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第頁(yè)2024年個(gè)人工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)個(gè)人工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)1

(1)貫徹執(zhí)行公司制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度,完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo),若有違反公司制度現(xiàn)象扣0.5分,未完成公司下達(dá)指標(biāo)扣1分。

(2)項(xiàng)目經(jīng)理要把好本工程質(zhì)量關(guān)、形象進(jìn)度計(jì)劃和安全生產(chǎn),對(duì)整個(gè)項(xiàng)目負(fù)全責(zé),若工程出現(xiàn)質(zhì)量事故扣2分,發(fā)生工人受輕傷事故扣1分,發(fā)生重傷和死亡事故扣4分。

(3)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)安全生產(chǎn)方針,勞動(dòng)保護(hù)政策,法規(guī)和上級(jí)有關(guān)決議,并負(fù)責(zé)檢查實(shí)施,確保工程安全生產(chǎn),如有違反扣1分。

(4)對(duì)本工程必須嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家和地方有關(guān)工程施工標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范,確保本工程質(zhì)量,一次驗(yàn)收合格率達(dá)到90%以上,若一次驗(yàn)收合格率未達(dá)到90%扣2分。

(5)組織編制、部署、審批本工程的`施工進(jìn)度計(jì)劃及具體實(shí)施情況。督促檢查本工程各職能部門(mén)人員的執(zhí)行情況,并安排有關(guān)的計(jì)劃及調(diào)整措施,確保本工程按時(shí)完成。認(rèn)真做好防火、防盜的安全生產(chǎn)計(jì)劃和檢查落實(shí)工作,若未能有效完成上述指標(biāo)扣1分。

(6)負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)例會(huì)制度,并及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

①每天主持召開(kāi)生產(chǎn)協(xié)調(diào)會(huì),協(xié)調(diào)材料,勞動(dòng)力,機(jī)械設(shè)備,各工種、各工序之間關(guān)系,檢查當(dāng)月計(jì)劃執(zhí)行情況,布置次日作業(yè)計(jì)劃。若未能有效協(xié)調(diào)材料、勞動(dòng)力、機(jī)械設(shè)備、各工種各工序之間關(guān)系扣1分。

②每周一上午抽半小時(shí)召開(kāi)施工現(xiàn)場(chǎng)職工大會(huì),總結(jié)上周的工程形象進(jìn)度,質(zhì)量安全執(zhí)行情況,布置本周各項(xiàng)任務(wù),落實(shí)各項(xiàng)措施,明確施工目標(biāo)。若未執(zhí)行此制度扣0.5分。

③每周同甲方及監(jiān)理單位召開(kāi)工程例會(huì),負(fù)責(zé)匯報(bào)本周工程情況以及需要解決的一些問(wèn)題。若未執(zhí)行此制度扣0.5分。

(7)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和公司有關(guān)部門(mén)依據(jù)合同條款規(guī)定,對(duì)本工程有關(guān)款項(xiàng)的回收和使用工作。若未執(zhí)行此制度扣1分。

(8)堅(jiān)持‘求實(shí)創(chuàng)新,至誠(chéng)服務(wù)’的原則,帶領(lǐng)項(xiàng)目部全體員工恪守“廉潔奉公,忠于職守”的工作規(guī)范,加強(qiáng)項(xiàng)目部?jī)?nèi)部廉正建設(shè),嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,杜絕項(xiàng)目部不正之風(fēng)和腐敗現(xiàn)象。若發(fā)生腐敗現(xiàn)象扣4分。

(9)負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)和質(zhì)量計(jì)劃,編制分部分項(xiàng)施工方案。參加圖紙會(huì)審,提出整改措施。若不能及時(shí)完成此工作扣1分。

以上是該崗位的職責(zé)范圍,如在工作中由于管理不善出現(xiàn)重大責(zé)任事故、安全事故、人員浪費(fèi)事故等均要承擔(dān)責(zé)任,接受處罰。本責(zé)任書(shū)一式兩份,公司存檔一份,責(zé)任人一份。

責(zé)任人:__

北京五瑞古建工程有限公司:__

個(gè)人工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)2

為更好地完成預(yù)應(yīng)力分公司年度的工作任務(wù),根據(jù)分公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置,由員工本人制定、經(jīng)部門(mén)經(jīng)理、主管副總審核、總經(jīng)理審批通過(guò),形成個(gè)人年年度工作目標(biāo)責(zé)任書(shū),內(nèi)容包括:崗位職責(zé)、工作計(jì)劃、主要工作目標(biāo)、勝任力發(fā)展計(jì)劃。責(zé)任書(shū)一經(jīng)簽訂,將作為年年終分公司對(duì)員工績(jī)效考核的重要依據(jù)。

