打造安全文化 鑄起安全盾牌

打造安全文化鑄起安全盾牌平安文化是企業(yè)平安工作的靈魂。實(shí)施平安文化工程，必需堅(jiān)持“以平安塑文化、用文化保平安”的原則，突出加強(qiáng)觀念文化、行為文化、制度文化和物態(tài)文化建設(shè)，真正用文化鑄造起平安盾牌。一、加強(qiáng)觀念文化建設(shè)是提升職工平安思想境界的前提。平安文化的培育，要從思想觀念轉(zhuǎn)變著手，用現(xiàn)代企業(yè)管理的理念和思維方法來(lái)思索這個(gè)問(wèn)題。堅(jiān)持把“以人為本”的管理作為平安工作的靈魂主線(xiàn)，推行人性化平安管理，從抓思想、提熟悉、轉(zhuǎn)觀念入手，突出“打造水利生產(chǎn)平安文化”這一主題，不斷豐富和提升平安文化，構(gòu)建起我單位水利生產(chǎn)平安文化體系。為提高干部職工的平安意識(shí)，充分利用平安活動(dòng)日、政治學(xué)習(xí)日、班前班后會(huì)等時(shí)間，利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)等工具，廣泛深化地進(jìn)行宣揚(yáng)動(dòng)員，形成強(qiáng)大的輿論聲勢(shì)，為平安文化奠定了思想基礎(chǔ)。同時(shí)，在全局職工中開(kāi)展平安生產(chǎn)大爭(zhēng)論，進(jìn)行平安法律法規(guī)的宣揚(yáng)活動(dòng)，唱響了“珍愛(ài)生命、關(guān)注平安”的主旋律。將水利系統(tǒng)歷年來(lái)發(fā)生的事故案例編印成冊(cè)，發(fā)放到職工手中，起到了警鐘常鳴的教育效果。二、加強(qiáng)行為文化建設(shè)是提高職工技術(shù)素養(yǎng)的關(guān)鍵。人的素養(yǎng)打算著水利的平安生產(chǎn)，提高人的素養(yǎng)對(duì)平安生產(chǎn)尤為重要。在平安生產(chǎn)管理中，加強(qiáng)對(duì)職工的平安技能和平安學(xué)問(wèn)的系統(tǒng)培訓(xùn)。針對(duì)平安生產(chǎn)任務(wù)繁重，人員緊急的實(shí)際，他們實(shí)行以會(huì)帶訓(xùn)：半脫產(chǎn)和全脫產(chǎn)相結(jié)合；送出去和請(qǐng)進(jìn)來(lái)相結(jié)合等簡(jiǎn)潔有用、敏捷便利的培訓(xùn)形式進(jìn)行平安教育。在培訓(xùn)內(nèi)容上，本著干什么學(xué)什么，缺什么補(bǔ)什么的原則，落實(shí)詳細(xì)的培訓(xùn)方案。一般工種側(cè)重于崗位技能的應(yīng)知應(yīng)會(huì)；平安管理人員及要害工種側(cè)重于平安法律法規(guī)、操作技能和平安專(zhuān)業(yè)學(xué)問(wèn)，提高職工對(duì)事故的處理力量和突發(fā)事故的應(yīng)變力量；對(duì)特別崗位職工、新分職工、派譴工嚴(yán)格根據(jù)“先培訓(xùn)、先上崗，先培訓(xùn)、先就業(yè)”的原則，明確規(guī)定“培訓(xùn)學(xué)習(xí)達(dá)不到考核要求的不準(zhǔn)上崗”。對(duì)重點(diǎn)人物準(zhǔn)時(shí)開(kāi)展平安預(yù)防性教育，有步驟地進(jìn)行培訓(xùn)和幫教，從而使職工能夠干標(biāo)準(zhǔn)活、干放心活。有針對(duì)性的平安培訓(xùn)，進(jìn)一步提高了職工技術(shù)素養(yǎng)，打牢了平安生產(chǎn)的根基。三、加強(qiáng)制度文化建設(shè)是健全平安管理機(jī)制的根本。將加強(qiáng)人的管理貫穿企業(yè)平安文化建設(shè)的全過(guò)程，必需抓好管理機(jī)制建設(shè)，使平安管理成為一種自覺(jué)行為。不斷創(chuàng)新平安管理機(jī)制，建立完善了嚴(yán)格的平安生產(chǎn)責(zé)任體系。一是平安風(fēng)險(xiǎn)押金制。實(shí)行平安風(fēng)險(xiǎn)抵押金制，把平安管理和個(gè)人的工資利益掛鉤，增加了各級(jí)平安管理的責(zé)任心。二是平安檢查拉網(wǎng)制。成立平安監(jiān)察大隊(duì)，加大平安監(jiān)察的力度，使平安生產(chǎn)的各項(xiàng)制度得以真正落實(shí)。三是平安隱患排查制。把著眼點(diǎn)和立足點(diǎn)放在事故的超前防范上，健全完善平安隱患排查治理制度，對(duì)排查出的平安隱患實(shí)行跟蹤制，落實(shí)人員、落實(shí)時(shí)間進(jìn)行整改。四是平安信息公示制。嚴(yán)格平安信息管理，對(duì)當(dāng)月無(wú)事故、無(wú)“三違”、無(wú)重大隱患的人和事、對(duì)重大平安事故處理通報(bào)等都公布。五是平安生產(chǎn)監(jiān)督制。嚴(yán)格執(zhí)行職級(jí)管理、干部工人雙向監(jiān)督、做到管理到現(xiàn)場(chǎng)、措施落實(shí)到現(xiàn)場(chǎng)、解決問(wèn)題到現(xiàn)場(chǎng)。六是平安生產(chǎn)檢查制。充分發(fā)揮安監(jiān)員、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的作用，對(duì)各控導(dǎo)工程工地、各坡壩點(diǎn)進(jìn)行不定期的巡回檢查，做到各類(lèi)檢查時(shí)時(shí)有、不斷線(xiàn)。四、加強(qiáng)物態(tài)文化建設(shè)是制造企業(yè)良好平安環(huán)境的保證。先進(jìn)的技術(shù)裝備是營(yíng)造良好的平安作業(yè)環(huán)境，避開(kāi)事故發(fā)生的前提條件。始終堅(jiān)持科