汽修廠勞動合同范本2篇

汽修廠勞動合同范本(2)汽修廠勞動合同范本(2)精選2篇（一）汽修廠勞動合同范本合同編號：__________甲方（雇主）：公司名稱：_____________地址：________________法定代表人：__________聯(lián)系電話：___________乙方（勞動者）：姓名：_______________性別：_______________身份證號碼：_________住址：_______________聯(lián)系電話：___________經(jīng)過雙方協(xié)商，甲方與乙方就汽修工人的雇傭事宜，達成以下合同：第一條雇傭期限本合同自____年__月__日起生效，有效期為____年/月/日。到期前雙方一方未提出續(xù)簽或終止合同的通知，則合同自動延續(xù)。第二條工作內(nèi)容及要求1.乙方將在甲方汽修廠工作，從事汽車維修、保養(yǎng)等相關(guān)工作。2.乙方需具備相關(guān)技能并按照甲方的安排進行工作。3.乙方需嚴(yán)格遵守甲方制定的規(guī)章制度，保證工作質(zhì)量和安全。第三條工資與福利1.乙方的工資待遇為每月基本工資為____元，并根據(jù)工作表現(xiàn)給予相應(yīng)的獎金或提成。2.甲方將依法繳納乙方的社會保險和住房公積金。3.乙方享受法定假日、帶薪年假等福利。第四條工作時間與休假1.工作時間按照甲方的工作制度安排，乙方需嚴(yán)格按照規(guī)定的工作時間和班次來工作。2.周末和法定節(jié)假日按國家法律法規(guī)執(zhí)行休假制度。3.乙方享受帶薪年假，具體安排雙方商議確定。第五條保密條款1.乙方在履行本合同期間所獲得的甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)資料等保密信息，乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)。2.乙方不得將上述保密信息私自泄露或用于其他非工作目的。第六條解除合同1.在合同有效期內(nèi)，任何一方如有解除合同的意愿，應(yīng)提前15天書面通知對方。2.在合同履行期間，如乙方不履行合同義務(wù)，甲方有權(quán)解除合同。3.在合同履行期間，如甲方存在嚴(yán)重違反法律法規(guī)或未按照合同約定支付勞動報酬等情況，乙方有權(quán)解除合同。第七條爭議解決本合同履行中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決；若協(xié)商不成，可依法向勞動爭議調(diào)解委員會或人民法院提起訴訟。第八條其他事項1.本合同未盡事宜，可由甲乙雙方協(xié)商解決，并雙方簽章后生效。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。甲方（雇主）：乙方（勞動者）：簽字：___________簽字：___________日期：___________日期：___________汽修廠勞動合同范本(2)精選2篇（二）【汽修廠勞動合同范本】勞動合同編號:XXXX雇主（以下簡稱甲方）：（公司名稱）法定代表人/負(fù)責(zé)人：（姓名）聯(lián)系地址：（公司地址）聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）員工（以下簡稱乙方）：（姓名）身份證號碼：（身份證號碼）聯(lián)系地址：（居住地址）聯(lián)系電話：（聯(lián)系電話）鑒于甲方需要雇傭乙方為汽修廠的員工，乙方愿意接受甲方的雇傭，甲方與乙方就雙方共同遵守的勞動合同事項達成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容1.乙方將被雇傭為汽修廠的員工，具體工作內(nèi)容是根據(jù)甲方安排的工作崗位進行汽車維修或維護工作。2.乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的工作安排和職責(zé)，認(rèn)真、負(fù)責(zé)地完成工作任務(wù)。第二條工作時間1.乙方的工作時間為每周工作5天，每天工作8小時。2.工作時間的具體安排由甲方?jīng)Q定，乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方的工作安排準(zhǔn)時上下班。第三條試用期1.乙方的雇傭?qū)⑾纫栽囉闷谛问竭M行，試用期為3個月。2.在試用期內(nèi)，甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)，決定是否正式雇傭乙方。3.正式雇傭后，乙方享受與公司其他員工同等的權(quán)益和待遇。第四條薪酬和福利待遇1.乙方的薪酬按月支付，具體數(shù)額為：（薪酬數(shù)額）元。2.甲方將為乙方購買社會保險，并按照相關(guān)法規(guī)為乙方繳納各項社會保險費用。3.甲方將為乙方提供正常工作期間的伙食補貼和住宿補貼（如有需要）。第五條保密條款1.乙方在工作期間或離職后，不得將甲方的商業(yè)秘密以任何形式透露給任何第三方，否則將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六條終止勞動合同1.乙方違反勞動合同相關(guān)條款，或未能履行勞動合同約定的義務(wù)，甲方有權(quán)終止勞動合同，并有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.乙方提前30天通知甲方，并辦理離職手續(xù)，可以解除勞動合同。3.雙方協(xié)商解除勞動合同的，應(yīng)當(dāng)書面達成一致意見，并辦理正式解除手續(xù)。第七條爭議解決1.雙方因勞動合同發(fā)生的爭議，應(yīng)當(dāng)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商未能解決，任何一方均可向勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或向法院提起訴訟解決。第八條其他事項1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。2.本勞動合同自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為兩年。合同到期前，雙方如達成繼續(xù)雇傭協(xié)議，可協(xié)商簽訂新的勞動合同。3.本勞動合同涉及的未盡事宜，雙方可