銅業(yè)股份有限公司年度社會責(zé)任報告范本

銅業(yè)股份有限公司年度社會責(zé)任報告范本重要提示：本公司董事會及全體董事保證本報告內(nèi)容不存在任何虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏，并對其內(nèi)容的真實性、準(zhǔn)確性和完整性承擔(dān)個別及連帶責(zé)任。

目錄1關(guān)于本報告2公司概況2.1公司簡介2.2公司榮譽(yù)2.3發(fā)展規(guī)劃3責(zé)任文化3.1開展特色活動，弘揚先進(jìn)文化3.2全員競賽成效顯現(xiàn)4內(nèi)部控制4.1公司治理4.2內(nèi)部控制4.3信息披露4.4投資者關(guān)系4.5反腐倡廉和作風(fēng)建設(shè)5社會責(zé)任5.1安全生產(chǎn)5.2員工責(zé)任5.3社區(qū)責(zé)任5.4品質(zhì)管理6環(huán)境保護(hù)7節(jié)能減排8公司發(fā)展8.1跨越發(fā)展8.2合作增值8.3投資增利9潛力××銅業(yè)9.1技術(shù)創(chuàng)新9.2管理變革9.3文化提升10展望

1關(guān)于本報告××年度，××銅業(yè)股份有限公司（簡稱“××銅業(yè)”或“公司”或“我們”）奉行“致力于持續(xù)發(fā)掘資源價值，追求人與自然的和諧共生”的企業(yè)使命，秉持“用未來思考今天”的核心理念，在自我完善同時，自覺把履行社會責(zé)任、推進(jìn)可持續(xù)發(fā)展的要求全面融入公司發(fā)展戰(zhàn)略和企業(yè)文化，把忠實履行公司的經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會責(zé)任的有機(jī)統(tǒng)一作為價值追求，通過多種形式、多種方式回饋社會。本報告的撰寫是根據(jù)上海證券交易所《公司履行社會責(zé)任的報告編制指引》、《關(guān)于做好上市公司××年年度報告工作的通知》、《關(guān)于加強(qiáng)上市公司社會責(zé)任承擔(dān)工作暨發(fā)布<上海證券交易所上市公司環(huán)境信息披露指引>的通知》相關(guān)內(nèi)容要求，結(jié)合××年度公司在履行社會責(zé)任方面的具體情況編制而成。本報告是公司連續(xù)第十一年向社會公開發(fā)布社會責(zé)任報告，客觀、真實地反映了公司在從事生產(chǎn)經(jīng)營活動中履行社會責(zé)任的重要信息。本報告從公司治理、社會、環(huán)境等方面，闡述了公司××年度推進(jìn)企業(yè)社會責(zé)任的主要實踐和成果，公司在實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益與社會效益相統(tǒng)一，企業(yè)與員工、社會、自然和諧發(fā)展的道路上不斷嘗試，全力構(gòu)建和諧發(fā)展的企業(yè)生態(tài)圈。我們衷心希望與社會各界形成合力，共同保護(hù)賴以生存的環(huán)境，促進(jìn)社會的和諧與進(jìn)步。本報告經(jīng)公司于××年3月27日召開的第八屆董事會第九次會議、第八屆監(jiān)事會第四次會議審議通過。2公司概況2.1公司簡介公司為1997年在××省××市成立的中外合資公司，××年末公司股本3,462,729,405股，其中：H股1,387,482,000股，占總股本的40.07%，A股2,075,247,405股，占總股本的59.93%。公司第一大股東——××銅業(yè)集團(tuán)公司持本公司股份41.55%。作為中國最大陰極銅生產(chǎn)商之一，本公司在銅以及相關(guān)有色金屬領(lǐng)域，擁有集勘探、采礦、冶煉、加工為一體的完整產(chǎn)業(yè)鏈，并通過對貿(mào)易、金融、物流、技術(shù)服務(wù)等相關(guān)資源的有效整合，構(gòu)成了領(lǐng)先于國內(nèi)同行的發(fā)展優(yōu)勢。公司是國內(nèi)規(guī)模最大、最現(xiàn)代化的銅生產(chǎn)和加工基地，是黃金、白銀、硒、碲、錸等稀貴金屬和硫化工的重要生產(chǎn)基地。同時，公司也是國內(nèi)銅精礦自給率最高的企業(yè)?！痢聊旯旧a(chǎn)陰極銅146.37萬噸，黃金25.58噸，白銀394.53噸，硫酸401萬噸，實現(xiàn)銷售收入2153億元，繼續(xù)處于國內(nèi)同行第一梯隊。2.2公司榮譽(yù)序號授予年度榮譽(yù)名稱授予單位1××2017年度××省優(yōu)秀企業(yè)××省企業(yè)聯(lián)合會、企業(yè)家協(xié)會2××2017年××經(jīng)濟(jì)功勛企業(yè)經(jīng)濟(jì)晚報等32017首屆“中國有色金屬工業(yè)年度綠色發(fā)展領(lǐng)軍企業(yè)”中國有色工業(yè)協(xié)會420172016年度金牛投資價值150強(qiáng)中國證券報52017“2016××經(jīng)濟(jì)十件大事”功勛企業(yè)經(jīng)濟(jì)晚報等62016“十二五”全國黃金行業(yè)統(tǒng)計工作先進(jìn)單位中國黃金協(xié)會720162013-2015年度××工業(yè)優(yōu)強(qiáng)企業(yè)××省人民政府820162015××經(jīng)濟(jì)十件大事功勛企業(yè)××經(jīng)濟(jì)晚報社92015首屆“××省井岡質(zhì)量獎“××省人民政府102014國內(nèi)首個國家級綠色礦山單位中國礦業(yè)聯(lián)合會112014工會財務(wù)工作先進(jìn)單位中華全國總工會1220132013年度全省工業(yè)節(jié)能先進(jìn)企業(yè)××省工信委132012國家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步二等獎國家科學(xué)技術(shù)獎勵委員會142011首批國家級礦產(chǎn)資源綜合利用示范基地國土資源部、財政部152011全國五一勞動獎狀中華全國總工會

