常年法律顧問的工作內(nèi)容

常年法律顧問的工作內(nèi)容1、當(dāng)好法律參謀，防范、化解法律風(fēng)險(xiǎn)，建立法律文件檔案和法律風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制；2、對(duì)客戶業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)上及管理上的全部法律問題供應(yīng)看法、建議和幫助；3、起草、審核、修改各類法律文件，如協(xié)議、合同、章程、項(xiàng)目建議書、商務(wù)信函等；4、參加或跟蹤客戶的重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)；5、為訴訟、仲裁案件供應(yīng)策劃或法律詢問服務(wù)，代理出庭訴訟或仲裁；6、為專項(xiàng)事務(wù)出具法律看法書、律師建議書、律師見證書或律師函等法律文件；7、信用調(diào)查，對(duì)公司合作伙伴、客戶進(jìn)行主體資格、工商登記、法律地位、真實(shí)身份、背景、經(jīng)營(yíng)管理現(xiàn)狀、資產(chǎn)狀況等狀況進(jìn)行調(diào)查；8、為客戶找尋、介紹合資、合作伙伴或投資人，找尋、介紹項(xiàng)目或供應(yīng)相關(guān)信息；9、定期上門服務(wù)；10、供應(yīng)信用帳戶服務(wù)，進(jìn)行資金監(jiān)管；11、完善或建立客戶內(nèi)部規(guī)章制度及運(yùn)作機(jī)制；12、重大事務(wù)團(tuán)隊(duì)服務(wù)。法律顧問工作內(nèi)容細(xì)述如下：一、日常法律詢問1．法律詢問的定義：分析公司在日常工作中遇到的各種法律疑問，對(duì)問題本身性質(zhì)做出區(qū)分，在法律專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)予以解答。2．法律詢問的作用：日常法律詢問在解決公司遇到的問題時(shí)，具有剛好性和預(yù)防性，有利于防微杜漸，避開因發(fā)生嚴(yán)峻的問題而處于非常被動(dòng)的地位，從而丟失解決問題的最佳時(shí)機(jī)。尤其針對(duì)公司的銷售部門，我們可以供應(yīng)前瞻性的法律詢問，使其更好的管理其銷售協(xié)議，建立有效的內(nèi)部工作框架，盡量削減應(yīng)收款項(xiàng)難以回收的問題。因此詢問功能的良好運(yùn)用，有利于公司將問題在萌芽狀態(tài)或者為解決糾紛做好打算工作。二、建立整套合同體系1、了解公司制定合同的目的以及具體要求：與公司相關(guān)人員進(jìn)行充分的溝通，結(jié)合公司的運(yùn)營(yíng)須要，了解公司經(jīng)營(yíng)行為的目的，分析預(yù)料潛在風(fēng)險(xiǎn)，協(xié)同公司設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)流，對(duì)公司運(yùn)營(yíng)過程中的各個(gè)環(huán)節(jié)上各方的權(quán)利義務(wù)進(jìn)明確，為公司建立一整套合同體系進(jìn)行規(guī)范，以使公司的利益得到最大限度的保障。2、依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)制定合同文本：依據(jù)已經(jīng)確定的合同制定方案，依據(jù)該合同涉及的法律法規(guī)，制定合同文本的具體條款，確保內(nèi)容的合法性及可操作性，體現(xiàn)公司利益的最大化。三、專項(xiàng)法律看法1．對(duì)于法律看法的定義：專項(xiàng)法律看法是專職律師針對(duì)具體的法律問題參照相關(guān)法律法規(guī)，進(jìn)行全面分析、推斷，出具的關(guān)于該問題的法律風(fēng)險(xiǎn)，法律后果及應(yīng)對(duì)措施的書面法律文件。2．出具專項(xiàng)法律看法的情形：（1）依據(jù)公司詢問法律事務(wù)的具體狀況，以及該項(xiàng)事務(wù)的困難性和重要性，經(jīng)本所律師共同探討后，出具有可行性的書面法律建議；（2）依據(jù)本所在主動(dòng)回訪過程中發(fā)覺的，將會(huì)給公司的經(jīng)營(yíng)帶來風(fēng)險(xiǎn)的操作行為，剛好指出并視狀況嚴(yán)峻性出具針對(duì)性的書面法律看法，幫助公司杜絕潛在風(fēng)險(xiǎn)。四、處理公司與客戶之間的糾紛1．對(duì)公司與客戶發(fā)生糾紛性質(zhì)的判定：通過對(duì)產(chǎn)生糾紛的整個(gè)過程進(jìn)行了解及分析，確定對(duì)方的行為屬于惡意還是善意，向公司提交正確有效的應(yīng)對(duì)方案。2．