企業(yè)消防安全管理工作中的問題及對(duì)策

摘要：在企業(yè)發(fā)展中，對(duì)消防安全問題的處理，有利于企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，保障生產(chǎn)安全。但實(shí)際上，很多企業(yè)的消防安全管理工作都存在各式各樣的問題，這需要企業(yè)給予充分的關(guān)注?；诖?，文章對(duì)企業(yè)消防安全管理的問題、意義、要點(diǎn)和對(duì)策進(jìn)行分析。關(guān)鍵詞：企業(yè);消防安全管理;問題;對(duì)策火災(zāi)是嚴(yán)重威脅人們安全的常發(fā)災(zāi)害，其發(fā)生頻率較高，時(shí)空跨度較大，導(dǎo)致的危害、損失常常令人觸目驚心。很多企業(yè)因?yàn)樯a(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要，會(huì)儲(chǔ)存一定的生產(chǎn)資源。其中，很多資源具有易燃性，所以在企業(yè)出現(xiàn)火災(zāi)時(shí)，容易導(dǎo)致人財(cái)物方面的巨大損失。因此，在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中，保障企業(yè)的消防安全屬于難點(diǎn)、重點(diǎn)工作。企業(yè)在自我管理時(shí)，也要將消防管理重視起來。因?yàn)橄拦芾碜罱K的效果會(huì)影響企業(yè)運(yùn)營(yíng)以及企業(yè)人員的安全。一、企業(yè)消防安全管理的問題（一）粗放管理問題一些企業(yè)處在不規(guī)范的發(fā)展時(shí)期，所以，其管理水平比較低。通常，在企業(yè)的消防安全管理中存在以下問題：職責(zé)任務(wù)分工不明確，規(guī)章制度不夠健全[1]。因?yàn)樨?zé)任人不了解消防安全，沒有掌握責(zé)任制度的構(gòu)建方法，不能按照規(guī)章制度去落實(shí)工作;缺乏管理人員，管理不力。在企業(yè)中，為保障管理效果，不僅需要領(lǐng)導(dǎo)重視，也要有對(duì)消防管理十分熟悉的專業(yè)人員，能夠?qū)⒐芾砘顒?dòng)盡職盡責(zé)地完成。但實(shí)際上，在一些企業(yè)內(nèi)，因管理人員能力等方面的不足，管理措施難以落實(shí)到位，無人組織隱患整改、防火巡查等活動(dòng)，管理臺(tái)賬經(jīng)常不全，檔案也有缺失。（二）制度問題規(guī)定對(duì)管理而言十分重要。在部分企業(yè)內(nèi)，未曾形成消防安全制度，企業(yè)往往出現(xiàn)應(yīng)付檢查的現(xiàn)象，在有人檢查時(shí)做臨時(shí)消防管理，心存僥幸。因此，企業(yè)在消防管理上只會(huì)紙上談兵，從而埋下消防隱患。（三）宣傳問題在企業(yè)中，要做好消防安全管理，就應(yīng)該做好宣傳。而在很多企業(yè)內(nèi)，主要利用教育培訓(xùn)對(duì)消防進(jìn)行宣傳。在培訓(xùn)時(shí)，也多用傳統(tǒng)方法，最終難以起到良好的效果[2]。在實(shí)際工作中，各員工因?yàn)閸徫徊煌?，所需掌握的消防知識(shí)也存在一定不同。一些講師在進(jìn)行培訓(xùn)時(shí)，往往照本宣科，不能分層次地為企業(yè)員工講解如何落實(shí)消防安全。因此，員工在工作中難以有效結(jié)合所學(xué)消防知識(shí)，消防宣傳也難以獲得良好效果。（四）技術(shù)設(shè)施問題在部分企業(yè)內(nèi)，所使用的消防技術(shù)仍舊比較傳統(tǒng)，安全設(shè)施也十分陳舊，一些設(shè)施甚至喪失了消防功能，這使得企業(yè)在消防上有較大的隱患。