162011"十一五"全省工業(yè)節(jié)能先進(jìn)企業(yè)××省工業(yè)和信息化委員會1720102009年度全省節(jié)能先進(jìn)企業(yè)××省工業(yè)和信息化委員會182008“5.12”地震抗震救災(zāi)捐贈先進(jìn)集體××省慈善總會192008首屆××省最具社會責(zé)任感杰出企業(yè)國家統(tǒng)計局××調(diào)查總隊202007××省革命老區(qū)愛心基金會榮譽(yù)證書××省革命老區(qū)愛心基金會212006中華環(huán)境獎-2005年綠色東方獎中華環(huán)境獎組織委員會222006“11·26”九江抗震救災(zāi)和災(zāi)后重建先進(jìn)集體××省委、省政府232006“十五”技術(shù)改造工作先進(jìn)單位××省經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會242006“十五”技術(shù)改造優(yōu)秀項目××省經(jīng)濟(jì)貿(mào)易委員會252006中國有色金屬工業(yè)科學(xué)技術(shù)工作先進(jìn)單位中國有色金屬工業(yè)協(xié)會262006全省“十五”期間安全生產(chǎn)工作綜合先進(jìn)單位××省人民政府272006全省資源節(jié)約工作先進(jìn)集體××省人民政府282005中國有色金屬工業(yè)技術(shù)獎中國有色金屬工業(yè)協(xié)會292005質(zhì)量信譽(yù)初審等級證書中國產(chǎn)品質(zhì)量協(xié)會30200521315質(zhì)量信譽(yù)檔案系統(tǒng)中國產(chǎn)品質(zhì)量協(xié)會312005中國制造行業(yè)內(nèi)最具成長力的自主品牌企業(yè)經(jīng)濟(jì)日報社322004全省安全生產(chǎn)先進(jìn)單位××省勞動競賽委員會3320042000年-2004年度國家質(zhì)量檢測合格產(chǎn)品證書中國質(zhì)量檢驗協(xié)會

