人力資源發(fā)展顧問協(xié)議

PAGEPAGE1人力資源發(fā)展顧問協(xié)議甲方（委托方）：__________乙方（顧問方）：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠實信用的原則基礎(chǔ)上，就甲方委托乙方提供人力資源發(fā)展顧問服務(wù)事宜，達(dá)成如下協(xié)議：一、服務(wù)內(nèi)容1.1乙方作為甲方的人力資源發(fā)展顧問，為甲方提供以下服務(wù)：（1）對甲方的人力資源現(xiàn)狀進(jìn)行診斷，提出改進(jìn)意見和建議；（2）協(xié)助甲方制定人力資源發(fā)展規(guī)劃；（3）提供招聘、培訓(xùn)、績效管理等方面的專業(yè)咨詢；（4）協(xié)助甲方建立和完善人力資源管理體系；（5）其他與人力資源發(fā)展相關(guān)的咨詢服務(wù)。二、服務(wù)期限2.1本協(xié)議的服務(wù)期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。三、服務(wù)費(fèi)用3.1甲方應(yīng)支付乙方服務(wù)費(fèi)用共計人民幣____元（大寫：____元整），支付方式為：（1）本協(xié)議簽訂之日起____個工作日內(nèi)，支付人民幣____元（大寫：____元整）；（2）服務(wù)期滿后____個工作日內(nèi)，支付剩余人民幣____元（大寫：____元整）。四、甲方的權(quán)利和義務(wù)4.1甲方有權(quán)要求乙方按照約定提供人力資源發(fā)展顧問服務(wù)；4.2甲方應(yīng)按照約定支付服務(wù)費(fèi)用；4.3甲方應(yīng)提供乙方履行本協(xié)議所必需的資料和信息；4.4甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的知識產(chǎn)權(quán)。五、乙方的權(quán)利和義務(wù)5.1乙方有權(quán)按照約定收取服務(wù)費(fèi)用；5.2乙方應(yīng)按照約定提供人力資源發(fā)展顧問服務(wù)；5.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方；5.4乙方應(yīng)保證所提供服務(wù)的質(zhì)量，滿足甲方的要求。六、違約責(zé)任6.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；6.2甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用的，每逾期一日，應(yīng)支付逾期付款部分萬分之五的違約金；6.3乙方未按約定提供服務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方退還已支付的服務(wù)費(fèi)用，并支付相當(dāng)于服務(wù)費(fèi)用總額百分之二十的違約金。七、爭議解決7.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律；7.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；8.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________簽訂日期：____年____月____日2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-人力資源發(fā)展顧問協(xié)議目錄一、協(xié)議背景與目的二、定義與術(shù)語三、服務(wù)內(nèi)容四、服務(wù)期限五、服務(wù)費(fèi)用與支付六、甲方的權(quán)利與義務(wù)七、乙方的權(quán)利與義務(wù)八、保密條款九、知識產(chǎn)權(quán)十、違約責(zé)任十一、爭議解決十二、其他條款十三、附件正文一、協(xié)議背景與目的本協(xié)議旨在明確甲方（委托方）與乙方（顧問方）在人力資源發(fā)展顧問服務(wù)過程中的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，確保雙方的合作順利進(jìn)行，實現(xiàn)甲方的人力資源發(fā)展目標(biāo)。二、定義與術(shù)語2.1人力資源發(fā)展顧問服務(wù)：指乙方根據(jù)甲方需求提供的招聘、培訓(xùn)、績效管理、組織發(fā)展等方面的專業(yè)咨詢服務(wù)。2.2商業(yè)秘密：指在協(xié)議期間，一方披露給另一方的，具有保密性的技術(shù)信息、經(jīng)營信息或其他與業(yè)務(wù)相關(guān)的信息。三、服務(wù)內(nèi)容乙方應(yīng)提供以下人力資源發(fā)展顧問服務(wù)：3.1人力資源現(xiàn)狀分析；3.2制定人力資源發(fā)展規(guī)劃；3.3招聘與配置咨詢；3.4培訓(xùn)與發(fā)展咨詢；3.5績效管理咨詢；3.6組織發(fā)展與文化建設(shè)咨詢；3.7其他甲方指定的與人力資源發(fā)展相關(guān)的咨詢服務(wù)。四、服務(wù)期限本協(xié)議的服務(wù)期限自____年____月____日起至____年____月____日止。五、服務(wù)費(fèi)用與支付5.1甲方應(yīng)支付乙方服務(wù)費(fèi)用共計人民幣____元（大寫：____元整），支付方式為：（1）本協(xié)議簽訂之日起____個工作日內(nèi)，支付人民幣____元（大寫：____元整）；（2）服務(wù)期滿后____個工作日內(nèi)，支付剩余人民幣____元（大寫：____元整）。