煙草工作計劃

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2022年度平安工作方案書

為了推動企業(yè)建立和完善平安生產(chǎn)規(guī)章制度，提高局（公司）廣闊干部職工的生產(chǎn)技術(shù)和管理水平，有效預(yù)防重、特大平安事故的發(fā)生，跟據(jù)市局（公司）和我單位平安保衛(wèi)工作要求，特制定如下工作方案：

一、2022年年度平安目標(biāo)

1.實現(xiàn)全年“無火災(zāi)、無重大因工損害事故、無重大車輛交通責(zé)任事故、無重大刑事案件、無群體上訪大事發(fā)生”。

2.每月進(jìn)行一次全局平安、衛(wèi)生檢查，查平安隱患、違章違紀(jì)。對各部門平安狀況進(jìn)行測評，進(jìn)行評比。

3.定期召開局（公司）平安會議，分析平安生產(chǎn)狀況，通報在此期間消失的平安問題隱患；提高隱患整改率，確保平安隱患整改率達(dá)到100%；制定并落實實施2022年平安生產(chǎn)責(zé)任制。

4.應(yīng)急預(yù)案及消防演習(xí)；2022年上半年進(jìn)行事故應(yīng)急疏散演習(xí)和消防演習(xí)各一次，下半年各一次。

5.平安設(shè)施建設(shè)：根據(jù)要求完善局（公司）平安消防設(shè)施建設(shè)，對各區(qū)域內(nèi)的平安消防設(shè)施進(jìn)行定期檢查并記錄，保證各部位平安消防設(shè)施的工作正常。6.平安檢查工作：按要求定期做好各部門的平安檢查、專項檢查、季節(jié)性檢查、車輛檢查、綜合性檢查工作，對檢查發(fā)覺的隱患準(zhǔn)時整改，落實到人。

二、2022年年度工作要點：

（一）推動平安標(biāo)準(zhǔn)化工作，完善平安組織和管理體系，落實平安責(zé)任，強(qiáng)化平安管理，并保障有效實施。

1、進(jìn)一步完善平安生產(chǎn)的目標(biāo)責(zé)任制管理，層層簽訂平安目標(biāo)責(zé)任書，落實到每個崗位、每個人。并實行“誰主管，誰負(fù)責(zé)；誰使用，誰負(fù)責(zé)的管理原則；貫徹“平安生產(chǎn)人人有責(zé)”的思想，層層落實，加強(qiáng)監(jiān)督，嚴(yán)格考核。

2、實施全過程風(fēng)險管理。完善平安風(fēng)險評價流程，加強(qiáng)辦公區(qū)域內(nèi)危急源辨識和風(fēng)險評價，切實落實各項風(fēng)險掌握措施，對重大危急源要制定風(fēng)險削減方案并予以落實（過程改進(jìn)），確保全部危急源都有記錄、有整改、有監(jiān)督。

3、仔細(xì)開展平安標(biāo)準(zhǔn)化工作，對比市局最新下發(fā)的《北京煙草平安標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》完善企業(yè)各項平安管理制度、記錄臺帳。按時完成、改進(jìn)各項工作。4、仔細(xì)貫本單位《平安管理制度》，切實加強(qiáng)辦公環(huán)境、人員、車輛、設(shè)施、信息等各個環(huán)節(jié)的平安管理工作。進(jìn)一步完善標(biāo)準(zhǔn)化平安管理的長效機(jī)制。

5、進(jìn)一步完善企業(yè)《重大危急源管理制度》，強(qiáng)化各項監(jiān)控和檢查措施，確保各項危急源平安平穩(wěn)運行。并深化連續(xù)開展消退危急源的工作。

6、強(qiáng)化節(jié)假日值班平安管理，及“五一”、“十一”“春節(jié)”等重大節(jié)日前的平安大檢查工作。落實好值班、帶班制度，加強(qiáng)節(jié)假日和特別時期的值班巡查，做好值班備案、記錄工作，防止脫崗。