342004中國名牌產(chǎn)品證書（2004年9月至2007年9月）

國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局

352003完善計量檢測體系合格證書

國家監(jiān)督檢驗檢疫總局

362003國家技能人才培育突出貢獻(xiàn)獎

××省勞動社會保障部

3720032002年全國質(zhì)量效益型先進(jìn)企業(yè)

中國質(zhì)量協(xié)會

382003模范之家

××省總工會

392003××名牌產(chǎn)品證書

××省名牌戰(zhàn)略推進(jìn)委員會

402000“貴冶牌電解銅”確認(rèn)為“××省名牌產(chǎn)品”繼續(xù)有效四年××省工業(yè)實施名牌戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)小組

412000全國模范職工之家

中華全國總工會

42199998年度全國質(zhì)量效益型先進(jìn)企業(yè)

中國質(zhì)量管理協(xié)會

431999全國質(zhì)量管理小組活動優(yōu)秀企業(yè)中國質(zhì)量管理協(xié)會、全國總工會、共青團(tuán)

441997貴冶牌電解銅用戶滿意產(chǎn)品

××省質(zhì)量協(xié)會

451997貴冶牌硫酸鋁用戶滿意產(chǎn)品

××省質(zhì)量協(xié)會

46199797年××省用戶滿意企業(yè)

