特通渠道崗位職責(zé)

精品文檔-下載后可編輯特通渠道崗位職責(zé)特通渠道崗位職責(zé)1

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)協(xié)公司產(chǎn)品的特通渠道的'銷售及推廣及維護(hù)；負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；

2、及時跟蹤解決銷售過程中的各類問題；開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；

3、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的執(zhí)行，根據(jù)市場營銷計(jì)劃，完成銷售指標(biāo)及任務(wù)；

4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

任職要求：

1、大?？萍耙陨蠈W(xué)歷；

2、5年以上特通渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn)、客戶開發(fā)和管理工作經(jīng)驗(yàn)；

3、喜歡銷售工作、誠信、勇于挑戰(zhàn)自己、能承受銷量壓、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；

4、良好的溝通能力和客戶談判技巧；

5、有3年以上團(tuán)隊(duì)管理能力。

特通渠道崗位職責(zé)2

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在特通渠道的銷售，達(dá)到預(yù)定業(yè)績指標(biāo)；

2、根據(jù)公司銷售計(jì)劃，主動開拓指定區(qū)域或行業(yè)的'大客戶；

3、日常商機(jī)的跟進(jìn)，維護(hù)大客戶關(guān)系。

1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在特通渠道的銷售，達(dá)到預(yù)定業(yè)績指標(biāo)；

2、根據(jù)公司銷售計(jì)劃，主動開拓指定區(qū)域或行業(yè)的大客戶；

3、日常商機(jī)的跟進(jìn)，維護(hù)大客戶關(guān)系。

特通渠道崗位職責(zé)3

崗位職責(zé)：

1、獨(dú)立運(yùn)作煙酒特通渠道代理/經(jīng)銷商；

2、獨(dú)立運(yùn)作煙酒特通渠道直供門店（連鎖酒吧等）；

崗位要求：

1、大專及以上，商業(yè)管理類優(yōu)先；

2、有煙酒特通渠道銷售經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，熟悉煙酒特通銷售渠道

3、較強(qiáng)數(shù)據(jù)處理能力，基礎(chǔ)財(cái)務(wù)知識；

4、獨(dú)立溝通客戶并承擔(dān)銷售業(yè)績的能力；

5、積極進(jìn)取，責(zé)任心強(qiáng)、很強(qiáng)的自我約束力，獨(dú)立工作和承受壓力的能力；

6、高度的`工作熱情，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。

特通渠道崗位職責(zé)4

工作職責(zé)：

1、完成品牌特通渠道（餐飲、校園、政企飯?zhí)玫龋┑木W(wǎng)點(diǎn)布局與市場開發(fā)；

2、負(fù)責(zé)特通渠道銷售管理，制定銷售目標(biāo)和戰(zhàn)略；

3、分析銷售數(shù)據(jù)，定期完成銷售報(bào)告；

4、組建、管理渠道內(nèi)銷售團(tuán)隊(duì)，并對團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行培訓(xùn)；

5、制定渠道推廣計(jì)劃和促銷計(jì)劃；

6、制定本渠道的相關(guān)管理制度、管理工具、業(yè)務(wù)流程；

職位要求：

1、大專以上學(xué)歷，必須要有餐飲、校園、政企飯?zhí)玫刃袠I(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)；

2、溝通能力強(qiáng)，思路靈活；

3、語言表達(dá)能力與文字表達(dá)能力都較好；

崗位要求：

學(xué)歷要求：中專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：2年經(jīng)驗(yàn)

特通渠道崗位職責(zé)5

1、據(jù)項(xiàng)目需求拓展各類銷售渠道，獲取優(yōu)質(zhì)、有效的渠道信息；

2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及行業(yè)發(fā)展趨勢，制定總體市場渠道策略并監(jiān)督實(shí)施；