依據(jù)糾紛性質(zhì)的不同做出相應(yīng)的處理方案：（1）假如對(duì)方的行為屬于善意，只是針對(duì)具體的交易活動(dòng)中某些環(huán)節(jié)而產(chǎn)生異議的話，則在維護(hù)公司利益不受損害的前提下，利用公司律師的身份爭(zhēng)取以非訴訟的方式合法、合理、高效的解決糾紛；（2）假如對(duì)方的行為屬于惡意欺瞞的性質(zhì)，我們將在最短的時(shí)間內(nèi)做出有效的防范措施，并且依據(jù)事態(tài)的發(fā)展做好訴訟的打算和證據(jù)的搜集，便于將來通過訴訟方式幫助公司爭(zhēng)取最大的利益。五、參加商業(yè)談判1、參加商業(yè)談判的方式：（1）干脆參加：能參加談判的全過程，對(duì)于不利于公司的條款或因素剛好實(shí)行應(yīng)對(duì)措施，防止帶來不必要的巨大損失；（2）間接參加：依據(jù)實(shí)際狀況供應(yīng)幕后支持，避開因干脆參加洽談而給對(duì)方帶來心理上的防范，導(dǎo)致不利于該合作項(xiàng)目的因素產(chǎn)生。2、參加商業(yè)談判的作用：促使商業(yè)談判的勝利，保證重大項(xiàng)目的合同條款合法有效，爭(zhēng)取自身利益最大化。同時(shí)，在該合同的實(shí)際履行過程中，律師作為全過程的參加者可以起到監(jiān)督和保障執(zhí)行的作用。六、供應(yīng)法律培訓(xùn)1、針對(duì)公司不同的職能部門，結(jié)合公司的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)及各部門的工作職責(zé)和范圍，供應(yīng)相關(guān)的法律法規(guī)的培訓(xùn)；2、提高全體部門員工的法律意識(shí)，了解自身工作中可能遇到的法律問題和存在的風(fēng)險(xiǎn)，規(guī)范日常的經(jīng)營(yíng)行為。避開企業(yè)的員工因?yàn)椴皇熳R(shí)相關(guān)法律而丟失警惕性，從而導(dǎo)致工作上的失誤，為企業(yè)帶來不必要的風(fēng)險(xiǎn)或重大經(jīng)濟(jì)損失。七、資信調(diào)查在公司與另一方簽訂合同前，通過調(diào)查對(duì)方的資產(chǎn)狀況、公司運(yùn)營(yíng)狀況以及以往的交易信用，向公司提交對(duì)方的信用評(píng)定，評(píng)估對(duì)方從事商業(yè)活動(dòng)的實(shí)力，分析具體業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)性。八、勞動(dòng)爭(zhēng)議解決1．勞動(dòng)爭(zhēng)議解決方式：（1）律師代表公司參加處理與員工間的勞資糾紛、福利待遇糾紛、工傷賠償糾紛、解除勞動(dòng)關(guān)系糾紛等的勞動(dòng)仲裁和訴訟程序；（2）由律師來溝通勞資雙方達(dá)成共識(shí)，采納非訴訟方式、非仲裁方式快速解決勞動(dòng)爭(zhēng)議，消退對(duì)公司的不利影響，維護(hù)公司的根本利益。2．解決勞動(dòng)爭(zhēng)議的重要性：解決時(shí)間的長(zhǎng)短及結(jié)果的好壞對(duì)于公司的影響力是不同的。勞動(dòng)爭(zhēng)議假如能得到剛好妥當(dāng)?shù)慕鉀Q，有利于增加公司內(nèi)部員工的穩(wěn)定性以及凝合力。反之，則會(huì)激化沖突，破壞公司內(nèi)部的穩(wěn)定甚至讓競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手有機(jī)可乘，導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)上的重大損失。九、合同及應(yīng)收帳款管理對(duì)合同的訂立、履行狀況形成文字記錄并歸檔管理，督促財(cái)務(wù)部門對(duì)應(yīng)收帳款進(jìn)行剛好清理，確保各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同能如約履行，避開因時(shí)效丟失等緣由給公司帶來巨大損失。十、幫助建立公司管理制度結(jié)合公司的發(fā)展戰(zhàn)略，合理的設(shè)置公司的全部權(quán)，規(guī)劃股權(quán)結(jié)構(gòu)；結(jié)合公司業(yè)務(wù)特點(diǎn)，設(shè)計(jì)公司結(jié)構(gòu)，建立學(xué)問產(chǎn)權(quán)、人力資源、財(cái)務(wù)管理等制度，使公司的結(jié)構(gòu)具有競(jìng)爭(zhēng)上的組織優(yōu)勢(shì)。十一、幫助處理與相關(guān)行政機(jī)關(guān)的各種事宜利用律師的專業(yè)學(xué)問和權(quán)利，以維護(hù)公司利益為目標(biāo)，幫助其與工商、稅務(wù)、公安等行政機(jī)關(guān)交涉，處理解決各種事宜。十二、律師見證1．律師見證的定義：律師見證是指律師依據(jù)托付人的托付，對(duì)肯定范圍內(nèi)的民事法律行為的真實(shí)性、合法性做出證明，如：公司內(nèi)部的股權(quán)轉(zhuǎn)讓、外貿(mào)合同的訂立、董事會(huì)的重大決議等。2．見