7、嚴(yán)格根據(jù)企業(yè)《平安檢查和隱患整改制度》，組織開展綜合、專業(yè)、節(jié)假日等各種平安檢查活動，發(fā)覺隱患準(zhǔn)時整改。各部門應(yīng)按時完成安保部門下達(dá)的隱患整改項目，并將隱患整改狀況準(zhǔn)時報安保部門備案，納入年終考核。

8、嚴(yán)格執(zhí)行外來人員、車輛登記制度，明確保安責(zé)任，并加強(qiáng)安保隊伍的監(jiān)督與管理。

（二）加強(qiáng)車輛和專兼職司機(jī)的管理

1、嚴(yán)格執(zhí)行單位車輛管理制度，按時完成車輛日常和換季保養(yǎng)工作；加強(qiáng)車輛修理和用車審批制度；加強(qiáng)日常使用監(jiān)督、落實車輛責(zé)任人。2、加強(qiáng)專兼職司機(jī)管理，嚴(yán)格單位內(nèi)部駕車資格審批制度，完善專兼職司機(jī)檔案管理制度。

（三）加強(qiáng)全部員工和專兼職平安員平安技能、意識的培育和企業(yè)平安文化建設(shè)。

1、加強(qiáng)新職工的三級平安訓(xùn)練，堅持平安訓(xùn)練100%考試合格上崗。建立員工平安訓(xùn)練培訓(xùn)檔案。確保全部員工都能把握基本平安生產(chǎn)技能，合格上崗。

2、抓好我單位營銷與專賣外勤人員的平安培訓(xùn)工作，提高外勤人員在日常出行和工作現(xiàn)場消失平安隱患的處置技能和平安意識。

3、組織開展全局性的平安活動，抓好平安生產(chǎn)有關(guān)法律、法規(guī)學(xué)習(xí)和日常平安訓(xùn)練。以部門為單位組織員工學(xué)習(xí)市局新出臺的《北京煙草平安標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》和我單位平安標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)規(guī)定，明確各自平安職責(zé)，增加平安意識，提高平安技能，提升管理水平。

4、組織開展“平安月”活動。通過“平安月”，不斷提高企業(yè)全員平安意識和平安技能，查找隱患，加大整改力度，提高企業(yè)平安水平，促進(jìn)企業(yè)健康進(jìn)展。

5、開展“三查三反一抓”活動（三反：反松懈、反麻痹、反違章；三查：查思想、查落實、查隱患；一抓：抓好隱患治理整改），盡可能地削減辦公平安隱患、車輛違章大事的發(fā)生。（四）提高平安生產(chǎn)應(yīng)急處置力量和環(huán)境平安水平。

1、把防火、防電、防交通責(zé)任事故、防盜作為平安管理的重中之中來抓，加大日常管理的監(jiān)控力度，從管理中得到完善。

2、加強(qiáng)對各項平安設(shè)施如：應(yīng)急噴淋裝置、滅火器、急救箱、呼吸器等應(yīng)急設(shè)備（施）的檢查維護(hù)保養(yǎng)，落實專人負(fù)責(zé)，確保隨時有效好用。

3、完善應(yīng)急救援保障體系，進(jìn)一步提高企業(yè)的應(yīng)急響應(yīng)力量。連續(xù)修訂應(yīng)急預(yù)案，除局（公司）組織有針對性的事故應(yīng)急救援演練，各部門結(jié)合自身狀況要對關(guān)鍵崗位和重點部位每半年進(jìn)行一次應(yīng)急演練，提高各級組織和人員的應(yīng)急處置及自救力量。

（五）做好職工身心健康訓(xùn)練，保障職工平安健康。

1、加強(qiáng)辦公區(qū)域內(nèi)外環(huán)境的整治與監(jiān)督，保持良好的清潔衛(wèi)生。

2、有方案地對職工進(jìn)行職業(yè)健康檢查，保證員工體100%體檢率。保障職工的健康。

2022年，我局(公司)平安保衛(wèi)工作將連續(xù)本著“平安第一、預(yù)防為主、防消結(jié)合、綜合治理”這個核心思想，提高員工平安意識，切實防范事故的發(fā)生，建立平安管理長效機(jī)制，不斷提高企業(yè)本質(zhì)平安篇二：2022市煙草專賣局平安工作方案