××省質(zhì)量協(xié)會

2.3發(fā)展規(guī)劃我們的總體戰(zhàn)略目標(biāo)是“打造具有全球競爭力的世界一流企業(yè)，躋身世界礦業(yè)前五強(qiáng)”。幾十年的不斷進(jìn)取，成就了××銅業(yè)在國內(nèi)銅業(yè)的領(lǐng)跑者地位。面對當(dāng)前國內(nèi)外激烈的競爭環(huán)境，公司將充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，繼續(xù)擔(dān)當(dāng)行業(yè)的領(lǐng)跑者。同時，公司積極履行社會責(zé)任，為員工、股東、顧客及社會等利益相關(guān)者創(chuàng)造具有競爭力的價值回報，實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益、社會效益以及內(nèi)部人文環(huán)境和諧共進(jìn)，獲得社會公眾更持久的認(rèn)同、更廣泛的尊敬。3責(zé)任文化3.1開展特色活動，弘揚先進(jìn)文化公司以“致力于持續(xù)發(fā)掘資源價值，追求人與自然的和諧共生”為企業(yè)使命。在成長的道路上，××銅業(yè)時刻關(guān)注并充分尊重股東、員工、顧客、供應(yīng)商、所在社區(qū)等各方利益，積極倡導(dǎo)與利益相關(guān)者和諧共榮。豐富多彩的職工文體活動是推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、激發(fā)職工工作熱情的重要載體。公司強(qiáng)化文化引領(lǐng)，寓教于樂，舉辦了公司羽毛球、氣排球等項目比賽，組隊參加××省首屆企業(yè)職工“我的祖國新年好”抖音比賽、全省產(chǎn)業(yè)杯乒乓球比賽、全國和××省職工廣場舞比賽以及××省慶祝改革開放40周年群眾歌詠比賽，展示了職工昂揚向上、奮發(fā)進(jìn)取的精神風(fēng)貌。3.2全員競賽成效顯現(xiàn)公司組織2萬余人次職工參加“挖潛增效，對標(biāo)一流”主題勞動競賽，有27項指標(biāo)超額完成競賽目標(biāo)值。以安全生產(chǎn)十大專項整治行動、安全風(fēng)險分級管控與事故隱患排查治理雙體系建設(shè)為契機(jī)，開展了以危險源辨識和風(fēng)險防范、安全隱患排查為主要內(nèi)容的班組安全生產(chǎn)勞動競賽，增強(qiáng)了職工的安全意識和自我管理、自我防護(hù)意識，促進(jìn)了安全生產(chǎn)工作。數(shù)名職工先后榮獲了全國“五一勞動獎?wù)隆?、全國“工人先鋒號”、××省“五一勞動獎?wù)隆?、××省“工人先鋒號”、××省“五一巾幗標(biāo)兵”等榮譽(yù)稱號。4內(nèi)部控制4.1公司治理報告期內(nèi)，公司嚴(yán)格遵守《公司法》、《上市公司治理準(zhǔn)則》等法律、法規(guī)和規(guī)范性文件，進(jìn)一步完善治理結(jié)構(gòu)，形成了股東大會、董事會、監(jiān)事會與經(jīng)理層權(quán)責(zé)分明、各司其職、有效制衡、科學(xué)決策、協(xié)調(diào)運作的公司治理結(jié)構(gòu)，確保公司的規(guī)范運作，切實保障股東的合法權(quán)益。報告期內(nèi)，公司共召開了1次股東大會，公司股東大會的召集、召開和表決程序嚴(yán)格按照《上市公司股東大會規(guī)則》和公司《股東大會議事規(guī)則》的規(guī)定執(zhí)行，充分保障了股東大會的規(guī)范性和所有股東依法行使職權(quán)。公司召開了11次董事會，均嚴(yán)格按照法定程序規(guī)范召開，充分保障了董事依據(jù)法律、法規(guī)及《公司章程》行使職權(quán)。公司獨立董事充分發(fā)揮各自在專業(yè)領(lǐng)域的能力，為公司管理建言獻(xiàn)策，對公司重大事項發(fā)表獨立意見，切實維護(hù)了公司整體利益和中小股東的利益。報告期內(nèi)，公司監(jiān)事會召開了4次會議，監(jiān)事列席公司董事會會議，充分保障監(jiān)事會對公司情況的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。4.2內(nèi)部控制××年，公司嚴(yán)格按照《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》及其配套指引的規(guī)定和其他內(nèi)部控制監(jiān)管要求，建立健全和有效實施內(nèi)部控制，評價其有效性，公司按照風(fēng)險導(dǎo)向原則確定納入評價范圍的主要單位、業(yè)務(wù)和事項以及高風(fēng)險領(lǐng)域。