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淺析企業(yè)安全文化建設(shè)的重要性提要:一國(guó)的經(jīng)濟(jì)進(jìn)展往往與該國(guó)中小企業(yè)領(lǐng)域的健康進(jìn)展緊密相連,由于這是新的工作機(jī)會(huì)及創(chuàng)新和進(jìn)展的極其重要的來源。我國(guó)是一個(gè)制造業(yè)大國(guó),這些中小企業(yè)提高了我國(guó)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)和技術(shù)變化的力量,并在布滿活力的經(jīng)濟(jì)進(jìn)展中起到了重要作用。另一方面,以制造業(yè)為主的企業(yè)在自身的進(jìn)展過程中也面臨著很多問題,其中之一就是“平安”問題。對(duì)現(xiàn)在中小企業(yè)嚴(yán)峻的“平安隱患”問題,本文對(duì)此進(jìn)行了闡述,從平安文化的概念和本質(zhì)到企業(yè)平安文化的概述和重要地位及存在的平安問題。有了問題,必需加以解決。本文提出了一些措施:熟悉企業(yè)平安文化建設(shè)的重要性、平安文化宣揚(yáng)教育、注意對(duì)員工的平安培訓(xùn)、加強(qiáng)員工自我愛護(hù)意識(shí)、敬重和重視員工的制造性、制定合理的法規(guī)和制度。以此來加強(qiáng)制造業(yè)中小企業(yè)的平安文化建設(shè)。關(guān)鍵詞:中小企業(yè);平安隱患;宣揚(yáng)教育;平安培訓(xùn)平安生產(chǎn)、平安生活、平安生存是大眾安康的需求,是社會(huì)文明進(jìn)步的必定。珍惜生命、關(guān)注平安,已成為全球的共識(shí),已成為新時(shí)代的召喚。所以企業(yè)和員工在經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)、生活中必需重視平安文化的建設(shè)。企業(yè)平安文化是企業(yè)進(jìn)展的重要基礎(chǔ),是以關(guān)懷人、愛惜人、敬重人,珍惜生命,實(shí)現(xiàn)平安生產(chǎn)為核心,提高全員平安文化素養(yǎng);以宣揚(yáng)、教育為手段,貫穿于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)全過程,以現(xiàn)代企業(yè)平安管理技術(shù)為依靠,更有賴于全體員工的平安自律,形成平安生產(chǎn)的長(zhǎng)效機(jī)制。企業(yè)平安文化是真正落實(shí)“平安第一,預(yù)防為主”的平安生產(chǎn)方針的內(nèi)因,最終目的是變“要我平安”為“我要平安”、“我會(huì)平安”。企業(yè)平安落實(shí)了,企業(yè)效益和社會(huì)經(jīng)濟(jì)水平也會(huì)隨之提高的。一、企業(yè)平安文化概述(一)平安文化的概念與本質(zhì)

英國(guó)健康平安委員會(huì)核設(shè)施平安詢問委員會(huì)(HSCASNI)對(duì)INSAG的定義進(jìn)行了修正,認(rèn)為:“一個(gè)單位的平安文化是個(gè)人和集體的價(jià)值觀、態(tài)度、力量和行為方式的綜合產(chǎn)物,它打算于健康平安管理上的承諾、工作作風(fēng)和精通程度?!薄捌桨参幕钡母拍町a(chǎn)生于20世紀(jì)80年月的美國(guó),其英文為“SafetyCultrue”,翻譯成“平安修養(yǎng)”或“平安素養(yǎng)”好像更準(zhǔn)確。實(shí)際上,我們不是為了平安文化而平安文化,促進(jìn)平安文化進(jìn)展的目的應(yīng)當(dāng)是為人類制造更加平安健康的工作、生活環(huán)境和條件。平安文化只有與人們的社會(huì)實(shí)踐,包括生產(chǎn)實(shí)踐緊密結(jié)合,通過文化的教養(yǎng)和熏陶,不斷提高人們的平安修養(yǎng),才能在預(yù)防事故發(fā)生、保障生活質(zhì)量方面真正發(fā)揮作用。因此認(rèn)為平安文化的本質(zhì),或者說是大力提倡推行平安文化的根本目的。狹義平安文化的概念就反映了這個(gè)本質(zhì)。