少工委年度工作報告（15篇）

少工委年度工作報告（實(shí)用15篇）工作報告是一種重要的溝通工具，它能夠傳達(dá)工作進(jìn)展、解決方案和困難等信息。在下面，我為大家整理了一些精選的工作報告范文，希望能夠給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和啟示。

年度工作報告

今日，我們隆重召開中國大唐集團(tuán)公司20xx年工作會議。下面，我代表集團(tuán)公司作工作報告。

會議的主要任務(wù)是，仔細(xì)貫徹黨的十七屆五中、六中全會精神，全面落實(shí)中央經(jīng)濟(jì)工作會議及中央企業(yè)負(fù)責(zé)人會議工作部署，總結(jié)集團(tuán)公司20xx年工作，部署20xx年任務(wù)，動員系統(tǒng)廣闊干部職工，搶抓機(jī)遇，乘勢而上，強(qiáng)化管理，提升效益，同心攻堅(jiān)“一保一降”目標(biāo)，加快調(diào)整“四大結(jié)構(gòu)”，主動發(fā)展“七大板塊”，為全面完成20xx年各項(xiàng)工作任務(wù)而努力奮斗。

20xx年，是國家“十二五”規(guī)劃開局年，是集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略第三階段起步年，也是組建以來挑戰(zhàn)最多、壓力最大的一年。形勢空前嚴(yán)峻，困難前所未有，我們沒有怨天尤人，更沒有消極等靠，而是根據(jù)“爭創(chuàng)年”工作的總體要求，堅(jiān)決信念，咬定目標(biāo)，真抓實(shí)干，攻堅(jiān)克難，各項(xiàng)工作都取得了良好成果。

這一年，經(jīng)營形勢實(shí)現(xiàn)重大轉(zhuǎn)折。我們始終堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)效益為中心，細(xì)心制定并仔細(xì)落實(shí)“一保一降”方案，克服了電煤價格高位上漲，電價調(diào)整嚴(yán)峻滯后，水電效益大幅下滑，財(cái)務(wù)費(fèi)用顯著增支等不利因素，抵擋了重重風(fēng)險，保持了生產(chǎn)經(jīng)營的平安穩(wěn)定局面。實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入同比增長6.61%。在各種不利因素影響的狀況下，實(shí)現(xiàn)利潤16.05億元，同比增加0.83億元；凈利潤同比增加4.41億元；歸屬母公司凈利潤同比減虧20.3億元；資產(chǎn)負(fù)債率比上年末下降了0.02個百分點(diǎn)。全面完成了國資委下達(dá)的各項(xiàng)考核指標(biāo)。

這一年，結(jié)構(gòu)調(diào)整取得重大突破。我們進(jìn)一步完善并加快推動“十二五”產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，圍繞“電為基礎(chǔ)、多元經(jīng)營，七大板塊、協(xié)調(diào)發(fā)展”十六字方針和調(diào)整“四大結(jié)構(gòu)”主攻方向，開展了大量卓有成效的工作。電源結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化，產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整明顯加速，盈利實(shí)力顯著增加，非電產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)利潤同比增長了184%。

這一年，資本運(yùn)作取得重大成果。主動開展股權(quán)及債券融資工作，保證了正常經(jīng)營及轉(zhuǎn)方式、調(diào)結(jié)構(gòu)的資金需求。加強(qiáng)與重點(diǎn)煤炭企業(yè)合作，優(yōu)化了資源配置，改善了部分火電企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境。穩(wěn)步推動內(nèi)部改制重組和股權(quán)結(jié)構(gòu)調(diào)整工作，有效提升了集團(tuán)母公司盈利實(shí)力。全年通過資本運(yùn)作實(shí)現(xiàn)利潤，對于完成資產(chǎn)經(jīng)營和“一保一降”目標(biāo)發(fā)揮了關(guān)鍵作用。

這一年，爭取政策取得重大成效。我們多渠道、多層面對政府部門匯報企業(yè)困難，主動爭取政策支持，經(jīng)營環(huán)境逐步改善。促進(jìn)了年內(nèi)兩次電價上調(diào)，集團(tuán)公司上調(diào)幅度均居五大發(fā)電集團(tuán)首位。取消了跨區(qū)電、實(shí)惠電及分時電價。爭取到國有資本經(jīng)營預(yù)算、水利基金以及各種嘉獎、返還等權(quán)益性資金。爭取各項(xiàng)財(cái)政補(bǔ)貼、稅收減免及實(shí)惠等政策實(shí)現(xiàn)增利。

這一年，企業(yè)改革取得重大進(jìn)展。根據(jù)建設(shè)規(guī)范董事會要求，完成了有關(guān)基礎(chǔ)制度、工作規(guī)則及議事規(guī)則制定工作。成立了董事會，外部董事、職工董事全部到位，已召開四次董事會會議和七次特地委員會會議。調(diào)整了總部機(jī)構(gòu)，并通過公開競聘選拔充溢了有關(guān)崗位人員。開展了相關(guān)制度修訂工作，完成了總部管理界面的調(diào)整，為總部高效協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)奠定了基礎(chǔ)。深化了“兩全”管理，基本形成了體系完善、機(jī)制健全、聯(lián)網(wǎng)運(yùn)行的格局。理順了貴州公司管理體制，啟動了河南、安徽分公司改制相關(guān)工作。健全了總法律顧問制度，加強(qiáng)了法制工作隊(duì)伍建設(shè)，提升了依法規(guī)范運(yùn)作水平。

這一年，創(chuàng)新工作取得重大成果。經(jīng)中央人才工作協(xié)調(diào)小組批準(zhǔn)，集團(tuán)公司被確定為國家第三批“海外高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地”。同時，國家能源高鋁煤炭開發(fā)利用重點(diǎn)試驗(yàn)室、國家能源非糧生物質(zhì)原料研發(fā)中心落戶集團(tuán)公司。作為唯一參加國家應(yīng)對氣候改變重大專項(xiàng)的電力企業(yè)，完成了相關(guān)探討工作。國家科技安排前瞻性項(xiàng)目數(shù)量不斷增加，入選率首次位列五大發(fā)電集團(tuán)之首。煤凈化、煤制聚丙烯、煤氣化等關(guān)鍵技術(shù)國產(chǎn)化取得重要突破，高鋁粉煤灰提取氧化鋁、氧化硅實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化。創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)，“國家能源科技獎”、“水利發(fā)電科技獎”、“電力行業(yè)管理創(chuàng)新成果獎”獲獎成果均為五大發(fā)電集團(tuán)最多。

20xx年，也是我們抓落實(shí)、求實(shí)績?nèi)〉弥鲃映晒囊荒?。突出表現(xiàn)在以下幾個方面：

（一）突出降本增效，想方設(shè)法提高經(jīng)濟(jì)效益

把確保國有資產(chǎn)保值增值，堅(jiān)決降低資產(chǎn)負(fù)債率作為20xx年首要任務(wù)，接著加大“雙增雙節(jié)、盈利攻堅(jiān)”力度，多管齊下，降本增效。

一是打破常規(guī)管理模式，加強(qiáng)對重點(diǎn)企業(yè)的分析指導(dǎo)。對八個重點(diǎn)虧損區(qū)域?qū)嵭蓄I(lǐng)導(dǎo)班子成員分片包干制度。集團(tuán)公司各位領(lǐng)導(dǎo)及總部各部門多次深化有關(guān)企業(yè)，深化分析問題，共同探討對策，狠抓措施落實(shí)。堅(jiān)持月度工作例會制度，并剛好召開電量、電煤、資金等專題會議，對專業(yè)工作、突出問題進(jìn)行調(diào)度協(xié)調(diào)。深化開展了向七臺河發(fā)電公司學(xué)習(xí)活動，改進(jìn)管理，深挖潛力，有力地促進(jìn)了各項(xiàng)經(jīng)營工作的扎實(shí)推動。

二是加大營銷力度，想方設(shè)法增發(fā)電量。完成發(fā)電量5156億千瓦時，高出平均容量增速2.63個百分點(diǎn)；設(shè)備利用小時同比提高147小時。大唐國際發(fā)電公司、陜西發(fā)電公司、山東發(fā)電公司等火電利用小時明顯高于區(qū)域平均水平。廣西發(fā)電公司通過優(yōu)化調(diào)度努力降低來水偏枯影響，所屬廣西、四川、貴州水電利用小時分別高出所在區(qū)域平均水平。發(fā)揮大機(jī)組優(yōu)勢，優(yōu)化電量結(jié)構(gòu)，實(shí)施電量轉(zhuǎn)移增加效益10.35億元，其中大唐國際發(fā)電公司、河北發(fā)電公司、吉林發(fā)電公司超過億元，河南分公司、湖南分公司等60萬千瓦等級機(jī)組明顯高于其他等級機(jī)組。

年度工作報告

和提高技術(shù)裝備水平作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。對我科全年的工作現(xiàn)作如下簡要的總結(jié)。

一年來，我科進(jìn)一步加強(qiáng)了設(shè)備管理的各方面的工作，使全廠設(shè)備能夠保持正常運(yùn)轉(zhuǎn)，無重大故障發(fā)生。在管理方面，我科著重進(jìn)行了以下幾方面的工作：

1、在人員的管理方面，我科充分調(diào)動員工的主動性，激發(fā)員工的主觀能動性，從而提高了員工的工作效率。在極有限的機(jī)電人員狀況下，除完成了全廠生產(chǎn)設(shè)備的修理維護(hù)工作外，還完成品車間的線路改造及電器線路安裝和改造等工作。

2、對主要生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)，我科堅(jiān)持執(zhí)行主要生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)檢評制度，激勵和促進(jìn)職工主動做好設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作，使全廠的生產(chǎn)設(shè)備滿意了生產(chǎn)要求。

3、在降低成本方面，我科對于設(shè)備修理和技術(shù)改造所須要零部件，力求能自己加工的盡量支配自己加工，削減了托付外廠加工或購置的數(shù)量，為廠節(jié)約了不少的開支。

我廠今年設(shè)備的更新，技術(shù)改造，大中修理項(xiàng)目共4項(xiàng)．總投101900萬元。

1．1＃洗瓶機(jī)改造．材料費(fèi)8000元。

2．5臺電梯保養(yǎng)費(fèi)15000元。

3.修理機(jī)械等：共74000元。

4．新購進(jìn)一臺污水泵共4900元。

我們時刻不忘“平安第一”，常常對屬下職工進(jìn)行平安生產(chǎn)教化，使全體員工堅(jiān)固地樹立平安生產(chǎn)的指導(dǎo)思想。我們廠屬易燃的生產(chǎn)企業(yè)，因此我科特別留意在設(shè)備安裝、修理、割焊的過程中采納防火平安措施。在易燃地段施工時，必定提出動火報告，報經(jīng)廠平安生產(chǎn)部門審查、監(jiān)督，實(shí)行必要的防范措施，現(xiàn)場備好滅器材，以防萬一，我科有關(guān)人員及廠平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組成員現(xiàn)場監(jiān)督。今年在各項(xiàng)工程的施工過程中未發(fā)覺擔(dān)心全的問題。對于電器元件以及供電線路，我科常常派出電工檢查，以防電器線路因老化、鼠咬或潮濕而造成擔(dān)心全事故，發(fā)覺問題或事故隱患剛好處理，因此今年從未發(fā)覺供電用電擔(dān)心全的事故。除留意防火和平安供電用電外，我科還仔細(xì)抓好了鍋爐的平安運(yùn)行和生產(chǎn)設(shè)備的平安操作工作，保證了全年供汽和無重大設(shè)備擔(dān)心全事故發(fā)生。

