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文檔簡介
第預(yù)防亂發(fā)津補貼方案
預(yù)防亂發(fā)津補貼方案根據(jù)縣人社局《關(guān)于開展機關(guān)事業(yè)單位濫發(fā)津貼補貼等問題專項治理工作的通知》文件精神,開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)高度重視治理工作,按照通知要求,根據(jù)開發(fā)區(qū)實際情況,開展違規(guī)發(fā)放津貼補貼、違規(guī)年度考核、違規(guī)發(fā)放十三月工資等情況自查自糾工作,現(xiàn)將工作開展情況匯報如下。
一、高度重視,周密安排
開發(fā)區(qū)對規(guī)范津貼補貼、違規(guī)年度考核、違規(guī)發(fā)放十三月工資等工作高度重視,完成了下列工作。一是成立了自查小組。為確保此次自查自糾工作順利開展,還成立了自查小組,對開發(fā)區(qū)是否存在違反規(guī)定發(fā)放各種津貼、補貼、獎金的行為進行清理和自查,明確責任要求,確保工作落到實處。二是轉(zhuǎn)發(fā)文件,召開會議。開發(fā)區(qū)組宣辦人事科給開發(fā)區(qū)三局兩辦兩中心及城東街道辦事處都轉(zhuǎn)發(fā)了實施方案,組織召開會議,認真學(xué)習(xí)文件要求,要求各局辦、中心、城東街道高度重視治理工作,按照通知要求,認真研讀實施方案,開展好自查自糾活動,對照治理內(nèi)容整改違規(guī)發(fā)放津貼補貼工作。
二、依法依規(guī),嚴格執(zhí)行
博興經(jīng)濟開發(fā)區(qū)認真對照《通知》要求,對單位津貼補貼發(fā)放情況進行全面自查。經(jīng)自查,在規(guī)范津貼補貼實施過程中,開發(fā)區(qū)嚴格執(zhí)行國家統(tǒng)一規(guī)定的津貼補貼項目設(shè)置,嚴格按照規(guī)定的考核相關(guān)程序,嚴格執(zhí)行了國家統(tǒng)一的標準和范圍,沒有違反規(guī)范津貼補貼各項規(guī)定。
(一)津貼補貼項目和標準情況。經(jīng)自查,開發(fā)區(qū)始終嚴格規(guī)范津貼補貼各項規(guī)定,除了按國家和省市縣統(tǒng)一規(guī)定正常發(fā)放的#39;津貼補貼外,沒有自行設(shè)立津貼、補貼、獎金項目;沒有自行提高其他津貼補貼標準;沒有擴大津貼補貼發(fā)放范圍;沒有自行擴大有關(guān)經(jīng)費開支范圍和提高開支標準發(fā)放津貼、補貼、獎金和福利;沒有違反規(guī)定使用工會經(jīng)費、福利費及其他專項經(jīng)費發(fā)放津貼補貼和發(fā)放有價證券和實物。
(二)其它情況。經(jīng)過自查,開發(fā)區(qū)不存在違規(guī)考核、違規(guī)發(fā)放十三月工資等情況,按規(guī)定程序?qū)嵭泄べY以銀行卡方式發(fā)放到職員工個人,其中依法代扣項目為住房公積金、個人所得稅和醫(yī)療險、工傷險、失業(yè)險、生育險等;無違規(guī)發(fā)放加班費、值班費等補貼現(xiàn)象;沒有超標準繳存住房公積金現(xiàn)象。
三、完善制度,規(guī)范管理
(一)完善制度。對照貫徹執(zhí)行《通知》的要求,結(jié)合開發(fā)區(qū)實際,對制度進一步完善,重點完善了《請銷假制度》、《財務(wù)管理制度》、《車輛管理制度》、《公務(wù)接待管理制度》、《會議制度》。
(二)規(guī)范管理。一是規(guī)范財務(wù)管理。嚴格執(zhí)行財經(jīng)制度和紀律,做到令行禁止,嚴格按照中央八項規(guī)定精神及國家與省關(guān)于規(guī)范津貼補貼發(fā)放規(guī)定,嚴禁以任何形式、借口違規(guī)發(fā)放津貼補貼。二是加強資金管理、固定資產(chǎn)管理。每年組織一次內(nèi)部審計,杜絕小金庫;并按要求公示三公經(jīng)費使用情況,接受黨員干部職工監(jiān)督。三是規(guī)范公務(wù)接待。實行公務(wù)接待審批、登記制度,遵循熱情、節(jié)儉的原則,沒有大吃大喝,揮霍浪費現(xiàn)象。四是實行公務(wù)用車出車登記,車輛維修報批、登記,車輛定點停放,公車管理得到進一步規(guī)范,未發(fā)現(xiàn)公車私用、私駕公車等情況。
