2024年公司簽訂培訓(xùn)協(xié)議合法嗎_第1頁
2024年公司簽訂培訓(xùn)協(xié)議合法嗎_第2頁
2024年公司簽訂培訓(xùn)協(xié)議合法嗎_第3頁
2024年公司簽訂培訓(xùn)協(xié)議合法嗎_第4頁
2024年公司簽訂培訓(xùn)協(xié)議合法嗎_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

2024年公司簽訂培訓(xùn)協(xié)議合法嗎-PAGE2024年公司簽訂培訓(xùn)協(xié)議合法嗎-PAGE公司簽訂培訓(xùn)協(xié)議合法嗎合同編號(hào):__________第一章:合同雙方法定代表人:__________地址:__________法定代表人:__________地址:__________第二章:合同標(biāo)的2.2培訓(xùn)項(xiàng)目的具體內(nèi)容、要求、目標(biāo)等,詳見附件一《培訓(xùn)項(xiàng)目需求書》。2.3乙方應(yīng)根據(jù)甲方提供的《培訓(xùn)項(xiàng)目需求書》制定培訓(xùn)方案,并在合同簽訂后__________個(gè)工作日內(nèi)提交給甲方審核。培訓(xùn)方案一經(jīng)甲方確認(rèn),即作為本合同的有效組成部分。第三章:培訓(xùn)期限與方式3.1培訓(xùn)期限:自__________年__________月__________日起至__________年__________月__________日止。3.2培訓(xùn)方式:__________第四章:培訓(xùn)費(fèi)用與支付4.1培訓(xùn)費(fèi)用:雙方確認(rèn),本項(xiàng)目的培訓(xùn)費(fèi)用為人民幣(大寫):__________元整(小寫):__________元。4.2甲方支付培訓(xùn)費(fèi)用的方式如下:(1)合同簽訂后__________個(gè)工作日內(nèi),支付培訓(xùn)費(fèi)用的__________%,即人民幣(大寫):__________元整(小寫):__________元;(2)培訓(xùn)項(xiàng)目結(jié)束后__________個(gè)工作日內(nèi),支付剩余的培訓(xùn)費(fèi)用,即人民幣(大寫):__________元整(小寫):__________元。第五章:保密條款5.1除非另有約定或者事先得到對(duì)方的書面同意,任何一方對(duì)于在本合同履行過程中所獲悉的對(duì)方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息、客戶資料等機(jī)密信息,應(yīng)當(dāng)予以嚴(yán)格保密,不得向任何第三方披露、傳播或者使用。5.2任何一方違反本合同保密條款的規(guī)定,造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償對(duì)方因此所遭受的全部損失。5.3本合同保密條款的效力不受本合同終止、解除的影響,即使本合同終止、解除后,各方仍應(yīng)遵守本合同保密條款的規(guī)定,履行保密義務(wù)。第六章:培訓(xùn)師資與質(zhì)量保證6.1乙方應(yīng)指派具有專業(yè)資質(zhì)和豐富經(jīng)驗(yàn)的培訓(xùn)師負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的培訓(xùn)工作,并提供培訓(xùn)師的資質(zhì)證明、教育背景、工作經(jīng)歷等相關(guān)資料。6.2乙方應(yīng)保證培訓(xùn)師在培訓(xùn)期間遵守甲方的規(guī)章制度,尊重甲方員工,維護(hù)甲方的形象和利益。6.3乙方應(yīng)按照甲方的要求對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估,并根據(jù)評(píng)估結(jié)果對(duì)培訓(xùn)方案進(jìn)行調(diào)整,以確保培訓(xùn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。6.4甲方有權(quán)對(duì)培訓(xùn)師的培訓(xùn)質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)價(jià),如發(fā)現(xiàn)培訓(xùn)師不符合要求,有權(quán)要求乙方更換培訓(xùn)師。第七章:培訓(xùn)場地與設(shè)施7.1乙方應(yīng)提供符合培訓(xùn)要求的場地和設(shè)施,并負(fù)責(zé)場地和設(shè)施的布置、清潔、安全等工作。7.2乙方應(yīng)在培訓(xùn)開始前__________個(gè)工作日內(nèi),將培訓(xùn)場地和設(shè)施的具體安排情況通知甲方,并取得甲方的確認(rèn)。7.3甲方有權(quán)對(duì)培訓(xùn)場地和設(shè)施進(jìn)行檢查,如發(fā)現(xiàn)不符合培訓(xùn)要求,有權(quán)要求乙方更換場地或設(shè)施。第八章:培訓(xùn)材料的提供8.1乙方應(yīng)根據(jù)培訓(xùn)項(xiàng)目的需要,提供相關(guān)的培訓(xùn)材料,包括但不限于教材、案例、工具、軟件等。8.2乙方應(yīng)在培訓(xùn)開始前__________個(gè)工作日內(nèi),將培訓(xùn)材料提供給甲方,并取得甲方的確認(rèn)。8.3甲方有權(quán)對(duì)培訓(xùn)材料進(jìn)行審核,如發(fā)現(xiàn)不符合培訓(xùn)要求,有權(quán)要求乙方更換或補(bǔ)充培訓(xùn)材料。