本責(zé)任書(shū)一式肆份,分公司、主管副總、部門(mén)經(jīng)理及員工個(gè)人各存一份。本責(zé)任書(shū)自責(zé)任人簽字后生效,有效期至20xx年簽定責(zé)任書(shū)日止。

主管副總經(jīng)理(簽字):

部門(mén)經(jīng)理(簽字):

員工(簽字):

xx年x月xx日

個(gè)人工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)3

甲方:(以下稱(chēng)甲方)

乙方:辦公室(以下稱(chēng)乙方)

第一條:根據(jù)中央進(jìn)一步改革開(kāi)放和民政部關(guān)于進(jìn)一步搞活福利事業(yè)單位,以實(shí)業(yè)養(yǎng)事業(yè)的精神,在保證搞好病人收治的前提下,擴(kuò)大業(yè)務(wù)范圍,增加服務(wù)項(xiàng)目,使其發(fā)揮更好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。經(jīng)雙方充分協(xié)商,簽訂本目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)。

第二條:本目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)期限自20xx年1月1日至20xx年12月31日止。

第三條:乙方考核的主要目標(biāo)

乙方考核的主要目標(biāo):

1、認(rèn)真做好黨支部和院部交辦的組織、政工、宣傳、勞動(dòng)工資、考勤考核、貨幣分房、行政接待、會(huì)議準(zhǔn)備等。

2、定期不定期對(duì)全院各項(xiàng)行政工作、進(jìn)行檢查或抽查、做好平時(shí)重大活動(dòng)和事情的記錄。

3、深入各科室、病區(qū)、調(diào)查研究、掌握全院各方面的情況,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀助手。

4、做好各種資料的收集、積累、管好文件印鑒、人事檔案、做好群眾來(lái)信來(lái)訪工作。

5、保持與管理好本部門(mén)及包干區(qū)環(huán)境衛(wèi)生。

6、黨風(fēng)廉政、“五項(xiàng)制度”、“行風(fēng)”、計(jì)劃生育、安全、衛(wèi)生工作,按計(jì)生、安全、衛(wèi)生、環(huán)保等目標(biāo)責(zé)任書(shū)內(nèi)容考核。

第四條:獎(jiǎng)懲辦法

1、乙方達(dá)到考核目標(biāo),全科室人員發(fā)給平均獎(jiǎng)金,主任遞增35%發(fā)給。

第五條:乙方的義務(wù)與權(quán)利

1、在院的有關(guān)規(guī)章制度與崗位職責(zé)規(guī)定內(nèi)行使管理權(quán)利,對(duì)本科室的人員,物資按院方規(guī)定統(tǒng)一管理具體安排,積極開(kāi)展雙增雙節(jié)活動(dòng),努力完成各項(xiàng)考核指標(biāo)。

2、完成甲方交辦的各項(xiàng)任務(wù),及時(shí)準(zhǔn)確上報(bào)各種報(bào)表,及時(shí)與院領(lǐng)導(dǎo)及相

關(guān)科室反映情況,對(duì)如何進(jìn)一步完善目標(biāo)管理責(zé)任制有建議權(quán)。

第六條:甲方的權(quán)利與義務(wù)

甲方:

法定負(fù)責(zé)人:

乙方:辦公室主任:20xx年X月X日

武鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦公室

二○XX年目標(biāo)管理責(zé)任書(shū)

一、工作目標(biāo)及分值(65分)

1、每月定期召開(kāi)一次例會(huì),學(xué)習(xí)黨的`方針、政策,安排部署鎮(zhèn)黨委、政府下達(dá)的工作任務(wù)。(以辦公室會(huì)議記錄為準(zhǔn))。(5分)

2、做好救災(zāi)應(yīng)急和綜合減災(zāi)工作,完善《災(zāi)害應(yīng)急救助預(yù)案》,提高災(zāi)害救助能力。(5分)

3、切實(shí)做好城鄉(xiāng)最低生活保障工作,做到應(yīng)保盡保、應(yīng)退盡退的復(fù)審、復(fù)核和復(fù)查力度,分類(lèi)施保,杜絕分戶(hù)合戶(hù)現(xiàn)象。(10分)

4、做好城鄉(xiāng)醫(yī)療救助、農(nóng)村五保供養(yǎng)、轄區(qū)內(nèi)流浪人救助工作,根據(jù)相關(guān)政策對(duì)應(yīng)救助的及時(shí)進(jìn)行救助,完善、整理好救助相關(guān)的資料。(5分)