若企業(yè)沒有掌握較為先進(jìn)的消防技術(shù)，在出現(xiàn)事故時(shí)，落后技術(shù)也難以起到作用，最后仍舊在火災(zāi)防范上顯得徒勞無功。在火災(zāi)出現(xiàn)時(shí)，若消防設(shè)備發(fā)生故障，也會(huì)影響火災(zāi)撲救。綜上所述，落后的設(shè)備、技術(shù)會(huì)影響消防管理，同時(shí)影響企業(yè)發(fā)展。（五）意識(shí)問題在消防安全上，部分企業(yè)還未曾真正樹立責(zé)任意識(shí)，往往認(rèn)為消防機(jī)構(gòu)需要擔(dān)起消防安全的全部責(zé)任。一些企業(yè)受經(jīng)濟(jì)利益影響，對(duì)消防有所忽視，簡(jiǎn)化消防安全的原本內(nèi)容，難以將消防安全真正落到實(shí)處，未曾看到經(jīng)濟(jì)建設(shè)與消防安全的聯(lián)系，不能將消防管理納入企業(yè)的管理工作中。（六）能力問題在一些企業(yè)內(nèi)，只有兼職的人員管理消防，他們的消防意識(shí)不強(qiáng)，自救、自防的能力偏弱。在現(xiàn)階段，雖然員工的工作技能有所進(jìn)步，但他們一般不懂消防知識(shí)，沒有對(duì)火災(zāi)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行辨識(shí)的能力，對(duì)生產(chǎn)、崗位及環(huán)境上的火災(zāi)危險(xiǎn)不能正確辨識(shí)，所以在工作中容易盲目操作，難以及時(shí)發(fā)現(xiàn)消防隱患，也沒有做好防范措施。在有火災(zāi)出現(xiàn)時(shí)，往往難以將火災(zāi)及時(shí)控制起來，最后給企業(yè)帶來?yè)p失，影響自身安全。二、企業(yè)消防安全管理的意義（一）保障生產(chǎn)安全在企業(yè)中，要想擴(kuò)大自身的經(jīng)濟(jì)規(guī)模，需要保障生產(chǎn)安全。在科技發(fā)展的影響下，企業(yè)的生產(chǎn)環(huán)節(jié)變得更多，設(shè)備的種類也變得更為復(fù)雜，設(shè)備的更新?lián)Q代加快[3]。一些生產(chǎn)設(shè)備屬于自動(dòng)化類型的設(shè)備，若一些部件腐蝕或老化，在生產(chǎn)時(shí)也存在易燃易爆等問題?？梢?，做好消防管理有利于保障企業(yè)的生產(chǎn)安全。（二）促進(jìn)平穩(wěn)發(fā)展要保障企業(yè)健康穩(wěn)定地發(fā)展，需要消防安全的支持。所以，在企業(yè)中，不但管理層應(yīng)該重視消防，員工也應(yīng)該具備消防意識(shí)，能夠配合企業(yè)，將消防管理全面地做好，將管理制度、預(yù)警體系完善地建立起來，保障企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。（三）促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化管理在企業(yè)管理過程中，消防安全管理非常重要。重視消防管理，能促進(jìn)企業(yè)自身的標(biāo)準(zhǔn)化管理，有助于企業(yè)達(dá)成全面管理的理想目標(biāo)?，F(xiàn)代企業(yè)在生產(chǎn)效率、自身規(guī)模上都有較快的增長(zhǎng)速度，企業(yè)需要進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化的自我管理。由此可見，將以往忽視的消防管理重視起來，已經(jīng)成為保障企業(yè)安全發(fā)展的重要路徑。三、企業(yè)消防安全管理要點(diǎn)（一）精細(xì)管理在安全管理中，企業(yè)要保障管理的精細(xì)化，就要對(duì)影響消防安全的各個(gè)因素進(jìn)行有效管理。