2022市煙草專賣局平安工作方案

市煙草專賣局平安工作方案

今年的平安工作，要堅持“平安第一，預(yù)防為主，綜合治理”工作方針，連續(xù)深化“基層基礎(chǔ)平安生產(chǎn)年”活動，落實“一崗雙責(zé)”和企業(yè)主體責(zé)任者的責(zé)任，落實全員平安工作責(zé)任制，做到責(zé)任到人、落實到位；進(jìn)一步加大全員平安訓(xùn)練培訓(xùn)力度，樂觀開展各種突發(fā)大事應(yīng)急預(yù)案演練，持續(xù)規(guī)范運行職業(yè)健康全體系；落實《煙草企業(yè)平安生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》二級達(dá)標(biāo)要求，確保全市系統(tǒng)實現(xiàn)平安無事故工作目標(biāo)。

一、落實煙草企業(yè)《平安生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)規(guī)范》

深化貫徹學(xué)習(xí)國家局、省政府《關(guān)于深化開展企業(yè)平安生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的通知》，依據(jù)省局（公司）今年平安工作部署，結(jié)合實際，對比標(biāo)準(zhǔn)，制定適合單位、部門平安生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的實施方案，穩(wěn)步推動平安標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實施工作，今年實現(xiàn)單位、部門二級達(dá)標(biāo)目標(biāo)。

（一）成立以市局（公司）主要領(lǐng)導(dǎo)為組長，分管領(lǐng)導(dǎo)、各縣（市、區(qū)）局（營銷部）主要負(fù)責(zé)人，機(jī)關(guān)各部門主要負(fù)責(zé)人組成的領(lǐng)導(dǎo)組織機(jī)構(gòu)。

（二）制定“標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”實施方案。依據(jù)省局（公司）標(biāo)準(zhǔn)化相關(guān)文件和其他兄弟市局（公司）標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)勝利閱歷，實行抽調(diào)人員學(xué)習(xí)培訓(xùn)、走出去、聘請專家詳細(xì)指導(dǎo)等方式，討論制定符合煙臺市局（公司）《標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)》實施方案；對比標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)，摸底排查，完成單位、部門達(dá)標(biāo)自評工作；依據(jù)自評結(jié)果，實行有效措施，加以整改不合格項，實現(xiàn)年底前二級達(dá)標(biāo)任務(wù)目標(biāo)。（詳見標(biāo)準(zhǔn)化實施方案）

（三）經(jīng)費保障。各單位、部門在2022年度平安經(jīng)費預(yù)算上報基礎(chǔ)上，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，報經(jīng)市局（公司）三項管理委員會批準(zhǔn)后方可實施。

二、鞏固消防平安“四個力量”建設(shè)工程

2022年，始終抓住消防平安“四個力量”建設(shè)工程不放松，連續(xù)鞏固進(jìn)展建設(shè)成果，提高全員自救和防護(hù)火災(zāi)的力量。

（一）提高檢查消退火災(zāi)隱患力量，切實做到“平安自查、隱患整改、責(zé)任自負(fù)”。定期開展防火檢查巡查，落實員工崗位消防責(zé)任；對檢查發(fā)覺的火災(zāi)隱患要馬上消退，不能馬上消退的，要制定整改方案，明確整改措施，落實整改資金，限時消退。隱患整改期間，要落實有效的人防、物防措施，確保平安。

（二）提高組織撲救初起火災(zāi)力量，切實做到“火情早發(fā)覺、小火滅得了”。要結(jié)合本單位實際，依據(jù)已制定的消防應(yīng)急預(yù)案定期組織演練，確保一旦發(fā)生火情，員工能按職責(zé)分工準(zhǔn)時到位、有效處置，避開發(fā)生“小火釀大災(zāi)”的現(xiàn)象。消防掌握室值班操作人員要持證上崗，熟識消防設(shè)施，并嫻熟把握火警處置及啟動消防設(shè)施設(shè)備的程序和方法。要定期做好消防設(shè)施、器材的修理保養(yǎng)，確保完好有效。根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)化管理要求，消防設(shè)施器材要設(shè)置規(guī)范，標(biāo)識醒目，用文字或圖例標(biāo)明操作使用方法；重點部位、重要場所和疏散通道、平安出口要設(shè)置“提示”和“禁止”類消防標(biāo)語。