在建設(shè)物質(zhì)文明的同時，我科同樣重視精神文明的建設(shè)，我們遵照廠部制訂的“加強(qiáng)職工精神文明建設(shè)規(guī)劃”的要求，組織員工仔細(xì)學(xué)習(xí)，并主動貫徹執(zhí)行，督促員工以文明員工的準(zhǔn)則來規(guī)范自己。因此項(xiàng)工作我科做得較勤、較細(xì)，在我科及屬下班組人員中，從未發(fā)覺有違犯黨紀(jì)國法的行為，人人講文明、懂禮貌、政治思想先進(jìn)。

為了提高我們廠職工的專業(yè)技術(shù)水平和工作實(shí)力，我科主動組織了職工進(jìn)行各類技術(shù)工種培訓(xùn)和復(fù)審。今年參與各類專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)和復(fù)審和合計(jì)十六人次，這對提高我們廠職工的技術(shù)素養(yǎng)，對我們廠的發(fā)展和平安生產(chǎn)都起到了促進(jìn)和保障作用。上述是我科今年主要工作的總結(jié)。在這即將過去的一年里，我科在廠黨總支部、廠領(lǐng)導(dǎo)班予的領(lǐng)導(dǎo)和指引下，科內(nèi)全體員工主動努力工作，保證了廠生產(chǎn)設(shè)備的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，為廠的生產(chǎn)發(fā)展起到了不行估量的作用。自感今年我科的工作比往年前進(jìn)了一步。但與領(lǐng)導(dǎo)和形式發(fā)展的要求還有差距，工作上確定還有疏漏和缺點(diǎn)，總之好的接著發(fā)揚(yáng)，缺點(diǎn)仔細(xì)克服。在新的一年里，在黨總支部和領(lǐng)導(dǎo)班予的領(lǐng)導(dǎo)和指引下，我科接著努力，主動工作，力爭把各項(xiàng)工作任務(wù)完成得更好。

年度工作報告

劃轉(zhuǎn)職能，建立健全制度保障?？h醫(yī)保局x月x日正式掛牌成立后，一是快速行動，主動對接縣人社局、衛(wèi)健委、發(fā)改委、民政局，統(tǒng)籌調(diào)度工作連接，職能與編制人員全部劃轉(zhuǎn)到位；二是充分整合節(jié)約資源，完成服務(wù)窗口和辦公室等功能室的調(diào)整運(yùn)用，保障機(jī)關(guān)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)；主動對接城管執(zhí)法局等有關(guān)單位，對院外周邊環(huán)境進(jìn)行了有效治理，辦公條件有了很大改善；三是依據(jù)人員、職能職責(zé)，剛好完成班子成員分工和部分人員定崗工作，完成黨支部建設(shè)、工會、婦聯(lián)等組織設(shè)置，建立健全各項(xiàng)工作管理制度，為高效開展工作打下良好基礎(chǔ)。全局上下共同努力，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，開拓創(chuàng)新，克難攻堅(jiān)，扎實(shí)推動醫(yī)保局工作有序開展。

（一）醫(yī)?；鹂傮w運(yùn)行平穩(wěn)，醫(yī)保體制改革有序推動。

1、城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)保運(yùn)行狀況：xxxx年初，億元。億元，%（%），基金運(yùn)行平穩(wěn)。大病保險共計(jì)受益xxxxx人次，萬元。

2、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險運(yùn)行狀況：萬人，參保任務(wù)完成率xxx%。億元，億元，億元，待遇享受xxxxx人次。

xxxx年度基金總體運(yùn)行平穩(wěn)，各項(xiàng)待遇均按時足額支付，減輕群眾看病就醫(yī)負(fù)擔(dān)，保障了參保人員生活水平，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定。

3、推行醫(yī)保新政策順當(dāng)落地。xxxx年x月x日《x市統(tǒng)一城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險和大病保險保障待遇實(shí)施方案》新政策實(shí)施后，我局不斷加強(qiáng)政策宣揚(yáng)，做好過渡期間各項(xiàng)工作，確保新舊政策平穩(wěn)過渡。xx月x日全面落實(shí)生育保險和職工基本醫(yī)療保險合并實(shí)施。xx月xx日起先執(zhí)行《x市醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目價格書目》，更好的規(guī)范了醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)問題。落實(shí)“xx+xx+x”種抗癌藥品惠民政策，每月監(jiān)督、上報抗癌藥品選購 及回款狀況。實(shí)行“臨床路徑+按病種付費(fèi)”制度改革，進(jìn)一步優(yōu)化補(bǔ)償方案，全縣共有xx個病種實(shí)行同病同價，大大減輕群眾看病壓力。

（二）多舉措緊抓醫(yī)保監(jiān)管，維護(hù)醫(yī)?；鹌桨?。

1、主動開展打擊欺詐騙保專項(xiàng)行動和回頭看。通過不定時、無規(guī)律、節(jié)假日不休息突擊檢查和日常分組稽查、系統(tǒng)研判及數(shù)據(jù)分析等多種方式，形成打擊欺詐騙保行為的高壓態(tài)勢，并且剛好通報已經(jīng)查處的案例，以案示警、以案促改。全縣共有協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)xx家，協(xié)議藥房xxx家，定點(diǎn)村衛(wèi)生室xxx家。x月xx日以來，縣醫(yī)保局黨組成員帶隊(duì)，組建x個稽查組和一個后稽查組，全縣檢查協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)xx家次，現(xiàn)場檢查覆蓋率xxx%；檢查協(xié)議藥房xxx家次，現(xiàn)場檢查覆蓋率xxx%；檢查定點(diǎn)村衛(wèi)生室xxx家，現(xiàn)場檢查覆蓋率xxx%。

2、加強(qiáng)信息化監(jiān)管作用，建立了與協(xié)議醫(yī)療機(jī)構(gòu)“點(diǎn)對點(diǎn)”聯(lián)系制度，協(xié)調(diào)、指導(dǎo)醫(yī)療機(jī)構(gòu)解決醫(yī)保工作中遇到的困難和問題。在醫(yī)院的收費(fèi)系統(tǒng)安裝了慢性病用藥歷史查詢功能，嚴(yán)控慢性病人的用藥量和時間間隔。引入第三方監(jiān)督機(jī)制，重點(diǎn)核實(shí)省、市級協(xié)議定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)xx籍住院病人或可疑的住院費(fèi)用超過x萬元以上的參?；颊?。

3、嚴(yán)格實(shí)行收支兩條線，堅(jiān)持基金?？顚Ｓ?、專戶管理，健全完善內(nèi)部管理制度和財(cái)務(wù)制度，建立了崗位之間相互監(jiān)督制約機(jī)制。

（三）扎實(shí)開展醫(yī)保扶貧工作。

1、創(chuàng)新舉措，緊抓慢性病證辦理工作。縣醫(yī)保局和縣衛(wèi)健委共同探討制定《關(guān)于進(jìn)一步做實(shí)貧困人口慢性病排查鑒定工作》方案。利用x月-xx月x個月時間，在全縣開展貧困人口慢性病證辦理不到位問題排查集中鑒定整改工作。成立各鄉(xiāng)鎮(zhèn)排查組，逐村逐戶逐人地毯式篩查，摸清底數(shù)，確保無遺漏。凡是疑似符合辦理慢性病就診證的，剛好上報，集中鑒定。縣醫(yī)療保障局依據(jù)鑒定結(jié)果剛好錄入信息系統(tǒng)，并將制好的《慢性病就診證》剛好發(fā)放到患者手中，按規(guī)定享受慢性病門診補(bǔ)償待遇。xxxx年x月x日-xx月xx日共為xxxx名貧困人口辦理慢性病就診證。

2、貧困人口就醫(yī)報銷實(shí)行“一站式”結(jié)算的方式進(jìn)行保障，綜合醫(yī)療保障政策得到有效落實(shí)，“xxx”“xxx”扶貧政策取得成效。

3、依據(jù)《x市城鄉(xiāng)醫(yī)療救助實(shí)施方法》（阜醫(yī)保發(fā)〔xxxx〕xx號）規(guī)定，結(jié)合xx縣實(shí)際狀況，醫(yī)保局聯(lián)合財(cái)政局、民政局、扶貧開發(fā)局四部門制定了《xx縣城鄉(xiāng)醫(yī)療救助實(shí)施方法》（臨醫(yī)保秘〔xxxx〕xx號）文件，擴(kuò)大救助范圍，實(shí)施重點(diǎn)救助。xxxx年為我縣xxxx年以來建檔立卡貧困戶和民政重點(diǎn)對象代繳城鄉(xiāng)醫(yī)保。穩(wěn)步推動一站式結(jié)算機(jī)制，做到了城鄉(xiāng)醫(yī)療救助與城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險、大病保險等制度連接和信息管理平臺互聯(lián)互享、公開透亮，確保救助對象在出院時即可干脆結(jié)算報銷，剛好得到救助，便民效果較明顯。

（四）落實(shí)醫(yī)?；菝駥?shí)事，提升便民服務(wù)水平。

1、推動醫(yī)保領(lǐng)域“放管服”改革，簡化證明和備案手續(xù)，異地就醫(yī)干脆結(jié)算工作進(jìn)展良好。已經(jīng)實(shí)現(xiàn)異地安置人員在長三角x地區(qū)異地一般門診就醫(yī)費(fèi)用干脆結(jié)算，實(shí)現(xiàn)異地安置人員省內(nèi)異地一般門診和慢性病門診就醫(yī)費(fèi)用干脆結(jié)算；xxxx年月我縣職工醫(yī)保異地就醫(yī)干脆結(jié)算xxxx人次（其中轉(zhuǎn)外就醫(yī)xxxx人次，自行轉(zhuǎn)外xxx人次，異地安置干脆結(jié)算xxx人次），住院總金額xxxx萬元，基金支付xxxx萬元。xx縣人民醫(yī)院、xx縣中醫(yī)院接入城鄉(xiāng)居民醫(yī)?？缡‘惖亟Y(jié)報平臺，xxxx年跨省異地干脆結(jié)算xxxx人次，萬元，萬元。群眾就醫(yī)更加便利的同時基金支付更加平安、便捷。

2、主動引導(dǎo)城鄉(xiāng)居民參保意識，參保方式多樣化。參保人數(shù)不斷增加，xxxx年度我縣城鄉(xiāng)居民征繳新增了手機(jī)微信籌資繳費(fèi)方式，便利群眾在征繳階段隨時隨地參與醫(yī)保，同時提高參保群眾信息精準(zhǔn)度。

3、做好退役軍人醫(yī)療保險接續(xù)工作。根據(jù)《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)〈關(guān)于解決部分退役士兵社會保險問題的看法〉的通知》x省委辦公廳文件精神，醫(yī)保局高度重視，于xxxx年x月抽調(diào)人員到x參與全省部分退役士兵社會保險接續(xù)工作實(shí)地觀摩及信息系統(tǒng)培訓(xùn)會，并派專人進(jìn)駐xx縣退役軍人事務(wù)局部分退役士兵社會保險接續(xù)工作專班，協(xié)作退役軍人事務(wù)局開展相關(guān)工作。截至目前，xx縣部分退役士兵社保接續(xù)工作開展良好，我局已發(fā)放個人參保證明xxxx余份，完成進(jìn)度居全市前列。

（一）準(zhǔn)時上線并維護(hù)城鄉(xiāng)居民醫(yī)保新系統(tǒng)，全面落實(shí)全國跨省異地就醫(yī)結(jié)算工作。加強(qiáng)業(yè)務(wù)指導(dǎo)，組織宣揚(yáng)和培訓(xùn)，剛好解決運(yùn)行過程中出現(xiàn)的問題，實(shí)現(xiàn)新舊系統(tǒng)平穩(wěn)有序過渡，推動跨省異地就醫(yī)結(jié)算業(yè)務(wù)信息共享，提升服務(wù)透亮度。