5、加強(qiáng)基層民主政權(quán)建設(shè)工作,每半年進(jìn)行一次以財(cái)務(wù)公開(kāi)為主的村務(wù)公開(kāi),公開(kāi)率要達(dá)到100%。(5分)

6、加強(qiáng)殯葬管理工作,大力倡導(dǎo)文明喪葬習(xí)俗,提高死亡人口火化率,對(duì)應(yīng)火化而未火化的要按照殯葬管理法規(guī)進(jìn)行處理,并不得享受任何民政救助。(5分)

7、切實(shí)做好雙擁優(yōu)撫安置工作,加大雙擁工作宣傳力度,按照《軍人撫恤優(yōu)待條例》規(guī)定,落實(shí)優(yōu)待政策,確保各項(xiàng)待遇兌付到人。

(5分)

8、切實(shí)加強(qiáng)民政款物管理工作,民政臺(tái)帳、卡、表、冊(cè)、證管理要規(guī)范,健全嚴(yán)格的發(fā)放手續(xù),各類(lèi)民政發(fā)放資金及時(shí)張榜公布。(10分)

9、切實(shí)做好民政信訪和宣傳工作,摸清本轄區(qū)內(nèi)的信訪態(tài)勢(shì),做到底子清、情況明、信息靈,及時(shí)進(jìn)行矛盾化解,防止越級(jí)和群訪現(xiàn)象的發(fā)生。(5分)

10、切實(shí)加強(qiáng)民政隊(duì)伍建設(shè)工作,做好辦公室規(guī)范化和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),進(jìn)一步提高辦公室服務(wù)水平,完善工作制度、工作流程,提高工作質(zhì)量。(5分)

11、抓好宣傳、通訊報(bào)道等信息工作,年上稿區(qū)政府信息網(wǎng)站、兩辦信息以上10篇。(5分)

二、中心工作(25分)

1、根據(jù)我鎮(zhèn)實(shí)情,完成部門(mén)包村工作的各項(xiàng)任務(wù)。(10分)

2、協(xié)助所包村干部解決好本村民事糾紛調(diào)處工作,做到小事不出村,職責(zé)內(nèi)應(yīng)解決的矛盾不出鎮(zhèn)。(5分)

3、完成人代會(huì)代表所提建議、批評(píng)、意見(jiàn)的辦理工作。(5分)

4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。(5分)

三、機(jī)關(guān)作風(fēng)和紀(jì)律(10分)

1、部門(mén)各工作人員要嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)的各項(xiàng)規(guī)章制度。(3分)

2、按時(shí)參加集體活動(dòng)(包括學(xué)習(xí)和會(huì)議)。(2分)

3、加強(qiáng)值班,嚴(yán)守值班紀(jì)律。(2分)

4、清潔區(qū)要經(jīng)常保持干凈衛(wèi)生。(3分)

四.扣分細(xì)則及標(biāo)準(zhǔn)

1、對(duì)工作完成不力或出現(xiàn)失誤,每次每項(xiàng)扣1—5份。

2、每受書(shū)面通報(bào)批評(píng)一次,扣2分。

五、附則

1、此責(zé)任書(shū)以百分考核,年終考分不足85分,辦公室人員不得享受年終任何獎(jiǎng)金,負(fù)責(zé)人實(shí)行末崗淘汰。

2、此責(zé)任書(shū)一式兩份,鎮(zhèn)政府與部門(mén)各執(zhí)一份,一經(jīng)簽字不因任何人事變動(dòng)而失效。

3、此責(zé)任書(shū)解釋權(quán)歸鎮(zhèn)政府。

鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)簽字:

部門(mén)負(fù)責(zé)人簽字:

安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)

為切實(shí)加強(qiáng)級(jí)部師生安全教育和管理工作,明確責(zé)任,確保級(jí)部師生人身安全,構(gòu)建安全文明校園,根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)及上級(jí)文件精神,特與下年級(jí)組領(lǐng)導(dǎo)簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

1、下年級(jí)組領(lǐng)導(dǎo)為本年級(jí)組所管轄班級(jí)安全管理直接責(zé)任人,對(duì)安全工作負(fù)主要責(zé)任,在校園安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組和校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展安全工作。

2、將安全教育和安全防范工作作為一項(xiàng)重要任務(wù)列入年級(jí)工作和管理計(jì)劃,各項(xiàng)安全管理要責(zé)任到人,使每一項(xiàng)安全工作都有人管。配合學(xué)校精心組織好校外活動(dòng),制定切實(shí)可行的應(yīng)急預(yù)案,并對(duì)學(xué)生提出安全要求。

