2024年度監(jiān)事勞務(wù)合同范本

2024年度監(jiān)事勞務(wù)合同范本-PAGE2024年度監(jiān)事勞務(wù)合同范本-PAGE監(jiān)事勞務(wù)合同范本合同編號(hào)：__________第一章：合同雙方基本信息1.1甲乙雙方基本信息第二章：合同期限2.1合同生效日期：__________2.2合同終止日期：__________第三章：監(jiān)事職責(zé)3.1監(jiān)事職責(zé)范圍3.1.2監(jiān)事應(yīng)遵循的原則和標(biāo)準(zhǔn)：__________第四章：勞務(wù)報(bào)酬4.1勞務(wù)報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)4.1.1監(jiān)事的勞務(wù)報(bào)酬為：__________4.1.2支付方式：__________4.1.3支付時(shí)間：__________第五章：保密條款5.1保密義務(wù)5.1.1乙方在合同期間及合同終止后，應(yīng)對(duì)其在工作中所接觸到的甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等保密信息予以嚴(yán)格保密，不得泄露給任何第三方。5.1.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，并賠償甲方因此所遭受的損失。第六章：工作時(shí)間和地點(diǎn)6.1工作時(shí)間6.1.1監(jiān)事的工作時(shí)間安排如下：__________6.1.2監(jiān)事應(yīng)按照約定的工作時(shí)間履行職責(zé)，如需加班，應(yīng)按照__________的規(guī)定執(zhí)行。6.2工作地點(diǎn)6.2.1監(jiān)事的主要工作地點(diǎn)為：__________6.2.2雇主可根據(jù)業(yè)務(wù)需要安排監(jiān)事到其他地點(diǎn)工作，具體地點(diǎn)由雇主提前通知監(jiān)事。第七章：權(quán)利與義務(wù)7.1雇主的權(quán)利與義務(wù)7.1.1雇主應(yīng)提供必要的工作條件，包括__________7.1.2雇主應(yīng)保障監(jiān)事在履行職責(zé)過程中的合法權(quán)益，不得無故干涉監(jiān)事的正常工作。7.2監(jiān)事的權(quán)利與義務(wù)7.2.1監(jiān)事享有按照約定獲得勞務(wù)報(bào)酬的權(quán)利。7.2.2監(jiān)事應(yīng)遵守雇主的規(guī)章制度，服從雇主的管理和安排。第八章：違約責(zé)任8.1違約行為8.1.2雙方應(yīng)嚴(yán)格按照合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)，任何一方違反合同約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。8.2違約責(zé)任的具體形式8.2.1違約方應(yīng)向守約方支付違約金，違約金的數(shù)額為__________8.2.2如違約行為給對(duì)方造成損失的，違約方還應(yīng)賠償對(duì)方的損失。第九章：爭議解決9.1爭議解決方式9.1.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.1.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交__________仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。9.2爭議解決的效力9.2.1仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。9.2.2爭議解決過程中，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同，不得以爭議為由拒絕履行合同義務(wù)。第十章：合同的變更、解除和終止10.1合同的變更10.1.1雙方同意，合同的變更應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方簽字或蓋章確認(rèn)。10.1.2合同的變更不影響雙方在變更前所享有的權(quán)利和承擔(dān)的義務(wù)。10.2合同的解除10.2.1在合同履行期間，如發(fā)生__________情形，雙方有權(quán)解除合同。10.2.2合同解除后，雙方的權(quán)利義務(wù)終止，但合同解除前的權(quán)利義務(wù)仍具有約束力。10.3合同的終止10.3.2合同終止后，雙方應(yīng)按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)，并履行各自的義務(wù)。第十一章：特別約定11.1無競業(yè)限制11.1.1監(jiān)事在合同期間及合同終止后的一定期限內(nèi)，不得在與雇主存在競爭關(guān)系的企業(yè)或機(jī)構(gòu)擔(dān)任任何職務(wù)或提供咨詢服務(wù)。11.1.2監(jiān)事違反上述約定的，應(yīng)向雇主支付違約金，并賠償由此給雇主造成的損失。11.2財(cái)產(chǎn)歸屬11.2.1監(jiān)事在履行職責(zé)過程中所使用的物品、資料等，屬于雇主的財(cái)產(chǎn)，合同終止后應(yīng)歸還給雇主。11.2.2監(jiān)事在履行職責(zé)過程中所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸雇主所有，雇主有權(quán)使用、轉(zhuǎn)讓或許可他人使用。第十二章：通知與送達(dá)12.1通知方式12.1.1雙方之間的通知應(yīng)以書面形式進(jìn)行，通知發(fā)出后視為對(duì)方已收到。12.1.2雙方應(yīng)提供有效的聯(lián)系方式，如有變更，應(yīng)在變更后及時(shí)通知對(duì)方。12.2送達(dá)地址12.2.1雙方的送達(dá)地址如下：12.2.1.1雇主的送達(dá)地址：__________12.2.1.2監(jiān)事的送達(dá)地址：__________第十三章：適用法律和管轄13.1適用法律13.1.1本合同的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國的法律。13.1.2如本合同的任何條款與法律、法規(guī)相抵觸，應(yīng)以法律、法規(guī)為準(zhǔn)。13.2管轄法院13.2.1如雙方發(fā)生爭議，應(yīng)提交__________人民法院管轄。第十四章：合同的效力14.1合同的生效14.1.1本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。14.1.2本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。14.2合同的轉(zhuǎn)讓14.2.1未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得將本合同的權(quán)利和義務(wù)全部或部分轉(zhuǎn)讓給第三方。第十五章：其他約定15.1不可抗力15.1.1雙方在履行合同過程中，如遇到不可抗力事件，應(yīng)立即通知對(duì)方，并在合理期限內(nèi)提供證明。15.1.2遇到不可抗力事件的一方，可免除或部分免除履行合同的責(zé)任，但應(yīng)及時(shí)通知對(duì)方，并采取必要的措施減輕損失。15.2合同的完整性15.2.1本合同是雙方之間關(guān)于監(jiān)事勞務(wù)合作的完整協(xié)議，取代了雙方之前就此類事項(xiàng)所達(dá)成的所有口頭或書面協(xié)議。15.2.2本合同的任何修改或補(bǔ)充，均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)雙方