（二）基金監(jiān)管工作常抓不懈。

一是接著加強(qiáng)稽查工作，進(jìn)一步提升稽查工作實(shí)力。加強(qiáng)業(yè)務(wù)溝通和培訓(xùn)，提升稽查工作人員的業(yè)務(wù)實(shí)力。剛好開展總結(jié)分析，壓實(shí)責(zé)任，鞏固稽查成果。接著實(shí)行分片包保的方法，責(zé)任到人，提升工作的針對性和效率，把打擊欺詐騙保工作推向縱深，開展專項(xiàng)治理的同時，將稽查工作延長到縣外醫(yī)療機(jī)構(gòu)。

二是學(xué)習(xí)探究智能互聯(lián)網(wǎng)監(jiān)管模式，抓好數(shù)據(jù)資源“軟、硬”件建設(shè)，引入第三方監(jiān)管力氣參加基金監(jiān)管工作。例如要求醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立和完善醫(yī)療保險管理制度和內(nèi)部費(fèi)用限制制度，將城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險工作納入醫(yī)院目標(biāo)考核；通過城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)保報補(bǔ)系統(tǒng)與醫(yī)院的his系統(tǒng)相結(jié)合，適時監(jiān)控各醫(yī)療機(jī)構(gòu)臨床科室及醫(yī)生個人的醫(yī)療行為，剛好預(yù)警違規(guī)科室及個人。

三是推動醫(yī)藥服務(wù)、醫(yī)藥價格和招標(biāo)選購 工作。加大對縣人民醫(yī)院慢性病藥房的日常監(jiān)管工作，確保慢性病用藥同等藥物價格不高于省招采平臺價格，保證藥物齊全、藥量足夠。

年度工作報告

在目前教化大變革、大深化、大調(diào)整的總體形勢下，一年以來，我們試驗(yàn)中學(xué)堅(jiān)持好的傳統(tǒng)、適應(yīng)新的改變，做到始終聚焦課程、課堂、老師“三個核心點(diǎn)”，全力追求實(shí)效、好用、實(shí)在“三實(shí)”效果，全力提升教化質(zhì)量，努力辦好人民滿足教化。9月，市教科院到校調(diào)研，對學(xué)校在課堂課程、老師管理等方面的做法賜予高度評價。一年來，先后榮獲國家防震減災(zāi)科普示范學(xué)校，中小學(xué)電腦制作省級評比類、創(chuàng)客類學(xué)校最佳組織獎、“食安山東”示范單位、衛(wèi)生協(xié)會會員單位、文明校內(nèi)提名舉薦單位、體育傳統(tǒng)項(xiàng)目(藍(lán)排球)學(xué)校，市校內(nèi)足球特色學(xué)校、家庭教化示范校、節(jié)水型單位、綠化先進(jìn)單位，縣教化教學(xué)先進(jìn)單位、中小學(xué)試驗(yàn)說課活動優(yōu)秀組織單位、紅領(lǐng)巾示范校等榮譽(yù)稱號。

圍繞“全面發(fā)展的人”，聚焦“文化基礎(chǔ)”“自主發(fā)展”“社會參加”三個方面，研析“人文底蘊(yùn)”“科學(xué)精神”“學(xué)會學(xué)習(xí)”“健康生活”“責(zé)任擔(dān)當(dāng)”“實(shí)踐創(chuàng)新”六大素養(yǎng)，融合人文積淀、人文情懷、審美情趣等18個基本點(diǎn)，堅(jiān)決“生活化”“綜合化”“學(xué)術(shù)化”“傳統(tǒng)化”四個導(dǎo)向，本著“已有的完善固定、缺失的補(bǔ)充強(qiáng)化”和“一事一物皆教化、時時到處有課程”的總體原則，對既有的“一體兩翼”(“一體”，即提升學(xué)生核心素養(yǎng)，“兩翼”，即必修課程、選修課程)課程體系進(jìn)行梳理、整合、提升，做到有效對接、高效實(shí)施。今年我們重點(diǎn)打造兩個多點(diǎn)融合、多面滲透的綜合性課程。

一個是大閱讀大寫作大書寫課程。打破原先固有的狹隘觀念，主動對接新高考中考，將閱讀、寫作、書寫上升到全校戰(zhàn)略，徹底打破學(xué)科界限，凝合集體才智、匯合集體力氣，做到共同發(fā)力一起抓。詳細(xì)實(shí)施上，人力物力財(cái)力，大幅傾斜、優(yōu)先保障;課程的實(shí)施，除增加節(jié)數(shù)和時間外，課內(nèi)課外實(shí)現(xiàn)最大覆蓋，活動立體多元實(shí)現(xiàn)最大輻射。11月3日，在濰坊市“雙改”聯(lián)盟校論壇上，做了題為《讓閱讀寫作書寫成為一種習(xí)慣和沉淀》典型發(fā)言，受到與會者的高度關(guān)注和普遍認(rèn)可。

另一個是小試驗(yàn)高校問大效益課程。鑒于中高考對理科學(xué)科考察方式的改變，我們以學(xué)科老師為主體，主動調(diào)整這些課程的實(shí)施路徑，做到以試驗(yàn)教學(xué)撬動思維轉(zhuǎn)變、方式轉(zhuǎn)變、素養(yǎng)提升。全校22個理化生試驗(yàn)室、3d打印試驗(yàn)室、數(shù)字化試驗(yàn)室、科學(xué)閱覽室、微機(jī)室等，除全部配套創(chuàng)新教化設(shè)施外，做到最大化的開放。在十八屆全國中小學(xué)電腦制作活動、市縣試驗(yàn)說課活動、創(chuàng)新技能系列活動、縣科技節(jié)中，師生獲獎等次、數(shù)量均居全縣初中學(xué)校前列。

堅(jiān)持“不模式化”和“回來本真”，以“少教多學(xué)”、“先學(xué)后教”、“因材施教”為基本原則，在學(xué)?！叭灾魑瀛h(huán)雙解”(三自主”是指學(xué)生自主學(xué)習(xí)、自主管理、自主實(shí)現(xiàn);“五環(huán)”是指課堂的五個基本環(huán)節(jié);“雙解”，即解放學(xué)生、解放老師)課堂改革總體框架下，主動有效地轉(zhuǎn)變老師教的方式、學(xué)生學(xué)的方式，全力提高課堂效率和效益。

一是有序的“兩縱兩橫”網(wǎng)格化管理。從扁平化、簡約干脆的角度動身，在學(xué)?？傮w層面設(shè)置“第一縱向”，即實(shí)行三級管理,即校長辦公室、校部和處室、級部;校部和處室干脆對校長辦公室負(fù)責(zé)，為級部服務(wù);從強(qiáng)調(diào)獨(dú)立和競爭的角度動身，設(shè)置“第一橫向”，即平均劃分師資和生源，將學(xué)校分為3個校部，每個校部由一名副校級領(lǐng)導(dǎo)包靠，負(fù)責(zé)本校部方方面面工作。從強(qiáng)調(diào)合作共贏的角度動身，設(shè)置“其次橫向”和“其次縱向”：“其次橫向”，一名副校級干部側(cè)重負(fù)責(zé)全校的教學(xué)和督查工作，一校部包靠領(lǐng)導(dǎo)側(cè)重全校平安工作，二校部包靠領(lǐng)導(dǎo)側(cè)重校內(nèi)文化和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，三校部領(lǐng)導(dǎo)側(cè)重學(xué)生管理工作;“其次縱向”，即教學(xué)業(yè)務(wù)層面，校長統(tǒng)攬全校工作，一名副校長詳細(xì)統(tǒng)籌，三個校部包靠領(lǐng)導(dǎo)分別負(fù)責(zé)文科教學(xué)、理科教學(xué)、藝體信息化教學(xué)，下設(shè)學(xué)科教研室、學(xué)科備課組長、教學(xué)探討人員，切實(shí)以學(xué)科教研核心團(tuán)隊(duì)的建設(shè)帶動整體探討實(shí)力實(shí)現(xiàn)質(zhì)的提升，進(jìn)而為教化教學(xué)質(zhì)量的高位運(yùn)行奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。5月，市教化局督學(xué)一行到校檢查指導(dǎo)，對學(xué)校這種管理模式賜予充分確定。

二是有效的“三備兩磨”集體備課。在要求和原則把握上，突出分管領(lǐng)導(dǎo)的包靠、學(xué)科教研室主任引領(lǐng)、年級學(xué)科組主體作用，做到“四定”、“六備”、“五點(diǎn)”、“兩法”“兩題”、“五統(tǒng)一”?！八亩ā?，即定時間、定地點(diǎn)、定內(nèi)容、定中心發(fā)言人;“六備”，即備課標(biāo)、備教材、備考綱、備教法、備學(xué)法、備訓(xùn)練;“五點(diǎn)”，即突出探討重點(diǎn)、難點(diǎn)、學(xué)問點(diǎn)、實(shí)力點(diǎn)、教化點(diǎn);“兩法”，即優(yōu)化教法和學(xué)法;“兩題”，即精選課堂練習(xí)題和課后作業(yè)題;“五統(tǒng)一”，即達(dá)到教學(xué)目標(biāo)統(tǒng)一，教學(xué)重難點(diǎn)和關(guān)鍵點(diǎn)統(tǒng)一，課時安排和進(jìn)度統(tǒng)一，作業(yè)布置、訓(xùn)練和活動統(tǒng)一，單元達(dá)標(biāo)測試統(tǒng)一。每一個單元、每一節(jié)課都要根據(jù)“三備兩磨”操作流程和細(xì)則進(jìn)行課例探討，即“制定磨課安排——基于個人閱歷獨(dú)立備課(上傳資源共享平臺)——學(xué)科組集體備課研討——其次次備課(上傳資源共享平臺，其他老師下載，結(jié)合實(shí)際修改運(yùn)用)——上課、觀課、議課——第三次備課——總結(jié)反思(修改定型，上傳資源平臺)”，做到環(huán)環(huán)相扣有依據(jù)、步步規(guī)范有深度。

三是有層次、有針對性地的聽評課?？傮w上，聽課講求隨機(jī)性和安排性相結(jié)合，評課講求整體性和專題性相結(jié)合。詳細(xì)說來，一方面著眼常態(tài)課，利用全自動錄播教室，每周隨機(jī)抽取校部、級部、教研組、科任老師進(jìn)行錄課;著眼優(yōu)質(zhì)課，根據(jù)學(xué)科教研安排，有步驟、有階段性、區(qū)分年級地支配聽課。另一方面，根據(jù)觀課量表，圍繞老師基本功、老師課堂教學(xué)水平、老師教學(xué)藝術(shù)、特性化課堂教學(xué)特色，學(xué)生達(dá)標(biāo)落實(shí)等狀況或者確定其中一個或幾個維度進(jìn)行專題觀課。以上全部活動，集體備課成員、級部主任、包靠領(lǐng)導(dǎo)、校長全部參與。