(二)企業(yè)中的平安文化概述企業(yè)的平安文化建設(shè)是衡量一個(gè)企業(yè)管理水平的重要標(biāo)志。企業(yè)要想在社會(huì)上贏得信譽(yù),實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益,必需把企業(yè)平安文化放置在一個(gè)重要的位置。平安文化建設(shè)既是企業(yè)管理的重要組成部分,又是一門綜合性的系統(tǒng)學(xué)科,因此必需抓好平安文化建設(shè)。1.平安管理的對(duì)象平安管理的對(duì)象是對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中一切人、物、環(huán)境的狀態(tài)管理與掌握。平安管理不是少數(shù)人和平安機(jī)構(gòu)的事。缺乏全員的參加,平安管理不會(huì)有生氣,不會(huì)消失好的管理效果。當(dāng)然,這并非否定平安管理第一責(zé)任人和平安機(jī)構(gòu)的作用。2.在企業(yè)平安生產(chǎn)工作中的地位平安工作首先要解決物的擔(dān)心全狀態(tài)問題,其次是人的擔(dān)心全。只有解決了這兩個(gè)擔(dān)心全狀態(tài),企業(yè)才能很好的進(jìn)展。假如連人身平安都不能保障,那么其他一切的生產(chǎn)活動(dòng)都不能很好的進(jìn)行。所以,必需重視“平安”問題,把它擺在企業(yè)正常運(yùn)行的首要位置。二、中小企業(yè)中存在的平安問題我國(guó)的中小企業(yè)眾多,每年發(fā)生的平安“事故”也舉不勝舉,以浙江永康為例。永康市五金機(jī)械企業(yè)有1萬余家,絕大多數(shù)為私人企業(yè)和家庭作坊,由于工人缺乏平安意識(shí)和平安操作閱歷,每年被機(jī)器切斷的手指上千。因此這里又多了兩個(gè)新的別稱:“斷指之鄉(xiāng)”和“工傷之鄉(xiāng)”。據(jù)知情人介紹,每年被截?cái)嗟拿窆な种复蠹s在一千多個(gè),而絕大多數(shù)受傷民工均成了永久的殘疾。現(xiàn)在,沖壓產(chǎn)品絕大多數(shù)都轉(zhuǎn)移到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)和私營(yíng)企業(yè),用的多數(shù)是未經(jīng)任何訓(xùn)練的民工,根據(jù)樂清和常州所報(bào)道的比率估算,全國(guó)按一百萬臺(tái)沖床估算,其中90%左右是確定會(huì)傷人的中小型沖床,則每年被沖殘手的人數(shù)應(yīng)為40-60萬人!這是一個(gè)浩大的數(shù)據(jù),讓我們看到中國(guó)的中小企業(yè)存在嚴(yán)峻的“平安問題”。2024年5月份以來,煤礦平安事故頻頻發(fā)生。來自國(guó)家平安生產(chǎn)監(jiān)督管理局的消息說,鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦產(chǎn)量猛增使得前三季度鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦事故發(fā)生次數(shù)和死亡人數(shù)均呈上升趨勢(shì),同比分別增加231起、47人,分別上升12.9%和1.5%。其中,一次死亡30人以上的特大事故死亡人數(shù)同比增加19人。遼寧孫家灣煤礦特大瓦斯等煤礦事故再次讓我們看到了“平安事故”是現(xiàn)在中小企業(yè)存在而且必需得加大力度進(jìn)行整治的一項(xiàng)大工程。三、發(fā)生平安問題的緣由(一)政策、行政方面1.在2000年時(shí)國(guó)家有關(guān)部門發(fā)布了必需經(jīng)過培訓(xùn)、持證才能上崗的職業(yè)名單中,卻沒有“沖床工”這一職業(yè)。這就導(dǎo)致了職工缺乏必要的操作技術(shù)和平安意識(shí)。2.政府和勞動(dòng)愛護(hù)部門無法對(duì)受害者的合理申請(qǐng)賠償做出仲裁,受害者只能私人通過律師代理打官司獲得相應(yīng)的賠償。而受害者好多由于經(jīng)

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