（三）提高人員組織疏散逃命力量，切實做到“能火場逃命自救、會引導(dǎo)人員疏散”。員工要普遍把握火場逃命自救基本技能，熟識逃命路線和引導(dǎo)人員疏散程序。各單位要明確各樓層、各崗位、各班組疏散引導(dǎo)人員，確保一旦發(fā)生火災(zāi)，能夠準(zhǔn)時組織在場人員平安疏散。

（四）提高消防宣揚訓(xùn)練培訓(xùn)力量，切實做到“消防訓(xùn)練常態(tài)化、消防常識普及化”。各單位要落實消防訓(xùn)練培訓(xùn)制度，員工普遍達(dá)到“懂基本消防常識、懂消防設(shè)施器材使用方法、懂逃命自救技能，最終達(dá)到會自查整改隱患，會撲救初起火災(zāi)、會組織人員疏散”的要求，各單位招收的新員工，要經(jīng)消防平安訓(xùn)練培訓(xùn)合格后方可上崗。三、加大隱患排查力度，抓好季節(jié)性平安預(yù)防

第一季度，重點落實四個方面工作：一是各單位、相關(guān)部門要結(jié)合平安工作實際，制定年度工作方案，突出重點，明確標(biāo)準(zhǔn)，責(zé)任到人；二是逐級簽訂2022年度全員平安、消防目標(biāo)責(zé)任書；三是進(jìn)行危急源辨識、評價、制定風(fēng)險管理措施，完善健康體系相關(guān)要求和各種應(yīng)急處置預(yù)案；四是抓好物流配送部的平安驗收、危急源的辨識、評價及風(fēng)險掌握措施的落實。第二季度，重點開展好四方面工作：一是落實各單位避雷設(shè)施設(shè)備的檢查檢測工作；二是開展好第十二個“平安生產(chǎn)月”活動，在全市系統(tǒng)營造“關(guān)注平安，關(guān)愛生命”的氛圍；三是組織開展好消防應(yīng)急預(yù)案演練，各單位、市局機(jī)關(guān)、物流配送部，至少搞1-2次消防應(yīng)急預(yù)案演練，并將落實狀況列入平安工作績效考核；四是各單位、各部門要樂觀支持平安管理員報考平安注冊工程師工作，不斷提升平安管理隊伍整體素養(yǎng)，組織2022年度參與報考平安注冊工程師人員的復(fù)試；組織相關(guān)人員參與煙臺市安監(jiān)局組織的平安管理資格上崗復(fù)訓(xùn)和培訓(xùn)工作。

第三季度，重點抓好三方面工作：一是針對夏季高溫柔雨季潮濕特點，抓好防食物中毒、防卷煙霉變、防汛等工作；二是針對國慶、中秋兩大節(jié)日，各種慶典聚會頻繁，人流、車流較多等特點，抓好節(jié)日期間的平安保衛(wèi)、值班、車輛管理和防盜、防火等工作；三是完成職業(yè)健康內(nèi)部審核、管理評審等工作。

第四季度，重點抓好三方面工作：一是完成健康體系的外部認(rèn)證審核工作；二是抓好防火、消防平安檢查管理和員工的平安訓(xùn)練培訓(xùn)；三是依據(jù)冬季雪天路滑、霧天增多、車輛事故頻發(fā)的特點，抓好冬季車輛平安管理和駕駛?cè)藛T的平安訓(xùn)練培訓(xùn)。