第九章:培訓(xùn)成果的交付9.2乙方應(yīng)保證培訓(xùn)成果報(bào)告的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性,并按照甲方的要求提供相關(guān)的證明材料。9.3甲方有權(quán)對(duì)培訓(xùn)成果報(bào)告進(jìn)行審核,如發(fā)現(xiàn)不符合要求,有權(quán)要求乙方重新提交或補(bǔ)充培訓(xùn)成果報(bào)告。第十章:違約責(zé)任與爭議解決10.1任何一方違反本合同的約定,導(dǎo)致合同無法履行或者造成對(duì)方損失的,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任,向?qū)Ψ街Ц哆`約金,并賠償對(duì)方因此所遭受的全部損失。10.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。10.3在爭議解決期間,除爭議事項(xiàng)外,雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同的其他條款,不得以爭議為由拒絕履行合同義務(wù)。10.4本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決等,均適用的法律。第十一章:培訓(xùn)評(píng)估與反饋11.1乙方應(yīng)在培訓(xùn)過程中和培訓(xùn)結(jié)束后對(duì)學(xué)員進(jìn)行評(píng)估,包括但不限于考試、測試、問卷調(diào)查等方式,以評(píng)估學(xué)員對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的掌握程度和培訓(xùn)效果。11.2乙方應(yīng)根據(jù)評(píng)估結(jié)果,及時(shí)向甲方提供反饋報(bào)告,包括學(xué)員的整體表現(xiàn)、優(yōu)點(diǎn)、需改進(jìn)之處等,并給出相應(yīng)的建議和措施。11.3甲方有權(quán)對(duì)乙方提供的反饋報(bào)告進(jìn)行審核,如發(fā)現(xiàn)不符合要求,有權(quán)要求乙方重新提交或補(bǔ)充反饋報(bào)告。11.4甲方應(yīng)定期對(duì)乙方進(jìn)行評(píng)估,包括但不限于培訓(xùn)質(zhì)量、培訓(xùn)師的滿意度、培訓(xùn)效果等方面,并向乙方提供反饋意見。第十二章:變更與解除12.1雙方同意,本合同的任何修改、補(bǔ)充或解除,均應(yīng)以書面形式進(jìn)行,并經(jīng)雙方簽署后生效。12.2在培訓(xùn)過程中,如因甲方原因需要變更培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等,應(yīng)提前__________個(gè)工作日通知乙方,并取得乙方的書面同意。由此產(chǎn)生的額外費(fèi)用,由甲方承擔(dān)。12.3在培訓(xùn)過程中,如因乙方原因需要變更培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、地點(diǎn)等,應(yīng)提前__________個(gè)工作日通知甲方,并取得甲方的書面同意。由此產(chǎn)生的額外費(fèi)用,由乙方承擔(dān)。12.4在培訓(xùn)過程中,如因不可抗力等原因?qū)е潞贤瑹o法履行,雙方均有權(quán)解除合同。解除合同的一方應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方,并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。第十三章:知識(shí)產(chǎn)權(quán)與使用權(quán)13.1乙方應(yīng)保證提供的培訓(xùn)材料、培訓(xùn)方案等不侵犯任何第三方的知識(shí)產(chǎn)權(quán),如因此產(chǎn)生糾紛,由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。13.2甲方享有乙方提供的培訓(xùn)材料、培訓(xùn)方案的知識(shí)產(chǎn)權(quán)和使用權(quán),未經(jīng)甲方書面同意,乙方不得將前述內(nèi)容用于任何其他目的或向任何第三方披露、傳播或使用。13.3雙方同意,在培訓(xùn)過程中產(chǎn)生的知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有,乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理相關(guān)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)登記、保護(hù)等手續(xù)。第十四章:適用法律與爭議解決14.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議的解決等,均適用的法律。14.2雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向合同簽訂地的人民法院提起訴訟。14.3在爭議解決期間,除爭議事項(xiàng)外,雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同的其他條款,不得以爭議為由拒絕履行合同義務(wù)。第十五章:附則15.1本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為____

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論