納入評價范圍的主要單位包括：××銅業(yè)股份有限公司總部、德興銅礦、××冶煉廠、城門山銅礦、武山銅礦、××銅業(yè)集團(tuán)東同礦業(yè)有限公司、××銅業(yè)集團(tuán)銀山礦業(yè)有限責(zé)任公司、江銅國際貿(mào)易有限公司、上海江銅營銷有限公司、深圳江銅營銷有限公司、××銅業(yè)加工事業(yè)部等。根據(jù)企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范體系對重大缺陷、重要缺陷和一般缺陷的認(rèn)定要求，結(jié)合公司規(guī)模、行業(yè)特征、風(fēng)險偏好和風(fēng)險承受度等因素，區(qū)分財務(wù)報告、非財務(wù)報告內(nèi)部控制，公司確定適用的內(nèi)部控制缺陷具體認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)。公司對內(nèi)部控制評價報告基準(zhǔn)日（××年12月31日）的內(nèi)部控制有效性進(jìn)行了評價，認(rèn)為：報告期內(nèi)公司不存在財務(wù)報告及非財務(wù)報告內(nèi)部控制重大缺陷、重要缺陷。（詳見披露于上交所網(wǎng)站×××的《××銅業(yè)股份有限公司××年度內(nèi)部控制評價報告》）4.3信息披露公司遵循“真實、準(zhǔn)確、完整、及時、公平、公開”的原則進(jìn)行信息披露?！痢聊甓龋驹谥付ㄐ畔⑴睹襟w上發(fā)布公告82項，包括：年度、半年度、季度報告和相關(guān)文件，股東大會、董事會相關(guān)公告，關(guān)聯(lián)交易的相關(guān)公告，以及公司披露的其他臨時公告等，不存在違反信息公平披露情形。4.4投資者關(guān)系公司重視投資者關(guān)系管理，努力建設(shè)親和、高效、暢通的信息溝通機(jī)制。通過交易所公告、上證e互動、接待到訪投資者、安排日常電.話溝通交流等方式，加強(qiáng)投資者溝通，向資本市場公開、公平地傳播公司有關(guān)信息?！痢聊旯竟步哟黝愅顿Y者來訪調(diào)研20多次，通過當(dāng)面溝通、郵件、電.話等多種渠道與投資者加強(qiáng)聯(lián)系。4.5反腐倡廉和作風(fēng)建設(shè)抓好反腐倡廉和作風(fēng)建設(shè)是公司重要的政治任務(wù)，也是公司長期發(fā)展穩(wěn)定的重要保證?！痢聊?，公司嚴(yán)格按照中央和省委的要求，狠抓問題整改，出臺并實施了推進(jìn)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)建設(shè)的實施意見，組織召開了“黨員領(lǐng)導(dǎo)干部警示教育會議”等系列專題會議，各級班子深刻對照檢查，剖析問題原因，主動認(rèn)領(lǐng)責(zé)任，認(rèn)真落實整改，全力恢復(fù)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。公司召開作風(fēng)建設(shè)工作會議，聚焦“怕、慢、假、庸、散”五個方面的作風(fēng)問題，在全公司開展作風(fēng)建設(shè)大學(xué)習(xí)、大討論，大聚焦、大查擺，大起底、大掃除，作風(fēng)整頓取得積極進(jìn)展，干部的政治意識、擔(dān)當(dāng)意識，員工的責(zé)任意識、執(zhí)行意識，機(jī)關(guān)的服務(wù)意識、協(xié)同意識得到明顯增強(qiáng)。5社會責(zé)任5.1安全生產(chǎn)根據(jù)中共中央和省委省政府關(guān)于推進(jìn)安全生產(chǎn)領(lǐng)域改革發(fā)展的實施意見要求，××年1月份公司啟動了全員安全生產(chǎn)責(zé)任制修訂工作，在征求意見修訂成稿后，公司還邀請了××省國資委、××省安監(jiān)局的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和專家進(jìn)行評議，以保障新修訂的安全生產(chǎn)責(zé)任制符合現(xiàn)行國家有關(guān)法律及相關(guān)要求，并于6月下發(fā)了《關(guān)于下發(fā)〈××銅業(yè)股份有限公司全員安全生產(chǎn)責(zé)任制（試行）〉的通知》。為了更好的落實省安委會、省國資委關(guān)于“十大整治行動”的各項部署及要求，公司開展了非煤礦山、冶金企業(yè)、危險化學(xué)品、消防安全、交通運輸、工程施工及特種設(shè)備等七個方面的安全生產(chǎn)專項整治行動，累計完成各類安全檢查1600余次，發(fā)現(xiàn)并處理隱患1萬2千多條。