四、加強(qiáng)交通平安管理

交通平安管理是管理工作的重中之重，各單位在日常管理中，要定期對車輛平安性能進(jìn)行實

施檢查，防止帶病上路；要嚴(yán)格掌握群體乘車，如確需集體乘車的，必需選派技術(shù)過硬的駕駛員，并明確帶車人；要仔細(xì)落實《道路交通平安法》和市局（公司）《交通平安管理有關(guān)規(guī)定》，()嚴(yán)格執(zhí)行駕駛員持證上崗（超年限審核視為無證）、非專職駕駛員不得駕駛公車的規(guī)定，嚴(yán)禁酒后開車、杜絕超速、超限、疲憊駕車等違規(guī)行為。對專賣、送貨車輛要強(qiáng)化管理，落實制度，掌握使用。特殊是重大節(jié)日期間，除值班、工作用車外，其他車輛一律封存。各單位、相關(guān)部門要結(jié)合工作實際，搞好對駕駛員日常的平安行車訓(xùn)練，切實做到遵章守法，杜絕各類交通責(zé)任事故的發(fā)生。

五、嚴(yán)格值守，加強(qiáng)重點部位平安管理

在重大節(jié)日期間，各單位要嚴(yán)格落實24小時雙崗值班檢查制度；對鍋爐房、配電室、卷煙倉庫、計算機(jī)房、各類防盜報警、電子監(jiān)控系統(tǒng)及消防栓、自動噴淋、滅火器材、避雷設(shè)施等定期開展自查自糾，準(zhǔn)時整改事故隱患，確保功能有效，做到萬無一失。

六、加強(qiáng)對搶險物資器材的管理

各單位、市局（公司）機(jī)關(guān)相關(guān)部門對已購買的應(yīng)急物資、器材要妥當(dāng)管理、登記造冊、定期檢查，對自然損壞不能使用的要準(zhǔn)時更新補充，確保應(yīng)急器材應(yīng)有的數(shù)量和質(zhì)量的完好。市局（公司）將適時對各單位儲備應(yīng)急器材狀況進(jìn)行普查，凡挪作他用，保管不善的要進(jìn)行通報批判。

七、加強(qiáng)餐飲衛(wèi)生平安管理制度的落實

有職工食堂的單位，到相關(guān)部門辦理衛(wèi)生許可手續(xù)。落實衛(wèi)生、消毒等制度，明確管理人員、炊事人員工作職責(zé)，嚴(yán)把進(jìn)貨渠道和病從口入關(guān)，防止食物中毒等大事發(fā)生。炊事人員每半年要進(jìn)行一次定期查體，預(yù)防疾病傳染。篇三：煙草2022年平安保衛(wèi)部上半年工作總結(jié)下半年工作方案

2022年平安保衛(wèi)部上半年工作總結(jié)

下半年工作方案

2022年，市局（公司）安保部連續(xù)堅持平安與經(jīng)營并重的指導(dǎo)思想，仔細(xì)貫徹落實“以人為本、平安第一、預(yù)防為主、綜合治理”的原則，堅固樹立“2022利益、消費者利益至上”行業(yè)核心價值觀，貫徹落實《平安生產(chǎn)法》和2022局、省局（公司）電視電話會議精神及有關(guān)部門平安生產(chǎn)工作指示，不斷加強(qiáng)平安基礎(chǔ)工作，突出重點整治，強(qiáng)化平安生產(chǎn)，增加企業(yè)全員平安責(zé)任意識?，F(xiàn)將安保工作進(jìn)行總結(jié)：

同時，就各直屬單位、部門平安生產(chǎn)管理工作狀況進(jìn)行了分析和溝通，就如何應(yīng)對春節(jié)期間的平安管理工作進(jìn)行踴躍發(fā)言，要求，高度重視節(jié)日期間的平安生產(chǎn)工作，提高基礎(chǔ)平安管理意識，強(qiáng)化監(jiān)督管理責(zé)任，做好隱患治理排查工作。并要求各直屬單位、部門在節(jié)前進(jìn)行一次全面自查，并將自查狀況匯報市局（公司）平安保衛(wèi)部。二、落實平安責(zé)任層層簽訂責(zé)任狀

年初，平安保衛(wèi)部制定綜合治理平安責(zé)任狀，市局領(lǐng)導(dǎo)與各直屬單位、部門負(fù)責(zé)人簽訂了平安生產(chǎn)責(zé)任狀，同時，會議要求各直屬單位、部門，制定本部門平安生產(chǎn)工作方案，層層簽訂平安生產(chǎn)責(zé)任狀，落實平安生產(chǎn)責(zé)任制。

