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文檔簡介

股權(quán)代持股權(quán)激勵(lì)協(xié)議甲方(股權(quán)代持方):____________________乙方(激勵(lì)對(duì)象):____________________鑒于甲方愿意將其持有的股權(quán)中的部分權(quán)益以股權(quán)代持的方式授予乙方,并以此作為對(duì)乙方的激勵(lì);乙方愿意接受甲方的股權(quán)代持,并承諾按照本協(xié)議的約定履行相關(guān)義務(wù)。為明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,經(jīng)雙方協(xié)商一致,特訂立本股權(quán)代持股權(quán)激勵(lì)協(xié)議(以下簡稱“本協(xié)議”)。一、股權(quán)代持的基本情況1.1甲方同意將其持有的目標(biāo)公司(以下簡稱“公司”)____%的股權(quán)中的____%以股權(quán)代持的方式授予乙方,代持期限為____年,自本協(xié)議生效之日起計(jì)算。1.2乙方同意接受甲方的股權(quán)代持,并按照本協(xié)議的約定享有相應(yīng)的股權(quán)權(quán)益。二、股權(quán)代持的權(quán)益2.1在代持期限內(nèi),乙方享有代持股權(quán)所對(duì)應(yīng)的投票權(quán)、分紅權(quán)、增值權(quán)等權(quán)益。2.2乙方同意在代持期限內(nèi),代持股權(quán)不得轉(zhuǎn)讓、抵押、贈(zèng)與或以其他方式處置,除非經(jīng)甲方書面同意。三、股權(quán)代持的解除3.1在代持期限內(nèi),如乙方出現(xiàn)以下情況之一,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方返還代持股權(quán):(1)乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,給公司造成重大損失;(2)乙方因犯罪被判處刑罰,影響其履行職責(zé);(3)乙方主動(dòng)辭職或被公司解雇。3.2在代持期限內(nèi),如甲方出現(xiàn)以下情況之一,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方返還代持股權(quán):(1)甲方違反本協(xié)議的約定,給乙方造成重大損失;(2)甲方破產(chǎn)、解散或被吊銷營業(yè)執(zhí)照。四、保密條款4.1雙方同意對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容和簽訂過程保密,未經(jīng)對(duì)方書面同意,不得向任何第三方披露。4.2本條款的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起生效,至本協(xié)議終止或履行完畢之日止。五、爭議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款6.1本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(股權(quán)代持方):____________________乙方(激勵(lì)對(duì)象):____________________簽訂日期:____________________2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-股權(quán)代持股權(quán)激勵(lì)協(xié)議目錄一、股權(quán)代持的基本情況二、股權(quán)代持的權(quán)益三、股權(quán)代持的解除四、保密條款五、爭議解決六、其他條款附件一:股權(quán)代持協(xié)議書附件二:股權(quán)代持權(quán)益確認(rèn)書附件三:股權(quán)代持解除協(xié)議書股權(quán)代持股權(quán)激勵(lì)協(xié)議甲方(股權(quán)代持方):____________________乙方(激勵(lì)對(duì)象):____________________鑒于甲方愿意將其持有的股權(quán)中的部分權(quán)益以股權(quán)代持的方式授予乙方,并以此作為對(duì)乙方的激勵(lì);乙方愿意接受甲方的股權(quán)代持,并承諾按照本協(xié)議的約定履行相關(guān)義務(wù)。為明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,經(jīng)雙方協(xié)商一致,特訂立本股權(quán)代持股權(quán)激勵(lì)協(xié)議(以下簡稱“本協(xié)議”)。一、股權(quán)代持的基本情況1.1甲方同意將其持有的目標(biāo)公司(以下簡稱“公司”)____%的股權(quán)中的____%以股權(quán)代持的方式授予乙方,代持期限為____年,自本協(xié)議生效之日起計(jì)算。