通過一年來的安全生產(chǎn)專項整治，給全公司進(jìn)行了一次全覆蓋、無死角的“體檢”，消除了安全生產(chǎn)中的各類不安全因素，有效遏制了安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，確保了公司安全生產(chǎn)工作良好態(tài)勢，為公司生產(chǎn)經(jīng)營的持續(xù)向好奠定了基礎(chǔ)。5.2員工責(zé)任公司持續(xù)推動落實職工民主權(quán)利，注重加強(qiáng)源頭參與，積極推動落實廠務(wù)公開民主管理制度，并組織召開職代會聯(lián)席會，選舉了公司新一屆監(jiān)事會職工監(jiān)事；公司貫徹《××省女職工勞動保護(hù)特別規(guī)定》的意見、提高員工高溫津貼等涉及職工切身利益的議案，并審議通過了幫扶送溫暖辦法。開展了“公開解難題、民主促發(fā)展”主題活動，圍繞公司安全生產(chǎn)“十大專項整治行動”，組織了以安全風(fēng)險防范、安全隱患排查為重點的職工代表巡視活動，職工代表提出議案或建議近200件；開展了職代會民主評議、職工代表民主議事等活動。在第十次全省民主管理調(diào)研檢查中，公司的廠務(wù)公開民主管理工作得到了檢查組的高度評價。公司母公司繼續(xù)做細(xì)做實幫扶服務(wù)工作，修訂完善了幫扶送溫暖辦法，進(jìn)一步提高了精準(zhǔn)識別、精準(zhǔn)建檔、精準(zhǔn)幫扶水平。根據(jù)省委省政府關(guān)于加大城鎮(zhèn)貧困群眾脫貧解困力度的文件精神，制定了加大公司貧困職工脫貧解困力度的實施方案，對低保戶和低保邊緣戶職工家庭，進(jìn)一步拓寬了幫扶范圍，加大了幫扶力度?！痢聊暝?、春節(jié)期間組織走訪慰問困難職工、勞動模范等各類人員1459戶，發(fā)放困難補(bǔ)助和慰問金218.95萬元；開展金秋助學(xué)活動，為187名困難職工子女發(fā)放了助學(xué)金；按規(guī)定落實了公司低保戶、低保邊緣戶家庭的水、電及物業(yè)費現(xiàn)金補(bǔ)助；向223名職工醫(yī)療互助會會員發(fā)放補(bǔ)助、慰問金78.05萬元，其中10人獲得3萬元最高補(bǔ)助；全年安排組織3785名職工休養(yǎng)；職工互助保障會為職工辦理賠付、慰問299人次，合計金額120.08萬元。讓廣大職工切身感受到了公司黨政的關(guān)懷和溫暖，增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力。5.3社區(qū)責(zé)任××年，××銅業(yè)積極承擔(dān)企業(yè)社會責(zé)任，隨著自身經(jīng)濟(jì)效益的提高，我們也時刻提醒著自己肩負(fù)的社區(qū)責(zé)任。定點扶貧。公司建立了定點包扶工作機(jī)制確定了以項目建設(shè)為主，適當(dāng)輔之以產(chǎn)業(yè)扶貧、教育扶貧、文化扶貧的幫扶思路，開展精準(zhǔn)幫扶工作，取得明顯成效。本公司通過定點扶貧，不僅讓貧困家庭得到了經(jīng)濟(jì)資助，更重要的是幫助他們解決了就業(yè)問題，增加了收入，實現(xiàn)了從“輸血”到“造血”的轉(zhuǎn)變。慈善捐贈。在歷次的重大災(zāi)難面前，公司在搶險救災(zāi)，扶危濟(jì)困、救助孤殘工作中，用自己無私的行動履行著社會職責(zé)。從2010-××年，××銅業(yè)累計捐款上億元用于對公司及權(quán)屬企業(yè)周邊社區(qū)的捐資助學(xué)、醫(yī)療救助、扶弱助殘、文化幫扶、災(zāi)害救助與新農(nóng)村建設(shè)等方面的公益事業(yè)。公司還通過座談、實地考察等方式對近年來實施的公益項目開展抽樣調(diào)查，實施捐贈后評估，形成公益項目后評估調(diào)研報告。帶動地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展?！痢零~業(yè)充分發(fā)揮了龍頭企業(yè)的核心作用，為帶動企業(yè)所在地地區(qū)經(jīng)濟(jì)持續(xù)、健康發(fā)展，解決就業(yè)發(fā)揮了重要作用，并促進(jìn)了地區(qū)相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。5.4品質(zhì)管理本公司始終相信卓越的品牌要靠一流的質(zhì)量來鑄就。公司自成立以來，始終堅持“質(zhì)量興企”的思想和“品質(zhì)源于細(xì)節(jié)”的質(zhì)量觀，強(qiáng)化質(zhì)量管理，構(gòu)建現(xiàn)代化質(zhì)量管控體系，先后獲得全國“卓越管理組織”獎、全國質(zhì)量工作先進(jìn)集體、××省首屆井崗質(zhì)量獎、××省計量工作先進(jìn)單位等榮譽(yù)稱號。

