2024-個人勞務(wù)合同協(xié)議書標(biāo)準(zhǔn)版

個人勞務(wù)合同協(xié)議書標(biāo)準(zhǔn)版合同編號：__________第一章：合同雙方基本信息1.1甲乙雙方基本信息1.1.1甲方（雇傭方）名稱：__________1.1.2甲方（雇傭方）地址：__________1.1.3甲方（雇傭方）聯(lián)系方式：__________1.1.4乙方（受雇方）姓名：__________1.1.5乙方（受雇方）身份證號：__________1.1.6乙方（受雇方）聯(lián)系方式：__________第二章：合同期限2.1合同開始日期：__________2.2合同結(jié)束日期：__________2.3若雙方同意續(xù)約，應(yīng)在本合同到期前一個月內(nèi)，簽訂書面續(xù)約協(xié)議。第三章：工作內(nèi)容與工作地點(diǎn)3.2乙方工作地點(diǎn)：__________3.3甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要，調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。第四章：工作時間與休息休假4.1乙方的工作時間：__________4.2乙方享有國家法定節(jié)假日休息。4.3甲方根據(jù)工作需要，安排乙方加班，應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班費(fèi)。第五章：勞動報酬5.1乙方工資：__________5.2工資支付方式：__________5.3工資支付時間：__________5.4甲方應(yīng)根據(jù)國家相關(guān)規(guī)定，為乙方繳納社會保險和住房公積金。5.5乙方在合同期內(nèi)，享有年終獎、節(jié)日福利等待遇。具體標(biāo)準(zhǔn)按照甲方制定的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六章：保密條款6.1保密義務(wù)6.1.1乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。6.1.2乙方不得向任何第三方泄露、傳播、使用或允許他人使用甲方的保密信息。6.1.3乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。6.2保密期限6.2.1乙方的保密義務(wù)自本合同簽訂之日起生效，至合同終止后______年終止。6.2.2乙方在合同終止后仍需遵守保密義務(wù)，直至保密信息進(jìn)入公有領(lǐng)域或被甲方公開。第七章：知識產(chǎn)權(quán)7.1甲方權(quán)利7.1.1甲方對乙方在合同期間完成的工作成果享有知識產(chǎn)權(quán)。7.1.2乙方同意甲方對工作成果進(jìn)行使用、轉(zhuǎn)讓、許可等行為，并放棄對此的任何權(quán)利要求。7.2乙方權(quán)利7.2.1乙方在合同期間創(chuàng)作的作品，如非工作任務(wù)范圍內(nèi)，其知識產(chǎn)權(quán)歸乙方所有。7.2.2乙方有權(quán)在合同期間使用自己的知識產(chǎn)權(quán)，但不得與甲方的業(yè)務(wù)產(chǎn)生沖突。第八章：違約責(zé)任8.1甲方違約8.1.1甲方未按約定支付乙方工資或提供勞動保護(hù)條件的，應(yīng)支付乙方違約金，并賠償因此給乙方造成的損失。8.1.2甲方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此遭受的損失。8.2乙方違約8.2.1乙方未按約定完成工作任務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方改正，并有權(quán)要求乙方支付違約金。8.2.2乙方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此遭受的損失。第九章：爭議解決9.1協(xié)商解決9.1.1雙方因履行本合同發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.1.2協(xié)商一致的，雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議，解決爭議。9.2仲裁解決9.2.1雙方協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至______仲裁委員會進(jìn)行仲裁。9.2.2仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。9.3訴訟解決9.3.1雙方協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。9.3.2訴訟過程中，雙方應(yīng)積極應(yīng)訴，并尊重法院的判決。第十章：合同變更、解除與終止10.1合同變更10.1.1雙方同意變更合同的，應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議，并作為本合同的附件。10.1.2任何一方未經(jīng)對方同意，不得單方面變更合同。10.2合同解除10.2.1雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。10.2.2出現(xiàn)法定解除情形的，任何一方均有權(quán)解除本合同。10.3合同終止10.3.1合同到期自然終止。10.3.2雙方協(xié)商一致解除合同的，合同終止。10.3.3出現(xiàn)法定解除情形的，合同終止。10.3.4合同終止后，雙方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系終止，但保密、知識產(chǎn)權(quán)、違約責(zé)任等條款仍然有效。第十一章：培訓(xùn)與職業(yè)發(fā)展11.1培訓(xùn)11.1.1甲方為乙方提供必要的崗位培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)。11.1.2乙方應(yīng)積極參與甲方組織的培訓(xùn)活動，提高個人職業(yè)技能。11.2職業(yè)發(fā)展11.2.1甲方鼓勵乙方參與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，并根據(jù)乙方表現(xiàn)和公司需要提供晉升機(jī)會。11.2.2乙方有權(quán)申請內(nèi)部職位變動，甲方應(yīng)根據(jù)乙方能力和崗位需求進(jìn)行合理考慮。第十二章：福利與待遇12.1福利12.1.1乙方享有甲方提供的法定福利和公司福利。12.1.2甲方應(yīng)按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險和住房公積金。12.2待遇12.2.1乙方享有甲方規(guī)定的帶薪年假、病假等休假待遇。12.2.2乙方在特殊情況下有權(quán)獲得甲方提供的額外補(bǔ)助和慰問。第十三章：勞動保護(hù)與安全13.1勞動保護(hù)13.1.1甲方應(yīng)提供符合國家規(guī)定的勞動保護(hù)措施和設(shè)施。13.1.2乙方有權(quán)要求甲方提供必要的個人防護(hù)裝備和安全培訓(xùn)。13.2安全13.2.1甲方應(yīng)確保工作環(huán)境安全，預(yù)防職業(yè)安全事故的發(fā)生。13.2.2乙方應(yīng)遵守甲方制定的安全規(guī)章制度，不得違章操作。第十四章：通知與送達(dá)14.1通知14.1.1雙方之間的通知應(yīng)以書面形式作出，并采用郵寄、電子郵件或等方式送達(dá)。14.1.2通知自送達(dá)對方之日起生效。14.2送達(dá)14.2.1雙方的通訊地址和聯(lián)系方式如發(fā)生變化，應(yīng)在變化后三日內(nèi)通知對方。14.2.2任何一方未能及時通知對方通訊地址和聯(lián)系方式變更的，對方按照原通訊地址和聯(lián)系方式送達(dá)的通知視為有效送達(dá)。第十五章：其他條款15.1法律適用15.1.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。15.1.2本合同未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。15.2可分割性15.2.1本合同任何條款如被認(rèn)定為無效或不可執(zhí)行，不影響