1.2乙方同意接受甲方的股權(quán)代持,并按照本協(xié)議的約定享有相應(yīng)的股權(quán)權(quán)益。二、股權(quán)代持的權(quán)益2.1在代持期限內(nèi),乙方享有代持股權(quán)所對(duì)應(yīng)的投票權(quán)、分紅權(quán)、增值權(quán)等權(quán)益。2.2乙方同意在代持期限內(nèi),代持股權(quán)不得轉(zhuǎn)讓、抵押、贈(zèng)與或以其他方式處置,除非經(jīng)甲方書面同意。三、股權(quán)代持的解除3.1在代持期限內(nèi),如乙方出現(xiàn)以下情況之一,甲方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求乙方返還代持股權(quán):(1)乙方嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,給公司造成重大損失;(2)乙方因犯罪被判處刑罰,影響其履行職責(zé);(3)乙方主動(dòng)辭職或被公司解雇。3.2在代持期限內(nèi),如甲方出現(xiàn)以下情況之一,乙方有權(quán)解除本協(xié)議,并要求甲方返還代持股權(quán):(1)甲方違反本協(xié)議的約定,給乙方造成重大損失;(2)甲方破產(chǎn)、解散或被吊銷營業(yè)執(zhí)照。四、保密條款4.1雙方同意對(duì)本協(xié)議的內(nèi)容和簽訂過程保密,未經(jīng)對(duì)方書面同意,不得向任何第三方披露。4.2本條款的保密義務(wù)自本協(xié)議簽訂之日起生效,至本協(xié)議終止或履行完畢之日止。五、爭議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。六、其他條款6.1本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。甲方(股權(quán)代持方):____________________乙方(激勵(lì)對(duì)象):____________________簽訂日期:____________________附件一:股權(quán)代持協(xié)議書附件二:股權(quán)代持權(quán)益確認(rèn)書附件三:股權(quán)代持解除協(xié)議書注:附件內(nèi)容請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行詳細(xì)編寫。附件列表:1.附件一:股權(quán)代持協(xié)議書2.附件二:股權(quán)代持權(quán)益確認(rèn)書3.附件三:股權(quán)代持解除協(xié)議書法律名詞及解釋:1.股權(quán)代持:指股權(quán)的實(shí)際持有人(甲方)與名義持有人(乙方)之間的一種協(xié)議安排,名義持有人按照實(shí)際持有人的意愿行使股權(quán),股權(quán)的權(quán)益歸屬于實(shí)際持有人。2.股權(quán)激勵(lì):指公司為了激勵(lì)和留住員工,向其提供公司股權(quán)作為激勵(lì)手段,使員工與公司利益綁定,共同分享公司的發(fā)展成果。3.投票權(quán):指股東在公司決策過程中享有的表決權(quán)。4.分紅權(quán):指股東按照持股比例享有的公司利潤分配權(quán)。5.增值權(quán):指股東在公司增值過程中按照持股比例享有增值收益的權(quán)利。6.解雇:指雇主因某種原因與員工解除勞動(dòng)合同的行為。實(shí)際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及注意事項(xiàng):1.股權(quán)代持協(xié)議的有效性:確保協(xié)議內(nèi)容符合法律規(guī)定,避免因違反法律規(guī)定而導(dǎo)致協(xié)議無效。2.股權(quán)代持協(xié)議的履行:確保雙方按照協(xié)議的約定履行各自的義務(wù),避免因履行不當(dāng)而產(chǎn)生糾紛。3.股權(quán)代持協(xié)議的解除:明確協(xié)議解除的條件和程序,避免因解除不當(dāng)而產(chǎn)生糾紛。4.保密義務(wù)的履行:確保雙方對(duì)協(xié)議內(nèi)容和簽訂過程進(jìn)行保密,避免因泄露信息而產(chǎn)生糾紛。解決辦法:1.咨詢專業(yè)律師:在簽訂和履行股權(quán)代持協(xié)議過程中,咨詢專業(yè)律師的法律意見,確保協(xié)議的有效性和合法性。2.明確協(xié)議條款:在協(xié)議中明確雙方的權(quán)利、義務(wù)和責(zé)任,避免因條款不明確而產(chǎn)生糾紛。3.保存相關(guān)證據(jù):在履行協(xié)議過程中,保存好相關(guān)證據(jù),如會(huì)議記錄、通信記錄等,以備不時(shí)之需。適用場景:1.公司內(nèi)部股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃:公司希望通過股權(quán)激勵(lì)留住和激勵(lì)員

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