合伙人體系;股權(quán)激勵。

3、其它福利:五險一金、旅游、雙休等。

【第3篇】選購資源開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)

選購資源開發(fā)經(jīng)理珠海方正印刷電路板進展有限公司珠海方正印刷電路板進展有限公司,方正電路板,方正職責(zé)描述:

負責(zé)資源開發(fā)小組的整體運作及管理,流程體系建設(shè)

組織開發(fā)新的供應(yīng)渠道和供應(yīng)商,并樂觀開拓貨源市場

建立新供應(yīng)商資源開發(fā)數(shù)據(jù)庫,并持續(xù)優(yōu)化新供應(yīng)商資源

跟蹤選購核心物資價格的市場走向和變化趨勢,準時管控選購成本

對選購開發(fā)價值的共享,給出合理建議

團隊力量的培訓(xùn)和提升

任職要求:

材料、化學(xué)專業(yè)或選購管理等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷

具有6年以上pcb相關(guān)工作經(jīng)受,3年以上資源開發(fā)管理工作閱歷優(yōu)先

具有良好的組織協(xié)調(diào)力量、溝通力量

具有較強分析力量和市場開拓力量

具有結(jié)果導(dǎo)向意識,及較強的推動力量

熟識pcb行業(yè)供應(yīng)鏈,項目管理力量強

【第4篇】媒體資源開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

媒體資源開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)

職位描述

崗位職責(zé):

1、負責(zé)本地寫字樓、商務(wù)中心等媒體終端點位的開發(fā)和物業(yè)客戶服務(wù);

2、在開拓新的樓宇物業(yè)關(guān)系的基礎(chǔ)上,維護已有的物業(yè)客戶關(guān)系;

3、準時協(xié)調(diào)處理樓宇內(nèi)設(shè)備終端日常運營中的各項問題;

4、準時做好應(yīng)收、應(yīng)付賬款工作,完成公司規(guī)定各種銷售報表;

5、幫助部門總監(jiān)完成公司交給的工作任務(wù)。

任職要求:

1、有物業(yè)銷售開發(fā)的閱歷人員優(yōu)先;

2、有房地產(chǎn)、物業(yè)公司等相關(guān)服務(wù)行業(yè)閱歷者優(yōu)先;

3、熟識本地主要寫字樓狀況,與各主要地產(chǎn)開發(fā)商或物業(yè)管理保持良好關(guān)系;

4、形象端莊,舉止得體,有高度的工作責(zé)任心和工作熱忱,良好的團隊合作精神;

5、有分眾、新潮、華語等樓宇媒體廣告公司開發(fā)閱歷優(yōu)先考慮。

媒體資源開發(fā)經(jīng)理崗位

【第5篇】媒體資源開發(fā)經(jīng)理崗位職責(zé)

職位描述

崗位職責(zé):

1、負責(zé)本地寫字樓、商務(wù)中心等媒體終端點位的開發(fā)和物業(yè)客戶服務(wù);

2、在開拓新的樓宇物業(yè)關(guān)系的基礎(chǔ)上,維護已有的物業(yè)客戶關(guān)系;

3、準時協(xié)調(diào)處理樓宇內(nèi)設(shè)備終端日常運營中的各項問題;

4、準時做好應(yīng)收、應(yīng)付賬款工作,完成公司規(guī)定各種銷售報表;

5、幫助部門總監(jiān)完成公司交給的工作任務(wù)。

任職要求:

1、有物業(yè)銷售開發(fā)的閱歷人員優(yōu)先;

2、有房地產(chǎn)、物業(yè)公司等相關(guān)服務(wù)行業(yè)閱歷者優(yōu)先;

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論