四是多種形式地措施保障效率和效益。千條措施多條計(jì)，說究竟是學(xué)生的駕馭程度。突出目標(biāo)導(dǎo)向，指導(dǎo)學(xué)生制定學(xué)習(xí)和趕超目標(biāo)，詳細(xì)到天、周、月、學(xué)期、學(xué)年，同時制定突破措施和懲戒方法，通過班內(nèi)張貼、家長監(jiān)督等方式，保障執(zhí)行到位。建立學(xué)校、校部、級部三級學(xué)生作業(yè)監(jiān)控機(jī)制，在全校分年級、分類別、分科目，由易到難、由淺及深，推廣運(yùn)用“活頁型糾錯本”，做到有錯必糾、糾后必思、思后必做、做后必會。抓好學(xué)科老師、班主任、級部、校部分別為主導(dǎo)的個人學(xué)情會商、小組學(xué)情會商、專家學(xué)情會商、疑難問題學(xué)情會商等四種模式的落實(shí)。在分層次培育、選課走班的基礎(chǔ)上，突出尖子生培育，落實(shí)包靠團(tuán)隊(duì)，適時“添灶加餐”，在學(xué)問結(jié)構(gòu)化、復(fù)習(xí)系統(tǒng)化、訓(xùn)練綜合化方面，下細(xì)工夫。加強(qiáng)方法指導(dǎo)，通過編制叢書、優(yōu)秀學(xué)生共享，老師培訓(xùn)等方式，對學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)方法、答題策略等方面的指導(dǎo)，教學(xué)生學(xué)、教學(xué)生考，培育學(xué)生會學(xué)實(shí)力。

實(shí)行“倒逼式”和“主動式”兩種方法，在制度的外部約束和促使、內(nèi)心使命和發(fā)展需求雙重作用下，在全校上下形成比素養(yǎng)、比成果、比發(fā)展的生動局面。一年來，先后有120多名老師在各級各類活動中獲獎。

一是充分發(fā)揮績效考核方法的政策效益。堅(jiān)決用教代會通過的《老師績效考核方法》這把“尺子”衡量教職工，徹底打破“干多干少一個樣，干好干壞一個樣”的平均主義桎梏，讓干多的不吃虧、少干的甭反對、不干的沒話說，使“崇實(shí)重干、敢為人先”成為試驗(yàn)中學(xué)的最強(qiáng)音。

二是讓多層次的“折騰式”培訓(xùn)成為常態(tài)。圍繞老師實(shí)力的鍛造，請進(jìn)來、走出去，有效區(qū)分新入職老師、勝任型老師、骨干型老師、導(dǎo)師型老師等，以職業(yè)基本功訓(xùn)練、專業(yè)基本功訓(xùn)練、特色基本功訓(xùn)練、科研基本功訓(xùn)練為主要內(nèi)容，通過海量閱讀、多元培訓(xùn)、賽課磨課、主題論壇等形式，推動集體學(xué)習(xí)和個人學(xué)習(xí)、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)和線下學(xué)習(xí)、主題學(xué)習(xí)和全面學(xué)習(xí)、外出學(xué)習(xí)和校內(nèi)學(xué)習(xí)“四個結(jié)合”，促進(jìn)全體老師共同發(fā)展、共同提高。

三是讓典型人物成為一面面旗幟。不管大科小科、不管年級年齡，只要專業(yè)上有成果、有亮點(diǎn)、有深化探究和實(shí)踐，深化實(shí)施“無差別化”典型選樹和舉薦，通過建立名師創(chuàng)新工作室，舉薦各級名師、創(chuàng)新教改先鋒、黨員先鋒崗，評比“感動實(shí)中月度人物”、待遇傾斜等舉措，充分發(fā)揮典型人物的引領(lǐng)和示范作用，形成向典型學(xué)習(xí)、向標(biāo)桿看齊，你爭我趕、共創(chuàng)佳績的校內(nèi)生態(tài)。同時發(fā)揮“尚禮致和”核心文化理念在其促進(jìn)老師品德素養(yǎng)、素養(yǎng)提升的內(nèi)驅(qū)作用。

雖然，我們在課程、課堂、老師專業(yè)發(fā)展等發(fā)面做了一些有益的探究，但在詳細(xì)操作層面仍存在一些難點(diǎn)和問題，如，如何有效在學(xué)生素養(yǎng)和學(xué)業(yè)成果兩者間找尋“平衡點(diǎn)”，如何有效提升初中學(xué)課程連接的質(zhì)量、如何強(qiáng)化課堂課程老師管理等等。下步，希望各位專家、各位同仁多到校指導(dǎo)，我們也主動向兄弟學(xué)校借鑒和學(xué)習(xí)，確保我們發(fā)展的每一步都走在堅(jiān)實(shí)的土地上。

20xx年11月。

年度工作報告

結(jié)合學(xué)校的工作重點(diǎn)和教學(xué)工作實(shí)施方案，在系統(tǒng)教化思想的引領(lǐng)下,仔細(xì)探討學(xué)校提出的“法道、精致、高端”所包含的精神。以創(chuàng)建滿意學(xué)生發(fā)展須要的學(xué)校為目標(biāo)，從學(xué)科特點(diǎn)和實(shí)際工作動身，加大教研組管理、建設(shè)的力度，提升了教研組的工作水平，報告如下：

1、仔細(xì)學(xué)習(xí)學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，提高相識、統(tǒng)一思想。使每位師對學(xué)校的制度有較高的相識，落實(shí)好學(xué)校提出的各項(xiàng)要求。以“學(xué)校第一，工作第一，學(xué)生第一，他人第一，”為指導(dǎo)，從本學(xué)科的特點(diǎn)入手，主動參與教研室組織的會議、公開課、探討課等活動。注意宣揚(yáng)學(xué)校創(chuàng)新、才智、先進(jìn)的辦學(xué)理念，提高了主動關(guān)切他人意識，提高了團(tuán)隊(duì)的的協(xié)作實(shí)力與戰(zhàn)斗力。

2、發(fā)揮老老師和黨員的模范帶頭作用，嚴(yán)格耐性指導(dǎo)年輕老師的各項(xiàng)工作，關(guān)切他們的生活，培育他們樹立大局觀、整體觀意識，青年老師的發(fā)展，關(guān)系到學(xué)校優(yōu)良傳統(tǒng)的持續(xù)，也意味著老師的健康成長和持續(xù)發(fā)展。利用例會定期開展指責(zé)與自我指責(zé)活動，溝通思想，提高相識，樹立良好的服務(wù)意識和師德師風(fēng)水平，以培育學(xué)生”十項(xiàng)素養(yǎng)”為目標(biāo),關(guān)切愛惜學(xué)生，工作中講實(shí)效、講奉獻(xiàn)、求創(chuàng)新、求質(zhì)量。

3、接著開展讀書學(xué)習(xí)溝通活動，每學(xué)期每人至少讀二本以上教化、管理書籍，并進(jìn)行了讀書心得溝通，養(yǎng)成良好的讀書習(xí)慣，提高老師的文化素養(yǎng)和綜合素養(yǎng)。

1、結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)探究和實(shí)踐課堂創(chuàng)新教學(xué)，突出以細(xì)心、務(wù)實(shí)設(shè)計(jì)為主線，提高自身內(nèi)在的修養(yǎng)，把德育教化貫穿在課堂教學(xué)之中，老師在課堂中的語言、行為、舉止能對學(xué)生的思想有所觸動，做到教書育人，定期開展課堂反思教化，老師反思教學(xué)過程和效果，學(xué)生反思學(xué)習(xí)體會和收獲，讓學(xué)生在學(xué)習(xí)體育技術(shù)與技能的同時，指導(dǎo)學(xué)生系統(tǒng)的發(fā)展。提高集備質(zhì)量，做到備教材、備學(xué)生、備場地、備器材，緊湊合理的支配每節(jié)課，狠抓課堂常規(guī)，加強(qiáng)對學(xué)生的監(jiān)管和指導(dǎo)。接著把排球模塊列入學(xué)校體育教學(xué)的必修模塊，通過練習(xí)達(dá)到駕馭排球傳球和墊球的基本技術(shù)，使排球運(yùn)動成為二中校內(nèi)的傳統(tǒng)。

2、仔細(xì)落實(shí)“學(xué)校藝體2+2”工程，課上老師要仔細(xì)、細(xì)致的指導(dǎo)學(xué)生，使每位學(xué)生切切實(shí)實(shí)駕馭肯定的體育技能，充分發(fā)揮社團(tuán)的帶頭作用，加強(qiáng)社團(tuán)的溝通與溝通，整合社會資源，聘請高水平專業(yè)學(xué)者參加指導(dǎo)社團(tuán)的活動。使學(xué)生的運(yùn)動技能通過社團(tuán)的活動進(jìn)一步得到提高，為終身體育奠定良好的基礎(chǔ)。充分相識校本課程對學(xué)生發(fā)展的作用。本學(xué)年在高三年級開設(shè)了“高爾夫球”課程。讓每個學(xué)生了解“高爾夫球”的基本技術(shù)和競賽規(guī)則，深受學(xué)生歡迎。高二年級開設(shè)了“素養(yǎng)拓展”課程，讓每個學(xué)生嘗試“素養(yǎng)拓展”過程的艱辛，培育了學(xué)生英勇堅(jiān)韌吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)。高一年級開設(shè)了“攀巖”課程，通過學(xué)生的學(xué)習(xí)體驗(yàn)發(fā)覺學(xué)生的心理和基本實(shí)力中的不足，為學(xué)生的終身發(fā)展和全面發(fā)展起到很好的指導(dǎo)作用。

3、依據(jù)學(xué)校對“翻轉(zhuǎn)課堂”要求，立足本組狀況加強(qiáng)對理念的了解與探討。組內(nèi)成立微視頻探討指導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)剛好轉(zhuǎn)達(dá)學(xué)校的要求及對其他老師進(jìn)行跟進(jìn)式指導(dǎo)。確保每位老師都能主動地參加進(jìn)來，努力制作出對課堂有指導(dǎo)意義的微視頻。激勵老師總結(jié)提煉翻轉(zhuǎn)課堂教學(xué)設(shè)計(jì)閱歷，撰寫相關(guān)論文。本學(xué)期楊鑄偉老師參與了xx市優(yōu)質(zhì)課評比，(結(jié)果還未出)。

4、堅(jiān)持平安第一的思想。在培育學(xué)生英勇堅(jiān)韌和努力進(jìn)取精神的同時，充分相識體育課的平安問題。體育課上要加強(qiáng)平安教化，提高學(xué)生的平安愛護(hù)意識，做到平安問題課課講。課前仔細(xì)檢查場地和器材、課上仔細(xì)做好打算活動，杜絕損害事故的發(fā)生。

學(xué)生每天一小時校內(nèi)體育活動是國家對學(xué)校教化的基本要求，也是切實(shí)提高學(xué)生體質(zhì)健康水平的基本保證。

1、加大力度組織、設(shè)置了本學(xué)期體育節(jié)的各項(xiàng)活動，以人人參加陽光體育、促進(jìn)學(xué)生健康成長為宗旨、以健康、文明、育人、向上、為主題開展了足球、籃球、網(wǎng)球、羽毛球、乒乓球、游泳、拔河、跳繩、踢毽、登樓梯、棋類等豐富多樣的體育競賽。通過競賽培育了學(xué)生合作、自信、果敢、耐勞、公允等優(yōu)良品質(zhì)，發(fā)展了學(xué)生特性特長，促進(jìn)學(xué)生身體、心理和社會適應(yīng)實(shí)力健康發(fā)展。

2、合理支配30分鐘的大課間體育活動，結(jié)合學(xué)校的實(shí)際狀況，利用廣播操和跑步等形式推動群眾性體育活動的開展，提高了學(xué)生戶外體育活動的質(zhì)量，豐富校內(nèi)體育文化生活。

3、主動協(xié)作工會工作，犧牲大量休息時間培訓(xùn)教工塑身操和田徑隊(duì)的訓(xùn)練，使這兩項(xiàng)賽事都取得了良好的成果。

1、實(shí)行各代表隊(duì)負(fù)責(zé)制，老師要加強(qiáng)對運(yùn)動員的管理，其次周召開了全體運(yùn)動員大會，強(qiáng)化思想品質(zhì)、組織紀(jì)律、文化學(xué)習(xí)、訓(xùn)練看法等方面的教化，反思訓(xùn)練和學(xué)習(xí)的關(guān)系,確立自己的奮斗目標(biāo)。加強(qiáng)與班主任及家長的溝通與溝通，達(dá)到家庭和學(xué)校共同教化培育學(xué)生的目的，克服各種違紀(jì)、違規(guī)行為。樹立學(xué)生的集體榮譽(yù)感，爭取獲得最佳成果，為學(xué)校爭光。