截止到3月15日，全地區(qū)共簽訂2022年平安生產(chǎn)責(zé)任狀658份，各直屬單位及部門簽狀率達(dá)100%，各責(zé)任部門與所管轄的重點崗位人員及特別崗位人員簽狀率達(dá)100%。符合省局（公司）平安管理工作要求。

三、加強(qiáng)平安訓(xùn)練培訓(xùn)提升平安意識

平安保衛(wèi)部于3月31日至4月1日，組織全地區(qū)安委會成員及平安管理人員40余人參與了平安訓(xùn)練培訓(xùn)暨2022年兩個標(biāo)準(zhǔn)推廣貫標(biāo)會。

會上，局長、經(jīng)理**做動員講話，強(qiáng)調(diào)此次培訓(xùn)的目的、意義，并提出平安管理工作要根據(jù)省局局長***提出的“工作運行流程化、流程管理節(jié)點化、節(jié)點掌握標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行責(zé)任化”

的要求，抓好全地區(qū)的平安工作。通過各類平安訓(xùn)練培訓(xùn)工作的開展，促進(jìn)全員平安責(zé)任觀念、平安行為意識、平安管理手段、平安設(shè)施建設(shè)以及平安基礎(chǔ)水平的提高。

通過此次平安訓(xùn)練培訓(xùn)暨“兩個標(biāo)準(zhǔn)”貫標(biāo)推廣會，增加了全體平安管理人員的平安思想意識，明確了平安生產(chǎn)管理工作方向。5月20日，平安保衛(wèi)部組織市局（公司）近百名員工，進(jìn)行了“消防平安訓(xùn)練培訓(xùn)暨應(yīng)急預(yù)案演練”活動。

培訓(xùn)會上，市消防支隊老師就消防應(yīng)急處理、初起火災(zāi)撲救、消防器材的分類及使用、消防平安自救常識等進(jìn)行了培訓(xùn)和演示。隨后，全體參演人員觀摩了消防支隊?wèi)?yīng)急火災(zāi)撲滅和自救消防實戰(zhàn)模擬演練；現(xiàn)場指揮部組織全部人員進(jìn)行了火情報警、預(yù)警報告、人員疏散、撤離、傷員搶救、火災(zāi)撲救等模擬演練。

通過開展消防培訓(xùn)及演練，進(jìn)一步提高了**市局（公司）全體員工消防平安意識、提升了突發(fā)公共大事應(yīng)急處臵力量，為確保全地區(qū)消防平安工作打下了良好的基礎(chǔ)。

四、加大平安檢查力度做好隱患排查工作

為保證平安生產(chǎn)工作落到實處，做好隱患排查治理工作，今年，安保部連續(xù)加強(qiáng)平安生產(chǎn)檢查，準(zhǔn)時發(fā)覺各類平安隱患，準(zhǔn)時整改。根據(jù)年度平安檢查方案,先后對市局（公司）各直屬單位、部門每月開展一次平安自查;每季度對全地區(qū)進(jìn)行一次平安大檢查;同時對各直屬單位、物流中心、煙葉收購站等要害、重點部位水火電源、各類消防器材、食堂衛(wèi)生、值班值宿警衛(wèi)記錄、車輛管理、出租房屋、微機(jī)系統(tǒng)、檔案室、應(yīng)急預(yù)案演練、平安日常管等項工作進(jìn)行專項檢查和不定期抽查。做到了日常檢查與專項檢查，定期檢查與隨機(jī)檢查相結(jié)合。嚴(yán)格執(zhí)行逢節(jié)假日封車的管理制度，監(jiān)督車輛管理制度落實，全地區(qū)全部生產(chǎn)經(jīng)營、辦公用車實行逢節(jié)假日“三交一封”原則，統(tǒng)一封存停放，加強(qiáng)監(jiān)督檢查。

截止六月末，平安保衛(wèi)部進(jìn)行各類平安檢查5次，檢查范圍掩蓋了生產(chǎn)經(jīng)營各個環(huán)節(jié)，發(fā)覺一般平安隱患15起，在第一時間進(jìn)行了隱