失業(yè)保險(xiǎn)知識(shí)培訓(xùn)課件

失業(yè)保險(xiǎn)知識(shí)培訓(xùn)課件失業(yè)保險(xiǎn)概述失業(yè)保險(xiǎn)制度框架失業(yè)保險(xiǎn)待遇與申領(lǐng)流程再就業(yè)服務(wù)與政策支持失業(yè)保險(xiǎn)管理與監(jiān)督機(jī)制總結(jié)與展望目錄01失業(yè)保險(xiǎn)概述失業(yè)保險(xiǎn)是國(guó)家通過(guò)立法形式，集中建立失業(yè)保險(xiǎn)基金，對(duì)因失業(yè)而暫時(shí)中斷生活來(lái)源的勞動(dòng)者提供物質(zhì)幫助的一種制度。定義失業(yè)保險(xiǎn)是社會(huì)保障體系的重要組成部分，是社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目之一，具有強(qiáng)制性、互濟(jì)性、社會(huì)性等特征。性質(zhì)失業(yè)保險(xiǎn)定義與性質(zhì)失業(yè)保險(xiǎn)制度最早起源于法國(guó)，隨后逐漸在世界各國(guó)得到推廣和發(fā)展。初始階段發(fā)展階段改革階段隨著各國(guó)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的發(fā)展，失業(yè)保險(xiǎn)制度不斷完善，保障范圍和水平逐步提高。近年來(lái)，各國(guó)紛紛對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)制度進(jìn)行改革，以適應(yīng)經(jīng)濟(jì)全球化和勞動(dòng)力市場(chǎng)靈活化的需要。030201失業(yè)保險(xiǎn)發(fā)展歷程保障基本生活促進(jìn)再就業(yè)調(diào)節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展失業(yè)保險(xiǎn)在社會(huì)保障體系中地位失業(yè)保險(xiǎn)通過(guò)為失業(yè)人員提供物質(zhì)幫助，保障其基本生活需要，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。失業(yè)保險(xiǎn)通過(guò)其經(jīng)濟(jì)杠桿作用，調(diào)節(jié)勞動(dòng)力市場(chǎng)的供求關(guān)系，促進(jìn)勞動(dòng)力資源的合理配置。失業(yè)保險(xiǎn)通過(guò)提供職業(yè)介紹、職業(yè)培訓(xùn)等服務(wù)，幫助失業(yè)人員盡快實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。失業(yè)保險(xiǎn)制度的建立和實(shí)施，有助于減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)，穩(wěn)定職工隊(duì)伍，推動(dòng)經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展。02失業(yè)保險(xiǎn)制度框架失業(yè)保險(xiǎn)是為了保障失業(yè)人員基本生活，促進(jìn)其再就業(yè)而建立的一項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)制度?！吨腥A人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》、《失業(yè)保險(xiǎn)條例》等法律法規(guī)為失業(yè)保險(xiǎn)制度的實(shí)施提供了法律保障。立法背景及法律依據(jù)法律依據(jù)立法背景資金來(lái)源失業(yè)保險(xiǎn)資金主要來(lái)源于用人單位和職工個(gè)人的繳費(fèi)，同時(shí)國(guó)家財(cái)政也給予一定的補(bǔ)貼。籌集方式失業(yè)保險(xiǎn)資金通過(guò)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)征收，用人單位應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的比例繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)，職工個(gè)人也應(yīng)當(dāng)繳納一定的費(fèi)用。資金來(lái)源與籌集方式失業(yè)保險(xiǎn)的保障對(duì)象主要是因非本人意愿中斷就業(yè)的勞動(dòng)者，包括被用人單位解除勞動(dòng)合同、終止勞動(dòng)合同、因用人單位不按規(guī)定提供勞動(dòng)條件而提出解除勞動(dòng)合同等情形。保障對(duì)象勞動(dòng)者需要符合一定的條件才能享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇，包括參加失業(yè)保險(xiǎn)并繳費(fèi)滿一年、非因本人意愿中斷就業(yè)、已辦理失業(yè)登記并有求職要求等。條件保障對(duì)象及條件03失業(yè)保險(xiǎn)待遇與申領(lǐng)流程按月發(fā)放，標(biāo)準(zhǔn)由當(dāng)?shù)卣_定，一般不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的80%。失業(yè)保險(xiǎn)金醫(yī)療補(bǔ)助金喪葬補(bǔ)助金和撫恤金職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)介紹補(bǔ)貼失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間患病就醫(yī)的，可以按照規(guī)定向失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)醫(yī)療補(bǔ)助金。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間死亡的，其家屬可以向失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)喪葬補(bǔ)助金和撫恤金。失業(yè)人員在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間參加職業(yè)培訓(xùn)或者接受職業(yè)介紹的，可以按照規(guī)定享受相應(yīng)的補(bǔ)貼。失業(yè)期間待遇內(nèi)容申領(lǐng)條件所在單位和個(gè)人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿1年；非因本人意愿中斷就業(yè)；已辦理失業(yè)登記，并有求職要求。所需材料本人身份證明；所在單位出具的終止或者解除勞動(dòng)合同的證明；失業(yè)登記及求職證明；省級(jí)勞動(dòng)保障行政部門規(guī)定的其他材料。