2、不斷提高學(xué)校代表隊(duì)的訓(xùn)練水平，要求老師自身加強(qiáng)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，科學(xué)有效的提升專項(xiàng)訓(xùn)練水平，通過訓(xùn)練達(dá)到隊(duì)員運(yùn)動競技水平的不段提高。

3、加入了校內(nèi)足球協(xié)會，二十多年后參與了今年的市長杯足球賽，并取得了較好的成果。

1、獲x年xx市中學(xué)生運(yùn)動會團(tuán)體總分第四名。

2、獲-15年度xx市中學(xué)生乒乓球賽團(tuán)體總分第一名;xx市第一屆誰是球王爭奪賽，李碩獲女單球王;李金釗獲男單球王;臧昱程獲其次名;x年山東省學(xué)校杯李碩獲女單球第三名;高紅梅獲女單球第八名;x年全國魯能杯中學(xué)生乒乓球賽李碩獲女單球第一名;江崇順獲男單球第八名;14年李碩獲全國“紅雙喜幼苗杯”女單其次名;女雙其次名;李興琦獲團(tuán)體第一名、男雙其次名。

3、獲-15年度xx市中學(xué)生游泳競賽團(tuán)體總分其次名。

4、獲-15年度xx市中學(xué)生籃球競賽團(tuán)體總分其次名;獲x年xx市中學(xué)生“球王”競賽其次名;獲全國u17籃球賽第十二名。

5、獲-15年度xx市中學(xué)生羽毛球競賽團(tuán)體總分其次名。

6、獲-15年度xx市中學(xué)生網(wǎng)球球競賽團(tuán)體總分其次名。

年度工作報告

自從進(jìn)入工作以來，到得了各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助與支持，我自己和部門工作都取得了長足進(jìn)步，多年來我們始終秉著本店的服務(wù)宗旨，為顧客們供應(yīng)著最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，仔細(xì)抓好每項(xiàng)工作，努力為各位顧客營造一個良好衛(wèi)生的用餐環(huán)境。

四年來我不厭其煩的工作，時刻保持著不松懈的思想，盡職盡責(zé)的抓好每項(xiàng)工作。身為一個分店的大堂經(jīng)理，我深知自己肩上擔(dān)子的重量，更了解我所背負(fù)的期望和信任有多大，現(xiàn)我就對20xx年工作狀況作出以下總結(jié)，同時提出了對20xx工作的展望。

在全部成員的共同努力下和督導(dǎo)部對我店的關(guān)切愛惜和大力支持下以及20xx在督導(dǎo)部開展了基層管理人員店與店之間的觀摩與學(xué)習(xí)，這讓我店員工學(xué)到了許多的學(xué)問，從而堅(jiān)決他們加入了***這個大家庭的信念，雖說這是一家老店，但它卻始終像新店一樣以嶄新的面貌呈現(xiàn)給每一位顧客；通過大家的團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同努力，使管理更加規(guī)范、制度更加健全，取得了很大的進(jìn)步；針對存在的問題，如餐廳的人事管理和衛(wèi)生管理上的漏洞，我們招收了大批員工，基本上解決了人員缺少的問題，在人員充分的狀況下，我們仔細(xì)的給每位員工安排任務(wù)，并督促他們仔細(xì)完成，使餐廳里的衛(wèi)生狀況有了很大改善；主動改善聘請方式方法，基本解決了聘請難的問題，通過我們不斷的努力酒店的知名度有所提高，面貌也面貌一新。

2.1檔次化、細(xì)微環(huán)節(jié)化服務(wù)更待提高，各個樓層和人員的服務(wù)接待水準(zhǔn)存在差異，接待標(biāo)準(zhǔn)和水平參差不齊，檔次化服務(wù)有待進(jìn)一步提高。

2.2營業(yè)額收入方面還沒有達(dá)到預(yù)期的效果，對本店宣揚(yáng)力度不夠大，沒有很好的將本店宣揚(yáng)出去。從管理人員、技術(shù)人員到服務(wù)人員都存在業(yè)務(wù)不熟的問題，對于一些比較敏感的問題管理力度較為薄弱。

2.3有關(guān)工作人員的服務(wù)技能方面和推銷水平有待進(jìn)一步提高，對有關(guān)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)不夠科學(xué)，導(dǎo)致?lián)p耗較大。

（一）增大營收額。

利用各種路徑增大經(jīng)營營收額，如調(diào)整銷售人員、拓寬銷售的渠道、推出房價打折實(shí)惠活動、餐飲績效掛鉤等；仔細(xì)做好本店的宣揚(yáng)工作，通過各種方式向廣闊人民群眾宣揚(yáng)本店的特色與優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，以便吸引更多顧客；努力增加團(tuán)隊(duì)協(xié)作的實(shí)力，樹立顧客第一的服務(wù)觀念。以此來增加本店的營收額。

（二）客戶的開發(fā)與維護(hù)。

（1）一年之季在于春，一日之計(jì)在于晨，依據(jù)餐飲連鎖企業(yè)的發(fā)展改變，推出了一些實(shí)惠活動。除了在價格上的實(shí)惠外，還給客人免費(fèi)贈送水果，其前提是在消費(fèi)價格200元以上的食客，其次滿150元消費(fèi)8次以上的客人，在下次來消費(fèi)時免費(fèi)贈送一些食品，前提是同一個的證件，目的是拉的回頭客，讓客人再次光臨，這些實(shí)惠活動，得到了客人的一樣認(rèn)可，同時也使酒店得到了肯定的經(jīng)濟(jì)效益，做到了人氣的有增無減。

（2）要敬重客戶和不犯難客戶，要想獲得別人的認(rèn)可，得先學(xué)會敬重別人，當(dāng)遇到一些比較麻煩的顧客時，我們應(yīng)當(dāng)要有足夠忍耐力，不要正面跟顧客發(fā)生沖突，同時進(jìn)可能的去推斷顧客的須要，在營銷過程中，我們不要去犯難客戶，應(yīng)時刻以客人為中心，要站在客人的角度去看問題。這樣才能獲得顧客的信任與認(rèn)可。

（三）提高服務(wù)的技能以及推銷水平。

主動開展有關(guān)服務(wù)技能及推銷水平的活動，這就要我們的接待員在推銷上駕馭肯定的技巧，在價位上根據(jù)從高到低的依次進(jìn)行，可是一般我們還很欠缺在此方面，意識淡薄，沒有意識到工作的重要性，客人來了只是機(jī)械性的去介紹，出售，這是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，甚至在軟件服務(wù)上也不是很敏捷很主動，為此讓接待員學(xué)會去推銷是工作的重中之重，讓他們把酒店最好的出品推銷給客人，而又讓客人樂于接受，這是一個技巧，是能否勝利推銷的關(guān)鍵。

（四）對店的養(yǎng)護(hù)管理。

收銀臺面干凈整齊，規(guī)范放置允許物品，收銀臺的愛惜，計(jì)算機(jī)屏保必需為公司統(tǒng)一屏保，全部器具統(tǒng)一為x色，抽屜內(nèi)物品要統(tǒng)一規(guī)范，收銀臺內(nèi)的購物袋整齊擺放，垃圾桶放在收銀臺后面，垃圾量不得超過垃圾筒容量的百分之五十，地面干凈，沒有垃圾廢物等。每周必需做店鋪大掃除，店長應(yīng)號召全部店員維護(hù)全部，固定資產(chǎn)的完好，并將店鋪固定資產(chǎn)狀況向上級作匯報。店長每日須對店鋪衛(wèi)生進(jìn)行檢查，如店鋪不能解決的項(xiàng)目可向部門或總部申請幫助解決。注意硬件設(shè)施保養(yǎng)，設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)。店員應(yīng)留意對設(shè)備的日常維護(hù)，設(shè)備發(fā)生故障時，店鋪能解決則自行解決，不能解決剛好向相關(guān)部門提出修理申請，以確保店鋪能正常運(yùn)作而不阻礙工作的正常進(jìn)行。

我們應(yīng)學(xué)會前車可鑒，不足之處加以改正，優(yōu)良之處接著發(fā)揚(yáng)，努力確定新一年度的目標(biāo)、工作安排以及經(jīng)營目標(biāo)。協(xié)作、落實(shí)公司政策，做好與其他分店的溝通、協(xié)調(diào)、支持工作，共同學(xué)習(xí)，共同進(jìn)步，以便我店更好的開展工作，我信任在我們成員的共同努力下，我們店將會再創(chuàng)輝煌。

年度工作報告

參與各種社團(tuán)活動是很多高校生生活中的重要項(xiàng)目。目前高校生參與社團(tuán)活動的狀況如何？他們又從社團(tuán)活動中收獲了什么？針對這些問題在安徽高校新校區(qū)進(jìn)行了問卷調(diào)查。

“剛進(jìn)入高校時，學(xué)校的各個社團(tuán)都在進(jìn)行納新，英語晨讀協(xié)會的一個學(xué)姐來我們宿舍宣揚(yáng)，我很感愛好，就交了10元會費(fèi)加入了?！彪娮有畔⒐こ虒W(xué)院大二學(xué)生王欣在談起自己加入晨讀協(xié)會的緣由時說。她坦言，自己的英語成果并不志向，加入?yún)f(xié)會主要是想提高自己的英語水平。王欣介紹，宿舍里還有兩位同學(xué)對英語很感愛好，為了提高自己的英語水平跟她一起加入了英語晨讀協(xié)會。據(jù)了解，跟王欣這種狀況類似的同學(xué)還有許多，他們因?yàn)閷δ撤矫娓袗酆?，為了更好的發(fā)展自己的愛好，選擇加入了自己比較中意的社團(tuán)。大一的薛洵同學(xué)表示“愛好”是自己加入?yún)f(xié)會的“原動力”。他說：“我在中學(xué)時就很喜愛玩雙節(jié)棍，到了高校發(fā)覺學(xué)校里的雙節(jié)棍協(xié)會有許多和我一樣的雙節(jié)棍愛好者，我就堅(jiān)決果斷地加入了他們?！?/p>

據(jù)統(tǒng)計(jì)，有近90%的被調(diào)查者有參與社團(tuán)的經(jīng)驗(yàn)，其中約有85%的被調(diào)查者表示想通過加入社團(tuán)來發(fā)展自己的愛好，提高自己的實(shí)力，結(jié)識更多志同道合的摯友。電子信息工程學(xué)院20xx級的張靜同學(xué)在剛?cè)雽W(xué)時參與了學(xué)校的紅十字協(xié)會，她說：“我感覺加入紅十字協(xié)會是一件很好的事情，可以利用這個組織幫助許多人，也滿意了自己當(dāng)時想要為他人做貢獻(xiàn)的小愿望?！?/p>

參與社團(tuán)的期望：豐富高校經(jīng)驗(yàn)，增長實(shí)力見識。

談起在參與社團(tuán)活動后的收獲，不少被調(diào)查表示自己獲得了許多樂趣。調(diào)查發(fā)覺，52%的被調(diào)查者認(rèn)為除去活動中伴隨的樂趣，參與社團(tuán)給自己帶來的最深刻影響是增長了見識，增加了實(shí)踐閱歷，全面發(fā)展了自我實(shí)力；有64%的被調(diào)查者認(rèn)為參與社團(tuán)達(dá)到了自己當(dāng)時加入的目的，參加社團(tuán)活動帶給自己的歡樂超過了當(dāng)時自己的期望。