3、教育教職工時(shí)刻樹(shù)立學(xué)生安全第一的思想。經(jīng)常對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育,使學(xué)生自覺(jué)遵守國(guó)家法律和校紀(jì)校規(guī),懂的各項(xiàng)安全防范的知識(shí)。

4、經(jīng)常了解學(xué)生的思想和身體狀況,做好各項(xiàng)預(yù)防工作,及時(shí)了解存在的安全隱患,一旦發(fā)現(xiàn)可能出現(xiàn)的安全危險(xiǎn),要及時(shí)上報(bào),并采取恰當(dāng)措施果斷處置,把安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

5、自覺(jué)接受學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組和上級(jí)有關(guān)部門(mén)組織的各類(lèi)安全檢查,切實(shí)做好安全防范工作,對(duì)檢查出的安全隱患要嚴(yán)格按照要求及時(shí)整改。

6、遇突發(fā)事件發(fā)生時(shí),要及時(shí)趕到現(xiàn)場(chǎng)服從有關(guān)部門(mén)的指揮,沉著冷靜,組織人力積極穩(wěn)妥的做好師生的撤離工作,協(xié)助做好指揮和善后處理工作。

7、按照學(xué)校每學(xué)期組織學(xué)生開(kāi)展一次緊急疏散逃生演練的統(tǒng)一要求,應(yīng)認(rèn)真組織,周密安排,防止出現(xiàn)意外。要求各級(jí)部平時(shí)按照逃生演練時(shí)安排的通道上下樓梯,養(yǎng)成習(xí)慣。

8、本責(zé)任書(shū)一式兩份,分別簽字后生效。一份由學(xué)校存檔,一份本人備查。

適用時(shí)間:20XX年2月25日至20XX年8月31日

校長(zhǎng)簽字:

下年級(jí)組領(lǐng)導(dǎo):

個(gè)人工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)4

一、安全工作目標(biāo)責(zé)任安全工作目標(biāo)責(zé)任

1、班主任為各班安全工作第一目標(biāo)責(zé)任人,各任課教師應(yīng)積極協(xié)助班主任做好學(xué)生安全教育工作。

2、各班級(jí)要牢固樹(shù)立“安全第一”的思想,經(jīng)常開(kāi)展安全知識(shí)和警示教育,并及時(shí)作好班主任工作記錄。

3、班主任應(yīng)加強(qiáng)學(xué)生的日常行為規(guī)范教育和思想品德教育。教育學(xué)生不相互追逐打鬧,不做危險(xiǎn)游戲,不跨越欄桿,不爬圍墻、欄桿、樹(shù)木和高大的建筑物;休息時(shí)間不爬室外體育固定器材;不在危險(xiǎn)建筑處和升旗臺(tái)上玩耍,上下樓梯不擁擠,自覺(jué)靠右行,不從扶手上往下滑,集體活動(dòng)時(shí)一切行動(dòng)聽(tīng)指揮。

4、班主任應(yīng)加強(qiáng)學(xué)生在校內(nèi)外的安全教育。⑴教育學(xué)生遵守交通規(guī)則和有關(guān)規(guī)定。⑵教育學(xué)生在上學(xué)或放學(xué)途中,不在中途玩耍,要按時(shí)到?;蚧丶?,不與陌生人交往,不跟陌生人外出。⑶教育學(xué)生不吃零食,更不能將零食帶入校內(nèi)。⑷教育學(xué)生不到堰塘、江河游泳或洗澡。⑸教育學(xué)生不得用磚頭、石塊等擲砸汽車(chē)、火車(chē),更不得在公路、鐵路上設(shè)置路障。⑹教育學(xué)生不玩火、不玩電、不玩鞭炮、不玩銳刃利器等。⑺教育學(xué)生不能帶火種入山或在山上野炊。

5、班主任不得違規(guī)組織學(xué)生春游。如確需組織其他校外活動(dòng),應(yīng)先報(bào)方案,交由學(xué)校審批后實(shí)施。

6、班主任應(yīng)加強(qiáng)教室電路電器以及門(mén)窗的監(jiān)管,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)向總務(wù)處報(bào)告進(jìn)行維修。

7、班主任要加強(qiáng)對(duì)學(xué)生進(jìn)行法制教育和心理健康教育,開(kāi)展針對(duì)有效的活動(dòng),增強(qiáng)學(xué)生生的法制觀念,提高個(gè)人修養(yǎng)。