在消防安全方面，企業(yè)要充分明確責(zé)任分工，建立健全消防管理制度。各個(gè)責(zé)任人應(yīng)該充分認(rèn)識(shí)消防安全，掌握安全責(zé)任制的構(gòu)架，樹立以規(guī)章制度去管理的安全理念。在安全管理中，不僅企業(yè)要重視管理活動(dòng)，也應(yīng)該招募、培養(yǎng)對(duì)消防管理熟悉并且有責(zé)任心的管理人員。特別在中小型企業(yè)中，雖然消防管理人員多為兼職，但也要對(duì)他們做好培訓(xùn)管理，使其能將消防管理的各種措施落實(shí)到位，做好防火檢查巡查，整改火災(zāi)隱患，定期進(jìn)行消防培訓(xùn)及宣傳教育。針對(duì)緊急狀況，開展應(yīng)急疏散、滅火演練活動(dòng)，并建立消防管理的臺(tái)賬檔案?？偠灾?，在企業(yè)中，應(yīng)該時(shí)刻將管理的精細(xì)化重視起來，關(guān)注影響消防的方方面面，定期完善消防管理。（二）完善制度在企業(yè)中，要將消防管理做好，需要建立管理制度，并不斷進(jìn)行完善。在企業(yè)中，要嚴(yán)格參考國(guó)家法律，制定詳細(xì)的消防安全制度。火災(zāi)往往為突發(fā)事件，所以，企業(yè)也要將應(yīng)急救援方案確定下來。在方案中，主要加強(qiáng)預(yù)防，以撲救為輔。在出現(xiàn)火情時(shí)，能快速開展應(yīng)急救援，盡量爭(zhēng)取以更短的時(shí)間更好地處理問題，避免事故的不斷擴(kuò)大。在閑暇時(shí)，企業(yè)也要加強(qiáng)實(shí)戰(zhàn)演練，建立消防責(zé)任制度，倡導(dǎo)消防安全人人有責(zé)。（三）加強(qiáng)宣傳在企業(yè)中，為加強(qiáng)消防管理，需要企業(yè)加強(qiáng)消防宣傳。實(shí)際上，在很多企業(yè)中上至領(lǐng)導(dǎo)層下至普通員工對(duì)消防安全都沒有明確認(rèn)識(shí)。要提高他們的消防意識(shí)，需要從上至下地做好宣傳工作。首先，領(lǐng)導(dǎo)層應(yīng)該重視消防，建立并完善消防安全管理制度，以身作則，將消防管理措施落實(shí)到位。其次，在企業(yè)中，為營(yíng)造重視消防的企業(yè)文化，在公司顯眼的地方懸掛消防標(biāo)語(yǔ)，使員工耳濡目染，逐步樹立重視消防的觀念。在一些容易引發(fā)安全事故的地方也需要張貼宣傳標(biāo)語(yǔ)等，使員工在工作時(shí)能關(guān)注相關(guān)的消防事宜。最后，企業(yè)也要結(jié)合自身的生產(chǎn)實(shí)際印發(fā)一些消防知識(shí)手冊(cè)，以圖文并茂的形式介紹企業(yè)中常見的消防事件類型以及應(yīng)對(duì)措施，供員工進(jìn)行學(xué)習(xí)?？偠灾?，在企業(yè)中，消防宣傳的形式多種多樣，企業(yè)要大膽創(chuàng)新，將常規(guī)、新型的宣傳手段結(jié)合起來，加強(qiáng)宣傳效果，促進(jìn)消防管理的進(jìn)步。（四）加大投入在企業(yè)中，管理層往往更關(guān)注利潤(rùn)和成本，但對(duì)消防設(shè)備和技術(shù)的投入力度很小。為保障消防安全，企業(yè)要關(guān)注消防設(shè)備、技術(shù)的投入。首先，在企業(yè)中，要對(duì)國(guó)內(nèi)外一些先進(jìn)的技術(shù)進(jìn)行學(xué)習(xí)，組織消防人員參與技術(shù)培訓(xùn)。同時(shí)，應(yīng)該采購(gòu)消防需要的先進(jìn)設(shè)備，并嚴(yán)格按要求去選擇。最后，應(yīng)該實(shí)事求是，避免為了眼前的小利，使企業(yè)發(fā)展受到威脅。