電子專業(yè)的陳雙雙說：“當(dāng)時加入社團(tuán)，我的想法很簡潔，就是剛?cè)雽W(xué)那會兒除了軍訓(xùn)沒別的事兒可以做，參與社團(tuán)可以打發(fā)時間，找尋樂趣。我在社團(tuán)中參與了許多活動，在參與的過程中我的確收獲了許多，它豐富了我的業(yè)余生活?！背啡?，提高個人實(shí)力，結(jié)交好摯友也成了不少社團(tuán)參加者較大的收獲。大一的王萍同學(xué)則表示：“我比較內(nèi)向，半年的社團(tuán)生活，一路走下來，學(xué)習(xí)別人怎么溝通，看別人怎么做，怎么策劃組織活動，自己起先變得獨(dú)立、自信、敢于與生疏人溝通了?！彼€說道，自己因?yàn)閰⑴c社團(tuán)活動相識了許多學(xué)長學(xué)姐，學(xué)習(xí)和生活上遇到困難時，他們都會很熱心的幫助自己?！?/p>

電子信息工程學(xué)院大一學(xué)生任冰冰參與了環(huán)保協(xié)會和英語愛好者協(xié)會，她說：“中學(xué)期間，一心撲到學(xué)習(xí)上去了，基本上不知道自己喜愛什么、擅長什么。到了高校后，參與不同類型不同風(fēng)格的社團(tuán)就是為了在里面發(fā)覺并拓展自己的愛好，提高自己各方面的實(shí)力?！彼寡栽谏鐖F(tuán)活動中接觸到了很多優(yōu)秀的同學(xué)，在他們身上學(xué)到了許多東西。

20xx屆學(xué)生中，約九成被調(diào)查者參與過社團(tuán)，過半被調(diào)查者表示自己在社團(tuán)的一系列活動中得到了熬煉、綜合實(shí)力有了提高，學(xué)問和閱歷有了增長。

調(diào)查中發(fā)覺，62.5%的被調(diào)查者選擇不會接著呆在自己所在的社團(tuán)，20.8%的被調(diào)查者選擇不確定，只有16.7%的被調(diào)查者選擇會接著呆在自己所在的社團(tuán)。通過這組數(shù)據(jù)我們可以清晰的看到：大多數(shù)同學(xué)會選擇離開，只有少數(shù)的同學(xué)會接著呆在社團(tuán)，參與社團(tuán)的活動。針對退出的緣由，不同的被調(diào)查者有不同的看法，有人會覺得活動無聊，對活動失去愛好，也有人認(rèn)為參與活動無法發(fā)展自己，或者覺得參與活動占用了學(xué)習(xí)時間，學(xué)習(xí)與活動無法兼顧，不得已舍棄社團(tuán)，當(dāng)然，還有一些其他緣由。其中更多的是因?yàn)槎鄠€因素的綜合作用而促使他們離開社團(tuán)。

據(jù)了解，近40%的社團(tuán)一個月實(shí)行一次活動，10%的社團(tuán)會兩周一次，半年以上實(shí)行一次活動的社團(tuán)也占到了20%。近半數(shù)的被調(diào)查者表示會選擇主動如期參與活動，約四成被調(diào)查者會視狀況而定。

行，自己不得不從中做出取舍?！拔視罁?jù)詳細(xì)狀況來選擇，不過一般我會先去參與學(xué)生會舉辦的活動，失去其他社團(tuán)活動的經(jīng)驗(yàn)也很惋惜，但是總得做出選擇，學(xué)生會工作真的教會了我很多。”

調(diào)查顯示，當(dāng)課業(yè)與社團(tuán)活動沖突時，六成同學(xué)會以課業(yè)為主?，F(xiàn)在大三的劉志雅平常學(xué)生會的工作比較忙，常常會參加學(xué)校舉辦的各種活動，為此經(jīng)常會跟學(xué)習(xí)時間沖突。她表示：“現(xiàn)在大三了，高校里能夠?qū)W習(xí)的時間已經(jīng)越來越少了，參加實(shí)踐當(dāng)然很熬煉人，但是學(xué)習(xí)也不能落下，要做好統(tǒng)籌兼顧，當(dāng)必需做出選擇時，現(xiàn)在我會選擇學(xué)習(xí)。”

從大一極力進(jìn)入某個社團(tuán)，再到大二漸漸明確自己的愛好方向選擇接著留著某個社團(tuán)還是另謀方向，很多同學(xué)都在算著參與社團(tuán)活動后，自己的得失如何。大多數(shù)被調(diào)查者表示，參與社團(tuán)活動經(jīng)驗(yàn)本身最重要，而不是帶有功利性地在社團(tuán)中謀個“一官半職”。

電子信息工程學(xué)院09級機(jī)電專業(yè)的學(xué)生白浪，現(xiàn)在正在為籌辦老鄉(xiāng)會的事忙得不亦樂乎。稱自己曾特別不善言辭。他說，一年的社團(tuán)經(jīng)驗(yàn)很好的熬煉了自己，彌補(bǔ)了自己的不足，自己其實(shí)對“部長”一職并沒有太多在乎，“那只是個虛稱，和其他同學(xué)一樣，我只是社團(tuán)中一員，一年的磨練對我來說才是最重要的?！?/p>

社團(tuán)活動是學(xué)生自主學(xué)習(xí)、自我熬煉的良好平臺。對于高校生來說，應(yīng)當(dāng)從自己的愛好愛好和專業(yè)動身，同時著眼于以后的就業(yè)和發(fā)展方向，主動選擇參與適合自己的社團(tuán)活動，從而在參加過程中增長自己的學(xué)問，提高自己各方面的素養(yǎng)，擴(kuò)大自己的交際范圍，增加自己的實(shí)踐實(shí)力，為將來的發(fā)展打下良好的基礎(chǔ)。參與社團(tuán)活動從實(shí)際動身，不要貪多，要學(xué)會取舍，學(xué)會在參加活動中自我完善，并且要處理好與學(xué)業(yè)的關(guān)系，以學(xué)業(yè)為主。

另外，學(xué)校的相關(guān)部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對社團(tuán)活動本身的指導(dǎo)和規(guī)范，使其向著主動健康的方向發(fā)展；社團(tuán)也要加強(qiáng)自身建設(shè)，剛好發(fā)覺自身問題，不斷改正完善，努力為社員供應(yīng)有益其成長的更多更好的社團(tuán)活動。

年度工作報告

一、學(xué)習(xí)的收獲：

1、更新教化理念、提高教學(xué)素養(yǎng)。

在明確工作室工作任務(wù)與努力方向、依據(jù)魏老師制定的工作室發(fā)展規(guī)劃和設(shè)立了工作室工作目標(biāo)后，我們作了個人基本狀況的簡介，魏老師同我們擬訂適合自己的個人安排和主攻方向，也為我們選擇了具有針對性、實(shí)效性的有關(guān)教化教學(xué)理論方面與專業(yè)理論學(xué)問方面的書籍，讓我們不斷加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。同時，我也能夠強(qiáng)迫著自己投入更多的時間進(jìn)行廣泛的讀書和學(xué)習(xí)，閱讀更多的專業(yè)教學(xué)報刊雜志，從中獲得最先進(jìn)的教學(xué)理念和最前沿的信息。通過多次的理論學(xué)習(xí)，我明白了以科研促教研的重要性，更新了教學(xué)理念，提高了教學(xué)素養(yǎng)，同時也提升了自己的教學(xué)水平。

2、以課例為載體，開展教研，增加了溝通與學(xué)習(xí)的機(jī)會。

除了定時的理論學(xué)習(xí)外，在每周三下午的工作室學(xué)習(xí)時間，我們開展了多種形式的教學(xué)研討活動：聽工作室各位老師的探討課，嘗試新課程背景下教學(xué)模式的探究。在每次聽課后，先由執(zhí)教者說教學(xué)設(shè)計(jì)和反思，其余的組員依據(jù)不同的教學(xué)實(shí)踐溝通各自的教學(xué)體驗(yàn)及相識，并進(jìn)行多種教學(xué)方法的探討，次的溝通、次集體火花的碰撞，大家一樣認(rèn)為教學(xué)上要堅(jiān)持“求真務(wù)實(shí)、反思進(jìn)取”的教學(xué)看法，要在教學(xué)過程中不斷追求，形成“真實(shí)、獨(dú)特、創(chuàng)新”的教學(xué)風(fēng)格。在一系列豐富的工作室實(shí)踐活動和魏老師專業(yè)、理論的指導(dǎo)下，我們的工作室已逐步形成了團(tuán)結(jié)、進(jìn)取、和諧的學(xué)習(xí)氛圍。

名師工作室的開展，為我們學(xué)員與導(dǎo)師之間、學(xué)員與學(xué)員之間搭建了一個溝通、學(xué)習(xí)的平臺。通過學(xué)員與導(dǎo)師間的互動和學(xué)員彼此的聽課、研討和溝通，加強(qiáng)了彼此之間的溝通，通過這種溝通，大家相互啟發(fā)，相互促進(jìn)，共同進(jìn)步。

3、學(xué)到用先進(jìn)的教化理論來充溢自己、指導(dǎo)自己的教化、教學(xué)工作。

隨著新一輪課程改革的全面推動，要求老師不但具備豐富的專業(yè)學(xué)問，還要求老師具備很高的專業(yè)實(shí)力和專業(yè)品質(zhì)。專業(yè)學(xué)問只是關(guān)于“教什么”和“怎么教”的問題;專業(yè)實(shí)力是老師為學(xué)生供應(yīng)高質(zhì)量的專業(yè)服務(wù)實(shí)力，這種實(shí)力依靠于老師的專業(yè)學(xué)問基礎(chǔ)，更依靠于老師積累的教學(xué)閱歷。專業(yè)品質(zhì)是老師專業(yè)化發(fā)展的原動力.表現(xiàn)為老師對教化教學(xué)、對學(xué)生的基本看法。在老師的眾多專業(yè)品質(zhì)中，最重要的是勤于實(shí)踐和反思的品質(zhì)。因此“理論—實(shí)踐—反思”是作為老師專業(yè)化發(fā)展的的必要手段，我將更主動投入教化理論學(xué)習(xí)，大膽地在教化中進(jìn)行實(shí)踐，勤于反思與總結(jié)。

4、學(xué)到要時刻提示自己一切的教化活動都應(yīng)當(dāng)著眼于學(xué)生的終身可持續(xù)發(fā)展，真正做到以學(xué)生為本。

老師要得到學(xué)生的敬重、信任和愛戴，使自己具有強(qiáng)大的教化感召力，僅有責(zé)任心、事業(yè)心是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，還要找尋多種方法，駕馭肯定的技巧，去贏得學(xué)生的心，使學(xué)生成為自己的知心摯友。這就須要老師要用情感去教化學(xué)生，全身心地投入到教化教學(xué)活動中去。陶行知先生曾說過：“真教化是心心相印的活動。唯獨(dú)從心里發(fā)出來的，才能打到心的深處?！敝灰獡Q一種心境、換一個角度，蹲下身子看一看、換個角度想一想、搭個臺子試一試，我們就可以歡樂地工作、歡樂地思索、歡樂地去探討。

二、參與的活動：

這兩年里，我主動參與了名師工作室的全部活動。首先，我參與了趙敏老師、趙海平老師、張國喜老師、段祖軍老師、侯開亮老師、張穎老師、洪濤老師、顏陽老師、唐志剛老師等多位老師所上探討課的聽課、說課、評課的全過程，每聽課、說課、評課對我都特別有啟發(fā)，不斷找出差距，使自己進(jìn)一步提高。其次，我上了題為《鹵族元素》和《氧化還原反應(yīng)》的探究課，各位老師聽完后給我提出了許多中肯和珍貴的看法和建議，使得我在后續(xù)的教學(xué)中教學(xué)任務(wù)完成得更好，讓我得到很大的提高。此外，xx年3月我還與名師工作室的導(dǎo)師和學(xué)友們一起到鄭州市參與了“第四屆全國試驗(yàn)區(qū)中學(xué)化學(xué)新課程實(shí)施成果溝通會”。

短短幾天的學(xué)習(xí)，我深深感受到作為老師必需更新教學(xué)理念和教學(xué)思想，努力實(shí)踐、探究新的教學(xué)模式和教學(xué)策略，提高自己的課堂教學(xué)水平。新課程已經(jīng)為我們指明白新的方向，隨著新課程的深化，老師和學(xué)生都將得到前所未有的發(fā)展，我們也將在新課程的學(xué)習(xí)與實(shí)踐中，與新課程一起成長!