申領(lǐng)條件及所需材料失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)在終止或者解除勞動(dòng)合同之日起60日內(nèi)到受理其單位失業(yè)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)金。經(jīng)辦機(jī)構(gòu)自受理失業(yè)人員領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金申請(qǐng)之日起10日內(nèi)，對(duì)申領(lǐng)者的資格進(jìn)行審核認(rèn)定，并將結(jié)果及有關(guān)事項(xiàng)告知本人。經(jīng)審核合格者，從其辦理失業(yè)登記之日起計(jì)發(fā)失業(yè)保險(xiǎn)金。辦理流程失業(yè)人員應(yīng)當(dāng)積極求職，接受職業(yè)介紹和職業(yè)培訓(xùn)等服務(wù)。在領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金期間重新就業(yè)的，應(yīng)停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇。注意事項(xiàng)辦理流程與注意事項(xiàng)04再就業(yè)服務(wù)與政策支持專業(yè)訓(xùn)練與職業(yè)介紹服務(wù)內(nèi)容專業(yè)訓(xùn)練提供職業(yè)技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等，幫助失業(yè)人員提升就業(yè)能力和創(chuàng)業(yè)本領(lǐng)。職業(yè)介紹通過(guò)職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)或線上平臺(tái)，為失業(yè)人員提供崗位信息、職業(yè)指導(dǎo)等，促進(jìn)其盡快實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。對(duì)符合條件的失業(yè)人員，在其再就業(yè)過(guò)程中給予一定期限的社保補(bǔ)貼，減輕其經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。社保補(bǔ)貼鼓勵(lì)企業(yè)吸納失業(yè)人員，對(duì)招用符合條件失業(yè)人員的企業(yè)給予崗位補(bǔ)貼。崗位補(bǔ)貼對(duì)失業(yè)人員創(chuàng)辦的企業(yè)或個(gè)體工商戶，在一定期限內(nèi)給予稅費(fèi)減免優(yōu)惠。稅費(fèi)減免政府再就業(yè)扶持政策介紹

企業(yè)穩(wěn)崗返還政策解讀政策目的鼓勵(lì)企業(yè)不裁員或少裁員，穩(wěn)定就業(yè)崗位，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。返還條件企業(yè)需滿足一定條件，如上年度未裁員或裁員率低于規(guī)定比例，足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)等。返還標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)企業(yè)上年度實(shí)際繳納的失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的一定比例進(jìn)行返還，具體標(biāo)準(zhǔn)由各地自行確定。05失業(yè)保險(xiǎn)管理與監(jiān)督機(jī)制建立完善的內(nèi)部管理制度和操作流程，確保失業(yè)保險(xiǎn)各項(xiàng)工作的規(guī)范化和高效化。加強(qiáng)對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)和監(jiān)督，提高其服務(wù)質(zhì)量和效率。明確各級(jí)失業(yè)保險(xiǎn)管理部門的職責(zé)和權(quán)限，包括政策制定、資金管理、待遇支付、基金監(jiān)督等方面。管理部門職責(zé)劃分定期對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)基金進(jìn)行審計(jì)和檢查，確?；鸬陌踩屯暾?。加強(qiáng)對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)待遇支付情況的監(jiān)督檢查，防止虛報(bào)冒領(lǐng)等違法違規(guī)行為的發(fā)生。建立社會(huì)監(jiān)督機(jī)制，接受社會(huì)各方面的監(jiān)督和投訴，并及時(shí)處理。監(jiān)督檢查機(jī)制運(yùn)行情況對(duì)違反失業(yè)保險(xiǎn)相關(guān)規(guī)定的單位和個(gè)人，依法依規(guī)進(jìn)行處理，包括追回冒領(lǐng)的失業(yè)保險(xiǎn)金、罰款、取消相關(guān)資格等措施。對(duì)涉嫌犯罪的，及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。加強(qiáng)信用體系建設(shè)，將違法違規(guī)行為納入個(gè)人或單位的信用記錄，實(shí)施聯(lián)合懲戒。違法違規(guī)行為處理措施06總結(jié)與展望03問(wèn)題解決和應(yīng)對(duì)能力提升針對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)域的常見(jiàn)問(wèn)題，學(xué)員掌握了有效的解決方法和應(yīng)對(duì)策略。01失業(yè)保險(xiǎn)基本概念和原理掌握通過(guò)培訓(xùn)，學(xué)員對(duì)失業(yè)保險(xiǎn)的定義、目的、功能等有了更深入的理解。02失業(yè)保險(xiǎn)政策和實(shí)踐了解學(xué)員熟悉了失業(yè)保險(xiǎn)的政策法規(guī)、操作流程以及實(shí)際案例，提高了業(yè)務(wù)處理能力。本次培訓(xùn)成果回顧123隨著社會(huì)保障體系的不斷發(fā)展，失業(yè)保險(xiǎn)的法規(guī)政策將進(jìn)一步完善，覆蓋面將更廣。法規(guī)政策不斷完善未來(lái)失業(yè)保險(xiǎn)將更加注重與就業(yè)服務(wù)的銜接，通過(guò)提供職業(yè)介紹、技能培訓(xùn)等服務(wù)，促進(jìn)失業(yè)人員再就業(yè)。失業(yè)保險(xiǎn)與就業(yè)服務(wù)更緊密結(jié)合隨著信息技術(shù)的發(fā)展，失業(yè)保險(xiǎn)的信息化水平將不斷提高，業(yè)務(wù)辦理將更加便捷高效。信息化水平提高失業(yè)保險(xiǎn)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)預(yù)測(cè)持續(xù)學(xué)習(xí)政策法規(guī)積極參加培訓(xùn)交流深入實(shí)踐積累經(jīng)驗(yàn)關(guān)注國(guó)際發(fā)展動(dòng)態(tài)提升自身在失業(yè)保險(xiǎn)領(lǐng)域知識(shí)水平建議0