應(yīng)該有長(zhǎng)遠(yuǎn)眼光，考慮到消防給企業(yè)帶來的影響。（五）改變意識(shí)在生產(chǎn)、建設(shè)時(shí)，企業(yè)需要有安全第一、以人為本的意識(shí)，具有消防安全重于泰山的思想，深刻認(rèn)識(shí)到消防事故給企業(yè)帶來的威脅。企業(yè)要嚴(yán)格遵守消防法、消防管理的規(guī)定等，將生產(chǎn)建設(shè)規(guī)范起來，從根本上將消防安全管理工作做好。（六）加強(qiáng)培訓(xùn)在企業(yè)中，消防工作需要員工的支持。所以，企業(yè)要將消防安全教育培訓(xùn)做好。首先，要提高員工素質(zhì)，讓員工能自覺地對(duì)自己、對(duì)他人進(jìn)行保護(hù)。也要整理消防安全相關(guān)知識(shí)，定期開展培訓(xùn)活動(dòng)。企業(yè)可以邀請(qǐng)消防部門的專業(yè)人員進(jìn)行消防安全講座，最好能現(xiàn)身說法，以事實(shí)說話，完成專業(yè)培訓(xùn)。其次，應(yīng)該把安全教育不斷傳遞下去，不止把它當(dāng)作培訓(xùn)活動(dòng)，而要當(dāng)成企業(yè)日常中的責(zé)任及任務(wù)。四、企業(yè)消防安全管理對(duì)策（一）部門齊抓共管在消防安全管理方面，很多企業(yè)缺乏主動(dòng)、自覺的管理意識(shí)。所以，消防部門應(yīng)做好監(jiān)督檢查工作，嚴(yán)厲查處消防方面的違法行為，監(jiān)督整改火災(zāi)隱患，加強(qiáng)與相關(guān)部門之間的信息共享，實(shí)現(xiàn)部門齊抓共管的良好局面。（二）政府履行職責(zé)在《中華人民共和國(guó)消防法》等法律中，明確規(guī)定了各級(jí)政府在管理消防方面的職責(zé)。各級(jí)政府應(yīng)該了解到消防并非只是消防部門的工作，也是政府應(yīng)盡的職責(zé)。改善企業(yè)消防安全狀況，提高基層政府對(duì)消防的理解，并重視及支持此項(xiàng)工作，保障能依法管理，進(jìn)一步建立消防安全責(zé)任機(jī)制。在政府的定期考評(píng)、任期目標(biāo)中，將消防工作納入進(jìn)去，改善消防中的政府監(jiān)督環(huán)境，發(fā)揮政府在企業(yè)消防意識(shí)提升上的作用。（三）加強(qiáng)源頭監(jiān)管在消防工作中，監(jiān)督執(zhí)法部門要樹立“重在建設(shè)、預(yù)防第一”的理念，主動(dòng)幫助企業(yè)做好消防管理。在企業(yè)發(fā)展中，加強(qiáng)源頭監(jiān)管。對(duì)于中小型企業(yè)，要簡(jiǎn)化其工程項(xiàng)目的受理?xiàng)l件，簡(jiǎn)化辦事程序，關(guān)口前移，提前介入消防審核等工作。當(dāng)企業(yè)消防規(guī)劃不合理時(shí)，應(yīng)該一票否決，避免出現(xiàn)先天消防隱患。此外，還要定期進(jìn)行檢查，并做好專項(xiàng)治理，利用停產(chǎn)停業(yè)等手段，使企業(yè)能注重消防安全管理，建立起完善的消防管理長(zhǎng)效制度。從源頭出發(fā)，改進(jìn)企業(yè)的消防管理狀況，遏制企業(yè)火災(zāi)的上升勢(shì)頭，避免群死群傷等事故。（四）提高監(jiān)管水平在消防監(jiān)管中，熱情服務(wù)、嚴(yán)格執(zhí)法都屬于基本的工作原則。在監(jiān)督執(zhí)法中，各人員要提升服務(wù)意識(shí)，改變以往的工作方法，利用熱情服務(wù)改善消防監(jiān)管效果。在消防監(jiān)管時(shí)，不能僅僅檢查匯報(bào)材料，應(yīng)該能真正找到被監(jiān)督方的隱患，看到管理漏洞，找出消防