年度工作報告

優(yōu)秀作文舉薦:20xx年即將過去，新的一年即將起先，在這辭舊迎新之際，回顧一年來的工作歷程，總結(jié)一年來工作中的閱歷、教訓(xùn)，有利于在以后的工作中揚(yáng)長避短，更好的做好技術(shù)工作，下頭分幾個方應(yīng)對一年來的工作進(jìn)行一下總結(jié)：

作為安裝處的技術(shù)員、預(yù)算員（工程預(yù)結(jié)算聘請），我根據(jù)公司及安裝處的各項(xiàng)規(guī)章制度，按時按質(zhì)地完成施工處的各項(xiàng)經(jīng)營管理工作。

1、技術(shù)管理：

在過去的一年中，共參與6幢新建工程的圖紙會審工作，并剛好將會審資料通知施工人員。圖紙會審后剛好編制施工組織設(shè)計(jì)及技術(shù)交底，并下發(fā)至施工人員手中。在施工過程中，多幢新建工程及在建工程又多次按甲方要求對水電暖工程進(jìn)行了協(xié)商變更，由于設(shè)計(jì)圖紙對于滿意運(yùn)用功能上的欠缺，在施工過程中常常發(fā)生甲方臨時的變更，對于能夠在施工前簽證的變更，都做到了剛好精確，而部分不能在施工前簽證的，在施工完成后，馬上進(jìn)行了簽證。

2、資料管理：

1）對于在建、新建工程均根據(jù)工程的形象進(jìn)度，剛好、精確的收集材料合格證、進(jìn)行材料試驗(yàn)、隱藏工程驗(yàn)收、檢驗(yàn)批質(zhì)量驗(yàn)收、分部分項(xiàng)工程質(zhì)量驗(yàn)收，并且剛好找甲方駐土地工程師、監(jiān)理工程師簽字蓋章，從而做到了施工資料各檢驗(yàn)批、分項(xiàng)分部、隱藏驗(yàn)收、材料試驗(yàn)的日期能夠與實(shí)際施工日期相吻合，滿意資料編制的要求。

2）部分工程的監(jiān)理蓋章滯后，個別工程進(jìn)場材料未做到剛好向監(jiān)理方報驗(yàn)。

3）由于工程多、工作任務(wù)重使得個別工程資料不能與工程同步。

4）個別工程出于防盜方面的探討，暖氣片、開關(guān)插座等均在門窗安裝完成后施工，導(dǎo)致遲遲不能進(jìn)行工程變更簽證，從而影響了決算的編制工作。

以上問題，雖不能影響工程質(zhì)量及工程驗(yàn)收，但把“查找不足趕先進(jìn)，立足根本爭先進(jìn)”作為工作方針的自我，總覺得沒有盡到一個技術(shù)員、預(yù)算員的職責(zé)，在今后工作中自我將努力做到更好。

經(jīng)過總結(jié)一年來的工作，找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同時還須要多看書，仔細(xì)學(xué)習(xí)好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料，駕馭好專業(yè)學(xué)問，提高自我的工作本領(lǐng)，加強(qiáng)工作職責(zé)感，剛好做好個人的各項(xiàng)工作。

總之，在今后的工作中，我將不斷的總結(jié)與反省，不斷地鞭策自我并充溢能量，提高自身素養(yǎng)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展，與公司共同提高、共同成長。

年度工作報告

今年以來，縣住建局仔細(xì)實(shí)行縣委、縣政府年初各項(xiàng)工作部署，以“基礎(chǔ)設(shè)施加速年”活動為抓手，全面推動各項(xiàng)工作，現(xiàn)將20xx年工作報告如下：

一、道路建設(shè)工程：黨校南路已竣工投入運(yùn)用;金壇路二期正在辦理項(xiàng)目選址看法書，打算上網(wǎng)招標(biāo);大運(yùn)公司與法院間道路完成了路基和排水工程;蓮花北路(b12路)完成了無拆遷路段路基施工;羹膾路已簽訂測繪、設(shè)計(jì)合同，已完成測繪工作，正在進(jìn)行方案設(shè)計(jì)，目前該道路工程項(xiàng)目已列入樅陽縣城區(qū)水環(huán)境綜合治理工程ppp項(xiàng)目;蓮花路(巨龍賓館至馬路局段)正在進(jìn)行用地許可報批;七里頭正在進(jìn)行財(cái)政評審;德上高速銀塘東路(g347連接線)工程正在進(jìn)行填壓路基、過路涵管埋設(shè)，已完成1.7km，完成1km排水管網(wǎng)埋設(shè)。

二、羹膾賽湖區(qū)域生態(tài)治理工程：羹膾賽湖西南角生態(tài)治理主要完成了木棧道基礎(chǔ)，部分園路基礎(chǔ)，停車場填土及停車場擋土墻等工程;東湖路道路整治及排水工程已完成雨污管網(wǎng)工程，正進(jìn)行人行道基礎(chǔ)及消防栓施工;長安路道路整治及排水工程已完成西側(cè)人行道硬化，東側(cè)正鋪設(shè)人行道板。

三、縣城污水管網(wǎng)改造工程：連城路雨污分流改造工程已開工建設(shè)，雨污水管道工程已基本完工;望龍湖截污工程已列入縣城區(qū)水環(huán)境綜合治理工程ppp項(xiàng)目，目前正開展前期工作。

四、供水工程：縣城二水廠日產(chǎn)5萬噸擴(kuò)容新建的1.5萬噸凈水工藝工程正在施工，東湖路、長安路供水管網(wǎng)及會宮供水增壓泵站改擴(kuò)建工程已完工;連城路供水管道改造工程完工建設(shè)。g347馬路城區(qū)自來水設(shè)施遷改工程開工建設(shè)?？h城浮山路、緯一路、望龍路、市場路、蒲州路、青山路、金壇路自來水管網(wǎng)工程已完成施工圖設(shè)計(jì)，正在進(jìn)行財(cái)政評審;結(jié)合農(nóng)村自來水并網(wǎng)改造，改建長江路下北線、官橋、會宮、石磯區(qū)域支干管及局部高地段二次增壓站，新建供水區(qū)域內(nèi)羹膾路、濱江大道、銀塘路至橋港工業(yè)園段、g237段、蓮花北路、蓮花路、向陽路供水主干管，正在開展項(xiàng)目前期勘察設(shè)計(jì)單位的公開招標(biāo)工作?？h城至浮山供水工程已完成一期浮山中學(xué)及周邊供水;縣城區(qū)備用水源工程已落實(shí)水資源論證報告編制單位，11月份完成可研、水資源論證報告編制。

五、路燈建設(shè)工程：完成了光明路、長江路、自來水公司東側(cè)道路、浮山南路路燈新建、改建工程。

六、城區(qū)停車場建設(shè)工程：老國土局停車場已完工;法院北側(cè)停車場已開工建設(shè);望龍湖提升泵站停車場已完成施工圖設(shè)計(jì)和財(cái)政評審;銀塘路停車場、長江路陸家灣停車場已完成施工圖設(shè)計(jì)和施工圖審查;渡江南路停車場已完成方案設(shè)計(jì)并通過專家評審正進(jìn)行方案報批。

七、城區(qū)公廁建設(shè)工程：長江路97號旁公廁等共6座改建工程已完工;望龍湖提升泵站旁公廁、樅陽二中公廁等5座主體已完工。

八、城區(qū)綠化工程：完成了黨校南路綠化工程造價編制及審核工作;完成了羹膾賽湖西南角生態(tài)治理工程綠化面積2萬平方米;完成了青山北路、自來水公司東側(cè)道路綠化工程;完成了銀塘東路10km綠道工程。

九、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府駐地建成區(qū)整治工作：20xx年11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建成區(qū)整治工作目前各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都已全面進(jìn)入施工階段，已開工的項(xiàng)目共245個，已經(jīng)完工的`項(xiàng)目共21個。完成投資約4613.05萬元，總體形象進(jìn)度達(dá)75.5%。

十、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府駐地生活污水治理工作：已完成11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府駐地生活污水治理專項(xiàng)規(guī)劃及部分施工圖設(shè)計(jì)，同時錢鋪鎮(zhèn)政府駐地建成區(qū)污水管網(wǎng)建設(shè)已經(jīng)掛網(wǎng)招標(biāo)。

十一、農(nóng)村自來水并網(wǎng)改造ppp項(xiàng)目：已完成可研編制的招標(biāo)工作。

十二、縣城區(qū)水環(huán)境綜合治理ppp項(xiàng)目：修建性詳規(guī)編制招標(biāo)工作已完成，ppp項(xiàng)目招標(biāo)文件已完成并經(jīng)專家討。

年度工作報告

時間飛逝，擠眼之間這學(xué)期已接近期末，此時是我們總結(jié)過去，展望將來的最佳時刻。本學(xué)期，我覺得我們女生部有了大的發(fā)展和改變，不僅成了一個有集體精神的團(tuán)體，還是一個有紀(jì)律、有感情的一個團(tuán)體。女生部如同星星之火，而這學(xué)期我們的火光已點(diǎn)燃。信任在將來我們這個部門的火光會燃得更團(tuán)結(jié)，更壯大。

這學(xué)期在學(xué)生會的引導(dǎo)下，我們部門也搞了很多的活動。

1.為了響應(yīng)三八婦女節(jié)，我們女生部在3月7號女生節(jié)這天組織舉辦了活動，幫助女生們修電腦，懂得電腦，這個活動得到了學(xué)院女生們的一樣好評，充分展示出我們女生部為學(xué)生服務(wù)的美妙精神，還有我們部門的團(tuán)結(jié)和凝合力。

2.在院塑身操競賽活動中，我們女生部當(dāng)擔(dān)了重要作用，從選隊(duì)員，平常訓(xùn)練，始終到競賽結(jié)束，我們部門都發(fā)揮了很大的作用，用我們最大的實(shí)力去對待競賽，最終我們系塑身操隊(duì)在院里得了二等獎和最具創(chuàng)意的獎項(xiàng)都是對我們的努力和付出的最好最大的回報，更是對我們整個系學(xué)生會的最好的禮物。

3.在系慶黨90周年的晚會中，也是不行否認(rèn)的出了一把力，買花，群眾鮮花，服裝等等，我們都花了精力去做這些事情，這都是源于我們在活動中的那種主動工作以及對它的熱忱，才讓我們女生部更加刺眼。

4.幫助學(xué)生會其他部門的一些日常工作。

我校女生生活、思想狀況，以主動、真誠為立足點(diǎn)，結(jié)合女高校生的特點(diǎn)，為全面提高我校女生的綜合素養(yǎng)開展有針對性地工作。因?yàn)椋贺S富女生生活是我們的目標(biāo)，提高女生素養(yǎng)是我們的歸屬，呈現(xiàn)女生風(fēng)采是我們的傲慢。與此同時在參加學(xué)生會管理、優(yōu)化部門工作環(huán)境、提高部門干部綜合素養(yǎng)等方面做出了卓有成效的工作。