8、班主任應(yīng)定期或不定期開(kāi)展班級(jí)安全教育活動(dòng),教育內(nèi)容要全面、具體,應(yīng)針對(duì)學(xué)生的年齡特點(diǎn)貫穿到教學(xué)全過(guò)程,滲透到社會(huì)實(shí)踐、日常生活、節(jié)假日及各種大型活動(dòng)中。各班級(jí)每月少于要開(kāi)展一次安全教育主題班會(huì),同時(shí)要有安全教育內(nèi)容的工作記錄。

9、班主任和科任教師應(yīng)加強(qiáng)預(yù)防流行疾病知識(shí)教育,發(fā)現(xiàn)病情,及時(shí)向?qū)W校報(bào)告。

10、班主任和科任教師要關(guān)心愛(ài)護(hù)學(xué)生,發(fā)現(xiàn)學(xué)生患病或有其它意外傷害事故發(fā)生時(shí),要迅速送往醫(yī)院救治,并及時(shí)報(bào)告家長(zhǎng)和學(xué)校。

11、任何科任教師要加強(qiáng)行課期間學(xué)生的安全管理。認(rèn)真清點(diǎn)到校學(xué)生人數(shù),發(fā)現(xiàn)學(xué)生缺席,應(yīng)及時(shí)與班主任聯(lián)系通知學(xué)生家長(zhǎng),弄清缺席原因并告知學(xué)校。

12、全體教職工應(yīng)加強(qiáng)大型活動(dòng)和學(xué)生集會(huì)時(shí)的安全管理,隨時(shí)跟班,不得隨意離開(kāi)現(xiàn)場(chǎng)。

13、實(shí)驗(yàn)員和實(shí)驗(yàn)教師應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)定,嚴(yán)禁違規(guī)操作,實(shí)驗(yàn)員應(yīng)切實(shí)加強(qiáng)實(shí)驗(yàn)藥品的.管理,嚴(yán)禁學(xué)生出入實(shí)驗(yàn)保管室。

14、電教室要加強(qiáng)對(duì)微機(jī)的監(jiān)管和維護(hù),要定期檢查電路、設(shè)備等是否運(yùn)轉(zhuǎn)正常,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題應(yīng)停止使用,并及時(shí)進(jìn)行維修。信息技術(shù)課教師應(yīng)以教材教學(xué)為主,嚴(yán)禁學(xué)生在課堂上上網(wǎng)瀏覽反動(dòng)、、等不良信息,嚴(yán)禁學(xué)生進(jìn)入網(wǎng)吧。

15、學(xué)??倓?wù)處和安保處應(yīng)加強(qiáng)校產(chǎn)及教學(xué)設(shè)施設(shè)備的維護(hù)管理,定期檢查防火、防盜、給排水設(shè)施,發(fā)現(xiàn)安全隱患,應(yīng)及處理并排除。

16、學(xué)校政教處要加強(qiáng)對(duì)住校生的管理,嚴(yán)禁學(xué)生宿舍私拉電線和違章使用電器設(shè)備。晚間安檢人員要對(duì)住校學(xué)生實(shí)行點(diǎn)名制度,嚴(yán)防學(xué)生夜不歸宿現(xiàn)象發(fā)生。

17、學(xué)校保衛(wèi)科和總務(wù)處要加強(qiáng)對(duì)學(xué)校食堂的監(jiān)管,要定期或不定期對(duì)食堂的衛(wèi)生狀況和從業(yè)人員身體健康狀態(tài)進(jìn)行檢查和監(jiān)督,堅(jiān)決杜絕學(xué)校小賣(mài)部、食堂銷(xiāo)售“三無(wú)”產(chǎn)品和霉變食品。

18、學(xué)校財(cái)務(wù)室的工作人員要嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和規(guī)章,不留大額現(xiàn)金過(guò)夜。

19、學(xué)校各個(gè)部門(mén)組織學(xué)生的大型集體活動(dòng),必須提前向?qū)W校提出申請(qǐng),經(jīng)學(xué)校同意后方可進(jìn)行,同時(shí)要制定活動(dòng)的安全防范預(yù)案。不允許學(xué)生參加超越其年齡、行為能力和自我保護(hù)能力范圍以外的各類(lèi)活動(dòng)和危險(xiǎn)性勞動(dòng)。

20、學(xué)校要把安全教育納入教學(xué)計(jì)劃,加強(qiáng)教師的管理及師德修養(yǎng)教育,嚴(yán)禁體罰或變相體罰學(xué)生,嚴(yán)禁侮辱學(xué)生人格。

21、考核與獎(jiǎng)懲考核與獎(jiǎng)懲

將學(xué)校安全工作目標(biāo)責(zé)任制列入學(xué)校教師考核的重要內(nèi)容。凡發(fā)生重大安全事故的

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