開發(fā)區(qū)在規(guī)范津貼補貼工作上,始終認真貫徹落實中央、省、市、縣規(guī)范津貼補貼的各項政策,杜絕了利用公用經(jīng)費、小金庫資金發(fā)放津貼、補貼、獎金、福利等現(xiàn)象。通過此次規(guī)范津貼補貼自檢自查工作,開發(fā)區(qū)進一步深刻領(lǐng)會了嚴肅機關(guān)事業(yè)單位收入分配紀律,促進黨風(fēng)廉政建設(shè)的精神和要求,并將在今后的工作中不斷加強財經(jīng)紀律,鞏固現(xiàn)有規(guī)范津貼補貼工作成果,確保津貼補貼規(guī)范長效有序,并將單位津貼補貼工作機制同單位黨風(fēng)廉政建設(shè)和局務(wù)公開工作有機結(jié)合起來,確保規(guī)范工作,構(gòu)建風(fēng)清氣正、干凈干事、創(chuàng)先爭優(yōu)的政務(wù)環(huán)境。
預(yù)防亂發(fā)津補貼方案
根據(jù)《中共寶興縣委辦公室寶興縣人民政府辦公室關(guān)于持續(xù)深入展開濫發(fā)獎金工資補貼問題專題整治的通知》(寶委辦〔____〕__號)文件要求,我單位庚即組織相關(guān)人員對財經(jīng)紀律不嚴格,濫發(fā)獎金工資補貼問題進行了清理自查,現(xiàn)將工作情況匯報如下:
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立由鄉(xiāng)長鄭繼濤擔任組長,書記馮偉和分管財務(wù)副鄉(xiāng)長向華勝任副組長,財政所會計賈瀅、出納岳崇文為成員的專項整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對我鄉(xiāng)財經(jīng)紀律不嚴格,濫發(fā)獎金工資補貼問題進行嚴格的自查。
二、對照要求認真自查自糾
領(lǐng)導(dǎo)小組及時開展了清理整治,自查中無違規(guī)發(fā)放各類津補貼補助現(xiàn)象。我單位嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律,嚴格執(zhí)行津貼補貼發(fā)放標準,無超標準、超范圍發(fā)放的行為;單位職工工資均通過財政部門工資統(tǒng)發(fā)專戶,以銀行卡形式集中統(tǒng)一發(fā)放;嚴格執(zhí)行財政預(yù)算,無擠占挪用公用經(jīng)費、工會經(jīng)費、集體福利費、其他專項經(jīng)費的現(xiàn)象;嚴格經(jīng)費預(yù)算約束,年初制定的單位經(jīng)費標準,例如辦公經(jīng)費、專項經(jīng)費等嚴格按照預(yù)算執(zhí)行,無超標挪用的現(xiàn)象。
三、下一步工作計劃
我鄉(xiāng)將繼續(xù)認真落實中央八項規(guī)定,嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律,嚴格執(zhí)行津補貼政策,嚴格經(jīng)費預(yù)算約束,嚴格控制支出,堅決杜絕出現(xiàn)濫發(fā)獎金工資補貼的違規(guī)現(xiàn)象。
預(yù)防亂發(fā)津補貼方案
按照《開展全市機關(guān)事業(yè)單位濫發(fā)津貼補貼專項整治工作實施方案》的要求,我部結(jié)合實際,認真開展了濫發(fā)津貼補貼專項整治自查自糾工作,現(xiàn)將情況報告如下:
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視,及時安排部署
我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視此次專項整治工作,及時成立了專門的專項整治自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組,具體工作由辦公室負責,對單位是否存在違反規(guī)定發(fā)放各種補貼、獎金的行為進行清理和自查,明確了責任要求,確保工作落到實處。
二、依照方案要求,全面進行自查
根據(jù)專項整治工作實施方案的要求,于____年_月__日至_月__日對單位津貼補貼發(fā)放情況進行全面自查,我局____年發(fā)放相關(guān)津貼補貼包括全國文明城市提名獎、十三個月工資、公積金、法定節(jié)假日值班補助、誤餐補貼、工會慰問類等__項,共計__萬元。
對照有關(guān)政策規(guī)定,我局沒有自行設(shè)立津貼、補貼、獎金項目;沒有自行提高其他津貼補貼標準;沒有擴大津貼補貼發(fā)放范圍;沒有自行擴大有關(guān)經(jīng)費開支范圍和提高開支標準發(fā)放津貼、補貼、獎金和福利以及有價證券和實物。
三、提高思想認識,建立長效機制
我
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