公司把顧客的利益、企業(yè)的信譽(yù)作為公司長久發(fā)展的支撐，不因事小而不為。積極應(yīng)對客戶投訴，及時處理計質(zhì)量異議，成立了原料和產(chǎn)品計質(zhì)量爭議處理委員會；建立了以公司總部為中心，輻射華南、華東、西南和華北的全國營銷網(wǎng)絡(luò)體系；始終堅持每年召開用戶座談會，并委托權(quán)威機(jī)構(gòu)進(jìn)行第三方用戶滿意評價調(diào)查，獲取產(chǎn)品質(zhì)量改進(jìn)信息。6環(huán)境保護(hù)××年，公司持續(xù)推進(jìn)重金屬污染防治、大氣污染防治、廢水治理、植被恢復(fù)等重點工程，批復(fù)一大批生態(tài)環(huán)保項目建設(shè)，保衛(wèi)藍(lán)天，保護(hù)碧水，積極踐行生態(tài)文明，建設(shè)美麗江銅。其中，德興銅礦廢石膠帶排土場道路生態(tài)復(fù)墾、楊桃塢排土場東側(cè)生態(tài)復(fù)墾工程工已完成并進(jìn)入后期養(yǎng)護(hù)，德興富家塢東門截滲壩與東側(cè)清污分流工程、6#、7#公路廢水收集工程也已完成，大塢河應(yīng)急處置設(shè)施已建成，新建祝家酸性水調(diào)節(jié)庫已開展壩基清理和清污分流建設(shè)（因環(huán)保督察“回頭看”要求，目前正在編制庫區(qū)防滲方案，已暫停建設(shè)）；貴冶亞砷酸環(huán)集改造工程已投入運行，二系統(tǒng)環(huán)集脫硫塔設(shè)備制作安裝二節(jié)，脫硫區(qū)域地基基礎(chǔ)、布袋設(shè)備地基基礎(chǔ)施工完成，循環(huán)水池底板鋼筋安裝完成；永平銅礦南部排土場已復(fù)綠9.5公頃、西部排土場清污分流工程已完成形象進(jìn)度50%；武山銅礦廢石堆場植被恢復(fù)已完工并進(jìn)入后期養(yǎng)護(hù)；銀山礦業(yè)廢水綜合治理新建硫化鋅項目也在施工過程中，預(yù)計年底投入試運行。公司積極參與多項國家環(huán)保法規(guī)或標(biāo)準(zhǔn)立法工作，組織相關(guān)單位和專家對環(huán)保部《排污單位自行監(jiān)測技術(shù)指南有色金屬冶煉工業(yè)（征求意見稿）》（環(huán)辦標(biāo)征函﹝××﹞2號）、全國人大法工委“土壤污染污防治法草案”、《××省國土資源廳辦公室關(guān)于開展“推進(jìn)山水林田湖草綜合整治修復(fù)，服務(wù)生態(tài)文明建設(shè)”調(diào)研的函》（贛國土資辦函〔××〕93號）相關(guān)條款，認(rèn)真組織研討，并結(jié)合自身實際和利益，形成江銅意見，并得到他們的認(rèn)可，發(fā)揮了江銅在國家相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)制定過程中的影響力。7節(jié)能減排公司在有效使用資源（包括能源、水及其他原材料）方面，嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國水利法》、《中華人民共和國電力法》、《中華人民共和國能源法》、《中華人民共和國能源節(jié)約法》等相關(guān)法律、法規(guī)?！痢聊辏境掷m(xù)開展各種形式的節(jié)能攻關(guān)活動。