加強(qiáng)部門組織建設(shè)，提高部門干部綜合素養(yǎng)。

參加學(xué)生會管理工作。每周三下午7點(diǎn)參與學(xué)生會全體工作人員工作例會，并基本上做到每次開會全部人員都到齊，除非有大事務(wù)發(fā)生不輕易請假，遲到早退。聽取學(xué)生會一周的工作總結(jié)，反映部門日常工作中遇到的困難。

學(xué)生會的各項(xiàng)工作都須要周密的打算，在活動的策劃中，全部成員主動參見，出謀劃策，共同探討可能出現(xiàn)的問題，仔細(xì)找尋解決方案。通過工作培育了仔細(xì)細(xì)心的工作看法和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。

在有進(jìn)步的同時也不行避開的有一些不足和缺憾，主要體現(xiàn)在：

1．工作思想沒有得以開放，創(chuàng)新精神不夠。工作思路和方法有待進(jìn)一步提高。

2．各部門缺少溝通，組織活動的閱歷還需進(jìn)一步積累，各部門應(yīng)相互學(xué)習(xí)活動閱歷及優(yōu)秀管理方式。部分干部的思想動態(tài)沒有有效駕馭好，個別干部的工作主動性有所下降。

3．與院和各系學(xué)生會的聯(lián)系應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)。

在下學(xué)期中，我們將彌補(bǔ)不足，不斷完善自身建設(shè)。

1、加強(qiáng)女生們的生活日常小學(xué)問，使工作在形式上加以創(chuàng)新，使其與實(shí)踐結(jié)合更加緊密，使女生們在接受學(xué)問的同時能更好地熬煉自己的實(shí)力。加強(qiáng)女生們的思想教化，提高學(xué)生女生的整體素養(yǎng)，促進(jìn)學(xué)校各工作的開展。

2、隨著新一學(xué)期的到來，我部門將努力開展各項(xiàng)更加豐富多彩的校內(nèi)文化活動，新奇新穎的活動搬上同學(xué)們的課余生活，以滿意青少年日益增長的文化需求。

3、社會實(shí)踐實(shí)力要求的.不斷提高，要求每一位成員必需有較強(qiáng)的實(shí)踐動手實(shí)力，在今后的工作中我們將主動發(fā)揮更多的力氣，將我們青春的熱忱與才華投入進(jìn)去，開展更多的社會實(shí)踐內(nèi)容，以熬煉廣闊女生的社會實(shí)踐實(shí)力，為以后步入社會打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

總結(jié)閱歷和不足，我們立足于起點(diǎn)，遠(yuǎn)眺著將來，將來的路還很長，但我們部全部成員將會在新的一學(xué)期里繼承優(yōu)良傳統(tǒng)，自強(qiáng)不息，奮勉向上，在系學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)指揮下，把我們部門的工作做到更加完善。

樹立“服務(wù)他人、提高自己”的工作思想。對部門全體成員要求更加嚴(yán)格，對待事情要盡職盡責(zé)、有始有終，妥當(dāng)協(xié)調(diào)工作與學(xué)習(xí)的關(guān)系。

在下學(xué)期中，我們將彌補(bǔ)不足，不斷完善自身建設(shè)。探究工作新思路和工作方法，加強(qiáng)與院及各系的聯(lián)系。不斷的自我總結(jié)，學(xué)習(xí)和借鑒兄弟組織的優(yōu)秀管理體制和工作方法，不斷完善自我。百尺竿頭，更進(jìn)一步！

年度工作報告

20xx年，牡丹江市林業(yè)局仔細(xì)貫徹執(zhí)行《中華人民共和國政府信息公開條例》、《牡丹江市政府信息公開有關(guān)制度》等，根據(jù)《20xx年全市政務(wù)公開工作要點(diǎn)》要求，通過加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、明確崗位責(zé)任、落實(shí)工作制度、拓寬公開渠道、接受群眾監(jiān)督，保證了各項(xiàng)工作的依法有序進(jìn)行?，F(xiàn)將市林業(yè)局20xx年政府信息公開工作報告如下：

市林業(yè)局對政務(wù)公開工作始終特別重視，常常召開專題局長辦公會議，探討部署全局政務(wù)公開工作，確定政務(wù)公開的基本原則、思路和措施，不斷修改完善《市林業(yè)局政務(wù)公開工作方案》。由局黨委書記、局長任組長，黨委副書記任副組長，其他班子領(lǐng)導(dǎo)及局組織部、監(jiān)察室、辦公室、信息辦負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在局辦公室，下設(shè)三個工作組，指導(dǎo)組負(fù)責(zé)對機(jī)關(guān)及局屬各單位政務(wù)公開工作進(jìn)行指導(dǎo)協(xié)調(diào)；檢查組負(fù)責(zé)定期對機(jī)關(guān)、局屬各單位和基層林業(yè)部門政務(wù)公開狀況進(jìn)行檢查；監(jiān)督組由離、退休老干部和社會各界人士擔(dān)當(dāng)監(jiān)督員，隨時監(jiān)督公開狀況，從而保證了我局政務(wù)公開工作取得良好效果。

（一）完善公開制度。一是進(jìn)一步落實(shí)和完善配套制度。今年，我局在政府信息公開方面，接著落實(shí)和完善了政府信息公開工作發(fā)布協(xié)調(diào)、政府信息公開監(jiān)督保障、政府信息依申請公開、政府信息主動公開、政府信息公開保密審查等配套制度；在政務(wù)公開方面，落實(shí)和完善了辦事公開、群眾舉報和政務(wù)公開預(yù)審、政務(wù)公開評議、政務(wù)公開責(zé)任追究、政務(wù)公開考核、政務(wù)公開反饋、政務(wù)公開備案、政務(wù)公開檔案管理等配套制度。二是聘請政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督評議員。一年來，我局堅(jiān)持開展民主評議政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)、萬人評百科活動，聘請了由各界人士組成的政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)監(jiān)督評議員，定期召開會議，通報林業(yè)工作進(jìn)展，虛心接受評議，仔細(xì)聽取看法和建議，不斷改進(jìn)各項(xiàng)工作。三是召開會議通報本局重大事項(xiàng)。對于項(xiàng)目資金運(yùn)用、干部選拔任用等重大事項(xiàng)，我局都能夠堅(jiān)持通過黨委會議集體探討，做到科學(xué)決策、民主決策，并剛好在全局會議上進(jìn)行通報。

（二）強(qiáng)化公開措施。年初以來，為了使我局的各項(xiàng)政務(wù)公開制度得到有效落實(shí)，我局實(shí)行“五公開”措施，保證了政務(wù)公開工作的有效開展。一是工作目標(biāo)公開。對20xx年的各項(xiàng)林業(yè)工作目標(biāo)向機(jī)關(guān)、基層和社會公開，便于全社會共同監(jiān)督林業(yè)工作。向社會公開工作目標(biāo)11項(xiàng)，公開利民實(shí)事4項(xiàng)。二是職能程序公開。要求機(jī)關(guān)工作人員及事業(yè)單位人員全部掛牌上崗，標(biāo)明姓名、職務(wù)等，并將工作職責(zé)、辦事程序、工作標(biāo)準(zhǔn)、辦結(jié)時限公開上墻，公開職能信息13類，便于外來辦事人員查詢。三是選人用人公開。建立完善了選人用人的公開公示制度，實(shí)行“三條線”考核和任前公示制度，在干部調(diào)整中，我們都根據(jù)要求進(jìn)行了任前公示，確保了干部任用的民主性和公開性。四是內(nèi)部狀況公開。對機(jī)關(guān)人事、財(cái)務(wù)、福利待遇等事項(xiàng)在機(jī)關(guān)內(nèi)部進(jìn)行了全面公開，確保做到公開透亮，主動接受監(jiān)督。

（三）健全公開機(jī)制。為確保政務(wù)公開工作的落實(shí)，堅(jiān)持以抓好監(jiān)督制約機(jī)制為重點(diǎn)，在推動工作中不斷完善“三項(xiàng)機(jī)制”：一是完善責(zé)任追究機(jī)制。我們對政務(wù)信息公開工作常常進(jìn)行考核，嚴(yán)格兌現(xiàn)責(zé)任追究制度和獎懲制度。對政務(wù)公開活動開展好的賜予表揚(yáng)和推廣，對政務(wù)公開動作遲緩、效果不佳，引起群眾上訪等重大事務(wù)的實(shí)行責(zé)任追究，對主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行戒勉談話，限期整改。凡因辦公程序不透亮、政務(wù)信息不公開引起群眾不滿，有確鑿證據(jù)的，堅(jiān)決予以處理，并取消該單位的評比先優(yōu)資格。二是完善社會監(jiān)督機(jī)制。為了解決公開不透亮、半公開和假公開問題，我局實(shí)行內(nèi)部監(jiān)督和外部監(jiān)督、上級監(jiān)督和下級監(jiān)督、領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督和群眾監(jiān)督相結(jié)合的方法，把每一個詳細(xì)的行政行為置于社會各界和廣闊人民群眾的監(jiān)督之下。我們還聘請了政務(wù)公開監(jiān)督員，設(shè)立了政務(wù)公開舉報監(jiān)督電話，并定期請人大、政協(xié)、紀(jì)檢委的領(lǐng)導(dǎo)視察林業(yè)工作。同時，定期對各縣（市）林業(yè)局和直屬事業(yè)單位的政務(wù)公開狀況進(jìn)行檢查。通過這些措施，促進(jìn)了政務(wù)公開制度的落實(shí)。三是完善輿論監(jiān)督機(jī)制。為了增加政務(wù)公開的透亮度，強(qiáng)化監(jiān)督措施，我局主動邀請新聞媒體對政務(wù)公開狀況進(jìn)行輿論監(jiān)督，對公開落實(shí)好的進(jìn)行宣揚(yáng)推廣，對政務(wù)公開滯后，特殊是弄虛作假的予以公開曝光，有力地促進(jìn)了政務(wù)公開的開展。

20xx年，我局門戶網(wǎng)站已建設(shè)完成，建立了局長信箱、通知公告等欄目，并與國家林業(yè)局、省林業(yè)廳、市政府門戶網(wǎng)站做了鏈接，公開政務(wù)信息17條、信息73條。同時，在國家、省、市等新聞媒體發(fā)表各級各類文章共計(jì)43篇。牡丹江林業(yè)刊物按季度已出版到第四期。

20xx年，我局政府信息公開工作沒有發(fā)生相關(guān)收費(fèi)和減免狀況。

20xx年，我局未發(fā)生因政府信息公開提起的行政復(fù)議和行政訴訟。

我局推行政府信息公開工作雖然取得了肯定的成效，但比照更高的標(biāo)準(zhǔn)和要求還存在肯定的差距，一是信息公開的內(nèi)容有待進(jìn)一步充溢和完善；二是信息公開的渠道有待進(jìn)一步拓展；三是信息公開的宣揚(yáng)力度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

年度工作報告

舉薦:時間荏苒，20xx年已經(jīng)悄然離我們而去，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千。一年來，我在車間領(lǐng)導(dǎo)及同事的支持與幫助下，帶領(lǐng)保全團(tuán)隊(duì),緊緊圍繞“作風(fēng)過硬、技術(shù)精湛、保障有力”的目標(biāo)，同心協(xié)力，團(tuán)結(jié)協(xié)作，較好地完成了本職工作和上級下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將20xx年的主要工作狀況總結(jié)如下：

1.加強(qiáng)平安管理,杜絕事故發(fā)生。

作為保全班長，肩負(fù)著班組職工生命平安的重任，在平常工作中，對