心理咨詢師就業(yè)意向協(xié)議書

PAGEPAGE1心理咨詢師就業(yè)意向協(xié)議書本協(xié)議書由以下雙方簽訂：甲方（雇主）：____________________地址：____________________________乙方（心理咨詢師）：______________地址：____________________________鑒于甲方是一家專業(yè)的心理咨詢機(jī)構(gòu)，乙方是一名合格的心理咨詢師，雙方有意就乙方的就業(yè)事宜達(dá)成一致，特此簽訂本就業(yè)意向協(xié)議書。第一條：協(xié)議目的本協(xié)議旨在明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任，以確保乙方的就業(yè)安置和甲方的業(yè)務(wù)需求得到滿足。第二條：就業(yè)安排1.甲方同意聘請(qǐng)乙方作為心理咨詢師，乙方同意接受甲方的聘請(qǐng)。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的地點(diǎn)，具體工作地點(diǎn)將在正式合同中明確。3.乙方的工作時(shí)間為每周工作5天，每天工作8小時(shí)，具體工作時(shí)間安排將在正式合同中明確。第三條：薪酬待遇1.甲方同意按照雙方協(xié)商的薪酬標(biāo)準(zhǔn)支付乙方的工資，具體薪酬數(shù)額將在正式合同中明確。2.乙方的工資支付方式為每月支付一次，支付日期為每月的最后一個(gè)工作日。3.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的工資，不得無(wú)故拖欠或克扣。第四條：社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.甲方應(yīng)提供乙方相應(yīng)的福利待遇，包括年假、病假、產(chǎn)假等，具體福利待遇將在正式合同中明確。第五條：保密義務(wù)1.乙方在履行職務(wù)過(guò)程中，將接觸到甲方的商業(yè)秘密和客戶隱私，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，不得泄露相關(guān)信息。2.保密義務(wù)的期限為乙方離職后的兩年內(nèi)，乙方應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。第六條：違約責(zé)任1.雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶隱私，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第七條：爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第八條：協(xié)議的生效和終止1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期為____個(gè)月。2.本協(xié)議的終止條件如下：a)協(xié)議期滿；b)雙方協(xié)商一致終止；c)一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)終止本協(xié)議。第九條：其他約定1.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：________________________請(qǐng)注意，本協(xié)議僅供參考，具體條款應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整，并在正式簽訂前由專業(yè)律師進(jìn)行審查。2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-心理咨詢師就業(yè)意向協(xié)議書目錄一、引言二、定義和術(shù)語(yǔ)三、就業(yè)安排四、薪酬待遇五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇六、保密義務(wù)七、違約責(zé)任八、爭(zhēng)議解決九、協(xié)議的生效、變更和終止十、其他條款十一、附件一、引言本協(xié)議書由以下雙方簽訂：甲方（雇主）：____________________地址：____________________________乙方（心理咨詢師）：______________地址：____________________________鑒于甲方是一家專業(yè)的心理咨詢機(jī)構(gòu)，乙方是一名合格的心理咨詢師，雙方有意就乙方的就業(yè)事宜達(dá)成一致，特此簽訂本就業(yè)意向協(xié)議書。二、定義和術(shù)語(yǔ)1."協(xié)議"：指甲方和乙方之間達(dá)成的關(guān)于乙方在甲方就業(yè)的意向協(xié)議。2."工作地點(diǎn)"：指甲方指定的乙方履行職務(wù)的地點(diǎn)。3."工作職責(zé)"：指甲方根據(jù)乙方的專業(yè)背景和技能，安排乙方從事的工作內(nèi)容。4."薪酬"：指甲方支付給乙方的工資和福利待遇。5."保密信息"：指甲方的商業(yè)秘密、客戶信息和其他不愿公開的信息。三、就業(yè)安排1.甲方同意聘請(qǐng)乙方作為心理咨詢師，乙方同意接受甲方的聘請(qǐng)。2.乙方的工作地點(diǎn)為甲方指定的地點(diǎn)，具體工作地點(diǎn)將在正式合同中明確。3.乙方的工作時(shí)間為每周工作5天，每天工作8小時(shí)，具體工作時(shí)間安排將在正式合同中明確。四、薪酬待遇1.甲方同意按照雙方協(xié)商的薪酬標(biāo)準(zhǔn)支付乙方的工資，具體薪酬數(shù)額將在正式合同中明確。2.乙方的工資支付方式為每月支付一次，支付日期為每月的最后一個(gè)工作日。3.甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的工資，不得無(wú)故拖欠或克扣。