六、甲方的權(quán)利與義務(wù)6.1甲方有權(quán)要求乙方按照約定提供人力資源發(fā)展顧問服務(wù)；6.2甲方應(yīng)按照約定支付服務(wù)費(fèi)用；6.3甲方應(yīng)提供乙方履行本協(xié)議所必需的資料和信息；6.4甲方應(yīng)保障乙方的合法權(quán)益，不得侵犯乙方的知識產(chǎn)權(quán)。七、乙方的權(quán)利與義務(wù)7.1乙方有權(quán)按照約定收取服務(wù)費(fèi)用；7.2乙方應(yīng)按照約定提供人力資源發(fā)展顧問服務(wù)；7.3乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給第三方；7.4乙方應(yīng)保證所提供服務(wù)的質(zhì)量，滿足甲方的要求。八、保密條款8.1雙方在履行本協(xié)議過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密應(yīng)予以嚴(yán)格保密；8.2保密義務(wù)不適用于：（1）在披露時已經(jīng)公開的信息；（2）在披露后由第三方合法獲得的信息；（3）根據(jù)法律規(guī)定或相關(guān)政府部門要求必須披露的信息。九、知識產(chǎn)權(quán)9.1乙方擁有其提供服務(wù)的知識產(chǎn)權(quán)，甲方不得擅自使用或泄露；9.2甲方擁有其提供的資料和信息的知識產(chǎn)權(quán)，乙方不得擅自使用或泄露。十、違約責(zé)任10.1雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任；10.2甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用的，每逾期一日，應(yīng)支付逾期付款部分萬分之五的違約金；10.3乙方未按約定提供服務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方退還已支付的服務(wù)費(fèi)用，并支付相當(dāng)于服務(wù)費(fèi)用總額百分之二十的違約金。十一、爭議解決11.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律；11.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。十二、其他條款12.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份；12.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________簽訂日期：____年____月____日附件：1.人力資源發(fā)展顧問服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說明2.服務(wù)費(fèi)用支付計劃3.商業(yè)秘密保護(hù)協(xié)議附件列表：1.人力資源發(fā)展顧問服務(wù)內(nèi)容詳細(xì)說明2.服務(wù)費(fèi)用支付計劃3.商業(yè)秘密保護(hù)協(xié)議違約行為羅列及認(rèn)定：1.甲方未按約定支付服務(wù)費(fèi)用：如果甲方未能在規(guī)定的時間內(nèi)支付服務(wù)費(fèi)用，且未與乙方達(dá)成延期支付的協(xié)議，則視為甲方違約。2.乙方未按約定提供服務(wù)：如果乙方未能按照協(xié)議約定提供人力資源發(fā)展顧問服務(wù)，或者在服務(wù)過程中未能達(dá)到約定的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，則視為乙方違約。3.泄露商業(yè)秘密：如果一方未經(jīng)對方同意，將對方的商業(yè)秘密泄露給第三方，則視為泄露方違約。4.違反知識產(chǎn)權(quán)規(guī)定：如果一方未經(jīng)對方同意，擅自使用或泄露對方的知識產(chǎn)權(quán)，則視為違反方違約。法律名詞及解釋：1.人力資源發(fā)展顧問服務(wù)：指乙方根據(jù)甲方需求提供的招聘、培訓(xùn)、績效管理、組織發(fā)展等方面的專業(yè)咨詢服務(wù)。2.商業(yè)秘密：指在協(xié)議期間，一方披露給另一方的，具有保密性的技術(shù)信息、經(jīng)營信息或其他與業(yè)務(wù)相關(guān)的信息。3.知識產(chǎn)權(quán)：指乙方擁有其提供服務(wù)的知識產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利權(quán)、著作權(quán)、商標(biāo)權(quán)等。實際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及注意事項：1.服務(wù)內(nèi)容變更：在服務(wù)過程中，甲方的需求可能會發(fā)生變化，雙方應(yīng)及時溝通并協(xié)商調(diào)整服務(wù)內(nèi)容。2.服務(wù)質(zhì)量評估：甲方應(yīng)定期對乙方提供的服務(wù)進(jìn)行評估，確保服務(wù)質(zhì)量符合約定標(biāo)準(zhǔn)。3.商業(yè)秘密保護(hù)：雙方應(yīng)加強(qiáng)對商業(yè)秘密的保護(hù)，簽訂商業(yè)秘密保護(hù)協(xié)議，明確保密義務(wù)和違約責(zé)任。4.知識產(chǎn)權(quán)歸屬：雙方應(yīng)明確知識產(chǎn)權(quán)的歸屬，避免在服務(wù)過程中產(chǎn)生知識產(chǎn)權(quán)糾紛。解決方法：1.對于服務(wù)內(nèi)容變更，雙方應(yīng)簽訂補(bǔ)充協(xié)議，明確變更后的服務(wù)內(nèi)容和服務(wù)費(fèi)用。2.對于服務(wù)質(zhì)量評估，甲方可以定期與乙方進(jìn)行溝通，提出改進(jìn)意見和建議，確保服務(wù)質(zhì)量的提升。3.對