依托技術(shù)進(jìn)步，注重內(nèi)涵發(fā)展，提升創(chuàng)新能力，拓寬了降耗空間，使得公司指標(biāo)不斷優(yōu)化，能耗下降，排放減少，真正踐行了“增產(chǎn)不增耗”的綠色發(fā)展理念。公司多家下屬企業(yè)已制定了“打贏藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn)三年行動方案”，啟動和實施多項大氣污染防治項目，持續(xù)推進(jìn)煙氣治理、防塵抑塵、清潔能源應(yīng)用等相關(guān)工程建設(shè)。其中××冶煉廠一系統(tǒng)環(huán)集脫硫升級改造已建成投產(chǎn)，二系統(tǒng)環(huán)集脫硫、新材料車間煙氣治理等煙氣治理項目也正在穩(wěn)步推進(jìn)；德銅、永銅、東同等礦山單位實施了多項生態(tài)植被恢復(fù)項目，啟動了一批防塵改造工程，公司大氣污染防治攻堅戰(zhàn)取得階段性成果。8公司發(fā)展8.1跨越發(fā)展××年，公司生產(chǎn)陰極銅146萬噸，實現(xiàn)銷售收入2153億元，為世界級的大型先進(jìn)銅生產(chǎn)商，并繼續(xù)保持中國銅行業(yè)領(lǐng)先及××省規(guī)模最大的企業(yè)。8.2合作增值公司始終秉持“責(zé)任、包容、專注、務(wù)實”的核心價值觀，致力于提高產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量，致力于提升品牌價值和市場份額，與國內(nèi)外客商精誠合作，攜手共進(jìn)，并同時選擇核心客戶和優(yōu)秀供應(yīng)商結(jié)成戰(zhàn)略伙伴關(guān)系,共創(chuàng)共享，和諧共榮。與顧客共創(chuàng)價值。公司遵從誠信和諧的商業(yè)倫理，堅持“與顧客共創(chuàng)價值”的經(jīng)營理念，追求互信互諒、互惠互利、合作共贏的客戶關(guān)系。公司要求全體員工把客戶當(dāng)成另一個自己，強(qiáng)調(diào)產(chǎn)品質(zhì)量和企業(yè)信譽(yù)意識，向廣大客戶提供優(yōu)質(zhì)、合格的產(chǎn)品，切實維護(hù)良好的客戶關(guān)系，做好售后服務(wù)工作。與供應(yīng)商共同成長。公司成立以來，產(chǎn)品產(chǎn)量連續(xù)成倍增長，給供應(yīng)商提供了豐富的商機(jī)，本公司與許多國內(nèi)外知名企業(yè)結(jié)成了戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。公司在發(fā)展也促進(jìn)了相關(guān)產(chǎn)業(yè)的興旺。8.3投資增利公司自上市以來，股東利益得到保障?！痢聊辏谥袊?jīng)濟(jì)未有明顯好轉(zhuǎn)、流動性緊張、有色金屬走強(qiáng)等多重因素疊加影響下，本公司取得了較好的經(jīng)營業(yè)績，歸屬于上市公司股東的凈利潤約為人民幣24.47億元。公司實行合理的股利分配政策，股東共享公司的發(fā)展成果。上市以來，本公司積極向股東進(jìn)行利潤分配。公司董事會提議××年每股現(xiàn)金分紅0.2元人民幣?！痢聊旯居芰ν壬仙?，現(xiàn)金流充裕，償債能力較高。本公司與國內(nèi)外多家銀行建立了良好的合作關(guān)系，信用等級高，