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇1.甲方應(yīng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。2.甲方應(yīng)提供乙方相應(yīng)的福利待遇，包括年假、病假、產(chǎn)假等，具體福利待遇將在正式合同中明確。六、保密義務(wù)1.乙方在履行職務(wù)過(guò)程中，將接觸到甲方的商業(yè)秘密和客戶隱私，乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，不得泄露相關(guān)信息。2.保密義務(wù)的期限為乙方離職后的兩年內(nèi)，乙方應(yīng)繼續(xù)履行保密義務(wù)。七、違約責(zé)任1.雙方應(yīng)嚴(yán)格按照本協(xié)議的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。2.如乙方違反保密義務(wù)，泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶隱私，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。八、爭(zhēng)議解決1.雙方在履行本協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、協(xié)議的生效、變更和終止1.本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效，有效期為____個(gè)月。2.本協(xié)議的終止條件如下：a)協(xié)議期滿；b)雙方協(xié)商一致終止；c)一方嚴(yán)重違約，另一方有權(quán)終止本協(xié)議。十、其他條款1.本協(xié)議未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。2.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：________________________附件：附件1：乙方的工作職責(zé)和任務(wù)附件2：乙方的薪酬結(jié)構(gòu)附件3：乙方的福利待遇請(qǐng)注意，本協(xié)議僅供參考，具體條款應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整，并在正式簽訂前由專業(yè)律師進(jìn)行審查。附件列表：1.附件1：乙方的工作職責(zé)和任務(wù)2.附件2：乙方的薪酬結(jié)構(gòu)3.附件3：乙方的福利待遇法律名詞及解釋：1.心理咨詢師：指具備專業(yè)資質(zhì)，從事心理咨詢工作的專業(yè)人士。2.就業(yè)意向協(xié)議書：雙方就乙方在甲方就業(yè)的意向達(dá)成的協(xié)議。3.薪酬待遇：指甲方支付給乙方的工資和福利待遇。4.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.保密義務(wù)：指乙方在履行職務(wù)過(guò)程中，對(duì)甲方的商業(yè)秘密和客戶隱私保密的義務(wù)。6.違約責(zé)任：指一方違反協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)的法律責(zé)任。7.爭(zhēng)議解決：指雙方在履行協(xié)議過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，通過(guò)協(xié)商或訴訟解決爭(zhēng)議的方式。實(shí)際執(zhí)行過(guò)程中可能遇到的相關(guān)問(wèn)題及注意事項(xiàng)：1.工作職責(zé)和任務(wù)的明確：確保雙方對(duì)乙方的工作職責(zé)和任務(wù)有清晰的了解和約定。2.薪酬結(jié)構(gòu)的確定：明確乙方的薪酬結(jié)構(gòu)，包括基本工資、獎(jiǎng)金、提成等，避免日后產(chǎn)生糾紛。3.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇的繳納：確保甲方按時(shí)足額為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和提供福利待遇。4.保密義務(wù)的履行：乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守保密義務(wù)，不得泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶隱私。5.違約責(zé)任的追究：如一方違約，另一方有權(quán)追究其法律責(zé)任。6.爭(zhēng)議解決的途徑：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決爭(zhēng)議，如協(xié)商無(wú)果，可通過(guò)訴訟解決。解決辦法：1.明確工作職責(zé)和任務(wù)：在附件1中詳細(xì)列明乙方的工作職責(zé)和任務(wù)，雙方簽字確認(rèn)。2.確定薪酬結(jié)構(gòu)：在附件2中詳細(xì)列明乙方的薪酬結(jié)構(gòu)，包括各項(xiàng)收入的計(jì)算方式和支付時(shí)間，雙方簽字確認(rèn)。3.社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇的繳納：甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，并在附件3中列明乙方的福利待遇，雙方簽字確認(rèn)。4.履行保密義務(wù)：乙方應(yīng)簽署保密協(xié)議，明確保密義務(wù)的范圍和期限，并遵守相關(guān)規(guī)定。5.追究違約責(zé)任：在協(xié)議中明確違約責(zé)任的條款，一旦發(fā)生違約行為，受損