3、進(jìn)行銷渠道資源的整合，協(xié)助項(xiàng)目完成業(yè)績目標(biāo)；

4、負(fù)責(zé)大客戶資源拓展與解決方案的策劃與執(zhí)行，并不斷開拓市場及新渠道；

5、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析；

6、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測，目標(biāo)的制定及分解；

7、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；

8、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的.管理；

9、處理好項(xiàng)目開發(fā)及維護(hù)等運(yùn)營工作中的緊急事件。

特通渠道崗位職責(zé)6

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)除傳統(tǒng)渠道外的所有客戶的開發(fā)、管理與維護(hù)；

2、制定本區(qū)域營銷計(jì)劃、分解銷售目標(biāo)，并對業(yè)務(wù)人員進(jìn)行銷售目標(biāo)的量化考核，完成公司及上級下達(dá)各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)；

3、制定區(qū)域各項(xiàng)過程指標(biāo)，并跟進(jìn)及確保各指標(biāo)的.達(dá)成；

4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)企事業(yè)單位食堂的業(yè)務(wù)開發(fā)及維護(hù)。

任職要求：

1、3年以上快消品行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，對各渠道操作模式熟練；

2、熟悉經(jīng)銷商開發(fā)、管理、通路運(yùn)作、對經(jīng)銷商渠道運(yùn)作具有較成熟的經(jīng)驗(yàn)；

3、有較強(qiáng)的客戶管控能力、溝通能力和談判能力；

4、有較好的市場洞察力，善于把握各類市場銷售機(jī)會；

5、工作踏實(shí)認(rèn)真，高度負(fù)責(zé)，積極主動，適應(yīng)能力強(qiáng)；

6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

7有客戶資源者優(yōu)先錄取。

特通渠道崗位職責(zé)7

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)特通渠道開發(fā)及維護(hù)工作；

2、已開發(fā)網(wǎng)點(diǎn)維護(hù)追蹤及銷量統(tǒng)計(jì)；

4、審核各新開渠道費(fèi)用；

5、各大區(qū)申請?zhí)赝ňW(wǎng)點(diǎn)開發(fā)費(fèi)用檢核及審批；

6、新開發(fā)網(wǎng)點(diǎn)費(fèi)用核銷追蹤；

7、糖酒會招商及高峰會議贊助。

任職要求：

國家統(tǒng)招全日制?？疲ê┮陨蠈W(xué)歷；

市場營銷等相關(guān)專業(yè)；

2年以上特通渠道開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

熟悉市場人員作業(yè)模式、office辦公軟件；

溝通能力強(qiáng)，吃苦耐勞，具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力及分析判斷能力；

熟悉辦公軟件、對數(shù)字敏感，邏輯能力強(qiáng)。

特通渠道崗位職責(zé)8

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理做好經(jīng)、分銷商管理、價格管理及渠道標(biāo)準(zhǔn)推動工作；

2、負(fù)責(zé)大區(qū)特通客戶的開拓和管理工作，協(xié)調(diào)和指導(dǎo)辦事處特通客戶業(yè)務(wù)的運(yùn)行；

3、根據(jù)總部的特通制度、政策、流程、規(guī)范，制訂本區(qū)域的特通執(zhí)行方案，并推動執(zhí)行；

4、協(xié)助大區(qū)經(jīng)理負(fù)責(zé)大區(qū)及辦事處的`特通業(yè)務(wù)管理。

任職要求：

1、40周歲以下，太原市戶籍，會開車，有駕駛證；

2、有五年以上消費(fèi)品行業(yè)城市經(jīng)理或全國性品牌特通經(jīng)理同等職位管理經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉快消品行業(yè)的特通管理流程；熟悉了解特通系統(tǒng)操作流程；

4、熟悉電腦及辦公軟件操作，具有較高的溝通、談判、組織協(xié)調(diào)能力；

5、具有較高的口頭表達(dá)及書面報(bào)告能力。

特通渠道崗位職責(zé)9

一、崗位職責(zé)：

1、特通渠道開發(fā)，烘焙、西餐廳、學(xué)校、健身房、KTV等渠道；

2、促銷計(jì)劃的制定及監(jiān)督等工作，制定區(qū)域月度及年度工作計(jì)劃、銷售費(fèi)用預(yù)算、銷售管理指標(biāo)及提成激勵方法等管理方案；